關于組織部上半年工作的總結

1、關于組織部上半年工作的總結一、鞏固擴大第一、二批先進性教育活動成果，著力抓好第三批先進性教育活動。在鞏固擴大第一、二批先進性教育活動成果的同時，我縣著力抓好第三批先進性教育：一是要抓住一個主題。即黨的十六屆五中全會提出的建設“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農村，這是我們黨在農村開展先進性教育活動的主題，當前，要按照20字方針的要求，抓好謀劃，以先進性教育活動為契機推動社會主義新農村建設；二是著眼于促進農村經濟社會發(fā)展和農民增收兩個方面。“三農”問題是農村經濟發(fā)展的中心問題，一定要繼續(xù)做好調查研究，繼續(xù)鞏固和發(fā)展第一二批先進性教育活動的成果，把學習和整改貫穿于第三

2、批先進性教育活動的全過程，切實尋找“三農”問題的突破口；三是切實加強基層組織、領導班子、黨員隊伍三個方面的建設。結合農村的實際，把學習提高貫穿于先進性教育活動的全過程，力求通過這次活動，進一步加強基層黨組織建設、農村黨支部領導理論聯(lián)系實際建設和農村黨員隊伍建設，夯實黨的執(zhí)政基礎，密切黨群關系。二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作圓滿完成。今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作，縣委嚴格按照中國共產黨章程、中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例的規(guī)定，認真執(zhí)行黨政領導干部選拔任用工作暫行條例的要求，堅持把加強黨的領導、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事的方針貫穿于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的始終，并經過全縣基層黨組織和全體黨員的共同努力，選舉產生了1

3、1個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）（原某某鄉(xiāng)、某某鄉(xiāng)已分別合并到某某鎮(zhèn)、某某鎮(zhèn)）的新一屆黨委班子和紀委班子。選舉產生的黨委班子成員總數(shù)99人。經統(tǒng)計，新一屆黨委班子成員中基本上以35歲左右的干部為主體，2832歲的有38人，達38.4%，年齡最大的44歲，最小的26歲，平均年齡為34.4歲，比上屆降低了0.4歲。班子成員中大專以上學歷98人，達98.9%，比上屆增加了12.1個百分點，其中本科學歷有53人，占54.1%，高出市里的要求。少數(shù)民族干部18人，占18.2%。婦女干部14人，占14.1%；11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部配備了女干部；鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員從村官中提拔的有9人，選調生1人，班子中配有村官的鄉(xiāng)鎮(zhèn)8個；11個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）

4、黨委書記中，年齡最大的41歲，最小的28歲，平均年齡36.4歲，比上屆增加0.6歲；有本科以上學歷的10人，占90.9%，其中研究生3人，占27.3%?！皟晌蔽瘑T和黨委書記的年齡、文化和專業(yè)知識結構與上屆相比有很大改善，實現(xiàn)了縣委意圖，達到了市委的要求。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委換屆工作的圓滿完成，為下一步的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大、政府換屆工作打好了基礎。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作，有以下四個明顯特點：一是換屆選舉工作非常順利。二是“兩委”候選人全部當選，而且大多數(shù)是高票當選，有些甚至是全票當選。三是干部提拔、交流的面廣量大。新提拔年輕干部46名，分流人員總數(shù)達88人，交流面達到了90%以上。四是換屆選舉和保持共產黨員先

5、進性教育活動有機結合起來。三、開展建黨85周年紀念活動和先進性教育的.總結工作。近年來，我縣各級黨組織、廣大黨員干部高舉鄧小平理論偉大旗幟，努力實踐“三個代表”重要思想，在全面推進黨的建設，尤其是在保持共產黨員先進性教育活動和社會主義新農村建設中，涌現(xiàn)出了一批先進集體和先進個人。為了表彰先進，樹立典型，弘揚正氣，切實把先進性教育活動引向深入，充分發(fā)揮先進典型的模范帶頭作用，縣委分別表彰了某某村黨總支部等80個基層黨組織、某某某等125名共產黨員、某某某等54名黨務工作者予以表彰，分別授予“某某縣先進基層黨組織”、“某某縣優(yōu)秀共產黨員”、“某某縣優(yōu)秀黨務工作者”榮譽稱號。同時，廣泛宣傳先進典型，

