2021年學(xué)生會副主席個人工作總結(jié)_0

1、2021學(xué)生會副主席個人工作總結(jié)工作計劃 匯報人：XXXXYour content to play here, or through your copy, paste in this box, and select only the text. Your content to play here, or through your copy, paste inthis box, and select only the text.時間就像荒漠里的沙漏，流過了，痕跡依舊清晰。不知覺之中，我上任系學(xué)生副主席已有半年之久。此時坐在電腦前，腦如電影放映，手輕輕的敲打著這些回憶。大一，注定是一個不平凡的年份

2、。那一年我是學(xué)生會文藝部的副部，還擔任特色班管理委員會主席（也相當一個系學(xué)生會），那一年我連上臺的勇氣都沒有，那一年我是那么的青澀和沉默。不過這一切仿佛跟追求有關(guān)，一切變得如此之快。一個活動可以增長自己的見識、閱歷、能力、甚至膽量。組織策劃過二十多次活動，院級的有，系級的有，班級的也有。這些足以讓我脫胎換骨，我應(yīng)該慶幸。一個人的成長是快樂和痛苦并排的，大一是充實而充滿活力激情的。不管過去再多么的輝煌，終究只能代表過去，左右不了你的未來。要想一直走下去，必須得無時無刻的奮斗和努力，不斷的提高自己，適應(yīng)不同文化、組織、地方，提高自己的知識和能力。所以我選擇了繼續(xù)奮斗和努力。在學(xué)生會里面工作，有時候

3、確實是蠻苦惱的，因為你不僅僅是代表你自己而已，還代表著你背后的組織和人，這也是最基本的。上任以來，本著以全系的利益為主，傾心為自己的崗位負責，堅持努力的扮演好自己的角色。每一次工作，都付出每一次真心。世界上沒有完美的人，我也不例外。我們學(xué)生會有六十三號人，我有自己的管理方式和為人處事方式，我覺得以我現(xiàn)在的能力根本不可能去適應(yīng)六十幾個人的方式。所以我更希望大家能適應(yīng)我的方式，因為上下不能保持一致，那工作起來阻力是很大的。我的性格是雙重的，對于工作要求很高，對各成員要求也很高，這就可能會引起一些成員的不滿和不適。在這里我先道個歉，每個人做事都有自己的原則和底線，同時也希望大家能理解。我生活方面是很

4、隨性的，不喜歡拘束，快樂舒服就夠了。我這人很相信緣分，既然我們能在13億人之中聚在一起工作學(xué)習(xí)，那說明我們就是很有緣分，所以我們更應(yīng)該珍惜這短暫的時刻。其實我覺得學(xué)生會里面并無等級高低之分，我們都是平等的，只不過我們的分工不一樣而已。我希望在接下來的日子里，我們可以像兄弟姐妹，像好朋友那樣的相處共事，我想聽到你們最真實的話。開會是一件很嚴肅和重要的事情，期間的規(guī)則我就不多說了，大家都是明白人。但是在會議期間我看到很多次令人寒心的事情，會議希望大家都帶紙和筆，會議希望大家不要玩手機，會議也希望大家都交流發(fā)言袒露真心。有一句話不是說嗎：這世界上最遙遠的距離不是天涯海角，而是我坐在你面前跟你說話，你

5、卻在玩手機。這是非常不尊重人的表現(xiàn)，在職場上如果不注意這些細節(jié)的話，你的失敗率會是很高的。不管曾經(jīng)是敵還是友，都應(yīng)該化干戈為玉帛，因為我們都有著同一個目的。主席團把任務(wù)安排下去了，工作落實下去了，那是出于對你們的絕對信任，所以你們必須要對這份信任負責。在這里我提幾點要求：1必須按照要求來操作；2必須在規(guī)定的時間內(nèi)完成，如有特殊情況必須提前打報告；3工作的進程必須主動向負責人匯報；4堅持群眾路線，充分調(diào)動大家的工作積極性。這個學(xué)期大大小小的活動都是蠻多的，大家都辛苦了，在這里代表系部領(lǐng)導(dǎo)老師和主席團向大家說聲謝謝，你們辛苦了。這個學(xué)期各部門的工作大都都完成得很出色，尤其是最后的游園活動，我們經(jīng)貿(mào)

