居家辦公協(xié)議書范本

居家辦公協(xié)議書范本?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方因工作需要，乙方具備相應(yīng)工作能力及條件，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，就乙方居家辦公事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、居家辦公的工作內(nèi)容及要求（一）工作內(nèi)容乙方同意在居家辦公期間，按照甲方要求完成以下工作任務(wù)：1.[具體工作任務(wù)1]2.[具體工作任務(wù)2]3.......（二）工作要求1.乙方應(yīng)保證每日工作時(shí)間不少于[x]小時(shí)，具體工作時(shí)間由乙方根據(jù)工作任務(wù)合理安排，但需確保在甲方規(guī)定的工作時(shí)段內(nèi)保持通訊暢通，及時(shí)響應(yīng)工作需求。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作流程、規(guī)范及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)，確保工作成果的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。3.乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展情況，每周至少提交[x]次書面工作匯報(bào)，遇有重大問(wèn)題或緊急情況應(yīng)隨時(shí)匯報(bào)。二、工作條件及設(shè)備（一）工作條件甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于明確的工作任務(wù)、工作指導(dǎo)、技術(shù)支持等。（二）工作設(shè)備1.甲方負(fù)責(zé)提供乙方居家辦公所需的基本工作設(shè)備，包括但不限于電腦、辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等。乙方應(yīng)妥善保管和使用甲方提供的設(shè)備，不得擅自轉(zhuǎn)借、出租或用于其他非工作目的。2.乙方應(yīng)自行承擔(dān)因居家辦公產(chǎn)生的額外設(shè)備購(gòu)置及維護(hù)費(fèi)用，如因工作需要新增或更換設(shè)備，需提前向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后方可購(gòu)置。三、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)監(jiān)督乙方的工作進(jìn)展及質(zhì)量，對(duì)乙方不符合要求的工作提出整改意見。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作任務(wù)及工作時(shí)間安排，但應(yīng)提前通知乙方。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。為乙方提供必要的工作指導(dǎo)和培訓(xùn)，協(xié)助乙方解決工作中遇到的問(wèn)題。保障乙方在居家辦公期間的合法權(quán)益，按照法律法規(guī)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬及享受相應(yīng)的福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和支持。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，誠(chéng)實(shí)守信，勤勉盡責(zé)地完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息，不得向任何第三方泄露。妥善保管甲方提供的工作設(shè)備及相關(guān)資料，如因乙方原因造成設(shè)備損壞或資料丟失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。不得在居家辦公期間從事任何與甲方利益相沖突的活動(dòng)。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇（一）勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照以下方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬：乙方的月工資為人民幣[x]元，甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式足額支付給乙方。乙方的加班工資按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體計(jì)算基數(shù)為乙方月工資。2.乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方要求繳納個(gè)人所得稅，甲方有權(quán)依法代扣代繳。（二）福利待遇乙方享受與甲方其他在職員工同等的福利待遇，包括但不限于年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及甲方提供的節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。五、工作時(shí)間及休息休假（一）工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行，每日工作時(shí)間為[開始時(shí)間][結(jié)束時(shí)間]，中間休息[x]小時(shí)。乙方應(yīng)根據(jù)工作任務(wù)合理安排工作時(shí)間，但需確保每周工作時(shí)間不超過(guò)國(guó)家法定工作時(shí)間。（二）休息休假1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利，具體休假安排按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.乙方如需請(qǐng)假，應(yīng)提前[x]天向甲方提交書面請(qǐng)假申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。未經(jīng)甲方批準(zhǔn)擅自休假的，按照曠工處理。六、保密條款（一）保密范圍乙方在居家辦公期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等一切機(jī)密信息均屬于保密范圍。（二）保密措施1.乙方應(yīng)采取合理有效的保密措施，確保機(jī)密信息不被泄露。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將機(jī)密信息以任何形式提供給任何第三方。2.乙方在使用甲方提供的工作設(shè)備及存儲(chǔ)機(jī)密信息的介質(zhì)時(shí)，應(yīng)設(shè)置必要的密碼保護(hù)措施，并定期更換密碼。3.乙方離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，保密期限為自離職之日起[x]年。（三）違約責(zé)任如乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在居家辦公期間完成的工作成果，包括但不限于文件、報(bào)告、軟件、設(shè)計(jì)等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬甲方所有。乙方應(yīng)按照甲方要求及時(shí)將工作成果交付給甲方，并協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)登記手續(xù)。八、協(xié)議的變更、解除與終止（一）協(xié)議變更本協(xié)議履行期間，如有需要變更協(xié)議內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。（二）協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.若乙方出現(xiàn)下列情形之一，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度的。嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的。不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任的。被依法追究刑事責(zé)任的。3.若甲方出現(xiàn)下列情形之一，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。4.一方要求解除本協(xié)議的，應(yīng)提前[x]天書面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)工作交接手續(xù)。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動(dòng)終止。2.本協(xié)議因解除或其他原因終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定及本協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬及其他費(fèi)用。九、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件，應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定向乙方支付賠償金。2.若甲方違反本協(xié)議其他約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求，甲方有權(quán)要求乙方返工或采取其他補(bǔ)救措施，乙方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的費(fèi)用。如因乙方原因給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。2.若乙方違反本協(xié)議保密條款、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款或其他約定，應(yīng)按照本協(xié)議相關(guān)條款承擔(dān)違約責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決本協(xié)議履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款（一）本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（二）本協(xié)議未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；如國(guó)家法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定未作規(guī)定的，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年_