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文檔簡介

1、員工工作評估表員工工作評估表試用期年度其她姓名職位部門進店日期級別1=表現(xiàn)突出2=超過要求3=達到要求遠遠超過工作的要求，即使對工作最復雜的部分也能應付自如。一直在質(zhì)量與數(shù)量上超過工作要求。達到所有的工作要求。4=未達到要求全部工作幾乎不能達到最低工作標準，或經(jīng)常達不到標準。5=不滿意工作表現(xiàn)非常不好，急需改進。工作知識：掌握了工作程序與方法，工作設備的使用，能正確處理相關問題12345討論要點：工作量:員工達到或超過一般工作量12345討論要點：工作質(zhì)量：工作的準確性，內(nèi)容與完整性12345討論要點：多面性：承擔新任務與責任的能力，或迅速作出反應以適應程序或情況變化的能力12345討論要點：

2、主動性：員工能不過分依賴管理，自己開展工作、尋求更好的方法、積極貢獻出 自己的新主意12345討論要點：合作精神：員工幫助她人、與同事、顧客及其她在工作中接觸到的人相處的情況，員工接受任務與建設性批評的態(tài)度12345討論要點：獨立性：具有處理新問題的能力，并能在較少的指導下找到適當?shù)姆椒ń鉀Q問題12345討論要點：準時與出勤：執(zhí)行計劃與工作任務的能力12345討論要點：服務事業(yè)的傾向：熱衷于服務事業(yè)，自覺預測并滿足客人的需要，能保持與客人（內(nèi)12345員工工作評估表部與外部的）的積極接觸討論要點：安全:遵守安全制度的能力12345討論要點：儀容儀表：職業(yè)化的儀容儀表，包括化妝、整潔、恰當?shù)闹b12345討論要點：該員工工作總體評價在過去六個月中的提高培訓回顧我們已經(jīng)回顧并討論了過去一段時間的相關記錄與表現(xiàn)。我們同意以后集中精力在以下技能培訓方面事業(yè)/工作討論我們已經(jīng)回顧了本文件后的“事業(yè)考慮“。我們對該員工事業(yè)發(fā)展的考慮就是平均分：就是否推薦繼續(xù)雇用就是/否員工簽名：日期：員工對評估的意見

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