




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、,4.1食物與營養(yǎng),花生是一種高營養(yǎng)的食品,里面含有蛋白質約25%,脂肪含量可達40%以上,糖類含量約20%,花生中還含有維生素B2、A、D、E,鈣和鐵等。,番薯,土豆,大米,雞蛋,瘦肉,牛奶,花生,巧克力,食物在人體內是通過氧化反應釋放能量的,這個過程與物質在體外的燃燒相似,只是體內的氧化過程更緩慢、更復雜。,體外的燃燒,牛肉干,花生米,大米,樣品,比較釋放出的熱量,水溫變化/,燃燒后,燃燒前,水溫/,思 考,在這個實驗中影響水溫變化的因素有哪些呢?,轉換法:對于一些看不見摸不著的現象或不易直接測量的物理量,通常用一些非常直觀的現象去認識或用易測量的物理量間接測量,注意點:,2.實驗前,應先
2、觀察溫度計的示數,3.加熱過程中,要注意試管受熱均勻,4.要注意讓物質充分燃燒,當燃燒的火焰熄滅了,要再次點燃,直至充分燃燒,燃燒結束后觀察溫度計的示數,1.溫度計不能接觸試管底部,數據匯報,結論:,相同質量的營養(yǎng)物質完全燃燒所產生的熱量各不相同,其中富含脂肪食物能量最高。,1克糖類無論是在體外完全燃燒還是在體內完全氧化,都能釋放出16.8千焦的能量。 同等質量的蛋白質與糖類在在體內完全氧化所釋放的能量相同,而同等質量的脂肪在體內完全氧化釋放的能量要比蛋白質和糖類高的多。,思 考,如果同等質量的一種食物在身體細胞內被完全氧化,你估計釋放出的能量比你的實驗結果多還是少?為什么?,物質在體內體外均
3、發(fā)生的是氧化反應,理論上等質量的物質在體內完全氧化釋放的能量應等于在體外完全燃燒時所釋放的能量,但是由于實驗時有部分熱量的散失,會導致實驗結果偏小.,1.相等質量的下列物質燃燒放出熱量最多的是( ) A小麥 B大豆 C牛肉干 D油菜籽,2.在研究分子熱運動時,我們通過擴散現象來驗證分子的運動,這里運用了轉換法,以下幾個實驗不是運用這種方法的是( ) A.用磁鐵吸引大頭針的個數判斷磁鐵磁性的強弱 B. 判斷物質的吸熱能力是通過溫度升高的多少表示的 C.通過乒乓球被彈開體現音叉的振動 D.在探究平面鏡成像特點時,選用兩根相同的蠟燭,D,D,為了研究脂肪、糖類、蛋白質在生物體內的作用,小明進行了系列實驗: 實驗一:比較三類物質所含能量的多少 1.分別稱取1克干燥的花生仁、大米和牛肉干, 用小刀切碎 2.在試管內加入5毫升水,測量并記錄試管中水 的溫度。 3.將花生仁放在燃燒匙上,在酒精燈上加熱, 當花生仁開始燃燒時,馬上放在試管下方(如圖), 直至花生仁燃盡,測量并記錄實驗數據。 4.分別用大米和牛肉干重復上述實驗步驟,分析實驗數據,得出結論。 (1)實驗中將花生仁等切碎
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 教育類課題申報書分工
- 2018贛州課題申報書
- 合同范本剪輯制作
- 育人平臺課題申報書
- 旅游教改課題申報書范本
- 教改研究課題申報書
- 下浮類合同范本
- 痛經課題申報書
- 單位全供貨合同范本
- 合同范例軟件全
- 湖北省2025屆高三下學期2月調考語文試題及參考答案
- 2025年《地陪導游服務程序》公開課標準教案
- 愛耳日完整課件
- 云南省2025年中考化學第三次模擬考試試題含答案
- 生物醫(yī)藥研發(fā)實驗室的安全風險評估與控制
- 合肥科技職業(yè)學院單招計算機類考試復習題庫(含答案)
- 系統(tǒng)集成項目售后服務方案
- 2018-2022年北京市中考真題數學試題匯編:填空壓軸(第16題)
- 蘇科版(2025新版)八年級下冊物理第七章 力 單元測試卷(含答案)
- 初三物理常識試卷單選題100道及答案
- 2025年吉林省吉林市事業(yè)單位招聘入伍高校畢業(yè)生54人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
評論
0/150
提交評論