行政管理師考試真題演練試題及答案

行政管理師考試真題演練試題及答案姓名：____________________

一、多項選擇題（每題2分，共10題）

1.下列哪些屬于公共行政的基本原則？

A.法治原則

B.公平原則

C.效率原則

D.服務(wù)原則

E.責(zé)任原則

2.下列哪項不是我國行政管理的基本職能？

A.計劃職能

B.組織職能

C.領(lǐng)導(dǎo)職能

D.指揮職能

E.監(jiān)督職能

3.以下哪些屬于政府公共管理的核心內(nèi)容？

A.政策制定

B.公共服務(wù)

C.社會調(diào)控

D.民主參與

E.公共決策

4.下列哪些屬于我國政府職能轉(zhuǎn)變的基本方向？

A.強化公共服務(wù)職能

B.優(yōu)化政府組織結(jié)構(gòu)

C.提高政府行政效率

D.推進(jìn)政務(wù)公開

E.加強政府與企業(yè)合作

5.以下哪些屬于我國行政管理體制的基本特征？

A.集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合

B.統(tǒng)一性與靈活性相結(jié)合

C.面向基層與面向市場相結(jié)合

D.黨政分開與政企分開相結(jié)合

E.管理手段多樣性與科學(xué)性相結(jié)合

6.下列哪些屬于公共行政組織的基本要素？

A.目標(biāo)

B.人員

C.結(jié)構(gòu)

D.文化

E.制度

7.以下哪些屬于我國公共行政組織體制的改革方向？

A.加強政府職能

B.優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)

C.提高行政效率

D.深化人事制度改革

E.推進(jìn)政務(wù)公開

8.下列哪些屬于公共行政決策的基本程序？

A.確定決策目標(biāo)

B.收集相關(guān)信息

C.擬定決策方案

D.評估決策方案

E.選擇最優(yōu)方案

9.以下哪些屬于我國公共行政決策的特點？

A.集體決策

B.專家決策

C.民主決策

D.科學(xué)決策

E.靈活決策

10.下列哪些屬于公共行政執(zhí)行的基本原則？

A.領(lǐng)導(dǎo)原則

B.服務(wù)原則

C.法制原則

D.效率原則

E.透明原則

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.公共行政的核心理念是“以人為本”，強調(diào)政府服務(wù)的公眾性和公益性。（）

2.政府職能轉(zhuǎn)變是指政府從直接管理經(jīng)濟(jì)活動轉(zhuǎn)向間接管理和服務(wù)。（）

3.公共行政組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計應(yīng)以效率為唯一目標(biāo)。（×）

4.公共行政決策的民主化是指決策過程中廣泛聽取公眾意見。（√）

5.公共行政執(zhí)行的關(guān)鍵在于政策目標(biāo)的明確和執(zhí)行力的強化。（√）

6.政府采購制度的主要目的是降低政府采購成本，提高采購效率。（√）

7.公共行政監(jiān)督是確保政府行政行為合法、公正、透明的重要手段。（√）

8.我國政府職能轉(zhuǎn)變的主要目標(biāo)是實現(xiàn)政府從“全能型”向“有限型”轉(zhuǎn)變。（√）

9.公共行政組織文化對組織成員的行為和組織的整體效能具有重要影響。（√）

10.公共行政績效評估的主要目的是對政府行政行為進(jìn)行獎懲和改進(jìn)。（√）

三、簡答題（每題5分，共4題）

1.簡述公共行政組織結(jié)構(gòu)設(shè)計的原則。

2.簡要分析公共行政決策過程中的風(fēng)險因素。

3.簡述公共行政執(zhí)行中可能出現(xiàn)的問題及解決方法。

4.簡要說明公共行政績效評估的意義和作用。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述在新時代背景下，如何加強和創(chuàng)新社會治理，提高政府公共服務(wù)能力。

2.結(jié)合實際案例，分析公共行政決策中如何實現(xiàn)科學(xué)決策與民主決策的有機結(jié)合。

五、單項選擇題（每題2分，共10題）

1.下列哪項不屬于公共行政的基本職能？

A.計劃職能

B.組織職能

C.領(lǐng)導(dǎo)職能

D.財務(wù)職能

2.以下哪項不是我國行政管理的基本原則？

A.法治原則

B.公平原則

C.效率原則

D.政治原則

3.下列哪項不是公共行政組織的基本要素？

A.目標(biāo)

B.人員

C.結(jié)構(gòu)

D.財務(wù)

4.以下哪項不是我國公共行政組織體制的改革方向？

A.加強政府職能

B.優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)

C.提高行政效率

D.強化政府與企業(yè)合作

5.下列哪項不是公共行政決策的基本程序？

A.確定決策目標(biāo)

