質(zhì)量目標(biāo)分解表

1、年度質(zhì)量目標(biāo)分解考核表年度： 質(zhì)量方針信譽(yù)來(lái)源于質(zhì)量，質(zhì)量來(lái)源于素質(zhì)。質(zhì)量總目標(biāo)藥品入庫(kù)合格率100%；藥品出庫(kù)合格率100% 。序號(hào)部門項(xiàng)目目標(biāo)值考核結(jié)果備注1采供部供貨單位、購(gòu)進(jìn)品種合法性100%2供貨單位銷售人員合法性100%3藥品購(gòu)進(jìn)記錄準(zhǔn)確完整，購(gòu)進(jìn)藥品的質(zhì)量驗(yàn)收合格率98%4購(gòu)貨單位合法性100%5購(gòu)貨單位采購(gòu)人員合法性100%6銷售記錄準(zhǔn)確率100%7客戶滿意率98%8儲(chǔ)運(yùn)部在庫(kù)重點(diǎn)養(yǎng)護(hù)品種養(yǎng)護(hù)率100%9藥品出庫(kù)準(zhǔn)確率和復(fù)核率100%10運(yùn)輸過(guò)程中破損率111藥品交付合格率100%12質(zhì)管部藥品入庫(kù)驗(yàn)收率100%13驗(yàn)收記錄準(zhǔn)確完整完整14不合格藥品處理及時(shí)處理率 100%15

2、藥品質(zhì)量檔案建檔率100%16對(duì)質(zhì)量查詢、投訴或事故處理的客戶滿意率100%17供貨單位及其銷售人員、購(gòu)貨單位及其采購(gòu)人員資料審核的準(zhǔn)確率100%18行政人事部員工繼續(xù)教育和培訓(xùn)檔案建檔率100%19員工繼續(xù)教育和培訓(xùn)計(jì)劃完成率100%20直接接觸藥品員工健康檔案建檔率100%21財(cái)務(wù)部公司購(gòu)銷藥品對(duì)公賬戶收款、付款率100%22公司購(gòu)銷藥品發(fā)票合法率100%23信息部計(jì)算機(jī)系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份率100%24計(jì)算機(jī)系統(tǒng)數(shù)據(jù)安全性100%制表人： 質(zhì)量負(fù)責(zé)人： 日期：部門質(zhì)量目標(biāo)考核記錄被考核部門采供部年度序號(hào)部門質(zhì)量目標(biāo)完成情況統(tǒng)計(jì)備注1供貨單位、購(gòu)進(jìn)品種合法性100%2供貨單位銷售人員合法性100%

3、3藥品購(gòu)進(jìn)記錄準(zhǔn)確完整，購(gòu)進(jìn)藥品的質(zhì)量驗(yàn)收合格率98%4購(gòu)貨單位合法性100%5購(gòu)貨單位采購(gòu)人員合法性100%6銷售記錄準(zhǔn)確率100%7客戶滿意率98%考核人部門負(fù)責(zé)人考核日期日期部門質(zhì)量目標(biāo)考核記錄被考核部門儲(chǔ)運(yùn)部年度序號(hào)部門質(zhì)量目標(biāo)完成情況統(tǒng)計(jì)備注1在庫(kù)重點(diǎn)養(yǎng)護(hù)品種養(yǎng)護(hù)率100%2藥品出庫(kù)準(zhǔn)確率和復(fù)核率100%3運(yùn)輸過(guò)程中破損率14藥品交付合格率100%567考核人部門負(fù)責(zé)人考核日期日期部門質(zhì)量目標(biāo)考核記錄被考核部門質(zhì)管部年度序號(hào)部門質(zhì)量目標(biāo)完成情況統(tǒng)計(jì)備注1藥品入庫(kù)驗(yàn)收率100%2驗(yàn)收記錄準(zhǔn)確完整3不合格藥品處理及時(shí)處理率100%4藥品質(zhì)量檔案建檔率100%5對(duì)質(zhì)量查詢、投訴或事故處理的客戶滿意率100%6供貨單位及其銷售人員、購(gòu)貨單位及其采購(gòu)人員資料審核的準(zhǔn)確率100%7考核人部門負(fù)責(zé)人考核日期日期部門質(zhì)量目標(biāo)考核記錄被考核部門行政人事部年度序號(hào)部門質(zhì)量目標(biāo)完成情況統(tǒng)計(jì)備注1員工繼續(xù)教育和培訓(xùn)檔案建檔率100%2員工繼續(xù)教育和培訓(xùn)計(jì)劃完成率100%3直接接觸藥品員工健康檔案建檔率100%4567考核人部門負(fù)責(zé)人考核日期日期部門質(zhì)量目標(biāo)考核記錄被考核部門財(cái)務(wù)部年度序號(hào)部門質(zhì)量目標(biāo)完成情況統(tǒng)計(jì)備注1公司購(gòu)銷藥品對(duì)公賬戶收款、付款率100%2公司購(gòu)銷藥品發(fā)票合法率100%34567考核人部門負(fù)責(zé)人考核日期日期部門質(zhì)量目標(biāo)考核記錄被考核部門信息部年度序號(hào)部