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文檔簡介

1、水資源行政管理改革方向分析論文 問題的分析 1.1管理觀念問題首先對管理落后的認識不足。嚴格來講,我國目前仍然處于從計劃經(jīng)濟體制向市場經(jīng)濟體制的轉(zhuǎn)型時期,尤其在水資源管理方面。其次對人與自然的辨證關(guān)系認識不足。我們一直把人放在自然的對立面,對自然無休止地索取,人也就必然受到自然的懲罰。如為解決糧食問題,不加控制地超采地下水而出現(xiàn)地下漏斗;為防洪排澇,一味加高堤防。 1.2行政體制問題由于水資源的開發(fā)、利用和保護,縱向涉及中央和地方的權(quán)益,橫向涉及水利、農(nóng)業(yè)、建設和環(huán)保等部門的權(quán)益,重復管理現(xiàn)象嚴重,責任不明,“政出多門”,不但增加了政府的管理成本,減弱了財政資金的使用效果,而且不利于水資源的統(tǒng)

2、一管理、統(tǒng)籌兼顧、優(yōu)化配置、節(jié)約保護和高效利用,違背了水的自然規(guī)律,尤其在流域管理和城市水務管理問題上矛盾更為突出。 1.3管理職能問題管理上仍然存在嚴重的“越位”和“缺位”現(xiàn)象。“越位”主要指該由市場來解決的問題仍由政府來承擔。如水資源合理配置問題,其中最典型的是我國北方缺水地區(qū)水資源分配問題?!叭蔽弧敝饕负暧^調(diào)控不到位。如政策、法規(guī)的透明度、統(tǒng)一性和預見性較差;水資源監(jiān)測、評價水平偏低;政策引導、信息服務跟不上等。 2改革的分析 2.1改革目標的分析水資源行政管理改革必須以適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展為基本原則,以建立水市場為中心,把行政管理體制及其運行機制的改革作為重點,以實現(xiàn)水資源的合理

3、配置,提高水的利用效率,最終實現(xiàn)以水資源的可持續(xù)利用支持我國社會經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。 主要包括:加快水法、節(jié)水法等水法規(guī)體系的建設;在明確水權(quán)的基礎上,建立流域水資源統(tǒng)一管理機構(gòu);結(jié)合城市供水及水處理市場的對外開放形勢,積極推行城市水務一體化管理;以水價政策改革為契機,建立和完善水市場規(guī)制體系;啟動水利資產(chǎn)管理運行機制,提高水利建設融資和水利國有資產(chǎn)增值保值能力。 2.2改革動力與阻力的分析 2.2.1改革的動力。改革的動力一方面是利益的驅(qū)動,另一方面是現(xiàn)實的需要。 客觀形式的需要。所謂客觀形勢主要是指:我國水資源所面臨的危機已經(jīng)嚴重制約社會經(jīng)濟的正常發(fā)展,水利部門的改革顯然已經(jīng)到了“不改不行”

4、的地步,需要進一步開放水務市場等。 履行職責的需要。供水價格偏低,造成水資源浪費嚴重;眾多供水企業(yè)以及相關(guān)水管單位經(jīng)營失敗、普遍虧損等等。問題的解決取決于水資源行政管理改革的深度和進程,因此,履行職責的需要也是改革的推動力之一。 2.2.2改革的阻力。水資源行政管理改革的阻力,一方面來自既得利益者,另一方面來自傳統(tǒng)觀念的束縛和習慣勢力的制約。 只注重了水資源的開發(fā)利用,而忽視了水資源的合理配置、水資源的節(jié)約和保護。由于人們對水資源危機的認識不足,同時又由于改革的道路是艱難而曲折的,需要社會以及個人付出一定代價,因此,舊觀念的束縛對改革是一種無形障礙。同時,習慣勢力的影響也對改革形成阻礙。在計劃