6、深入開展學習黨章活動，掀起新一輪學習黨章的熱潮。在“七一”期間，還開展走訪慰問老黨員、困難黨員活動，了解、關心他們生活情況，幫助他們解決實際困難，及時送去黨組織的關懷。四、加大基層組織建設力度。今年上半年，我縣堅持以適應統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展、建設現(xiàn)代農業(yè)、發(fā)展縣域經濟、增加農民收入為根本要求，以建立干部經常受教育、農民長期得實惠的長效機制為目標，推進農村基層組織建設水平。一是扎實推進“四個培養(yǎng)”，增強農村黨員干部的“雙帶能力”。實施農村黨員干部“全員培訓工程”和“農村黨員鄉(xiāng)土人才工程”，改善了村級黨員干部素質結構，增強了黨員干部的致富能力和帶領群眾致富的能力；二是實施電教“135”工程，將示范

7、點和示范基地的建設納入規(guī)范化、制度化軌道，并建立了長效的管理機制；三是建立和完善黨群科技致富協(xié)會，培育壯大農村經紀人隊伍，把村級“兩委”干部培養(yǎng)成為市場經紀人、小康領路人、產業(yè)帶頭人、科技明白人、群眾貼心人。以黨群科技致富協(xié)會為載體，加強對農村黨員的培訓，提高黨員的致富能力，充分發(fā)揮了黨員的示范帶動作用。四是開展“五村、兩規(guī)范”活動，加強村級組織建設。通過開展黨的上級組織為基層組織服務、黨的基層組織為黨員服務、黨的各級組織和黨員干部為群眾服務活動，達到創(chuàng)建學習型班子、服務型干部和模范型黨員目的的“三服務三創(chuàng)建”活動后，使100%的黨委班子成為學習型班子，90%的干部成為服務型干部，90%的黨員

8、成為模范型黨員。五、扎實推進社會主義新農村建設。上半年，我縣積極開展“樹黨員新形象、強支部新作用、建美好新家園”主題實踐活動。通過城鄉(xiāng)互動、黨群共建，以“個十百千萬”工程為載體開展社會主義新農村建設，即：今年每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立一個農村黨員培訓基地；建設十個社會主義新農村示范新村；縣直單位黨支部與百個農村黨支部結為共建對子；評選表彰千名農村優(yōu)秀黨員和農村經紀人、小康領路人、產業(yè)帶頭人、科技明白人、群眾貼心人；對萬名農村黨員和新農村建設帶頭人、農民技術員、骨干農民、農民企業(yè)家和能工巧匠等進行培訓，以構筑兩江國際機場路、321國道某某段沿線小康文明示范村長廊為龍頭，分期分批組織實施。并認真開展打造“先鋒工

9、程”活動。在村級黨組織中開展“三強四帶五個好”爭先創(chuàng)優(yōu)活動，著力增強農村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。六、切實加強非公經濟、機關和社區(qū)黨建工作。進一步加大在非公有制企業(yè)中壯大黨的力量和建立黨的組織的力度，使有3名以上正式黨員的非公企業(yè)都建立黨組織，向所有已建立黨組織的非公企業(yè)派駐黨建工作指導員，向所有不具備成立黨組織的非公企業(yè)派駐聯(lián)系員。同時，通過在非公有制企業(yè)中開展“五比五看”活動，不斷加強非公經濟黨組織的凝聚力和影響力。在社區(qū)黨建工作方面，在成立黨組織的基礎上，著重建立一套以黨組織為核心的新型社區(qū)組織體系，健全各項工作機制，不斷加大社區(qū)黨建工作力度。七、認真做好新形勢下發(fā)展黨員工作、教育管理和黨費收繳、管理、使用工作。上半年，進一步加大了生產、工作一線黨員發(fā)展工作力度，重點抓緊做好在企業(yè)、農村和教學一線的黨員發(fā)展工作，不斷改善黨員隊伍的結構和分布。積極探索建立流動黨員、下崗職工黨員教育管理工作的新機制。堅持發(fā)展黨員的標準，嚴把發(fā)展黨員“八關”操作規(guī)程，實行發(fā)展黨員復核問責制，確保發(fā)展黨員質量。建議各基層黨委、縣直工委結合實際制定培養(yǎng)教育措施，加大投入，有計劃地組織開展形式多樣的活動，不斷夯實后備力量。至6月底共發(fā)展黨員210名。認真執(zhí)行中