一級公安派出所先進(jìn)事跡材料

1、 一級公安派出所先進(jìn)事跡材料 近年來，市公安局派出所在上級公安機(jī)關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，扎實踐行社會主義法治理念，以嚴(yán)厲打擊違法犯罪、保一方平安為職責(zé)，以服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為己任，以執(zhí)法為民、構(gòu)建和諧警民關(guān)系為目標(biāo)，全面推進(jìn)公安業(yè)務(wù)工作，切實維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，取得了較好的成績。該所連續(xù)三年在全局執(zhí)法質(zhì)量考評和綜合考評中名列前三名，年被分局評為隊伍建設(shè)先進(jìn)單位和農(nóng)村警務(wù)室建設(shè)先進(jìn)單位，被公安部授予一級公安派出所榮譽(yù)稱號。保民平安 盡心盡責(zé)贏滿意鎮(zhèn)位于區(qū)的西南部，地處、寧鄉(xiāng)、桃江三縣(區(qū))交界處，轄區(qū)面積96平方公里，實有人口49000人，有水泥廠、石料礦、煤礦、化工廠、棉

2、被廠、鞭炮廠等骨干企業(yè)10余家，是區(qū)的工業(yè)重鎮(zhèn)，也是一個治安狀況復(fù)雜、安全隱患較多的地區(qū)。近年來，該所根據(jù)分局黨組的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞創(chuàng)建“平安”的工作目標(biāo)，以整治轄區(qū)地下“xx”、“兩搶一盜”為重點，一手抓打擊，一手抓防范，取得了明顯效果。近三年來，該所共破獲各類刑事案件136起，端掉各類犯罪團(tuán)伙13人，逮捕51人，直訴30人，勞教9人，行政拘留74人，強(qiáng)制隔離戒毒39人，有效地打擊了犯罪分子囂張氣焰，震懾了犯罪，保護(hù)了人民。一是警務(wù)前移，打造“家門口的派出所”。近年來，該所響應(yīng)上級關(guān)于新的農(nóng)村警務(wù)機(jī)制建設(shè)的號召，針對轄區(qū)內(nèi)三個地區(qū)人員集中且與外縣交界、治安狀況較為復(fù)雜的實際，先后成立了鸞鳳

3、山警務(wù)室、大泉警務(wù)室、金盆橋警務(wù)室。自三個警務(wù)室啟動以來，警務(wù)室工作人員堅持每天在各自的轄區(qū)內(nèi)治安巡邏，接受群眾的救助及調(diào)處化解各類糾紛矛盾，有力地促進(jìn)了三個復(fù)雜地區(qū)治安狀況的好轉(zhuǎn)。二是建立健全群防群治安全防范網(wǎng)絡(luò)。該所根據(jù)轄區(qū)治安實際成立了以義務(wù)巡邏隊、治安聯(lián)防隊、治保會等形式的群防群治體系，扎實開展“打、防、控、管、巡”工作，有效地增強(qiáng)了轄區(qū)群眾的安全感。為加強(qiáng)企業(yè)的安全防范工作，該所主動與企業(yè)、廠礦聯(lián)系，制定周密的治安防范措施，督促重點單位、重點部位人防、物防、技防等安全防范措施落實到位，同時嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪活動，為地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。20xx年11月24日上午，停放在鎮(zhèn)通程水泥

4、廠內(nèi)的一臺東風(fēng)牌貨車被盜，價值達(dá)5萬余元。該所接到報案后，連續(xù)奮戰(zhàn)四天四夜，循線追蹤，在寧鄉(xiāng)縣煤炭壩鎮(zhèn)抓獲盜竊犯罪嫌疑人黃某，并為失主找回被盜貨車。三是對群眾反映的治安突出問題進(jìn)行專項整治。針對群眾反映的轄區(qū)地下“xx”蔓延問題，20xx年以來，該所集中警力、精力，采取喬裝偵察、異地辦案等超常規(guī)措施，嚴(yán)厲整治地下“xx”。近三年共端掉地下“xx”團(tuán)伙9個，抓獲犯罪嫌疑人25名。20xx年8月9日，該所通過縝密偵查，抓獲利用地下“xx”賭博的犯罪嫌疑人劉艷強(qiáng)、何懿軍(已判刑)，其上線何春紅已上網(wǎng)追逃，涉案金額達(dá)20余萬元。針對群眾反映車站“強(qiáng)拉強(qiáng)要”等問題后，該所聯(lián)合鎮(zhèn)綜治辦及時進(jìn)行專項整治，使

