企業(yè)內(nèi)調(diào)崗合同標(biāo)準(zhǔn)文本

企業(yè)內(nèi)調(diào)崗合同標(biāo)準(zhǔn)文本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位名稱）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

乙方（員工姓名）：

性別：____________________

出生日期：__________________

身份證號(hào)碼：__________________

住址：____________________

鑒于：

1.甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的企業(yè)，從事____________________業(yè)務(wù)。

2.乙方系甲方單位正式員工，自____________________年____________________月____________________日入職甲方，擔(dān)任____________________崗位。

3.甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，決定對(duì)乙方進(jìn)行崗位調(diào)整。

4.乙方同意接受甲方提出的崗位調(diào)整方案。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、崗位調(diào)整

1.乙方原崗位為____________________，現(xiàn)調(diào)整為____________________崗位。

2.調(diào)崗后，乙方的工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、工作內(nèi)容等均按照甲方的要求執(zhí)行。

二、薪酬待遇

1.調(diào)崗后，乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為____________________元/月。

2.乙方享受的福利待遇按照甲方單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、工作期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至____________________年____________________月____________________日止。

2.乙方在合同期內(nèi)如違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同。

四、合同解除

1.乙方在合同期內(nèi)因以下原因提出解除本合同的，甲方應(yīng)予以批準(zhǔn)：

（1）乙方因家庭原因需要遷居，且遷居地不在甲方單位所在地；

（2）乙方因健康原因無(wú)法勝任原崗位工作，經(jīng)甲方同意調(diào)整崗位后仍無(wú)法勝任；

（3）乙方因甲方原因?qū)е潞贤獬?/p>

2.甲方在合同期內(nèi)因以下原因提出解除本合同的，應(yīng)提前____________________日通知乙方：

（1）甲方因經(jīng)營(yíng)困難，需裁員；

（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育無(wú)效；

（3）乙方因工作失職、瀆職，給甲方造成重大損失。

五、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

六、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

1.乙方原崗位勞動(dòng)合同

2.乙方崗位調(diào)整方案

3.甲方單位規(guī)章制度

4.乙方工作表現(xiàn)評(píng)價(jià)

5.其他相關(guān)證明材料

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位名稱）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

乙方（員工姓名）：

性別：____________________

出生日期：__________________

身份證號(hào)碼：__________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

鑒于：

1.甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的企業(yè)，從事____________________業(yè)務(wù)。

2.乙方系甲方單位正式員工，自____________________年____________________月____________________日入職甲方，擔(dān)任____________________崗位。

3.丙方作為第三方服務(wù)提供方，同意為甲方提供人力資源服務(wù)，包括但不限于崗位調(diào)整、員工培訓(xùn)、績(jī)效考核等。

4.甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，決定通過(guò)丙方對(duì)乙方進(jìn)行崗位調(diào)整。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、崗位調(diào)整

1.乙方原崗位為____________________，現(xiàn)調(diào)整為____________________崗位。

2.調(diào)崗后，乙方的工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、工作內(nèi)容等均按照甲方的要求執(zhí)行。

3.丙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)乙方崗位調(diào)整過(guò)程中的相關(guān)事宜，確保乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成崗位調(diào)整。

二、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方應(yīng)確保乙方崗位調(diào)整的合法性和合理性，不得損害乙方的合法權(quán)益。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)，并將評(píng)價(jià)結(jié)果反饋給甲方。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)，以提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。

4.丙方有權(quán)根據(jù)甲方要求，對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并將考核結(jié)果作為崗位調(diào)整的依據(jù)。

三、甲方責(zé)任與權(quán)利

1.甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，決定對(duì)乙方進(jìn)行崗位調(diào)整。

2.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方崗位調(diào)整所需的服務(wù)，并支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。

3.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照甲方要求完成工作任務(wù)。

4.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，以提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。

5.甲方有權(quán)對(duì)丙方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果決定是否續(xù)簽合作協(xié)議。

四、薪酬待遇

1.調(diào)崗后，乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為____________________元/月。

2.乙方享受的福利待遇按照甲方單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司政策調(diào)整乙方的薪酬待遇。

五、工作期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至____________________年____________________月____________________日止。

2.乙方在合同期內(nèi)如違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同。

六、合同解除

1.乙方在合同期內(nèi)因以下原因提出解除本合同的，甲方應(yīng)予以批準(zhǔn)：

（1）乙方因家庭原因需要遷居，且遷居地不在甲方單位所在地；

（2）乙方因健康原因無(wú)法勝任原崗位工作，經(jīng)甲方同意調(diào)整崗位后仍無(wú)法勝任；

（3）乙方因甲方原因?qū)е潞贤獬?/p>

2.甲方在合同期內(nèi)因以下原因提出解除本合同的，應(yīng)提前____________________日通知乙方：

（1）甲方因經(jīng)營(yíng)困難，需裁員；

（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育無(wú)效；

（3）乙方因工作失職、瀆職，給甲方造成重大損失。

七、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.丙方違反本合同約定，未履行或未完全履行合同義務(wù)的，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

