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文檔簡(jiǎn)介
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生工作匯報(bào)材料尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):首先我代表太和鎮(zhèn)對(duì)盛市各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我鎮(zhèn)督查指導(dǎo) 工作表示熱烈歡迎!下面我就太和鎮(zhèn)人口與計(jì)劃生育工作向 大家做一簡(jiǎn)要匯報(bào),敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見(jiàn)。太和鎮(zhèn)位于鄂州市東南部,是梁子湖區(qū)政府所在地,它 既是一個(gè)農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn),也是一個(gè)人口大鎮(zhèn),現(xiàn)有國(guó)土面積84平方公里,下轄21個(gè)行政村、1個(gè)居委會(huì),總?cè)丝谌f(wàn)人,其 中已婚育齡婦女人。近年來(lái),太和鎮(zhèn)人口計(jì)生工作在區(qū)委、 區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市人口計(jì)生委的精心指導(dǎo)下,以黨 的十七屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā) 展觀,認(rèn)真落實(shí)湖北省人口與計(jì)劃生育條例、流動(dòng)人 口計(jì)劃生育工作條例,進(jìn)一步強(qiáng)化人口計(jì)生工作長(zhǎng)效機(jī)制
2、 建設(shè)力度,切實(shí)穩(wěn)定低生育水平,加強(qiáng)出生人口性別比綜合 治理,緊緊圍繞“夯實(shí)基礎(chǔ)工作,突出利益導(dǎo)向,深化優(yōu)質(zhì) 服務(wù),狠抓隊(duì)伍建設(shè),爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”的發(fā)展思路創(chuàng)造性地 開(kāi)展各項(xiàng)工作。一、主要人口控制指標(biāo)完成情況20XX年10月1日至20XX年9月30日,全鎮(zhèn)共出生人,出生率為。,自然增長(zhǎng)率為。,其中符合政策生育人,違法 生育人,符合政策生育率為 %出生嬰兒性別比為100: 102二、主要做法(一)推行全員全程計(jì)生責(zé)任制,形成齊抓共管的良好格 局一是全員有責(zé)、逐級(jí)包干。全員全程計(jì)生責(zé)任制明確了 鎮(zhèn)、村兩級(jí)干部全程包干計(jì)生工作的責(zé)任,即所有鎮(zhèn)干部包 村,所有村干部包人,形成全員抓計(jì)生的濃厚氛圍。鎮(zhèn)干部
3、 包村,分為三個(gè)層面:一是鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人包干三個(gè)村, 確保每村有鎮(zhèn)班子領(lǐng)導(dǎo)抓計(jì)生;二是全體機(jī)關(guān)干部包干所聯(lián) 系的村,按聯(lián)村、聯(lián)戶(hù)、連心的要求,切實(shí)負(fù)起職責(zé);三是駐村干部包干所駐村,構(gòu)建了合力抓計(jì)生的新格局。村干部 包人:每村列出所有計(jì)劃生育管理對(duì)象,主要是育齡婦女和 大齡男青年,召開(kāi)村兩委班子會(huì)議,先由每個(gè)干部各自“認(rèn) 領(lǐng)”自己有信心包干的對(duì)象,再把剩余對(duì)象根據(jù)實(shí)際情況合 理分配到每個(gè)現(xiàn)職村兩委干部。同時(shí),由鎮(zhèn)計(jì)生辦負(fù)責(zé),建 立聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)一機(jī)關(guān)干部一駐村干部包村名冊(cè)和村干部包人 名冊(cè),對(duì)育齡群眾進(jìn)行動(dòng)態(tài)包干管理。二是全程服務(wù)、定期通報(bào)。建立包干名單后,凡涉及到 村的計(jì)生工作,包村責(zé)任人必須共
4、同抓好,凡涉及到具體育 齡群眾的計(jì)生工作,所包干的村干部必須全程抓好。無(wú)論日 常工作,還是階段性工作,全部納入全程包干范圍。向計(jì)劃 生育管理對(duì)象宣傳、落實(shí)各項(xiàng)計(jì)生政策,做到生育節(jié)育底子 清、情況明。協(xié)助計(jì)生管理對(duì)象辦理各類(lèi)計(jì)生證件。加強(qiáng)外 出育齡婦女“打工地管理、戶(hù)籍地配合、企業(yè)老總負(fù)責(zé)、計(jì) 生部門(mén)服務(wù)”的工作機(jī)制,了解生育情況,督促落實(shí)三查、 節(jié)育等各項(xiàng)措施,協(xié)助落實(shí)補(bǔ)救措施。各村每季召開(kāi)計(jì)生分 析會(huì),聽(tīng)取村干部所聯(lián)系對(duì)象情況匯報(bào),及時(shí)解決遇到的問(wèn) 題。明確每項(xiàng)工作內(nèi)容和要求,限定包干人完成包干任務(wù)的 期限,鎮(zhèn)計(jì)生辦定期對(duì)包干進(jìn)度進(jìn)行匯總通報(bào),對(duì)進(jìn)度偏慢 的包村干部和包人干部加強(qiáng)督促和指導(dǎo),
