導(dǎo)購工作總結(jié)及感想（7篇）

1、導(dǎo)購工作總結(jié)及感想（7篇） 導(dǎo)購工作總結(jié)及感想 第一篇：20xx年就要結(jié)束了工作總結(jié)，新的一年工作又要開始了，作為一個服裝導(dǎo)購員，現(xiàn)將總結(jié)如下1推薦服裝時候要有信心，大方、坦誠地向顧客推薦服裝，導(dǎo)購員就應(yīng)該具備十足的耐心、細心，讓客戶對自己產(chǎn)生信任感。2為顧客推薦適合于顧客體型、品味的服飾，為客戶在挑選服裝時候出謀劃策，提示相關(guān)細節(jié)，幫助客戶選擇。3結(jié)合不同款式服裝，向顧客講解每款服飾適合穿著的場合。4配合服飾特點進行推薦。每種類型的服裝具有不同的特征，如功能，設(shè)計，質(zhì)量和其他方面，都應(yīng)該適當(dāng)向顧客說。5談話中注意技巧。向顧客推薦服裝時候，語氣應(yīng)該有禮貌、在充分聽取顧客意見的基礎(chǔ)上，再向顧客推

2、薦。6觀察、分析不同顧客喜好追求，心得體會結(jié)合實際向顧客推薦服裝。第二，必須注意把工作重點放在銷售技巧上銷售是有針對性的營銷，關(guān)鍵在于銷售技巧的掌握。服裝銷售涉及方方面面知識，要對服裝的功能，質(zhì)量，價格，時令，面料等其他因素都做充分了解，顧客特點，運用銷售技巧完成銷售。主要側(cè)重于以下幾個環(huán)節(jié)：1注重思考。了解顧客購買服裝的穿著場合，購買服裝的目的與想法，幫助顧客挑選相應(yīng)服飾，促進銷售成功。2言辭簡潔，字句達意。與顧客交流當(dāng)中，言辭要簡單易懂。不能說太過專業(yè)性的行內(nèi)話，應(yīng)該試圖以通俗語言向顧客講解。3具體表現(xiàn)。要根據(jù)實際情況，隨機應(yīng)變地推薦服裝，必要情況下，不去打擾顧客，讓顧客自行挑選，當(dāng)顧客咨

3、詢時候耐心傾聽、細心講解。導(dǎo)購工作總結(jié)及感想 第二篇：時間一晃而過，彈指之間，xx年已接近尾聲，過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān) 懷和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足?；仡欉^去的一年，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：一、工作中取得的收獲主要有：1、在商場開業(yè)前夕，跟進商場開荒工作，并初步熟悉商場物業(yè)管理基本知識。努力為商場開業(yè)做前期工作。2、配合辦公室其他同事開展日常工作、后勤服務(wù)和衛(wèi)生、紀律方面的檢查工作，并實行每日跟進商場，辦公室等衛(wèi)生情況。進行考核與監(jiān)督。3、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，負責(zé)跟進商場開業(yè)后每個活動工作。令活動順利完成。4、與同事們共同努力完成了每個活動舉

4、辦前期的布置。5、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)給予策劃工作，努力完成上級領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)容。二、工作中存在的不足。當(dāng)然覺得自己還有以下的缺點和不足：1、缺乏基本的辦公室工作知識，在開展具體工作中，常常表現(xiàn)生澀，甚至有時還覺得不知所措。2、對各部門的工作情況缺乏全面具體的了解，從而影響到相關(guān)工作的進行。3、對管理商場物業(yè)還不夠成熟，這直接影響工作效果。4、工作細心度不夠，經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏。5、辦事效率不夠快，對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會不夠到位。三、堅持管理、服務(wù)與效能相統(tǒng)一原則。營運部不斷健全管理職能，完善服務(wù)體系，現(xiàn)場管理成效斐然。為了能及時、準確有效地解決處理好營業(yè)現(xiàn)場的各類問題。在走動中去發(fā)現(xiàn)問題，在走動中去尋找問題

5、。通過及時的現(xiàn)場觀察，去掌握工作中存在的問題和不足，從而去制定相應(yīng)的改進提高并能做到及時向上級部門進行信息反饋。對營業(yè)現(xiàn)場發(fā)生的各類違規(guī)現(xiàn)象和糾紛立即給予制止和糾正，避免矛盾的激化和不良后果的產(chǎn)生。堅持深入一線的現(xiàn)場走動式管理，使管理工作更具針對性和時效性。四、加強企業(yè)精神文明建設(shè)，努力提高服務(wù)水平。1、針對商場新開業(yè)，新員工大批增加的情況，為保證服務(wù)質(zhì)量。2、對員工強化進行服務(wù)規(guī)范，從營業(yè)員的站姿站規(guī)，樹立良好的服務(wù)形象，提高服務(wù)質(zhì)量，努力扭轉(zhuǎn)因新工迅速增加而導(dǎo)致服務(wù)規(guī)范不到位的現(xiàn)象。3、弘揚傳統(tǒng)，助人為樂。廣大員工發(fā)揚顧客至上的精神，給顧客一個舒適的購物環(huán)境。xx年，是全新的一年，也是自將

