護士個人工作總結(jié)模板4篇

1、護士個人工作總結(jié)模板 4篇一、主要工作和存在的問題（一）完善和修改了管理體系、制度職責(zé)、考核標(biāo)準(zhǔn)、護理常 規(guī)和安全措施。1、修改了 XX年醫(yī)院護理管理體系動態(tài)示意圖。根據(jù)職稱，年 齡、科室分別制定了三個護理人員動態(tài)表。2、 修改了全院各科綜合質(zhì)量檢查評分標(biāo)準(zhǔn)并已實施。加強了考 核力度，綜合考核與效益工資掛鉤。計劃實行單項考核與綜合考核結(jié) 合，但是單項考核未能執(zhí)行。3、完善了婦產(chǎn)科專科護理常規(guī)。4、 擬定了護患溝通制度和患者對護理工作滿意度調(diào)查表，并已 經(jīng)例入考核內(nèi)容。5、制定了臨床護理人員職業(yè)防護措施，已經(jīng)發(fā)放到各臨床科室 并要求護士長組織科室醫(yī)護人員認(rèn)真學(xué)習(xí)。6、制定了臨床護理人員穿刺傷登記

2、表， 只要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，隨時可 以用于臨床。7、根據(jù)各科室無菌包種類制定了相應(yīng)的無菌包交換登記本。8、 理出了護理技術(shù)操作訓(xùn)練托盤的物資購買計劃未能購買，但 要求各科室護士長定期組織年輕護士進行護理操作技能的訓(xùn)練和考9、完成了護理人員的三基理論1次和護理技術(shù)操作考試4次, 業(yè)務(wù)講座10次，業(yè)務(wù)查房、教學(xué)查房各2次，定期綜合考核12次, 質(zhì)量分析會議4次。（二）在工作中愛崗敬業(yè)，認(rèn)真負責(zé)、大膽管理、時時把護理安全放在首位，重視護理細節(jié)管理，定期與不定期查房醫(yī)結(jié)合。不管 是平時上班還是行政值班都堅守崗位， 巡視科室，發(fā)現(xiàn)安全隱患能及 時消除，有糾紛苗頭能及時與病人或者家屬溝通，取得他們的信任， 平息不

3、滿情緒，防止了糾紛發(fā)生數(shù)起。質(zhì)量考核和質(zhì)量分析以例會通 報和書面反饋給各科室，并進行復(fù)查和效果評價，及時發(fā)現(xiàn)、消除了 安全隱患。比如：1、救護車和每個科室搶救車上的搶救物資及搶救藥品是否齊全，放置位置是否固定，是否是最佳的放置位置，失效期標(biāo)示是否顯 眼，氧氣袋導(dǎo)管接頭有沒有、接頭是否暴露，看起來很不起眼的一副 輸液膠線或者一張輸液貼是否準(zhǔn)備都要一一檢查。2、下病房發(fā)現(xiàn)有讓病人或家屬自己放液體的現(xiàn)象時， 馬上把這 安全隱患反饋給了護士長和護理人員，立即檢查其他科室有沒有類似 現(xiàn)象發(fā)生。3、查到搶救記錄不真實，措辭不準(zhǔn)確，記錄時間不準(zhǔn)確時立即 給護士長和年輕護士講解怎么書寫危重病人搶救記錄， 親自

4、參加科室 教學(xué)查房，在每次查房前都要充分準(zhǔn)備，翻閱大量的相關(guān)資料，受到 臨床科室護理人員的認(rèn)可，也擴大了自己的知識面。進行現(xiàn)場拍照， 以充實護理部留軟件資料。4、發(fā)現(xiàn)無菌包丟失和臨床失效期無菌包時， 找不了原因或者互 相有推脫現(xiàn)象時，立即根據(jù)各科室無軍包種類制定了相應(yīng)的無菌包交 換登記本，防止類似現(xiàn)象再次發(fā)生。5、才不久周末行政值班上午接到電話后立即下科室， 把一個有不滿情緒，沒給醫(yī)護人員打招呼就要上三輪車的病人留了下來，經(jīng)過 溝通病人馬上繳納住院費，并愿意繼續(xù)住院治療，晚飯后轉(zhuǎn)病房時發(fā) 現(xiàn)包括此病人在內(nèi)有三個一級病人安排在離醫(yī)護辦公室比較遠的病 房里，沒有陪伴床和陪伴椅，這個一級病人的陪伴是

5、個老太婆，如果 在病房里守夜，她自己也會感冒。和這三個病人的家屬溝通了近2個小時，耐心回答了病人的不解，取得了病人家屬信任后，叫其他床 年輕的家屬互相照應(yīng)這個病人，要求當(dāng)班護士加強下半夜巡視， 把辦 公室電話留給了家屬，確保了我行政值班晚上的安全，消除了糾紛苗 頭。6、給臨床護士長交流了與病人建立良好關(guān)系的重要性和必要 性。一個發(fā)自內(nèi)心的微笑、一句關(guān)心的話、一個幾分錢的紙杯的準(zhǔn)備 對建立良好的醫(yī)患關(guān)系，防范醫(yī)療糾紛起著非常重要的作用。7、為了防止醫(yī)院感染，在平時的工作中經(jīng)常監(jiān)督檢查，并責(zé)令 整改。比如：一個科室用一般的膠布替代輸液敷貼，沒有進行針眼保 護的現(xiàn)象后，馬上責(zé)令停止使用或者必須進行針

