筠連縣環(huán)境監(jiān)測站質(zhì)量控制總結(jié)1

1、筠連縣環(huán)境監(jiān)測站2011年度環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作總結(jié)2011年，筠連縣環(huán)境監(jiān)測站質(zhì)量管理工作在宜賓市環(huán)境保護局和筠連環(huán)境保護局的正確領導下，在宜賓市環(huán)境監(jiān)測站的業(yè)務指導下，緊緊圍繞環(huán)資質(zhì)審查和上崗考核、制度建設及運行、環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量控制工作任務有序開展；以強化人員質(zhì)量意識、創(chuàng)新意識，進一步提高質(zhì)量管理水平和技術能力為抓手，加強監(jiān)測數(shù)據(jù)的全工程質(zhì)量控制和監(jiān)督檢查力度，開展監(jiān)測人員技術培訓、技術交流等活動，繼續(xù)做好比對監(jiān)測和能力驗證工作等工作，確保環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)的準確可靠，更好地為環(huán)境管理服務。1、 本年度質(zhì)量管理工作情況（一）資質(zhì)審查及上崗考核1、資質(zhì)審查1.1、質(zhì)量管理自查情況我站高度重視環(huán)境監(jiān)測

2、質(zhì)量管理工作，認真貫徹落實國家、省、市環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理三年行動計劃、實施方案。我站正在爭創(chuàng)國家三級監(jiān)測站，全站在崗人員10人，設有質(zhì)量負責人1人，負責日常質(zhì)量管理工作；實驗室占地面積400多平方米，正準備新建實驗室場地。筠連縣環(huán)境監(jiān)測站積極參加各項認可工作，2010年、2011年通過計量認證的監(jiān)測項目共67項，通過實驗室認可的監(jiān)測項目共76項。根據(jù)相關規(guī)定和實施細則的要求，我站制定了年度質(zhì)量管理工作、儀器設備鑒定和期間核查、監(jiān)測人員上崗理論和操作考核、業(yè)務學習等各類專項年度計劃，做到年初有計劃、年中有檢查、年末有總結(jié)，有效地履行監(jiān)測質(zhì)量監(jiān)督的管理職責。筠連縣監(jiān)測站一直將監(jiān)測儀器設備配備作為監(jiān)測

3、工作的重點，投入了一定的資金加大對儀器設備的現(xiàn)代化配置?，F(xiàn)擁有離子色譜儀、原子熒光光度計、原子吸收分光光度計等儀器及輔助設備59臺，擁有的常規(guī)儀器、應急環(huán)境監(jiān)測儀器和專項監(jiān)測儀器基本能滿足我市環(huán)境監(jiān)測和管理的要求。儀器設備使用方面，能夠按照體系要求制定年度儀器設備檢定和期間核查計劃，對新購儀器設備組織驗收、學習，對所有計量器具進行定期檢定、定期期間核查，定期專人維護，做好儀器的使用、維護記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證了監(jiān)測工作的順利開展。質(zhì)量控制室對水、氣、聲監(jiān)測的現(xiàn)場采樣、分析等實行全程監(jiān)督，現(xiàn)場、分析人員嚴格按相關要求進行采樣和分析，做到了監(jiān)測全過程的質(zhì)量控制；實驗室的質(zhì)量控制手段包括：現(xiàn)場

4、密碼樣、全程序空白、實驗室平行雙樣、加標回收、檢出限等等。通過這些質(zhì)量控制手段，確保了環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)有效性和準確性，在全年的監(jiān)測工作中，沒有出現(xiàn)環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)投訴事件和質(zhì)量事故的情況發(fā)生。1.2、資質(zhì)審查及整改情況8月，市質(zhì)監(jiān)局評審組組站監(jiān)測人員上崗考核、人員素質(zhì)、實驗室條件和管理、質(zhì)量管理、管理水平和業(yè)務能力進行了逐項審核，經(jīng)評審組討論一致認為我站基本符合四川省環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)資質(zhì)審查要求，另外考核組針對人員檔案、儀器設備的三色標識等不足之處提出了以下幾項整改意見，希望在今后的工作中不斷完善。（1） 、實驗室存在的問題 a、部分儀器無三色標識； b、對實驗室人員進行了建立了檔案，但是沒有一人一檔；c