B.收集相關(guān)信息

C.擬定決策方案

D.實施決策方案

6.以下哪項不是我國公共行政決策的特點？

A.集體決策

B.專家決策

C.民主決策

D.獨立決策

7.下列哪項不是公共行政執(zhí)行的基本原則？

A.領(lǐng)導(dǎo)原則

B.服務(wù)原則

C.法制原則

D.創(chuàng)新原則

8.以下哪項不是公共行政績效評估的意義？

A.提高政府行政效率

B.促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變

C.強化政府公共服務(wù)

D.評估政府官員績效

9.下列哪項不是公共行政組織文化的內(nèi)容？

A.組織價值觀

B.組織目標(biāo)

C.組織規(guī)范

D.組織制度

10.以下哪項不是公共行政監(jiān)督的途徑？

A.行政監(jiān)察

B.社會監(jiān)督

C.法院監(jiān)督

D.內(nèi)部審計

試卷答案如下：

一、多項選擇題

1.ABCDE

解析思路：公共行政的基本原則包括法治、公平、效率、服務(wù)、責(zé)任等，這些原則共同構(gòu)成了公共行政的基本框架。

2.D

解析思路：政府職能包括計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制等，指揮職能通常包含在領(lǐng)導(dǎo)職能之中。

3.ABCDE

解析思路：公共管理涉及政策制定、公共服務(wù)、社會調(diào)控、民主參與、公共決策等多個方面，這些都是公共管理的核心內(nèi)容。

4.ABCDE

解析思路：政府職能轉(zhuǎn)變旨在強化公共服務(wù)、優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、提高行政效率、推進(jìn)政務(wù)公開、加強政府與企業(yè)合作等。

5.ABCDE

解析思路：我國行政管理體制的特征包括集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合、統(tǒng)一性與靈活性相結(jié)合、面向基層與面向市場相結(jié)合、黨政分開與政企分開相結(jié)合、管理手段多樣性與科學(xué)性相結(jié)合。

6.ABCDE

解析思路：公共行政組織的基本要素包括目標(biāo)、人員、結(jié)構(gòu)、文化、制度等，這些要素共同構(gòu)成了組織的核心。

7.ABCDE

解析思路：我國公共行政組織體制的改革方向包括加強政府職能、優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、提高行政效率、深化人事制度改革、推進(jìn)政務(wù)公開等。

8.ABCDE

解析思路：公共行政決策的基本程序包括確定決策目標(biāo)、收集相關(guān)信息、擬定決策方案、評估決策方案、選擇最優(yōu)方案。

9.ABCDE

解析思路：我國公共行政決策的特點包括集體決策、專家決策、民主決策、科學(xué)決策、靈活決策等。

10.ABCDE

解析思路：公共行政執(zhí)行的基本原則包括領(lǐng)導(dǎo)原則、服務(wù)原則、法制原則、效率原則、透明原則等，這些原則指導(dǎo)著行政執(zhí)行的全過程。

二、判斷題

1.√

解析思路：公共行政的核心是服務(wù)于公眾，以人為本是公共行政的基本理念。

2.√

解析思路：政府職能轉(zhuǎn)變確實是指政府從直接管理經(jīng)濟(jì)活動轉(zhuǎn)向間接管理和服務(wù)。

3.×

解析思路：公共行政組織結(jié)構(gòu)設(shè)計不僅要考慮效率，還要兼顧其他原則，如適應(yīng)性、穩(wěn)定性等。

4.√

解析思路：公共行政決策的民主化確實是指廣泛聽取公眾意見，確保決策的公正性和合理性。

5.√

解析思路：公共行政執(zhí)行的關(guān)鍵在于確保政策目標(biāo)的明確和執(zhí)行力的強化。

6.√

解析思路：政府采購制度的目的確實是為了降低成本，提高采購效率。

7.√

解析思路：公共行政監(jiān)督的目的是確保政府行政行為的合法性、公正性和透明度。

8.√

解析思路：我國政府職能轉(zhuǎn)變的主要目標(biāo)確實是從“全能型”向“有限型”轉(zhuǎn)變。

9.√

解析思路：公共行政組織文化確實對組織成員的行為和組織的整體效能具有重要影響。

10.√

解析思路：公共行政績效評估的目的是為了獎懲和改進(jìn)政府行政行為，提高行政效率。

三、簡答題

1.解析思路：公共行政組織結(jié)構(gòu)設(shè)計的原則包括目標(biāo)明確、權(quán)責(zé)一致、分工合理、協(xié)調(diào)配合、高效靈活等。

2.解析思路：公共行政決策過程中的風(fēng)險因素包括信息不對稱、決策者偏誤、環(huán)境不確定性、政策實施困難等。

3.解析思路：公共行政執(zhí)行中可能出現(xiàn)的問題包括執(zhí)行不力、政策偏差、溝通不暢、監(jiān)督不力等，解決方法包括加強領(lǐng)導(dǎo)、完善溝通、強化監(jiān)督、優(yōu)化執(zhí)行機制等。

4.解析思路：公共行政績效評估的意義和作用包括提高政府行政效率、促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變、強化政府公共服務(wù)、評估政府官員績效、推動政府治理能力現(xiàn)代化等。

四