限制股權(quán)激勵協(xié)議書

限制股權(quán)激勵協(xié)議書?甲方（公司名稱）：統(tǒng)一社會信用代碼：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（員工姓名）：身份證號碼：聯(lián)系地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方為一家在[具體行業(yè)]領域具有一定規(guī)模和影響力的企業(yè)，為激勵乙方積極工作，提升公司業(yè)績，甲方?jīng)Q定實施股權(quán)激勵計劃；乙方認同甲方的發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營理念和企業(yè)文化，愿意參與甲方的股權(quán)激勵計劃，并承諾在一定期限內(nèi)為甲方服務。雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方參與甲方的股權(quán)激勵事宜，達成如下協(xié)議：一、定義與解釋1.股權(quán)激勵：指甲方授予乙方一定數(shù)量的股權(quán)或股權(quán)相關(guān)權(quán)益，使乙方能夠分享公司發(fā)展成果，激勵乙方為公司長期發(fā)展貢獻力量的激勵方式。2.限制期：指乙方獲得股權(quán)激勵后，按照本協(xié)議約定限制其轉(zhuǎn)讓、處分該股權(quán)或股權(quán)相關(guān)權(quán)益的期限。3.解鎖條件：指乙方獲得的股權(quán)激勵達到可以解除限制，自由轉(zhuǎn)讓、處分的條件。4.業(yè)績考核指標：指甲方為評估乙方工作表現(xiàn)及公司經(jīng)營業(yè)績設定的考核指標，用于確定乙方是否滿足解鎖條件。二、股權(quán)激勵的標的物及服務描述1.股權(quán)激勵的標的物甲方以[具體方式，如增資擴股、股權(quán)轉(zhuǎn)讓等]向乙方授予[x]股公司股權(quán)，占公司總股本的[x]%。該股權(quán)享有與公司其他股東同等比例的利潤分配權(quán)、表決權(quán)等股東權(quán)利，但在限制期內(nèi)乙方轉(zhuǎn)讓、處分該股權(quán)受到本協(xié)議限制。2.乙方服務描述乙方承諾在甲方擔任[具體職務]，為甲方提供與該職務相關(guān)的專業(yè)服務，包括但不限于[詳細列舉乙方工作職責和工作范圍]。乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，勤勉盡責地履行工作職責，積極為甲方的發(fā)展貢獻力量。三、雙方權(quán)利與義務（一）甲方權(quán)利與義務1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定對乙方的工作表現(xiàn)進行考核評價，以確定乙方是否滿足解鎖條件。有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營需要和法律法規(guī)規(guī)定，制定和調(diào)整股權(quán)激勵計劃及相關(guān)制度。在乙方違反本協(xié)議約定時，有權(quán)采取相應措施維護自身權(quán)益，包括但不限于限制乙方行使股權(quán)相關(guān)權(quán)利、要求乙方回購股權(quán)等。2.義務按照本協(xié)議約定，及時、準確地向乙方授予股權(quán)，并辦理相關(guān)手續(xù)。向乙方提供與股權(quán)激勵相關(guān)的信息和資料，確保乙方充分了解股權(quán)激勵計劃的內(nèi)容和實施情況。根據(jù)公司業(yè)績情況和乙方工作表現(xiàn)，按照本協(xié)議約定確定是否滿足解鎖條件，并及時通知乙方。（二）乙方權(quán)利與義務1.權(quán)利在滿足解鎖條件后，有權(quán)按照本協(xié)議約定轉(zhuǎn)讓、處分其持有的股權(quán)。有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得公司利潤分配等股權(quán)相關(guān)收益。有權(quán)了解公司的經(jīng)營狀況、財務狀況以及股權(quán)激勵計劃的實施情況。2.義務嚴格遵守本協(xié)議約定的限制期和解鎖條件，未經(jīng)甲方書面同意，不得擅自轉(zhuǎn)讓、處分其持有的股權(quán)。