5、、實驗室對新購儀器按有關規(guī)定進行了溯源、檢定、校準，但是檢定/校準證書沒有及時拿回；d、部分原始數(shù)據(jù)記錄不規(guī)范。（2） 、整改情況a、對實驗室的所有儀器按規(guī)定貼上了三色標識；b、對實驗室所有人員建立了健全的檔案，并一人一檔；c、與檢定方進行了聯(lián)系，迅速的從成都檢定方拿回了檢定證書；d、對所有原始數(shù)據(jù)進行了核查，并按規(guī)定進行了規(guī)范處理。2、 上崗考核2.1人員培訓情況社會在進步，科學在發(fā)展，環(huán)境保護的科學管理和執(zhí)法中對環(huán)境監(jiān)測的要求越來越高，這意味著對監(jiān)測人員提出了更高的要求，要求監(jiān)測人員必須提高業(yè)務素質(zhì)、技術水平和服務效能，才能有效地為社會、經(jīng)濟發(fā)展和環(huán)境保護服務，為決策提供可靠的依據(jù)。因此，

6、我站積極參加和組織各種形式的培訓：2月28日我局派出兩名名技術人員參與市站組織的舉辦的環(huán)境空氣被動監(jiān)測掛片學習；3月14日監(jiān)測站站長及質(zhì)量管理人員參加了2010年四川省環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量年度總結(jié)及2011年技術培訓會；另外我站還分派技術人員參加市環(huán)監(jiān)站組織的在線監(jiān)測的安裝調(diào)試及驗收方面的知識培訓；除了派技術人員走出去學習外，筠連縣環(huán)境監(jiān)測站還不定時組織站內(nèi)監(jiān)測人員進行有關環(huán)境保護法律法規(guī)、常用環(huán)境質(zhì)量標準及污染物排放標準、實驗室基礎知識、質(zhì)量保證知識、水和廢水采樣及監(jiān)測技術規(guī)范、環(huán)境空氣與廢氣采樣及監(jiān)測技術規(guī)范、噪聲監(jiān)測基本知識、土壤采樣及監(jiān)測技術規(guī)范、污染防治與環(huán)境健康知識、計量及計量認證知識等知

7、識的培訓；6月份我站與市站進行了重點污染源的實驗室間比對；7月29日-30日我站選派了兩名技術人員參加了宜賓市“天原杯”環(huán)境監(jiān)測技術人員大比武，通過這些培訓、學習和交流，使我站監(jiān)測能力和監(jiān)測技術水平都在整體上得到了不同程度的提高。2.2 上崗考核及整改情況今年7月，省環(huán)境監(jiān)測中心站在成都對全省上崗人員組織了理論考試，我監(jiān)測站8名監(jiān)測人員均順利通過了理論考試。10月，市環(huán)境監(jiān)測站考核組受省環(huán)境監(jiān)測中心站的委托對我站應試人員開展了實際操作考核，對所申報的項目逐一予以抽查，并現(xiàn)場查看了監(jiān)測報告和原始記錄。應試人員態(tài)度端正，精神飽滿，認真完成了每一道答題，并能熟練完成操作規(guī)程，規(guī)范填寫監(jiān)測報告，正確使

8、用監(jiān)測儀器，準確得出監(jiān)測數(shù)據(jù)，得到了考核組的充分肯定?？偨Y(jié)會上，市站考核組一致同意8名應試人員監(jiān)測持證上崗考核（現(xiàn)場部分），并對有關事項進行了強調(diào)要求，勉勵應試人員認真做好今后的工作，為污染防治工作履職盡責，做出更大的貢獻。另外我站還針對考核組提出的整改意見作出了如下方面的工作：一是加強全程序質(zhì)量控制，特別是現(xiàn)場監(jiān)測的質(zhì)量控制，持續(xù)保持對監(jiān)測過程的及時記錄和對監(jiān)測報告和數(shù)據(jù)的有效審核，規(guī)范了監(jiān)測行為；二是進一步加強對方法標準的學習和掌握，開展監(jiān)測項目方法驗證工作，并編制了監(jiān)測項目標準的操作規(guī)程；三是加強對技術人員的技術培訓，并對培訓人員及時的進行了培訓效果驗證，增強了培訓人員對技術培訓的上進心