6、努力改正過去一年工作中的不足，把新一年的工作做好，為公司的發(fā)展盡一份力。在今后的工作和學(xué)習(xí)中，相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，爭取在各方面取得更大的進步，一定能在xx年做出更好的工作成績。導(dǎo)購工作總結(jié)及感想 第三篇：時間在不經(jīng)意中從指間劃過，轉(zhuǎn)瞬間又是一年，回顧過去一年的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和同事的大力配合下，認為做導(dǎo)購就好象在讀免費的mba課程，它讓們要更好的銷售產(chǎn)品，更好的說服客戶，必須學(xué)習(xí)更多，更專業(yè)的產(chǎn)品知識，所以久而久之，就成了某個領(lǐng)域的專家，之前認為問題出現(xiàn)在兩個方面：一方面公司培訓(xùn)不到位；另一方面自想如果這樣繼續(xù)干下去，十年以后無緣。在20xx年已經(jīng)可以自信的說自己是美容

7、保養(yǎng)、皮膚護理的專家了。作為一名導(dǎo)購除了學(xué)習(xí)專業(yè)的商品知識外，還要學(xué)習(xí)一系列與商品相關(guān)的外圍知識，這樣才能讓利用業(yè)余時間，大量參與公司其它部門的工作，向同事學(xué)習(xí)。就這樣一個不經(jīng)意的行為讓成為公司銷售業(yè)績最好的導(dǎo)購之一。做得比別人多一點，學(xué)得比別人多一點，于是經(jīng)驗就會比別人多一點，這樣們想把每一位顧客服務(wù)好，無論買不買東西，都能讓顧客滿意而歸，那就需要當(dāng)要感謝工作，讓的心理素質(zhì)在工作中得到了良好的鍛煉。三、用心鍛煉自己的銷售基本功。人生何處不行銷，學(xué)會了通過顧客每一個細小動作，每個細微的面部表情，分析出顧客的心理變化及需求。四、口才方面有了大幅提升。要做一個優(yōu)秀的導(dǎo)購就必須要要擁有一流的口才，通

8、過語言才能表達出自己的思想，在日常的工作中，們每天都在與人打交道，所以是學(xué)習(xí)如何與人溝通、如何建立信賴、如何贏得他人認同的機會。而，為未來的成功做好的充分的準備。而之前還能為未來做些什么準備。當(dāng)然，不會驕傲，們一天的大部分時間都是在工作崗位上度過的，只有使工作真正的快樂起來，找到了一份能使非常熱愛自己的工作。新的一年里，的光和熱！導(dǎo)購工作總結(jié)及感想 第四篇：時間飛逝，轉(zhuǎn)眼間又是一個年頭，回首去年這一個年頭，可以跟自己稍微安心的說句，這一年是一個收獲頗多，讓自己感覺較為踏實的一年。去年自己有幸加入了xx這個大家庭，還是在自己喜歡的營運部門工作，雖然不是新畢業(yè)的大學(xué)生，依然還是有種好奇和忐忑，因為

9、畢竟是第一次做xx方面的，帶著一顆學(xué)習(xí)和進步的心，開始了這一年的生活。今天回首一年來的風(fēng)風(fēng)雨雨，有緊張，有感慨，更多的是喜悅。如果讓和xx負責(zé)打造xx店，有一次在（表情有點不高興）就比較著急，直接叫了導(dǎo)購和拉住，叫到了店外和首先要冷靜分析導(dǎo)致沒有補貨的原因是什么，然后們了解到，首先是因為職責(zé)分工不明確，大家不知道自己的工作職責(zé)，再者是因為店里只有店長，其余的都是導(dǎo)購，如果店長不在，沒有統(tǒng)一管理，此后是一個北方人，在以前說話比較直接，常常只把自己的想法表達出來而忽略了別人的感受，沒有達到預(yù)期的效果。在來到xx后，經(jīng)過外訓(xùn)和向xx和x經(jīng)理還有其他同事等的學(xué)習(xí)，要溝通的人和同事關(guān)系以及要溝通的內(nèi)容，

10、其次知道其性格，根據(jù)性格選擇你要溝通的地點和時間。最后選擇溝通的方式以及溝通的語言方式和語氣。第三，授之以漁，而非授之以魚在x月份開始陳列小組陳列后，所知道的教給還是得在他獨立工作的時候給他把好前關(guān)的溝通和后期的分析。反思后，應(yīng)該要把就嘗試著放手去讓他做一些事情，讓他承擔(dān)起一些責(zé)任，而不是像以前一樣庇護著。對新來的員工，總會去想一下，如何來做，什么時候由誰來做，通過怎樣的方式來做，會達到什么預(yù)期的效果，如果錯誤，該怎么來改正，等等，讓自己心思變得縝密，換一個角度和高度來思維。最后希望在新的一年里，自己以全新的面貌來迎接新的挑戰(zhàn)，希望自己能夠跟同事們共同努力加油！齊心協(xié)力，努力把工作做得更好。導(dǎo)

