就業(yè)單位雙方協(xié)議書

就業(yè)單位雙方協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方已被甲方錄用并即將入職，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本就業(yè)單位雙方協(xié)議書（以下簡稱"本協(xié)議"）。一、協(xié)議背景與目的乙方通過甲方的招聘程序，獲得甲方提供的就業(yè)崗位。雙方旨在通過本協(xié)議，規(guī)范就業(yè)過程中的各項(xiàng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保乙方順利入職并在甲方單位穩(wěn)定工作，同時(shí)保障甲方的正常用工秩序和合法權(quán)益。二、工作崗位及工作內(nèi)容（一）工作崗位甲方同意錄用乙方擔(dān)任____________________崗位。（二）工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行該崗位的工作職責(zé)，具體工作內(nèi)容包括但不限于：1.完成甲方安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量和效率達(dá)到甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。2.遵守甲方的工作流程和規(guī)章制度，積極參與甲方組織的各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力。3.根據(jù)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，可能會(huì)涉及到與其他部門或外部機(jī)構(gòu)的協(xié)作與溝通，乙方應(yīng)積極配合，完成相關(guān)工作任務(wù)。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為____________________。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，在合理范圍內(nèi)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方。四、工作時(shí)間與休息休假（一）工作時(shí)間甲方實(shí)行____________________工時(shí)制度，具體工作時(shí)間按照甲方依法制定的工時(shí)制度執(zhí)行。（二）休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利，具體休假安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)報(bào)酬（一）工資待遇甲方按照國家法律法規(guī)和本單位的薪酬制度，確定乙方的工資待遇為：每月工資為人民幣_(tái)___________________元（大寫____________________元整）。工資發(fā)放形式為____________________。（二）工資調(diào)整甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、甲方經(jīng)營狀況及市場行情等因素，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。工資調(diào)整將提前通知乙方。（三）獎(jiǎng)金及福利1.乙方有權(quán)根據(jù)甲方的績效考核制度獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金發(fā)放金額根據(jù)乙方的工作業(yè)績和考核結(jié)果確定。2.甲方按照國家法律法規(guī)及本單位規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）和住房公積金。3.甲方為乙方提供的其他福利待遇包括但不限于____________________。六、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)國家法律法規(guī)和本單位規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。按照本協(xié)議約定，要求乙方履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。在乙方違反甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定時(shí)，有權(quán)采取相應(yīng)的處理措施，包括但不限于警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力，為乙方提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和培訓(xùn)。按照國家法律法規(guī)和本單位規(guī)章制度，為乙方辦理入職、離職等相關(guān)手續(xù)。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利待遇。對(duì)甲方的管理和工作安排提出合理建議和意見。在自身合法權(quán)益受到侵害時(shí)，有權(quán)向甲方提出申訴或通過法律途徑維護(hù)自己的權(quán)益。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠實(shí)守信，履行本協(xié)議約定的各項(xiàng)義務(wù)。按照甲方的要求，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，遵守職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。在協(xié)議履行期間，未經(jīng)甲方書面同意，不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。七、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等各類秘密信息（以下統(tǒng)稱"保密信息"），均屬于保密范圍。（二）保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起至離職后____________________年內(nèi)持續(xù)有效。（三）保密措施乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止保密信息的泄露。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將保密信息披露給任何第三方，不得在與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的場合使用保密信息，不得擅自復(fù)制、摘抄、傳播保密信息。（四）違約責(zé)任如乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___________________元（大寫____________________元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額的，乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。八、競業(yè)限制條款（一）競業(yè)限制范圍乙方在離職后____________________年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。（二）競業(yè)限制期限競業(yè)限制期限自乙方離職之日起計(jì)算，最長不超過____________________年。（三）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲方在競業(yè)限制期限內(nèi)，按照每月人民幣_(tái)___________________元（大寫____________________元整）的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按月支付，于每月______日前支付至乙方指定的銀行賬戶。（四）違約責(zé)任如乙方違反競業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___________________元（大寫____________________元整），并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額和已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償總和的，乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。九、協(xié)議的變更、解除與終止（一）協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。（二）協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議終止。2.乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本協(xié)議終止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本協(xié)議終止。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本協(xié)議終止。5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形導(dǎo)致本協(xié)議終止的。（四）解除或終止協(xié)議的手續(xù)1.協(xié)議解除或終止時(shí)，雙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定辦理離職手續(xù)，包括但不限于工作交接、歸還甲方財(cái)物、結(jié)算工資等。2.甲方應(yīng)在乙方辦理完離職手續(xù)后的______個(gè)工作日內(nèi)，為乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明，并辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。十、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任如甲方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：1.繼續(xù)履行本協(xié)議約定的義務(wù)。2.支付違約金人民幣_(tái)___________________元（大寫____________________元整）。3.賠償乙方因此遭受的全部損失，包括但不限于工資損失、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償損失、培訓(xùn)費(fèi)用損失等。（二）乙方違約責(zé)任如乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：1.繼續(xù)履行本協(xié)議約定的義務(wù)。2.支付違約金人民幣_(tái)___________________元（大寫____________________元整）。3.賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于生產(chǎn)經(jīng)營損失、商業(yè)秘密泄露損失、競業(yè)限制違約損失等。十一、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十二、其他條款（一）本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（二）本協(xié)議未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行；如國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度未作規(guī)定的，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______________