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文檔簡介
學(xué)習(xí)資料收集于網(wǎng)絡(luò),僅供參考淺談對民航安全管理的認識通過對民航安全管理的學(xué)習(xí),有了一定的體會。結(jié)合自身認識和專業(yè)情況及學(xué)習(xí)資料,淺談對民航安全管理的認識。當(dāng)今世界,經(jīng)濟危機來襲,經(jīng)濟倒退,消費水平下降,人民金錢承受能力下降,奧凱航空公司停營面臨收購,那么,中國民航安全管理體系與管理模式,該以怎樣的自身特色經(jīng)受這場嚴酷的世紀洗禮呢?這的確是一個凝重的課題?;趯娇瞻踩珮O端重要性的思考,鑒于自身學(xué)習(xí)認知,實際上做的就是以人為本、固本強基的基礎(chǔ)性工作,進行“ 忠誠”精神教育顯得愈加迫切,無疑也是20世紀對民航安全工作發(fā)出的前瞻性呼喚!以人為本在“ 管”字上下工夫民航安全管理,著重在一個“管”字。從管理中彰顯安全,就必須實實在在地在“ 管”字下一番工夫。進而言之就是要堅持“ 四管”齊下:一、以 “ 嚴”字為本。所謂 “ 嚴”就是嚴格的工作要求,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),嚴格的程序標(biāo)準(zhǔn),嚴明的獎懲制度,嚴厲的法規(guī)規(guī)章,乃至嚴酷的鐵腕管理。組織領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督檢查、規(guī)章制度、教育培訓(xùn)、系統(tǒng)完善上面,都需要維持一個中心:嚴!二、責(zé)任大于天。對于旅客,生命大于天;對于機務(wù)人員,責(zé)任大于天!一個螺絲、一枚扳手,都可能被我們遺忘在飛機上而造成不可彌補的后果,對自己負責(zé),對生命負責(zé),這是民航安全管理的精髓。在進行民航安全管理的過程中,潛移默化地進行責(zé)任認知的培養(yǎng),是有必要為之的。從到機場報到的第一天起,就應(yīng)該讓機務(wù)人員明白自己的責(zé)任和使命,在工作和生活中養(yǎng)成嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。三、無規(guī)矩不成方圓。所有的行為規(guī)范都需要規(guī)章制度的約束。除了對機務(wù)人員的管理,還需要加強飛行、機務(wù)和空管系統(tǒng)的法制化管理,依法管理,有法可依。飛行員有飛行手冊,乘務(wù)員有乘務(wù)手冊,機務(wù)人員有機務(wù)手冊,按程序飛行,按手冊運行,按章法辦事。如果因為自己的疏失造成錯誤,是應(yīng)該要有懲罰制度的,警示其他人要嚴謹對待,警示當(dāng)事人安全大于天。這是管理中的剛性制度的體現(xiàn)!四、柔性政策并進。除了剛性制度,鼓勵政策是需要實行的。對于員工,除了嚴格要求之外,還需要鼓勵策略。民航人才的自主性給我國民航事業(yè)帶來很大收益。尤其我??萍继幪庨L王立文老師自主研發(fā)的飛機防冰系統(tǒng),造福了首都機場,此外,還有機器人研究所的高慶吉老師和他的團隊開發(fā)的福娃機器人,在奧運會期間,受到了熱烈歡迎。民航系統(tǒng)有無數(shù)的人才,利用這批集創(chuàng)新和技術(shù)于一身的人才,造福民航事業(yè),為安全管理提供巨大的保護傘。通過努力,若能在技術(shù)上達到自給自足,我國能在民航上節(jié)約巨大開支。實踐探索在“ 新”字上求發(fā)展安全是民航“ 永恒的主題”,也是民航企業(yè)的“ 第一競爭力”。把保證旅客生命安全作為民航的“ 第一要務(wù)”,把飛行安全作為民航企業(yè)的“ 第一品牌”。始終要記?。簺]有民航的安全,便沒有民航的一切!