6、系是組織這次游園活動的四個系部當中做得最好的，這點是值得肯定和表揚的。各部門在工作當中都善于發(fā)揮本部門成員的創(chuàng)造力和積極性，這個有點希望大家保持下去。也服從組織的安排，遵守各種規(guī)章制度。同時，各部門部長也善于利用組織活動來加強本部門的建設(shè)，這些都是非常不錯的。但是我們也確實還存在著很多的不足之處。部門與部門之間的協(xié)調(diào)溝通不夠，成員之間缺乏一定的交流。主席團能夠提供的機會不是很多，這就需要各部門部長之間多加強交流。比如說：定期或不定期組織兩部門會議，或者其他什么活動。禮貌永遠都是人際交往的第一把金鑰匙，中國還是禮儀之邦呢。學(xué)生會成員應(yīng)該有更高的思想覺悟，更應(yīng)該注意禮貌和素質(zhì)的培養(yǎng)。同時也要擺好自

7、己的心態(tài)，不斷提高自己的工作積極性。一個人可以走得很快，但是未必能走得很遠，一群人雖然會走得很慢，但卻會走得很遠。所以團隊精神很重要，不僅僅部門的團結(jié)，還應(yīng)該整個經(jīng)貿(mào)系學(xué)生會的團結(jié)。我也希望大家都有團隊精神的意識。針對在一系列的活動之中我看到了一些不足之處，在此我提一些下個學(xué)期的工作要求：1每一次活動過后各部門一定要保存好相關(guān)材料，以備下次之需；2要做好干部的培訓(xùn)工作（主席團會協(xié)助）；3各部門要和系部各班級的相關(guān)班干保持聯(lián)系，以便傳達系部或?qū)W生會的相關(guān)工作和精神；4要加強部門內(nèi)部的體制建設(shè)（部長要注意了）5每次活動各部門部長必須把任務(wù)落實到人；6活動的宣傳工作要加強，不要局限于海報；7部門的職

8、權(quán)要充分的利用；8各部門必須要與系部相關(guān)負責老師保持聯(lián)系。對于主席團，也是有很多的不足之處，可能是由于個人水平和經(jīng)驗問題吧。不過會慢慢改善的。下學(xué)期，主席團會加強學(xué)生會的整體建設(shè)，增強團隊管理建設(shè)、進一步完善規(guī)章制度，在制度里加入人性化管理，增強各成員的自覺性。同時在傳達消息和安排工作分配任務(wù)方面也會慢慢完善，努力提高效率。同時會不定期的進行大一新上任的委員培訓(xùn)，鑒于工作的需求，會在下個學(xué)期進行一些相關(guān)的禮儀培訓(xùn)和指導(dǎo)，著重提高本系學(xué)生會的整體素質(zhì)和禮儀文化。同時也鑒于本學(xué)期發(fā)現(xiàn)的一些問題，比如說各部門成員之間的交流不夠。下個學(xué)期會組織一些相關(guān)活動，比如說系部創(chuàng)業(yè)大賽、學(xué)生會辯論大賽、學(xué)生會禮

9、儀大賽、面試大賽等。更有目的性和專業(yè)性的去組織策劃活動，以此來激發(fā)大家的工作激情，同時也達到交流溝通的目的。對于系部的領(lǐng)導(dǎo)老師，我希望領(lǐng)導(dǎo)老師要更關(guān)心學(xué)生會的發(fā)展和建設(shè)。我不希望只有任務(wù)時才想到學(xué)生會，學(xué)生會這個組織是服務(wù)于系部的，這個組織的整體怎么樣，也間接的代表著系部。所以，對于一些福利待遇或者評優(yōu)評選我希望應(yīng)該優(yōu)先考慮學(xué)生干部；同時也應(yīng)該不定期派一些老師過來指導(dǎo)，不斷提高全體學(xué)生會成員的素質(zhì)和工作能力。對于一些比較重要的學(xué)生會部門，系部領(lǐng)導(dǎo)老師應(yīng)該進行一些相關(guān)培訓(xùn)和指導(dǎo)，因為主席團和委員們所知道的東西也不是很全面。再者，我希望系部老師的工作執(zhí)行力和效率應(yīng)該在提高一些；有什么任務(wù)盡快布置，如果時間太趕了，我們開展工作起來也很難的。一個人可以沒有傲氣但不能沒有傲骨，同樣一份工作可以沒有追求但不能沒有計劃。作為一個學(xué)生干部，我們應(yīng)該時時刻刻以高的要求來要求自己。尤其是大一的學(xué)弟學(xué)妹們，你們應(yīng)該更有目標更有計劃的去做一些事情。大學(xué)就是那么短暫的幾年時間，茫無目的去尋求，會迷失的。經(jīng)貿(mào)系學(xué)