某物業(yè)公司招聘計劃書

1、*物業(yè)服務(wù)有限公司200*年招聘計劃書隨著現(xiàn)代化物業(yè)管理的深入發(fā)展,物業(yè)管理體系日益完善,物業(yè)企業(yè)的市場競爭歸根結(jié)底是服務(wù)的競爭、人才的競爭，人才整體素質(zhì)的高低，是衡量物業(yè)管理水平的尺度。為保證物業(yè)公司各部門工作有序開展，確保對承接的鴻泰大廈項目實施智能化五星級管理標(biāo)準(zhǔn)，公司特制定200*年招聘計劃書。計劃書的制定原則包括滿足崗位需求原則、任人唯賢原則、擇優(yōu)錄用原則、成本控制原則。一、招聘崗位和時間安排根據(jù)公司機構(gòu)設(shè)置和人員編制情況，除去已到崗人員，公司目前還需招聘員工總數(shù)53人，各部門擬招聘人員列表如下：需要補充人員所需條件招聘方式招聘期限人數(shù)部門 崗位客服部大堂副理女，形象氣質(zhì)佳，有相關(guān)工

2、作經(jīng)驗。公開招聘4月底1前臺服務(wù)?？埔陨蠈W(xué)歷，性別不限，形象氣質(zhì)佳，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。從酒店管理學(xué)院等專業(yè)學(xué)院選招4月底2客服人員大專以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力強，思維敏捷，有物業(yè)上崗證書。公開招聘內(nèi)部引薦5月底2綠化園藝工人男，有園藝師資格證書，有相關(guān)工作經(jīng)驗。公開招聘6月上旬1保潔員身體健康，能吃苦耐勞，工作認真、仔細，責(zé)任心強，下崗再就業(yè)者優(yōu)先考慮。從勞工市場選招5月底13安保部大堂保安男，思想品德優(yōu)良，無不良記錄，身體條件好，反映迅速，退伍人員優(yōu)先。公開招聘5月底616車庫保安身體健康，有保安相關(guān)工作經(jīng)驗者、退休人員優(yōu)先考慮。公開招聘5月底4公寓保安身體健康，有保安相關(guān)工作經(jīng)驗者

3、、退休人員優(yōu)先考慮公開招聘5月底3監(jiān)控室人員中專以上學(xué)歷，有從業(yè)資格證書，有相關(guān)工作經(jīng)驗，退休人員優(yōu)先。公開招聘4月中旬3設(shè)備維護部弱電工程人員男，有相關(guān)從業(yè)資格證書，有相關(guān)工作經(jīng)驗。公開招聘4月上旬1配電室人員男，有相關(guān)從業(yè)資格證書，退休技工優(yōu)先。公開招聘4月上旬3餐飲部廚師長中級或以上技能職稱，五年以上爐灶經(jīng)驗，其中至少二年以上的廚房管理崗位經(jīng)驗。公開招聘4月底1大 廚中級廚師資格，從事過星級酒店的大廚或廚師主管工作崗位。公開招聘5月上旬2面點師有廚師資格證明、健康證明，2年以上面點工作經(jīng)驗，會制作早、中、 晚各種面食。公開招聘5月上旬2冷菜師有廚師資格證明、健康證明，2年以上工作經(jīng)驗。公

4、開招聘5月上旬1助理廚師有相關(guān)廚師資格證明、健康證明，3年以上中餐廚房工作經(jīng)驗。公開招聘5月上旬1順菜員1年以上餐飲業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，能吃苦耐勞，工作細心，責(zé)任心強、有健康證明。公開招聘5月上旬1出入庫管理員大專以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有較強的責(zé)任心，熱愛本職工作。 公開招聘5月上旬1服務(wù)員吃苦耐勞，反應(yīng)敏捷，身體健康，下崗再就業(yè)人員優(yōu)先。公開招聘5月上旬5二、招聘信息發(fā)布渠道（一）通過報紙、網(wǎng)絡(luò)兩大傳媒進行招聘信息的發(fā)布 1、報紙信息發(fā)布擬選擇前程無憂招聘專版進行。 2、網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布主要通過 hr伴侶和齊魯人才網(wǎng)進行。（二）人力資源員通過人才市場進行信息發(fā)布 通過在市區(qū)各大人才市場設(shè)招聘攤

5、位發(fā)布招聘信息。三、 招聘及錄用流程 1、由人力資源員設(shè)計應(yīng)聘申請表，對應(yīng)聘者進行信息采集。2、人力資源員根據(jù)公司崗位需要進行應(yīng)聘者信息篩選并通知應(yīng)聘者面試時間。3、由人力資源員會同各部門主管組織初試，選取合格者進入復(fù)試。4、由人力資源員和各部門主管組織復(fù)試，確定最終合格者，報總經(jīng)理審議、批準(zhǔn)。5、通知應(yīng)聘者面試結(jié)果，與錄用者簽訂試用合同，并通知上崗時間。四、招聘流程安排表時間工作內(nèi)容負 責(zé) 人3月26號28號撰寫招聘廣告3月28號30號聯(lián)系刊登廣告3月26號31號應(yīng)聘者信息篩選4月1號3號通知應(yīng)聘者面試時間4月3號8號組織初試4月8號12號組織復(fù)試4月13號通知錄用情況簽訂合同4月13號確定到崗時間五、招聘費用預(yù)算 本次招聘需經(jīng)費總額1000元，其中：人才市場攤位費用600元；網(wǎng)絡(luò)招聘費用300元，其他費用100元。 六、員工試用規(guī)定試用人員需簽訂試用員工勞動