5、其面貌大為改觀，受到上級領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評。該所還相繼推出了“警民聯(lián)系卡”、“防范提示卡”，免費(fèi)為群眾發(fā)放4000余份“農(nóng)民”普法知識讀本，同時會同綜治部門集中整治校園及周邊治安，嚴(yán)厲打擊各類侵害師生人身財產(chǎn)安全的違法犯罪活動，并先后會同文化、工商等部門取締了校園內(nèi)部及周邊非法經(jīng)營的網(wǎng)吧和娛樂場所6家，清理無證攤點40多個。群眾關(guān)注的治安熱點、難點問題，通過警民互動、共同治理得到了很好地解決，同時，調(diào)動了群眾參與治安工作的積極性，更密切了警民關(guān)系。執(zhí)法為民 銳意改革闖新路在執(zhí)法工作中，派出所民警始終注重發(fā)揮典型示范、教育培訓(xùn)和規(guī)范化制度建設(shè)，使民警能夠真正公開、公正執(zhí)法。為了保證執(zhí)法質(zhì)量，他們開

6、展了以無違反五條禁令、無責(zé)任過錯、無信訪投訴、無通報批評、無新聞曝光為內(nèi)容的“五無競賽”活動，同時制定、完善了辦理治安行政案件規(guī)范細(xì)則、辦理治安行政案件程序示意圖、社區(qū)警務(wù)建設(shè)工作規(guī)范、派出所內(nèi)部管理和隊伍建設(shè)規(guī)范、派出所服務(wù)工作規(guī)范等一系列規(guī)范執(zhí)法的制度，為達(dá)到公平、公正執(zhí)法奠定了堅實的基礎(chǔ)。他們加強(qiáng)執(zhí)法工作外部監(jiān)督制度，每年聘請監(jiān)督員定期召開座談會，征詢各方面的意見、建議，對上級檢查發(fā)現(xiàn)的執(zhí)法問題及時在全所討論整改，保證隊伍邊糾邊建，始終充滿昂揚(yáng)生機(jī)。近年來，他們還實行了以精細(xì)化管理為基礎(chǔ)的績效考評制度，對每位民警的遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)工作成效進(jìn)行月考評、月公示，并與呈報分局末位調(diào)整掛鉤，使民警

7、人人有壓力，人人有動力，極大地激發(fā)民警遵紀(jì)守規(guī)的自覺性和工作主動性，為各項執(zhí)法工作的開展提供了有力保障。在執(zhí)法中，派出所民警還推陳出新營造良好的執(zhí)法運(yùn)行環(huán)境。該所為了讓轄區(qū)居民群眾更加了解派出所警務(wù)工作流程，增強(qiáng)執(zhí)法辦案和治安管理的透明度，自20xx年以來 開始實行“警民懇談日”制度，將每月15日定為活動日，以村組為單位，統(tǒng)一在轄區(qū)開展警民懇談活動，不拘形式、不拘地點，聽取轄區(qū)群眾意見，收集、匯總社情民意。在懇談活動中，該所除了采取座談走訪、向群眾發(fā)放防火、防盜、防搶的宣傳資料外，還創(chuàng)新工作舉措，在村委設(shè)置“警民懇談信箱”，舉辦警民懇談專題黑板報等形式，搭建懇談平臺，并在警車擋風(fēng)玻璃上貼上“歡

8、迎您提寶貴意見”作為流動懇談車，民警邀請村干部坐在車上，哪里群眾較集中，就停下車進(jìn)行懇談，聽取對執(zhí)法工作的意見、建議，這種方式既方便了群眾參與懇談活動，又能在有限的時間里將懇談活動的覆蓋面擴(kuò)到最大。活動中，該所還重視建議、意見的梳理，對一時解決不了的問題耐心做好思想工作，對不屬公安機(jī)關(guān)管轄范圍的事項及時告知、移送?；顒娱_展以來，該所解決并答復(fù)各類意見46條，組織專項行動2次，破獲各類案件20余起，為群眾排憂解難8起。廉潔奉公 無私無畏樹形象近年來，派出所始終堅持政治建警、素質(zhì)強(qiáng)警的方針，在與時俱進(jìn)中確立高目標(biāo)，在完善機(jī)制中強(qiáng)化責(zé)任意識，在教育培訓(xùn)中錘煉民警素質(zhì)，在從嚴(yán)治警中塑造民警形象，鑄就“

9、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、廉潔自律、開拓創(chuàng)新”的精神，保證了這支隊伍政治可靠、素質(zhì)過硬，近三年實現(xiàn)了零違法、零違紀(jì)。火車跑得快，全靠車頭帶。派出所班子成員之間團(tuán)結(jié)一致、互相支持，以身作則，嚴(yán)于律己，提出了“要求民警做到的，自己先做到;要求民警不能做的，自己首先不做”，在學(xué)習(xí)、工作和社會生活中事事模范帶頭，處處起表率作用;在各種榮譽(yù)、稱贊面前互相謙讓，把記功、獎勵的機(jī)會多讓給別人、多讓給一般民警，用自己的模范行為帶動民警共同進(jìn)步。在作風(fēng)建設(shè)上，所領(lǐng)導(dǎo)以德服人，深入群眾，制定了四項措施，實行民警“四個一樣”運(yùn)行機(jī)制：一是“一樣定位”，就是所領(lǐng)導(dǎo)的職位和民警的職位進(jìn)行重新定位，把所領(lǐng)導(dǎo)職權(quán)責(zé)與掛鉤責(zé)任區(qū)捆