6、眼保護。有的科室做 皮試的注射器，用后針頭裸露，彎曲，放在治療抽里，毀形一次性用 品的剪刀放在治療桌上，他們沒有意識到這樣間接污染了我們護理人 員的手和其他物品。手術(shù)室緩沖地帶有污染，不管給多少個病人給氧 都用一個用了很久，很舊，縫縫補補的一次性面罩，個別科室的氧氣 濕化瓶、消毒瓶不定期消毒，應(yīng)付檢查。經(jīng)過檢查整改，現(xiàn)在沒有發(fā) 生類似現(xiàn)象。（三）臨時性任務(wù)1、在規(guī)定時間內(nèi)完成了全區(qū)護士健康體檢、 全院護士資料收集、 信息錄入等護士聯(lián)網(wǎng)管理的注冊和換發(fā)證工作。2、流感疫苗注射，乙肝疫苗接種準(zhǔn)備工作，部分健康體檢工作， 婦女乳腺癌篩查工作。3、完成了發(fā)熱門診啟動的物資準(zhǔn)備工作， 并對發(fā)熱門診工作人

7、 員進行了洗手技術(shù)、穿脫隔離衣術(shù)訓(xùn)練，甲流感防治知識的講解，要 求他們熟練掌握。4、協(xié)助醫(yī)教科、質(zhì)空科、感染科做自己力所能及的事，院辦公 室在鄭主任病休和外出辦事時，只要需要從未推辭。協(xié)助崗位設(shè)置表 格設(shè)置和職工信息錄入工作二、建議（工作打算）1、修訂綜合質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)。加大護理質(zhì)量考核力度：實行單項 考核扣款，綜合質(zhì)量考核實行扣分制，90分以下與當(dāng)月效益工資掛 鉤。2、新制定婦產(chǎn)科專科評價標(biāo)準(zhǔn)、及供應(yīng)室滿意度調(diào)查表。3、督導(dǎo)各科護理會診，護理疑難病例，死亡病例討論制度的執(zhí) 行情況。4、 科室護士長月底把第二個月的工作計劃上報護理部。護理部根據(jù)各科工作計劃檢查各科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度、業(yè)務(wù)查房制度執(zhí)行

8、情 況。5、護理缺陷、差錯、事故上報管理制度認(rèn)真落實執(zhí)行。每個月護理部組織各科護士長針對出現(xiàn)的差錯進行分析原因，總結(jié)教訓(xùn)，進行整改，避免再次發(fā)生類似差錯。6、購買護理技術(shù)操作托盤，加強護理技術(shù)操作的培訓(xùn)與考核。7、實行地方政策，為了防止應(yīng)付檢查，防止發(fā)生醫(yī)院感染，除 了打包一次性使用外，將消毒瓶失效期 7天改為3天和4天，平鑷 罐的失效期7天改為1天，希望得到領(lǐng)導(dǎo)的支持。8、護理部組織護理業(yè)務(wù)講座、教學(xué)查房、業(yè)務(wù)查房、要求全院 休息護理人員參加，以提高整體素質(zhì)。工作崗位沒有輕松與否，只有認(rèn)真不認(rèn)真的區(qū)別，護理質(zhì)量控 制工作看似很輕松，但是阻力大，一段時間讓我工作情緒跌入了低谷， 身心健康受到了

9、極大的影響，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心、支持和鼓勵， 通過自己調(diào)整，順利度過了這道坎，請領(lǐng)導(dǎo)和同事放心，還是一個身 心健康、有飽滿工作熱情和認(rèn)真負責(zé)的我。最后我想說：沒有做不到，只有想不到，護理質(zhì)量沒有最好，只有更好。12月護士護士個人工作總結(jié)模板（2）| 20xx年，是我工作的第x年，這些年，我由一個懵懵懂懂的實習(xí)生，逐漸成長為一名有 一定工作經(jīng)驗的護士，有了長足的進度，也存在著不足。工作中，熱情接待病人，并把病人送至床邊，主動向病人或者 家屬介紹病區(qū)環(huán)境，作息時間、及主治醫(yī)師等，及時發(fā)放護患聯(lián)系卡， 了解病人入院后的心理狀態(tài)與需求。 交待特殊用藥、飲食的種類以及 各種檢查注意事項、手術(shù)目的、手術(shù)大致經(jīng)過、臥位、放置管道的注 意點及撥管時間，安慰鼓勵病人，盡最大的努力解決病人的后顧之憂。 做到“送藥到手，看服入口，服后再走”把親情化服務(wù)納入工作之中， 用充滿人愛的親情去慰藉患者，增強病人戰(zhàn)勝疾病的信心，促進病人 早日康復(fù)。學(xué)習(xí)上，業(yè)余時間能夠自覺地