3.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

1.乙方原崗位勞動(dòng)合同

2.乙方崗位調(diào)整方案

3.甲方單位規(guī)章制度

4.乙方工作表現(xiàn)評(píng)價(jià)

5.丙方服務(wù)協(xié)議

6.其他相關(guān)證明材料

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為第三方服務(wù)提供方，能夠?yàn)榧追教峁I(yè)的人力資源服務(wù)，提高崗位調(diào)整的效率和準(zhǔn)確性。

2.丙方能夠?qū)σ曳降墓ぷ鞅憩F(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)和監(jiān)督，確保乙方的工作質(zhì)量和效果。

3.第三方介入有利于降低甲方在人力資源管理方面的風(fēng)險(xiǎn)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為用人單位，有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要調(diào)整員工崗位，以提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

2.甲方通過(guò)主導(dǎo)崗位調(diào)整，能夠更好地實(shí)現(xiàn)內(nèi)部人力資源的優(yōu)化配置。

3.甲方通過(guò)增加權(quán)利條款和利益條款，保障自身在合同履行過(guò)程中的權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位名稱）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

乙方（員工姓名）：

性別：____________________

出生日期：__________________

身份證號(hào)碼：__________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

鑒于：

1.甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的企業(yè)，從事____________________業(yè)務(wù)。

2.乙方系甲方單位正式員工，自____________________年____________________月____________________日入職甲方，擔(dān)任____________________崗位。

3.丙方作為第三方服務(wù)提供方，提供職業(yè)規(guī)劃與培訓(xùn)服務(wù)，旨在幫助乙方提升職業(yè)能力和實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展。

4.乙方希望借助丙方的專業(yè)服務(wù)，優(yōu)化個(gè)人職業(yè)路徑，并尋求更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、職業(yè)規(guī)劃與培訓(xùn)服務(wù)

1.乙方同意接受丙方的職業(yè)規(guī)劃與培訓(xùn)服務(wù)，包括但不限于職業(yè)咨詢、技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展路徑規(guī)劃等。

2.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供個(gè)性化的職業(yè)發(fā)展方案，并協(xié)助乙方實(shí)施。

二、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方有責(zé)任確保提供的服務(wù)符合乙方的職業(yè)發(fā)展需求，并保證服務(wù)的專業(yè)性和有效性。

2.丙方有權(quán)根據(jù)乙方的反饋和職業(yè)發(fā)展情況，調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的考核，以評(píng)估培訓(xùn)效果。

三、乙方責(zé)任與權(quán)利

1.乙方有責(zé)任積極參與丙方提供的服務(wù)，并按照丙方的指導(dǎo)進(jìn)行職業(yè)發(fā)展活動(dòng)。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供詳細(xì)的職業(yè)發(fā)展報(bào)告，包括個(gè)人職業(yè)規(guī)劃、培訓(xùn)進(jìn)度和效果評(píng)估等。

3.乙方有權(quán)在服務(wù)期間隨時(shí)退出服務(wù)，但需提前____________________日通知丙方。

四、薪酬待遇

1.乙方在服務(wù)期間，甲方將根據(jù)丙方提供的服務(wù)內(nèi)容和效果，支付乙方一定的服務(wù)費(fèi)用。

2.乙方享受的福利待遇按照甲方單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、工作期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至____________________年____________________月____________________日止。

2.乙方在合同期內(nèi)如違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同。

六、合同解除

1.乙方在合同期內(nèi)因以下原因提出解除本合同的，甲方應(yīng)予以批準(zhǔn)：

（1）乙方因個(gè)人原因需要中斷服務(wù)；

（2）丙方未履行合同義務(wù)，嚴(yán)重影響乙方職業(yè)發(fā)展。

2.甲方在合同期內(nèi)因以下原因提出解除本合同的，應(yīng)提前____________________日通知乙方：

（1）甲方因經(jīng)營(yíng)困難，需裁員；

（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育無(wú)效。

七、違約責(zé)任

1.丙方違反本合同約定，未履行或未完全履行合同義務(wù)的，乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方違反本合同約定，造成丙方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

3.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

1.乙方原崗位勞動(dòng)合同

2.乙方職業(yè)發(fā)展計(jì)劃

3.丙方服務(wù)協(xié)議

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