縣委黨建帶團建工作情況匯報

1、縣委黨建帶團建工作情況匯報縣委黨建帶團建工作情況匯報 各位領導：全縣現有團組織498個，其中縣級直屬團組織38個，鎮(zhèn)街團組織195個，學校團組織147個，“兩新”團組織118個，團員42224人。近年來，縣委從確保事業(yè)薪火相傳、后繼有人的戰(zhàn)略高度出發(fā)，堅持黨團建設同步抓、黨團陣地同步建、黨團教育同步搞，逐步形成了“黨建帶團建、黨團共發(fā)展”的格局，全縣各級團組織建設得到普遍加強，凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進一步提高。團縣委被評為*市共青團系統(tǒng)宣傳工作先進集體，2名團員青年獲評山東省青年五四獎章、優(yōu)秀共青團員稱號。（一）高度重視，切實加強對共青團工作的領導?？h委堅持把團建工作擺上重要議事日程，納入黨建工作

2、范疇，定期召開會議聽取情況匯報，及時研究解決工作中遇到的困難和問題。今年初，又專門召開了全縣黨建帶團建工作推進會，并以縣委組織部、團縣委文件轉發(fā)了省委組織部、團省委關于印發(fā)<關于加強新形勢下基層黨建帶團建工作實施意見>的通知，就加強新形勢下的黨建帶團建工作作出具體安排，提出明確要求。為加強對團建工作的領導，縣里明確各級黨組織書記是團建工作第一責任人，分管領導和團組織書記是直接責任人，一級抓一級，層層抓落實，做到同安排部署、同督促指導、同檢查考核，形成了規(guī)范健全的工作運行機制。為保障團工作開展，縣里除把團工作所需經費納入財政預算外，凡有特殊重大活動，還撥出專項資金予以補貼，支持共青團

3、工作開展。同時，各級黨組織牢固樹立黨團工作“一盤棋”的思想，在人力、財力、物力上更加重視和支持團組織開展工作。（二）搭好載體，充分發(fā)揮共青團組織的作用。一是大力實施就業(yè)促進工程。突出抓好青年就業(yè)觀念轉變、技能提升、典型示范、資金扶持等工作。去年以來，累計組織各類培訓10余次，參加培訓人員達2021余人，轉移農村青年勞動力近千人。特別是結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，培養(yǎng)了37名青年創(chuàng)業(yè)致富帶頭人；團縣委聯合縣人社局對創(chuàng)業(yè)青年提供“四免”服務(免費提供就業(yè)信息和崗位、免費提供報名培訓、免費提供勞務輸出服務、免費提供小額無息擔保貸款)；與人行全縣支行聯合實施縣農村青年信用示范戶創(chuàng)建工作，為14名青年頒發(fā)“農村青

4、年信用示范戶”，并授信460萬元，為推動青年創(chuàng)業(yè)、就業(yè)增添了后勁。二是深入開展志愿服務活動。將每年3月定為“雷鋒精神伴我行”志愿活動月，組織開展“文明全縣、志愿先鋒”等活動。每年活動月期間，都組織近40個單位團員青年參加便民服務。同時，在春節(jié)、中秋節(jié)等重大節(jié)日期間，組織團員青年開展各類送溫暖活動；廣泛開展扮靚我們的BRT、創(chuàng)森護綠、高考護考、公共自行車宣傳等志愿活動，特別是2021年摩托車越野錦標賽期間，組織了100人的志愿者服務隊現場服務，為車賽成功舉辦做出了貢獻。三是積極開展“愛心圓夢”工程。廣泛動員各級團組織、青年文明號集體、青少年志愿者深入偏遠學校、貧困學生群體，開展愛心救助活動。去年

5、以來，先后為沙溝鎮(zhèn)中心小學、周營鎮(zhèn)鐵佛小學等農村學校，捐贈1萬余套圖書及價值2萬余元的體育器材；籌資400多萬元，救助了近千名貧困大學生。四是深化法制維權工程。團縣委聯合政法部門深入開展青少年維權崗創(chuàng)建活動，落實制度，拓展領域，擴大維權工作覆蓋面。目前，已有縣法院、縣檢察院、縣工商局的四個庭室成功申創(chuàng)市級青少年維權崗，通過開展法律咨詢、少年法庭等活動，累計為5000余名青少年提供了有效服務。聯合司法局成立了縣維權中心，開通了“12355”維權熱線，成立了“五老”宣講團、法律顧問等專業(yè)隊伍，累計舉辦各類法制講座15場，增強了青少年的依法維權意識。（三）創(chuàng)新舉措，不斷提升共青團工作水平。一是思想建

6、設同步“抓”。堅持采取組織集中學習、開展主題教育活動等方式，做到思想上帶團，政治上強團。去年以來，累計組織集中學習活動240余次，受教育團員青年達到1萬多人次；特別是以建黨、建團、五一、國慶等重大紀念日為契機，開展了“學黨史、頌黨恩、跟黨走”、“紅心向黨、校園放歌”文藝匯演等主題教育活動，在潛移默化中提高了團員青年的思想境界。二是基層組織同步“建”。堅持把基層團組織建設納入基層黨組織建設的整體格局，做到黨組織建到哪里，團組織或青年工作機構就跟進到哪里。在“兩新”組織特別是非公有制企業(yè)中，采取合作社建團、依托建團等方式，先后在118個“兩新”組織中建立了團組織；在社縣，堅持把支部建在青年活動中心

7、、居委會內。目前，全縣符合建黨建團條件單位的建黨率、建團率均達到100%。三是黨團班子同步“配”。按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，積極拓寬視野，拓展渠道，采取競爭上崗、團員直選等方式，著力加大基層團干部的統(tǒng)一調配力度，使一大批思想好、學歷高、善于做青年工作的年輕優(yōu)秀黨團員被選拔到基層團的工作崗位。結合各級領導班子換屆，順利完成了團縣委換屆工作，配齊配強了團縣委及7個鎮(zhèn)街、22個縣直單位和企業(yè)的團干部，夯實了共青團工作的組織基礎。四是黨員團員同步“吸”。一方面，深入推進在優(yōu)秀團員中發(fā)展青年黨員工作，做到共青團“推優(yōu)”計劃與黨組織“發(fā)展”黨員計劃相銜接，及時把優(yōu)秀團員吸納進黨組織，保持了黨的基層組織的蓬勃生機。另一方面，堅持“向一切先進青年敞開大門，有標準、有計劃發(fā)展”的原則，積極發(fā)展新團員，為團組織補充新鮮血液。去年以來，全縣共發(fā)展新團員2216名，團員在青年中的比例達到28.6%。五是干部選拔同步“提”。縣委高度重視優(yōu)秀青年的成長進步，實施了百名科級后備干部先期培育工程，三年選拔了101名優(yōu)秀年輕干部到基層和重點工作一線掛職鍛煉，其中27名表現優(yōu)異、成績突出的年輕干部得到提拔重用；在本次鎮(zhèn)街換屆中，有29名優(yōu)秀年輕干部進入黨政班子，其中有2名30歲以下的年輕干部擔任黨政正職；先后選聘了161名大學生到村任職，為他們成長成才搭建了良好平臺。同時，在領導干部的選配上，縣委堅持同等條件下優(yōu)先