按照甲方要求提供真實、準確、完整的個人信息和工作業(yè)績資料，配合甲方進行考核評價。在限制期內(nèi)，不得從事任何損害甲方利益的行為，不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。積極履行工作職責，努力提升工作業(yè)績，為甲方的發(fā)展貢獻力量。四、解鎖條件及解鎖程序（一）解鎖條件1.業(yè)績考核指標以[具體時間段，如年度]為考核周期，考核指標包括但不限于公司營業(yè)收入增長率、凈利潤增長率、市場占有率等。具體考核指標及目標值如下：公司營業(yè)收入增長率達到[x]%以上；公司凈利潤增長率達到[x]%以上；公司市場占有率在同行業(yè)排名提升[x]個名次以上。乙方個人績效考核結(jié)果需達到[具體等級，如優(yōu)秀]。2.其他條件乙方在限制期內(nèi)未違反本協(xié)議約定，未出現(xiàn)任何損害甲方利益的行為。乙方持續(xù)為甲方服務滿[x]年。（二）解鎖程序1.在每個考核周期結(jié)束后，甲方按照本協(xié)議約定對公司業(yè)績和乙方個人績效進行考核評價。2.若公司業(yè)績和乙方個人績效均達到解鎖條件，甲方應在考核結(jié)果確定后的[x]個工作日內(nèi)書面通知乙方。3.乙方在收到甲方解鎖通知后的[x]個工作日內(nèi)，向甲方提交解鎖申請，并按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)。4.甲方在收到乙方解鎖申請及相關(guān)手續(xù)后的[x]個工作日內(nèi)，為乙方辦理股權(quán)解鎖手續(xù)，解除對乙方持有的股權(quán)的限制。五、股權(quán)的轉(zhuǎn)讓與繼承（一）股權(quán)的轉(zhuǎn)讓1.在限制期內(nèi)，乙方不得向任何第三方轉(zhuǎn)讓其持有的股權(quán)，但有下列情形之一的除外：經(jīng)甲方書面同意；按照本協(xié)議約定的繼承、贈與等方式進行轉(zhuǎn)讓。2.在解鎖后，乙方轉(zhuǎn)讓其持有的股權(quán)應符合以下條件：提前[x]個工作日書面通知甲方；同等條件下，甲方享有優(yōu)先購買權(quán)。受讓方應簽署書面承諾，同意遵守本協(xié)議約定的各項條款。（二）股權(quán)的繼承若乙方因身故、喪失民事行為能力等原因無法繼續(xù)持有股權(quán)，其合法繼承人可以繼承乙方持有的股權(quán)，但應在繼承發(fā)生后的[x]個工作日內(nèi)書面通知甲方，并按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)。繼承人繼承股權(quán)后，應繼續(xù)遵守本協(xié)議約定的各項條款。六、違約責任（一）甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定及時、準確地向乙方授予股權(quán)或辦理相關(guān)手續(xù)，或者未按照本協(xié)議約定確定解鎖條件及解鎖程序，給乙方造成損失的，甲方應承擔相應的賠償責任。（二）乙方違約責任1.若乙方違反本協(xié)議約定的限制期和解鎖條件，擅自轉(zhuǎn)讓、處分其持有的股權(quán)，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并按照乙方轉(zhuǎn)讓股權(quán)所得價款的[x]%向甲方支付違約金。若違約金不足以彌補甲方損失的，乙方還應賠償甲方的全部損失。2.若乙方在限制期內(nèi)從事任何損害甲方利益的行為，或者泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并按照乙方持有的股權(quán)價值的[x]%向甲方支付違約金。若違約金不足以彌補甲方損失的，乙方還應賠償甲方的全部損失。同時，甲方有權(quán)采取相應措施限制乙方行使股權(quán)相關(guān)權(quán)利，直至乙方消除違約行為的影響。3.若乙方未按照本協(xié)議約定配合甲方進行考核評價，或者提供虛假信息和資料，甲方有權(quán)扣除乙方當年的股權(quán)收益，并按照乙方持有的股權(quán)價值的[x]%向甲方支付違約金。若違約金不足以彌補甲方損失的，乙方還應賠償甲方的全部損失。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。若補充協(xié)議與本協(xié)議