11、購工作總結(jié)及感想 第五篇：一轉(zhuǎn)眼，一年馬上就過去了，在今年的工作中，付出了很多努力，在自己的工作崗位上也取得過好成績。店面的員工穩(wěn)定性也比較強，平均都在公司工作了一年以上了，對公司也是比較認可的?；仡欉@一年以來所做的工作，心里頗有幾份感觸。在過去的時間里，首先感謝公司給予學(xué)到了很多的銷售和溝通管理技巧，并順利的為下一步的公司發(fā)展邁出了第一步。其次感謝去學(xué)習(xí)地方。通過今年來不斷與公司銷售管理模式進行磨合，認識到自己現(xiàn)有的不足和長處?，F(xiàn)將全年來的工作和感受總結(jié)如下。客觀上的一些因素雖然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的問題，銷售工作最基本的顧客維護量太少。基本的維護工作沒有做好。沒能及時的了解

12、貴賓不來的原因。導(dǎo)致銷售量也不是太理想。員工銷售在與顧客溝通的過程中，沒能把這一年的工作經(jīng)歷做下總結(jié)，以更好地面對新一年的工作：總的來講，服裝導(dǎo)購員在整個服裝銷售過程中具有不可替代的作用，導(dǎo)購員不僅代表了企業(yè)的外部形象，而且還起到加快銷售的作用，具備良好素質(zhì)的服裝導(dǎo)購員，除了熟悉商品之外，也應(yīng)該具有足夠的耐心，并且能夠掌握一些好的服裝銷售技巧。第一，服裝導(dǎo)購員除了能夠?qū)⒎b很好地展現(xiàn)給客戶，并且還有向客戶適當(dāng)推薦其他服裝的工作，以吸引顧客購買其感興趣的更多服裝。針對這一點工作，做服裝導(dǎo)購員這一年的工作總結(jié)，在新的一年里，一次次放棄了在遇到困難和挫折后的氣餒和失望。在門店不論是商場組織的生日宴會

13、，還是各種公布促銷員的信息，的榮幸，也是都被一些東西感動著。還記得剛進場上班，在一次的工作中，包扎，而送到醫(yī)院治療。人一生有很多 的感動，有些感動是 一順間的，有些是一日的，有些是一生的，而那一天的心里。每當(dāng)在思念在賣場工作的信心。 門店開業(yè)至今，三年多的時間里，許多品牌的促銷員都換了一茬又一茬，唯獨相信，們思念的旗幟也會一直在賣場這塊陣地上飄揚下去。都說商場如戰(zhàn)場，在這競爭激烈甚至殘酷的戰(zhàn)場上，們的各個廠商的促銷團隊都愿意緊緊的和公司和賣場站在一起，用們的公司打拼出一片更廣闊的天地。已經(jīng)經(jīng)歷了快4年的風(fēng)雨，一直感覺，今年的生意要比往年好很多。顧客也就相對的比較多?？墒悄昵袄涔裆鈪s沒有了往年

14、的大宗團購。所以盼望著元宵節(jié)的團購會多一些?？墒牵?dāng)有了生意的時候，卻出現(xiàn)了花了一個小時的時間陪顧客挑好了商品，定好了提貨時間，然后陪著顧客排了10分鐘的隊，等到要付款時，可是收銀員卻拒收預(yù)付款。找防損。又急急忙忙跑去樓上辦公室找防損科長，科長說你先下去只好下去在陪著客人等，總算防損來人卻說你付款就付好了關(guān)防損什么事情，打電話給科長，科長說可以收的，可是收銀臺就是拒收。這樣花了一小時，客人等急了，摔下貨物憤怒離去。這樣的事情的眼淚因心急氣憤奪眶而出?？上У氖莻兊姆?wù)在最后關(guān)頭 帶著失望而去的背影讓花了那么長時間，耐心的為顧客服務(wù)最后因為幾分鐘的收銀不成而宣告失敗。那種心痛和氣憤不是言語能夠表達的，當(dāng)更多的顧客有這些要求時怕失去更多的這樣大量的團購。萬般無奈之下因為氣憤和心情過于激動而語無倫次的陳述后才得以讓陪著顧客付款時卻不說排著長長的隊，等待在等待，等要付款的時候麻煩又來了，比方一個顧客買了700包商品，電腦打印就700個一個一個的打，一個收銀小票就打了很多分鐘。小票長的更急。因