10、在一起，變“身入轄區(qū)”為“心在轄區(qū)”，在指導(dǎo)和督促民警完成所里下達(dá)的各項工作任務(wù)的同時接受民警的監(jiān)督;二是“一樣定崗”，就是所領(lǐng)導(dǎo)按規(guī)定時間、規(guī)定裝備、規(guī)定路線和掛鉤責(zé)任區(qū)民警共同承擔(dān)警務(wù)工作，共同應(yīng)對急、難、險、重工作任務(wù);三是“一樣標(biāo)準(zhǔn)”，所領(lǐng)導(dǎo)值正班時，和值班、在崗民警一樣，嚴(yán)禁以各種理由脫離崗位外出辦私事;四是“一樣管理”，即通過月小評、季講評、半年小結(jié)，看一看，比一比，強(qiáng)化責(zé)任意識。四個一樣的機(jī)制，體現(xiàn)了所領(lǐng)導(dǎo)理論聯(lián)系實際的優(yōu)良作用，得到全體民警的一致好評。為進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，派出所高度重視加強(qiáng)民警的學(xué)習(xí)、教育，在民警中開展了“三個一”學(xué)習(xí)教育活動，即每周出一道業(yè)務(wù)題，突

11、出“聚焦熱點、解決難點”的主題，讓大家思考解答;每月選擇一個政治思想工作方面的話題讓大家討論，把“每月一談”活動作為經(jīng)常性思想政治工作的有效載體，促進(jìn)民警“自重、自愛、自強(qiáng)、自律”;每季安排一次法律方面的課程讓大家學(xué)習(xí)，學(xué)法為本，用法為民，從而大大強(qiáng)化了民警的宗旨、職業(yè)道德和政治、紀(jì)律、作風(fēng)教育。長期以來，派出所形成了內(nèi)部傳幫教的濃厚氛圍，民警之間互幫互學(xué)，老民警自覺幫帶新民警。通過言傳身教，帶出了只講奉獻(xiàn)、不求索取，積極向上、奮發(fā)進(jìn)取的好傳統(tǒng)、好作風(fēng)。百姓至上 勤政愛民促和諧用真心換真情，用服務(wù)贏民心，是派出所一貫的優(yōu)良傳統(tǒng)。在新時期，他們以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“百姓至上”的服務(wù)理念，以“

12、公安民警大走訪”愛民實踐活動為載體，不斷拓展真心真情的服務(wù)模式，把轄區(qū)當(dāng)作自己的家，把居民當(dāng)作自己的親人，把群眾的冷暖掛在心頭，贏得了百姓的信任和愛戴，警民之間建立起魚水深情。百姓至上，派出所民警對待工作由一般履行自身職責(zé)轉(zhuǎn)變?yōu)椴环致氊?zé)內(nèi)外多功能服務(wù)。20xx年底，該所所長劉軍帶領(lǐng)民警深入困難企業(yè)，走進(jìn)鎮(zhèn)燕子塘石料礦了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況，獲知該廠由于投資較大，目前面臨資金運(yùn)轉(zhuǎn)困難。為幫助企業(yè)走出困境，劉軍積極想辦法，通過多方渠道為燕子塘石料礦籌集資金20萬元，解決了該企業(yè)的燃眉之急，且積極為該企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營提供便利服務(wù)。20xx年2月份，民警在鎮(zhèn)大塘村進(jìn)行走訪時，了解到該村一個偏僻的村莊有一百余戶群眾幾十年來就靠一條僅兩米左右的泥土路出行，常年處于一種“天晴一身灰，落雨一身泥”的狀況，村民的農(nóng)副產(chǎn)品不能及時銷往外地，嚴(yán)重制約了該村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。該所了解到這一情況后，馬上行動起來，積極向當(dāng)?shù)劓?zhèn)黨委、政府匯報，召集轄區(qū)企業(yè)負(fù)責(zé)人座談，多方爭取支持。通過民警積極參與、政府支持、企業(yè)贊助等形式，很快籌集資金近10萬元，在短短一個多月的時間內(nèi)，修建了一條寬約三米、長約五百米的鄉(xiāng)村水泥公路，從根本上解決了村民多年的出行難問題，當(dāng)?shù)卮迕裼H切地稱這條路為“愛民路”。百姓至上，派出所民警在為群眾做好事的同時