5、經(jīng)濟條件下,人們通常認為水利是福利事業(yè),理應由國家投資和無償用水和排污。在這樣一種思維定式下,要想確立新的水資源觀念、水市場觀念,其難度是顯而易見的。 改革的構(gòu)想 3.1行政體制改革水資源行政管理體制改革的總體思路是:以加強流域水資源統(tǒng)一和城市水務一體化管理為突破口,構(gòu)建現(xiàn)代水資源行政管理體制,以保證政府職能系統(tǒng)效益最佳,保證中央、地方以及社會組織對科學合理開發(fā)利用和保護水資源的積極性的發(fā)揮。 3.1.1流域水資源實行統(tǒng)一管理。設立流域管理委員會,其成員由中央政府代表、地方政府代表、用水戶代表、專家代表;委員會主席由選舉產(chǎn)生;流域委員會依法擁有對流域水資源的分配權(quán),依法對流域水資源進行統(tǒng)一規(guī)劃

6、、統(tǒng)一管理,實現(xiàn)流域水資源的優(yōu)化配置。 3.1.2城市水務實行一體化管理。對供水企業(yè)、水處理企業(yè)實行出租或轉(zhuǎn)讓;對經(jīng)營性水務工程實行資產(chǎn)管理;將用水許可與排污許可有機結(jié)合起來,推進城市節(jié)水。 3.2建立水市場 3.2.1水權(quán)管理改革。水權(quán)管理的核心是產(chǎn)權(quán)的明晰和確定。將水資源的所有權(quán)和使用權(quán)分離開,是促進水資源優(yōu)化配置的前提,是建立水市場的基礎。 建議通過法律的形式,首先確定以占有優(yōu)先權(quán)原則為主、河岸優(yōu)先權(quán)及慣例水權(quán)原則為輔的優(yōu)先權(quán)原則,再結(jié)合水資源現(xiàn)狀,因地制宜,制定相關(guān)法律法規(guī)及實施細則。第二,設定總量控制、保障生活用水和環(huán)境用水,旱情調(diào)度預案、水污染防治的事權(quán)劃分等限制條件。第三,實行以

7、水資源規(guī)劃為先導,有計劃、分類分批地進行水資源使用權(quán)登記并公告社會。第四,建立水資源使用權(quán)招投標、使用權(quán)拍賣等管理機制。通過以上努力,逐步建立起適應我國社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的水權(quán)制度。 3.2.2水價政策改革。改革現(xiàn)行的水價制定方法,按提高公眾參與程度,即由政府代表、用水戶代表、供水企業(yè)以及有資質(zhì)的獨立審計事務所共同協(xié)商確定水價;水價應計入資源水價、工程成本、利潤;資源水價應在政府統(tǒng)一評估基礎上允許在合理的范圍內(nèi)浮動;利潤不再以工程成本及運行成本加成的方式計算,而是以國家發(fā)布的社會平均利潤率和資本金來計算;水價的確定要兼顧公眾承受能力和政府的財政能力。 3.3改革管理模式 3.3.1資產(chǎn)管理。

8、要盡快調(diào)整政府及水利部門在水利工程建設及管理中的定位。水務企業(yè)完成企業(yè)自我發(fā)展的公司制經(jīng)營實體,經(jīng)營性、科研性、開發(fā)性的事業(yè)單位要逐步轉(zhuǎn)制為企業(yè)。依據(jù)不同的情況和條件,對原有的水利工程要逐步實行企業(yè)化管理。 3.3.2節(jié)約用水。在國家宏觀調(diào)控與市場機制下,水價是調(diào)節(jié)供需方矛盾最敏感的經(jīng)濟杠桿。國外研究表明,水價提高10%,將使家庭用水減少3%7%,同時如果水費沒有占到市民收入的1%以上,人們就不會注意節(jié)水問題。 因此,政府應在建立和完善相關(guān)法律法規(guī)、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、制定相關(guān)用水標準及定額、推進節(jié)水技術(shù)發(fā)展的同時,以改革水價政策、提高全社會節(jié)水意識為重點,運用信息技術(shù)等現(xiàn)代管理手段,在建立節(jié)水型社會過程中充分發(fā)揮政府的宏觀調(diào)控作用。 結(jié)論 水資源行政管理主要存在著管理觀念落后以及行政體制、職能體系必須進一步改革和完善以適應社會經(jīng)濟發(fā)展的需要等問題;水資源行政管理改革的重點是行政體制的改革。要積極推進流域水資源統(tǒng)一管理和城市水務一體化管理;水資源行政管理改革的難點是水權(quán)管理。要積極探索,大膽創(chuàng)新,建立適合我國國情的水權(quán)管理模式,以全面推進水市場

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