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文檔簡介
1、縣森林公安局年度創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案根據(jù)縣今年創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作總體安排部署與要求,為保證我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動有計劃、有節(jié)奏地推進(jìn),確?;顒釉鷮?shí)深入開展,結(jié)合我局實(shí)際,特制定本方案。一、總體要求今年是中國共產(chǎn)黨成立周年,是“十二五”開局之年。今年開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求是:堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),圍繞實(shí)施“十二五”規(guī)劃、紀(jì)念建黨周年,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為黨建的一項(xiàng)經(jīng)常性工作,同加強(qiáng)黨組織核心建設(shè)、建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織、推動科學(xué)發(fā)展和做好其他各項(xiàng)工作結(jié)合起來,進(jìn)一步豐富爭創(chuàng)內(nèi)容、創(chuàng)新爭創(chuàng)形式、拓展?fàn)巹?chuàng)領(lǐng)域、健全爭創(chuàng)機(jī)制,強(qiáng)化示范引導(dǎo)、尊重群眾意愿,務(wù)求工作實(shí)效,為推動我縣“率先發(fā)展、協(xié)調(diào)
2、發(fā)展、和諧發(fā)展”提供堅強(qiáng)的政治動力和組織保證。二、工作機(jī)制以機(jī)關(guān)黨組織“三定兩評一分類”活動載體,以“三述四查一通報”機(jī)制為保障,通過創(chuàng)平安促和諧、惠民生解民憂、辦實(shí)事助民富、強(qiáng)基層打基礎(chǔ),增強(qiáng)宣傳工作,圍繞中心、服務(wù)大局的主動性和針對性,推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。三述,即黨員向支部述職、支部書記向黨委(總支)述職、政委向縣委述職。在“七一”前后和年底,全體黨員就參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動、踐行公開承諾情況,立足本職崗位創(chuàng)先爭優(yōu)情況,工作任務(wù)完成情況,聯(lián)系和服務(wù)群眾等情況形成書面匯報材料,在所在支部的點(diǎn)評大會、年終評議大會上進(jìn)行當(dāng)面或書面述職,由支部書記對其逐一進(jìn)行點(diǎn)評,參會群眾根據(jù)述職內(nèi)容對述職黨員進(jìn)
3、行滿意度測評。黨支部書記重點(diǎn)圍繞本黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況、兌現(xiàn)公開承諾情況、推動中心工作和重點(diǎn)任務(wù)完成情況、為民辦實(shí)事情況、加強(qiáng)黨組織和黨員隊伍建設(shè)情況等形成書面匯報材料,向局領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行當(dāng)面或書面述職,由政委對其逐一點(diǎn)評,并接受參會群眾的滿意度測評。政委圍繞開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、公開承諾踐諾情況、本職工作完成情況和履行基層黨建工作第一責(zé)任人的情況,向縣委進(jìn)行當(dāng)面或書面述職,并由縣委書記集中進(jìn)行點(diǎn)評。四查,即查規(guī)定動作是否完成、是否實(shí)現(xiàn)黨員全覆蓋、活動是否有創(chuàng)新、群眾滿意度是否有提高。一是查規(guī)定動作是否完成。對照縣要求,重點(diǎn)檢查宣傳發(fā)動、制定方案、公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、群眾評議等規(guī)定動作的完成情
4、況和公開承諾臺賬制的執(zhí)行情況。二是查是否實(shí)現(xiàn)黨員全覆蓋。通過查看公開承諾和領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評臺賬、會議記錄,隨機(jī)詢問黨員和群眾等方式,確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動實(shí)現(xiàn)全覆蓋、不漏點(diǎn)。三是查活動是否有創(chuàng)新。創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,森林公安黨組織要進(jìn)一步探索切合實(shí)際、適合本單位科學(xué)發(fā)展的活動載體,創(chuàng)出特色,提升水平。要充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,在平時的工作中開展“三亮三創(chuàng)三評”活動(即亮身份、亮承諾、亮形象,創(chuàng)崗位先鋒、創(chuàng)滿意窗口、創(chuàng)服務(wù)品牌,黨員自評、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、群眾測評),組織和引導(dǎo)黨員在服務(wù)中心、服務(wù)群眾、提高效能中創(chuàng)先爭優(yōu)。四是查群眾滿意度是否有提高。定期進(jìn)行群眾滿意度測評,群眾的滿意程度根據(jù)年初公開承諾的具體內(nèi)容
5、進(jìn)行量化打分,并將直接作為黨員年度考核的重要依據(jù)。群眾滿意度不及格的,在本年度的考核中不能評先評優(yōu)。一通報,即建立督查結(jié)果通報機(jī)制。局創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組采取印發(fā)通報、在黨員和群眾代表大會上宣布、在黨務(wù)公開欄公示等方式,將對黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況的督察結(jié)果進(jìn)行通報。對取得明顯成效、群眾滿意度高的黨員,予以公開表揚(yáng);對活動效果不佳、群眾滿意度低的黨員,予以通報批評,并由黨組織負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話,督促并幫助其盡快整改落實(shí)。三、推進(jìn)方式堅持年初開展公開承諾、每半年一次點(diǎn)評和群眾評議、每年一次評選表彰和考核考評,有計劃有節(jié)奏地推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。1、年初,制定年度活動計劃,組織開展公開承諾。圍繞“十
6、二五”發(fā)展目標(biāo)和年度中心任務(wù)制定年度活動計劃,黨員結(jié)合崗位特點(diǎn)和職責(zé)要求制定參加活動計劃,開展公開承諾。2、“七一”前后,開展慶祝建黨周年系列活動,評選表彰宣傳先進(jìn)典型?!捌咭弧逼陂g,我局將結(jié)合實(shí)際開展重溫入黨誓詞、黨員志愿服務(wù)等活動和召開“七一座談會”、表彰會等慶祝建黨周年?!捌咭弧鼻?,結(jié)合黨員組織生活會、民主評議黨員和 “三會一課”等經(jīng)常性工作,搞好上半年領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評和群眾評議。3、年底,總結(jié)年度工作,搞好考核評議。召開創(chuàng)先爭優(yōu)活動經(jīng)驗(yàn)交流會,總結(jié)全年工作和推廣典型經(jīng)驗(yàn)。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況納入年度考核和市綜合考評等評比內(nèi)容,并結(jié)合做好年度領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評和群眾評議。四、工作要求1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。創(chuàng)先爭
7、優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組要充分認(rèn)識到開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要性,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作責(zé)任,落實(shí)工作措施,精心組織“三述四查一通報”機(jī)制的實(shí)施。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為加強(qiáng)基層黨建的重要內(nèi)容,要結(jié)合實(shí)際,制定工作方案,切實(shí)抓好我局的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。2、注重服務(wù)群眾。落實(shí)好保障改善民生的各項(xiàng)政策舉措,把聯(lián)系服務(wù)群眾、做好新形勢下的群眾工作作為黨組織的核心任務(wù)和黨員干部的基本職責(zé)。進(jìn)一步改進(jìn)和提升工作作風(fēng),在提高服務(wù)水平、公正文明嚴(yán)格執(zhí)法上創(chuàng)先爭優(yōu),塑造良好形象,提高群眾的滿意度。3、加強(qiáng)氛圍營造。在“七一”前后,認(rèn)真開展一次黨性教育、召開一個慶祝大會、重溫一次入黨誓詞、編寫一期墻報簡報、表彰一批先進(jìn)典型等“五個一”活動。要進(jìn)一步加大宣傳力度。
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