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文檔簡介

1、xx小學有償補課專項治理工作實施方案為貫徹落實教育部中小學教師職業(yè)道德規(guī)范和省教育廳關于開展中小學校和在職中小學教師有償補課專項治理工作的通知精神,進一步規(guī)范教師從教行為,維護學校教育教學正常秩序,樹立教師隊伍的良好形象,切實解決當前群眾反應強烈的教師有償補課等師德師風問題,決定在本校開展有償補課專項治理工作,特制定本實施方案。一、工作目標堅持教育引導、懲防并舉、專項治理與長效管理相結合的原則,重點治理我校在職教師利用課余時間組織或參與有償補課,或利用工作之便強迫、動員、暗示學生接受各種形式有償輔導等違背師德和違規(guī)違紀行為。二、工作步驟本次專項治理工作時間為2016年3月2016年12月,分宣

2、傳發(fā)動、自查自糾、集中整治、總結提高四個階段。第一階段:宣傳發(fā)動階段(2016年3月-6月)1、制定有償補課專項治理工作方案,召開班子會議、教師會議等,進行動員部署,并結合校園廉政文化建設,營造良好氛圍。2、認真組織學習,提高思想認識。一是學習中小學教師職業(yè)道德規(guī)范、中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法(教師20141號)、嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規(guī)定(教師20155號)、關于史文輝老師有償補課問題調查處理情況的通報(甬教辦20167號)等文件。二是開展家規(guī)家風教育活動。組織教師收看鄭義門廉潔動漫片,提高思想覺悟,做到“愛生如子,愛校如家”。三是結合暑期師德學習培訓,加強政治理論學

3、習。四是通過抵制有償補課倡議、設立舉報電話、簽訂承諾書等多種形式,自我約束并接受社會監(jiān)督。并在本學期結束前組織全體教師簽訂師德承諾書。第二階段:自查自糾階段(2016年7月-9月)我校在廣泛學習宣傳的基礎上,通過教師個人自查、互查、學校抽查及對學生和家長進行問卷調查、社會有關部門幫查相結合的形式,周密排查有償補課情況。在自查自糾過程中,對參與有償補課的教師,加強教育引導,要求其立即自行停止有償補課行為,并及時退還相關費用。對有禁不止、繼續(xù)從事有償補課的教師,依法依規(guī)予以嚴肅查處。另外,將向社會和家長公布舉報電話,接受群眾監(jiān)督。對群眾反映和舉報的每一個個案都要進行認真調查核實,做到發(fā)現(xiàn)一起,查處

4、一起,絕不姑息遷就。第三階段:集中整治階段(2016年10月-11月)1.全面檢查(1)檢查內容:重點檢查教師對本次專項治理工作的落實情況(2)檢查方式:由學校工會負責,采取暗訪和集中督查的方式,在學期初及期中及期末重點組織一至兩次,及時深入了解有償補課情況。2.嚴肅查處對有償補課行為,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光一起。重點緊盯寒暑假、節(jié)假日等重要時間節(jié)點,核查舉報和投訴反映的相關事件。對于在課堂上故意不完成教育教學任務、課上不講課后講并收取補課費的,以及打擊報復不參與有償補課學生等嚴重違紀、敗壞師德的行為要重點查辦。第四階段:總結提高階段(2016年12月)1、集中整改結束后,對有償補課專項治理

5、進行認真總結,分析存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),在取得階段性成果的基礎上,繼續(xù)把治理有償補課工作作為糾正行業(yè)不正之風的重點,不斷完善工作制度,建立長效機制,開展“回頭看”工作,常抓不懈。三、工作要求1、加強組織領導為確保專項治理工作取得實效,學校成立教師有償補課專項治理工作領導小組組 長:副組長: 成 員: 2、落實工作責任。校長是治理本學校教師有償補課工作第一責任人。我校嚴格執(zhí)行規(guī)范辦學的有關規(guī)定,切實加強對教師教育教學行為的日常管理,維護正常的教學秩序,不斷提高教育教學質量。并把制止有償補課列入本校日常工作安排,責任到人,常態(tài)化管理。通過每學期的家訪活動,重點了解教師有償補課、課余時間辦班的動態(tài),及時制止違規(guī)行為。3、加強監(jiān)督檢查。學校設立舉報電話。舉報電話:4

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