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文檔簡介
1、 飯店合作協(xié)議合同范本 酒店合作協(xié)議范本合同名稱:身份證號碼:號地址:名字:身份證號碼:號地址:為了結(jié)合雙方優(yōu)勢,共同努力創(chuàng)建連鎖餐飲經(jīng)營,甲乙雙方本著平等互利、共同發(fā)展、優(yōu)勢互補(bǔ)的原則,通過友好協(xié)商,就合作意向達(dá)成一致,成為合作伙伴?,F(xiàn)就合作的具體事宜及雙方的權(quán)利和義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:合作的第一個目的是共同創(chuàng)建連鎖餐飲企業(yè)。第二條合作經(jīng)營的項(xiàng)目和范圍從xxxx _年開始第四條合作模式合作餐館的經(jīng)營應(yīng)借鑒xxxx多年的連鎖餐館管理經(jīng)驗(yàn),包括但不限于:負(fù)責(zé)餐飲產(chǎn)品的r&d 、改進(jìn),并將獲得的產(chǎn)品配方披露給甲方,甲方享有r&d產(chǎn)品的所有權(quán);負(fù)責(zé)連鎖餐飲產(chǎn)品的定位、包裝設(shè)計(jì);負(fù)責(zé)餐廳的位置、定位、設(shè)計(jì)
2、、室內(nèi)布局、設(shè)計(jì)、裝修,營造一個衛(wèi)生、健康、溫馨的餐廳外部形象,建立良好的就餐環(huán)境;負(fù)責(zé)餐廳及其產(chǎn)品的宣傳推廣,定制餐廳、的口號,定期策劃促銷活動,積極開拓市場,努力使餐廳和產(chǎn)品得到顧客的滿意和認(rèn)可;負(fù)責(zé)餐廳員工招聘、就業(yè)、培訓(xùn)、考勤、管理,制定員工崗位手冊,建立和諧的勞資關(guān)系,調(diào)動員工的積極性和積極性;獻(xiàn)身于自己的職責(zé);定期向甲方匯報餐廳的運(yùn)營情況+顧客對產(chǎn)品的反饋,并與甲方討論餐廳的發(fā)展方向和改進(jìn)措施未經(jīng)甲方同意,乙方不得以合伙餐飲連鎖的名義進(jìn)行經(jīng)營活動;如果其業(yè)務(wù)獲得收益,收益將歸合伙企業(yè)所有;造成損失的,乙方應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任;(4)乙方在合伙期內(nèi)不得經(jīng)營與連鎖餐廳及相關(guān)餐飲企業(yè)
3、競爭的業(yè)務(wù),在合伙期內(nèi)不得在與連鎖餐廳及相關(guān)餐飲企業(yè)競爭的企業(yè)中擔(dān)任責(zé)任和管理職務(wù);在合伙期間,乙方應(yīng)忠于職守,嚴(yán)格遵守餐飲行業(yè)的職業(yè)道德,不得利用職務(wù)之便謀取私利,非法占有;自第三家實(shí)體餐廳開始,乙方不享有第三家及所有后續(xù)連鎖餐廳的權(quán)利、且不承擔(dān)與此相關(guān)的所有義務(wù);禁止乙方加入其他合伙企業(yè);禁止乙方與本合伙企業(yè)簽訂合同;在合作期間,乙方提交的各種規(guī)范和規(guī)定、崗位手冊、規(guī)劃設(shè)計(jì)方案、技術(shù)成果所有權(quán)、版權(quán)歸甲方所有,第三方的合法權(quán)益不受侵犯,給甲方造成損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任;乙方違反上述條款的,應(yīng)按合伙企業(yè)實(shí)際損失。承擔(dān)賠償責(zé)任如果甲方在被甲方勸阻后仍堅(jiān)持走自己的路,甲方可決定刪除該名稱。第
4、六條合伙期間盈余分配和債務(wù)承諾的xxxx期限不得超過三年。年2、債務(wù)承諾:合伙債務(wù)應(yīng)當(dāng)先用合伙財(cái)產(chǎn)償還。合伙企業(yè)財(cái)產(chǎn)不足清償?shù)?,?yīng)當(dāng)按照每個合伙人出資額2+的比例承擔(dān)第七條合伙期間的占用、退出、出資轉(zhuǎn)讓xxxx 。如乙方未經(jīng)甲方同意在第一年內(nèi)退出合伙企業(yè),乙方應(yīng)雙倍返還甲方在r&d融資期間支付的r&d費(fèi)用,并立即歸還甲方在第一家實(shí)體餐廳成立時借給乙方的貸款,承擔(dān)甲乙雙方所建實(shí)體餐廳的損失,并返還所建實(shí)體餐廳享有的利潤和分紅;2 .當(dāng)合伙關(guān)系不利時,不要退出;退出合伙,應(yīng)提前_個月通知其他合伙人,并征得所有合伙人的同意;(四)退伙后,按退伙時的財(cái)產(chǎn)狀況結(jié)算,無論出資種類如何,均以貨幣結(jié)算;3、出資轉(zhuǎn)讓:合伙企業(yè)存續(xù)期間,乙方可以在原出資額。的限度內(nèi),將其在合伙企業(yè)中的出資額轉(zhuǎn)
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