2015年財務經理述職報告范文800字

1、2015年財務經理述職報告范文 800 字2xx 這一年即緊張有序又輕松愉快。一年來在公司領導的正確領導下，使得財務部各項工作能夠有條 不紊、嚴謹規(guī)范，發(fā)揮了財務部的職能作用，取得可喜成績，同時也 存在一些問題，現總結如下： 根據公司的經營理念和現代管理方式的 要求，財務工作必須是嚴格正規(guī)、合理合法，在公司這種良好的氛圍 和環(huán)境下，財務部進行嚴謹踏實的工作。一、常規(guī)性工作 1、反映，是財務工作的基本職能之一。財務工作人員必須對公司發(fā)生的每一筆經濟業(yè)務通過不同的方式、 方法進行規(guī)范記錄，反映在憑證、帳簿和報表中，以備隨時查閱。我公司財務部已經對日常工作流程熟練掌握，能做到條理清晰、 帳實相符。從

2、原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝 訂和保存都達到正規(guī)化、標準化。做到全面、及時、準確的反映。2、核算，也是財務工作的基本職能。 核算包括成本核算、工資核算、費用核算等等。 在成本核算上能夠結合我公司特點，將農業(yè)生產成本按分步法進 行結轉，使基地費用分攤較為合理，在工廠的生產成本采用了分車間 按品種法明細核算，當正常生產時產品成本將會很準確 ;在工資核算上 采用日工薪制，對于試生產階段較為適合，待到正常生產時可以考慮計件工資和效益工資的核算方式，這種方式將更為合理 ;在費用核算上采取分部門核算，隨時都可以查出每個部門每個月實際發(fā)生的費用。3、監(jiān)督，是財務工作的另一項基本職能

3、。 首先是每個部門每筆經濟業(yè)務的合法性、和理性進行監(jiān)督，保證 企業(yè)不受不必要的經濟損失，更不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯 誤的氛圍。在這方面，財務部嚴格按有關制度執(zhí)行，鐵面無私從不放過任何 不合理事情 ;其次是對公司整體資產進行監(jiān)督， 定期進行固定資產盤點、 存貨盤點、庫存現金余額盤點等，以保證公司財產不受侵害。4、評價，對不同時期或階段的經營成果及財務狀況進行評價和分 析。財務部能夠按著月、季和年通過會計報表和財務輔助說明進行分 析和評價。5、管理，是財務工作的一項重要職能。 首先是為領導管理和決策提供準確可靠的財務數據，公司財務部 能夠隨時完成公司領導和其他部門要求提供的數據資料 ;其次

4、是參與公 司管理和決策，對公司存在的不合理現象，財務部已經提出合理化建 議，大部分已被采納。二、其它工作 在完成財務常規(guī)性工作的基礎上，財務部在這一年 里里還認真完成以下工作： 1、出口退稅工作上新臺階。在沒有經過專業(yè)培訓和出口報關業(yè)務不熟的情況下，經歷了各種復雜多變問題的磨煉后，終于走上正軌，理順和掌握了整套出口退稅 流程。安裝最新版本出口退稅專用軟件。2、一般納稅人年檢工作，在 2xx 年度銷售額沒有達到標準的情況 下，協(xié)調國稅局給予年檢通過。3、2xx 年度社會保障年檢合格。4、協(xié)調省商務廳，爭取 2xx 今年兩次境外參展費用及 9 和 14 認 證的補貼工作，已經與商務廳和財政廳協(xié)調溝

5、通，具體事宜正在辦理 之中。由于 2xx 年度我公司沒有出口記錄，所以今年境外參展的費用沒 有在商務廳補貼的計劃之內。5、報關編碼更改工作。 由于報關編碼的不一致，公司納稅負擔將會加重，所以在財務部 的組織下，通過其他有關部門的密切配合和共同努力，使得已經報關 的業(yè)務成功變更，為公司本月及將來挽回較大經濟損失 . 6、清理盤點 公司資產，對在產品損失進行報廢處理 71.5 萬。三、存在問題 1、有關制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠 ; 2、財務各人員 綜合素質和業(yè)務水平不一 ; 3、財務軟件未能升級為網絡版，效率不是 最高; 4、財務部的管理職能沒有充分發(fā)揮。四、解決方法 1、首先確定制度和規(guī)定的適用性

6、和可執(zhí)行性，如 有問題，修改，然后堅決執(zhí)行到底 ; 2、每人都定立學習目標，通過考 試取得職稱和學歷，來逐步提高自我 ; 3、條件允許的情況下，進行網 絡升級，實行ERP核算和管理；4、通過參與管理，參與公司的重大經 營決策，來充分發(fā)揮財務部的管理職能，先從管理會計的角度做起。五、幾點感想 1、工作方法及工作效率至關重要，充分體驗到事 半功倍和事倍功半的差距 ； 2、凡事都要付諸熱心， 相信耐力無所不能 ； 3、 團隊協(xié)作精神非常重要 ； 總之， 在這一年的工作中， 有成績和喜悅， 也 有不足之處，但我們會在今后的工作中不斷努力、不斷改進。我確信公司財務部是一個團結、高效的工作團體，每位成員都