9、和責任感。 （二）制度建設及運行情況1、建章立制對工作中存在的職責分工不詳、制度不健全、工作人員工作中存在推、托等現(xiàn)象，我站建章立制，制定了包括工作情況匯報制度、領導帶隊重點項目落實制度、對外監(jiān)測及經(jīng)費收支使用管理制度、執(zhí)行環(huán)境監(jiān)測技術規(guī)范和要求管理制度、環(huán)境監(jiān)測管理培訓制度、環(huán)境監(jiān)測技術人員上崗考核制度、環(huán)境監(jiān)測工作及行政管理會議制度、監(jiān)測工作安全操作及管理制度等，“對癥下藥”狠抓管理，將工作職責落實到人，嚴格規(guī)范監(jiān)測行為，轉(zhuǎn)變監(jiān)測人員工作作風，提高綜合業(yè)務素質(zhì)。我站將以此為契機，進一步強化內(nèi)部管理，確保實現(xiàn)“用制度管人、用制度管權(quán)、用制度管事”，將效能工作落實到實處，樹立環(huán)境監(jiān)測人員新形象

10、，進一步推動哈密地區(qū)環(huán)境監(jiān)測事業(yè)更上一個臺階。 2、體系運行情況2010年我站制定了質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導書等，一系列體系文件，定期組織對質(zhì)量管理體系文件進行宣貫培訓，組織了內(nèi)審和管理評審。通過評審發(fā)現(xiàn)實驗室質(zhì)量體系情況運行良好。 3、計量認證情況2010年我站通過了四川省質(zhì)量技術監(jiān)督局的計量認證，并順利取得計量證書，有效期為2010年至2013年。工作中嚴格按照質(zhì)量管理體系文件要求開展工作，所有在用儀器都進行了檢定或校準，且都有相應的檢定或校準證書；每臺儀器都進行了標識，設備狀態(tài)良好。實驗室人員都是經(jīng)過培訓上崗，且都通過了上崗考核持證上崗，技術負責人、質(zhì)量負責人、質(zhì)量監(jiān)督員等都有相應的

11、任命文件，同時對全體人員建立了人員檔案。在實際工作中嚴格按照體系文件開展監(jiān)測工作，整個監(jiān)測過程中有專門的質(zhì)量負責人進行監(jiān)督管理控制，確保全程序受控。 （三）環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量控制情況總結(jié) 1、實驗室質(zhì)量控制情況總結(jié)環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量控制是保障監(jiān)測數(shù)據(jù)真實可靠的重要環(huán)節(jié)，我站高度重視質(zhì)量控制工作，根據(jù)環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量控制技術規(guī)范：（1）加強了儀器設備維護與管理。制定了儀器設備維護計劃、儀器設備檢定計劃。每臺儀器指定專人負責管理，定期對儀器進行維護，并由儀器使用人員在每次使用前后填寫儀器狀態(tài)記錄。設備管理員負責每臺儀器的檔案管理工作及檢定工作，定期對儀器進行自檢或送檢，確保每臺在用儀器在監(jiān)測工作中能夠正常運轉(zhuǎn)并在

12、有效期內(nèi)使用。（2）嚴格試劑質(zhì)量管理。年初根據(jù)監(jiān)測分析室提出的要求制定購買計劃，協(xié)助監(jiān)測分析室負責對試劑進行驗收，我站所用實驗試劑均為分析純和優(yōu)級純，對購買的試劑建立了臺賬，并實行專人專帳管理。（3）重視質(zhì)量控制考核。為保證監(jiān)測數(shù)據(jù)的精密性和準確性，監(jiān)測過程中，我們現(xiàn)場采集10%的平行樣品。分析過程中要求分析人員嚴重執(zhí)行精密度和準確度的分析，對每批樣品做10%的平行樣分析以及質(zhì)量樣分析。同時積極參加上級部門組織的實驗室樣品考核，10月我站邀請了省中心站技術人員對我站進行了上崗考核。通過考核查找分析技術、質(zhì)量方面存在的不足，及時修正。（4）注重日常質(zhì)量監(jiān)督管理，指定了一名實驗室質(zhì)量監(jiān)督員，負責對