我們要從維護國家安全、國家利益、國家聲譽的安全理念上,認真領(lǐng)會民航安全的精神實質(zhì),了解國內(nèi)外航空安全的發(fā)展趨勢,掌握安全管理的新情況、新動向、新問題,探索安全管理的新方法、新思路、新途徑。工作中要努力實踐“ 三新”:( 1)安全管理觀念要更新。安全觀念的更新才能真正帶動安全管理的創(chuàng)新。要勇于打破前人思想和固有模式,積極提出創(chuàng)新舉措,面臨新的威脅,應(yīng)對新的挑戰(zhàn),使民航發(fā)展適應(yīng)社會經(jīng)濟走向。防范意識應(yīng)該建立在事故之前,減少意外情況發(fā)生帶來的無措后果。特別是剛剛爆發(fā)的經(jīng)濟危機,很多航空公司缺乏應(yīng)對措施,而不得不停營航班或者停業(yè)。觀念走在事情之前,才能臨危不亂?。?2)安全管理體制要創(chuàng)新。創(chuàng)新,是一個國家發(fā)展的不竭動力。目前,我國民航還是存在對以往體制的繼承而非傳承。有的體制雖仍可使用,但已經(jīng)不適應(yīng)新形勢下的發(fā)展趨勢,甚至?xí)硪恍┍锥硕d發(fā)展。我們應(yīng)當(dāng)時刻保持危機感和緊迫感。不斷學(xué)習(xí)世界航空運輸業(yè)的安全管理體制與管理模式,取長補短,提出新創(chuàng)舉,以盡快實現(xiàn)與國際民航的成功接軌。( 3)安全管理技術(shù)要出新。安全管理的實踐告訴我們:一切事物的解決是團隊合作的結(jié)晶。作為民航學(xué)子,無論是在做科技立項還是課外學(xué)術(shù)作品,都需要不同專業(yè)的同學(xué)一起搭配完成。一千個人里面就有一千個哈姆雷特,所謂旁觀者清,課題的完善都是各方思想的融合。 安全管理這個寬泛的概念其實也是眾多概念的整合,想要把安全管理提升到一個更高的高度,則它的技術(shù)要出新。無論是修理飛機的人員還是電子售票的人員,都是安全管理里面的成員,整合所有成員的意見和他們的才智,方能提升團隊?wèi)?zhàn)斗力。而怎樣將這些人才串起來,又是安全管理技術(shù)里面有待解決的問題。 結(jié)合個人專業(yè)情況,我有一些淺淡認識。首先,我國航空公司是過多于民,就是國營航空公司多于民營航空公司。民營航空公司若是想謀求更大的消費群和生產(chǎn)力,會因為他們公司規(guī)模的局限性而走改革一路。安全管理是他們首要也是最重要的一部分。目前情況來看,這些公司只能在軟件上提高質(zhì)量,在硬件上面還缺乏技術(shù)支持。其次,我本身是通信工程的學(xué)生,據(jù)我所知,地面通信系統(tǒng)傳輸誤碼的情況常常出現(xiàn),如果飛行員與管制員之間存在信息溝通錯誤,那將造成無法設(shè)想的后果。此外,還有機場跑道異物檢測問題,這也是我們在研究的課題,由于技術(shù)水平有限,跑道異物給民航安全帶來了巨大損失,但由于它體積小,不容易發(fā)現(xiàn),一直存在攻克難題。這些都屬于安全管理的范疇。我想,如果我們能在這些方面有所突破,那么挽回的不僅僅是高額的資金,還有無數(shù)的人命。最后,我覺得管理一直是每個國家存在的問題。習(xí)慣是最可怕的勢力,但我覺得我國的民航發(fā)展還是在沿著國外國家發(fā)展模式在走,除開發(fā)展風(fēng)險外,還有技術(shù)上的考慮,我們的民營客機一直是從國外買進,自主研發(fā)一直不見成果。我會把這個也納入安全管理的范疇。因為很多安全問題是因為我們對飛機本身不了解造成的,儀表的使用一直是飛行員培養(yǎng)的重點,還有管制員使用的雷達導(dǎo)航儀,我們對此類器材的不了解,常常導(dǎo)致安全問題的出現(xiàn)。安全需要管理,技術(shù)問題需要攻克,這兩方面是不應(yīng)該分開來談的。民航企業(yè)是一個高度科技密集型,資金密集型,管理密集型,人才密集型,尤其是安全密集型的現(xiàn)代化運輸行業(yè);
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