5、力求整體推進(jìn)。三是細(xì)化考核、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。出臺(tái)了全員全程計(jì)生工作 責(zé)任制考核辦法和太和鎮(zhèn)流動(dòng)人口“五大制度”,采 取百分制考核辦法,按分值對(duì)相應(yīng)責(zé)任人進(jìn)行獎(jiǎng)懲。對(duì)來(lái)自 每一項(xiàng)工作的包干落實(shí)情況進(jìn)行評(píng)估、記錄、量分,每季度 進(jìn)行一次小結(jié),以顯優(yōu)劣,年終綜合評(píng)定考核結(jié)果。同時(shí)出 臺(tái)了獎(jiǎng)懲措施,把考核結(jié)果與各類(lèi)報(bào)酬和評(píng)先相結(jié)合。各行 政村嚴(yán)格實(shí)行“一票否決制”,把有關(guān)資金的劃撥、分配, 項(xiàng)目的審批等與計(jì)劃生育工作直接掛鉤。四是精心指導(dǎo),月月落實(shí)。每月月底,由分管計(jì)生副鎮(zhèn) 長(zhǎng)主持召開(kāi)計(jì)生專(zhuān)職人員工作分析會(huì),總結(jié)上階段工作完成 情況,制定下階段工作目標(biāo),負(fù)責(zé)提醒各責(zé)任對(duì)象下階段工 作應(yīng)該做哪些,怎么做,什么
6、時(shí)候完成等,為鎮(zhèn)、村兩級(jí)干 部做好參謀。(二)創(chuàng)新兩種管理模式,破解流出人口計(jì)生服務(wù)管理難太和鎮(zhèn)是一個(gè)打工經(jīng)濟(jì)旺鎮(zhèn),20XX年共流出人口 4012人,其中流向省外 2508人,流向省內(nèi)市外 1137人,本市內(nèi) 其它區(qū)367人,共有育齡婦女 2318人。我們通過(guò)對(duì)太和流 出人口去向調(diào)查摸底,發(fā)現(xiàn)流出人口分為季節(jié)性和長(zhǎng)期性?xún)?類(lèi)群體,便因地制宜,創(chuàng)新兩種模式進(jìn)行服務(wù)管理。一是采用“一看、兩清、三管”模式,管理呈季節(jié)性外出務(wù)工者。即,“一看”,通過(guò)制定村委會(huì)計(jì)劃生育自治 章程來(lái)明確流出人口權(quán)利和義務(wù),看是否存在違返村規(guī)民 約行為;“兩清”,流出人口去向清,生育情況清;“三管”,協(xié)議制管理理,協(xié)作制管
7、理,跟蹤制管理。二是采用“抓雇主、管雇工”模式,管理長(zhǎng)期性外出打 工者。太和長(zhǎng)期在外打工者,都是隨太和籍“老板”呈“航 母式”流出打工;而且主要集中在浙江省義烏市批發(fā)市場(chǎng)經(jīng) 理方向林,武漢福成建筑集團(tuán)有限公司經(jīng)理邱福成,湖北民 族建筑工程責(zé)任有限公司經(jīng)理葉家兵,武漢夢(mèng)天湖娛樂(lè)有限 公司經(jīng)理鄧散心所開(kāi)辦的企業(yè)里。我們針對(duì)其雇主明確、去 向清楚、人員集中、管理容易等特征,便推行“抓雇主、管 雇工”的工作模式。(三)加強(qiáng)人口計(jì)生工作,全力服務(wù)城鄉(xiāng)一體化建設(shè) 當(dāng)前,我們太和鎮(zhèn)城鄉(xiāng)一體化建設(shè)正穩(wěn)步推進(jìn),鎮(zhèn)人口 計(jì)生部門(mén)抓住機(jī)遇,理清思路,著力加強(qiáng)人口計(jì)生工作,全 力服務(wù)城鄉(xiāng)一體化建設(shè),具體做到“四個(gè)”融入:一是把人口文化建設(shè)融入城鄉(xiāng)一體化建設(shè)。在我鎮(zhèn)城鄉(xiāng) 一體化建設(shè)進(jìn)程中,計(jì)生部門(mén)主動(dòng)融入,先后在新城村、柯 畈村、朝英村、謝埠村、花賀村建成了各具地方特色的生育 文化園,今年又在全鎮(zhèn)范圍開(kāi)展了以“建設(shè)新農(nóng)村、爭(zhēng)創(chuàng)新 家庭、培育新農(nóng)民、倡導(dǎo)婚育新風(fēng)尚”為主要內(nèi)容的“新農(nóng) 村、新家庭計(jì)劃”的示范村、示范戶(hù)的示范創(chuàng)建活動(dòng),準(zhǔn)備 對(duì)5個(gè)“示范村”、100個(gè)“示范戶(hù)”進(jìn)行了表彰,并掛牌。 還通過(guò)形式多樣的宣傳活動(dòng)、跳集體舞活動(dòng)和一系列的人口 文化建設(shè)宣傳活動(dòng),在潛移默化中轉(zhuǎn)變了群眾的婚育觀念。二是把計(jì)生優(yōu)質(zhì)服務(wù)融入城鄉(xiāng)一體化建設(shè)。在推進(jìn)城鄉(xiāng) 一體化建設(shè)中,我鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)體
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