13、日常監(jiān)測過程中的每個環(huán)節(jié)進行監(jiān)督，對監(jiān)督的情況進行評價并形成了文件。 2、污染源質(zhì)量控制情況總結(jié)根據(jù)宜賓市2011年重點工業(yè)污染源監(jiān)督性監(jiān)測工作方案，我站圓滿完成了本年度的監(jiān)督性監(jiān)測工作。監(jiān)測前為每個企業(yè)編制了污染源監(jiān)測方案，污染源質(zhì)量控制要求。根據(jù)方案開展監(jiān)督性監(jiān)測工。監(jiān)測過程中，監(jiān)測人員都是經(jīng)過培訓，并按照環(huán)境監(jiān)測人員持證上崗考核制度持證上崗，監(jiān)測用的儀器設備全部經(jīng)過檢定，并且在有效期內(nèi)，定期對儀器與設備進行了核查，保證在用儀器與設備運行正常。質(zhì)量監(jiān)督員每季度對儀器設備的使用情況和使用記錄進行抽查，檢查儀器與設備運行狀況是否正常，是否按操作要求執(zhí)行，確認儀器與設備核查使用的標準樣品有效。監(jiān)

14、測人員現(xiàn)場對企業(yè)進行工況核查，現(xiàn)場記錄由兩名或兩名以上的監(jiān)測人員簽字確認。采樣和分析嚴格按照固定污染源監(jiān)測質(zhì)量保證與質(zhì)量控制技術規(guī)范要求開展監(jiān)測工作。確保了監(jiān)測數(shù)據(jù)的準確性和可靠性。 二、本年度工作中存在的不足及相關建議（1） 資質(zhì)審查、上崗考核工作不足及相關建議1、全程序質(zhì)量監(jiān)督措施不足，導致部分監(jiān)測記錄不完善。在今后的工作中加強全程序質(zhì)量監(jiān)督，督促現(xiàn)場采樣分析及實驗室分析及時準確的完善記錄，找出不足并在今后的工作中逐步完善。2、方法標準掌握程度不夠。加強對標準方法的學習及更新，同時對監(jiān)測項目進行方法驗證。3、專業(yè)人員技術培訓不足。建議來年的工作中加強對專業(yè)人員的技術培訓，并晚上培訓效果驗證

15、。（二）制度建設及運行情況不足及相關建議建站以來，擬定了各種制度，但在落實的同時有時會出現(xiàn)與實際工作不相適宜。建議根據(jù)監(jiān)測站實際情況完善與之相適應的制度。（3） 環(huán)節(jié)監(jiān)測質(zhì)量控制不足及相關建議實驗室質(zhì)量控制工作不足及相關建議。監(jiān)測質(zhì)量保證的考核辦法不夠健全，部分質(zhì)量管理制度不能很好的落實。環(huán)境監(jiān)測人員經(jīng)費、辦公經(jīng)費等正常的公益性事業(yè)經(jīng)費投入嚴重不足；人員的綜合水平仍需提高。建議：1、 把環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理貫穿到監(jiān)測全過程，我站承擔的環(huán)境質(zhì)量例行監(jiān)測、污染源監(jiān)督性監(jiān)測以及為環(huán)境管理服務的委托監(jiān)測較多，任務繁重。在完成任務的同時，更加注重監(jiān)測過程的質(zhì)量控制。在環(huán)境監(jiān)測工作的各個環(huán)節(jié)從監(jiān)測方案制定、樣品采集指導監(jiān)測報告的編寫都必須按照質(zhì)量體系文件要求執(zhí)行。2、 加強監(jiān)測人才培養(yǎng)和監(jiān)測隊伍的素質(zhì)建設，保證監(jiān)測質(zhì)量體系有效運行，保證監(jiān)測工作有效開展。素質(zhì)建設包括業(yè)務能力建設、敬業(yè)精神建設、責任心建設等。一是加強思想教育工作，提高監(jiān)測人員的政治素質(zhì)。監(jiān)測人員沒有強烈的政治感、使命感，沒有實事求是、認真務實的工作作風，監(jiān)測質(zhì)量的保證是不可能的；二是加強技術培訓和學習交流，提高監(jiān)測人員的業(yè)務素質(zhì)；三是運行各種激勵機制，調(diào)動監(jiān)測機構(gòu)和人員的積極性。三、下年度工作設想（一）資質(zhì)審查或上崗考核工作設想按照上