工作簽了就業(yè)協(xié)議書

工作簽了就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方已被甲方錄用，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本就業(yè)協(xié)議書。一、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[具體日期]。如乙方畢業(yè)后被甲方正式錄用，雙方應(yīng)另行簽訂勞動(dòng)合同，本協(xié)議自動(dòng)終止。二、工作崗位及內(nèi)容1.工作崗位：甲方同意錄用乙方擔(dān)任____________________崗位工作。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成該崗位的各項(xiàng)工作任務(wù)，包括但不限于____________________（詳細(xì)描述工作內(nèi)容）。乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度和操作規(guī)程，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為____________________。甲方因工作需要，有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方，并協(xié)商一致。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬：甲方按照國家法律法規(guī)及本單位的工資分配制度，確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。乙方試用期月工資為人民幣_(tái)___________________元，試用期滿后月工資為人民幣_(tái)___________________元。甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方從其工資中代扣代繳。2.福利待遇：甲方為乙方提供以下福利待遇：社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。住房公積金：按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。帶薪年假：乙方享有帶薪年假，具體天數(shù)按照國家規(guī)定執(zhí)行。其他福利：____________________（詳細(xì)描述其他福利待遇）五、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的人身安全和身體健康。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理戶口遷移、檔案接收等相關(guān)手續(xù)。2.乙方權(quán)利義務(wù)乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，遵守甲方的工作制度和操作規(guī)程。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得泄露給任何第三方。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。乙方應(yīng)在畢業(yè)前取得相應(yīng)的學(xué)歷證書和學(xué)位證書，并按照甲方的要求及時(shí)辦理報(bào)到手續(xù)。六、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議的變更：本協(xié)議履行期間，如有一方要求變更協(xié)議內(nèi)容，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.協(xié)議的解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇的；未按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核的；未為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的人身安全和身體健康的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.協(xié)議的終止本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽協(xié)議的，本協(xié)議自動(dòng)終止。乙方畢業(yè)前未能取得相應(yīng)的學(xué)歷證書和學(xué)位證書，或未能按照甲方的要求及時(shí)辦理報(bào)到手續(xù)的，本協(xié)議自動(dòng)終止。甲乙雙方協(xié)商一致同意終止本協(xié)議的，本協(xié)議終止。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣_(tái)___________________元。2.乙方違反本協(xié)議約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于甲方為乙方支付的招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、違約金等。3.甲方違反本協(xié)議約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于乙方因違約而遭受的經(jīng)濟(jì)損失、精神損害賠償?shù)?。八、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，并以書面形式作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：___________