人員管理分冊(cè)

1、.物業(yè)服務(wù)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊(cè)人員管理分冊(cè)北京市朝陽(yáng)區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局.;目錄1.關(guān)于成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 . 32.關(guān)于任命專/兼職安全管理人員的通知 . 43.安全管理網(wǎng)絡(luò)圖 . 54.關(guān)于成立事故隱患排查治理專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍的通知. 65.關(guān)于下發(fā)年度安全生產(chǎn)總目標(biāo)的通知 . 76.主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 . 97.分管安全負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 . 118.安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 . 139.辦公室、行政部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書. 1510.安全保衛(wèi)部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 . 1711.工程部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 . 1912.財(cái)務(wù)部門安全生

2、產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 . 2113.客服部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 . 2214.環(huán)境部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 . 2315.主管安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 . 2416.班長(zhǎng)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 . 2717.變配電室人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 . 2818.電梯技工安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 . 3019.給排水（管道）技工安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書. 3120.消防中控室安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 . 3321.員工安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書. . 3522.工會(huì)主席安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 . 3723.安全目標(biāo)和安全目標(biāo)責(zé)任書完成情況考核登記表. 3924.特種作業(yè)人員統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬 . 4025.特種設(shè)備操作人員統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬 . 4126.消防控制室值班人

3、員統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬 . 4227.工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證 . 4328.培訓(xùn)（活動(dòng)）計(jì)劃 . 4429.培訓(xùn)臺(tái)賬 . 4630.新員工“三級(jí)教育”培訓(xùn) . 5031.培訓(xùn)記錄 . 5132.相關(guān)方臺(tái)賬 . 52填寫說(shuō)明1. 紅頭文件：結(jié)合本單位人員能力水平，任命/成立各類管理人員/機(jī)構(gòu)；蓋章處填寫本單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照全稱，并填寫任命/成立時(shí)間。2. 安全管理網(wǎng)絡(luò)圖：將本單位安全管理人員姓名填入網(wǎng)絡(luò)圖中。3.安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任：相應(yīng)崗位的員工、管理人員，在責(zé)任書中本人手簽字，并填寫簽署時(shí)間。4.特種作業(yè)/特種設(shè)備操作人員臺(tái)賬：將本單位內(nèi)所有特種作業(yè)/特種設(shè)備操作人員的信息，按照表頭要求填入臺(tái)賬中。5. 工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)憑

4、證：將本單位繳納工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)憑證復(fù)印件，粘貼在相應(yīng)位置。6.培訓(xùn)記錄（1）培訓(xùn)（活動(dòng)）計(jì)劃：每年年初制定本年度新、老員工的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)（活動(dòng)）計(jì)劃，新員工不得少于 24 學(xué)時(shí)，老員工不得少于 8 學(xué)時(shí)。（2）新員工“三級(jí)教育”培訓(xùn)：新員工入職前進(jìn)行 24 小時(shí)培訓(xùn)，新員工與培訓(xùn)人手簽字。（3）培訓(xùn)記錄：培訓(xùn)記錄中對(duì)象應(yīng)包括對(duì)全體員工、轉(zhuǎn)（復(fù)）崗員工、施工方、其他相關(guān)方、檢維修人員等；培訓(xùn)記錄的內(nèi)容包括法律法規(guī)、危害告知、安全檢查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、職業(yè)1衛(wèi)生。7. 相關(guān)方企業(yè)臺(tái)賬：將本單位所有相關(guān)方（服務(wù)方、租賃方、工程承包方等）的信息，按照表頭要求填入臺(tái)賬中。2（模板，以張貼為準(zhǔn)）×

5、××文件×2015×號(hào)關(guān)于成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組的通知各部門：為了切實(shí)落實(shí)安全工作,進(jìn)一步加強(qiáng)安全工作的領(lǐng)導(dǎo),預(yù)防和減少事故的發(fā)生,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,經(jīng)研究決定，成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組，其成員組成如下：組長(zhǎng)：王民副組長(zhǎng)：孫兆祥成員：傅賓、果鑫明、智馨影、趙石?。ㄉw章）2015年6月1日××辦公室（部）3年 月 日印發(fā)（模板，以張貼為準(zhǔn)）×××文件×2015×號(hào)關(guān)于任命專/兼職安全管理人員的通知各部門：茲任命，同志為我單位安全負(fù)責(zé)人，同志為我單位專/兼職安全管理員。（蓋章）抄送送：××

6、;，××，××。年月日××辦公室（部）年 月 日印發(fā)注：人數(shù)超過(guò) 100 人的，設(shè)置專職安全生產(chǎn)管理人員，未超過(guò) 100 人，設(shè)置兼職安全生產(chǎn)管理人員4安全管理網(wǎng)絡(luò)圖（安全管理網(wǎng)絡(luò)圖粘貼處）5（模板，以張貼為準(zhǔn)）×××文件×2015×號(hào)關(guān)于成立事故隱患排查治理專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍的通知各部門：為了切實(shí)落實(shí)安全工作,進(jìn)一步加強(qiáng)事故隱患排查治理工作的有效性,預(yù)防和減少事故的發(fā)生,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,經(jīng)研究決定，成立事故隱患排查治理專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍。姓名所在部門或機(jī)構(gòu)學(xué)歷或?qū)I(yè)資質(zhì)技術(shù)專業(yè)組內(nèi)職務(wù)（蓋章）抄送

7、送：××，××，××。年月日××辦公室（部）6年 月 日印發(fā)（模板，以張貼為準(zhǔn)）×××文件×2015×號(hào)關(guān)于下發(fā)年度安全生產(chǎn)總目標(biāo)的通知各部門：為了切實(shí)落實(shí)安全工作,進(jìn)一步加強(qiáng)安全工作的領(lǐng)導(dǎo),預(yù)防和減少事故的發(fā)生,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,經(jīng)研究決定，制定2015 年度安全生產(chǎn)總目標(biāo)：一、 安全生產(chǎn)目標(biāo)（一）道路交通責(zé)任事故為 0；（二）安全生產(chǎn)責(zé)任事故為 0；（三）特種設(shè)備檢定率 100%；（四）事故隱患排查率 100%、一般事故隱患治理率 100%、重大事故隱患監(jiān)控率 10

8、0%。7二、 安全教育目標(biāo)（一）第一責(zé)任人、安全負(fù)責(zé)人和安全管理人員培訓(xùn)考核合格率 100%；（二）“三級(jí)”安全教育率 100%；（三）特殊工種持證上崗率 100%。三、 職業(yè)健康目標(biāo)（一）特種設(shè)備檢定率 100%；（二）涉及職業(yè)危害因素崗位員工，職業(yè)健康體檢 100%。（蓋章）抄送送：××，××，××。年月日××辦公室（部）8年 月 日印發(fā)主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)1、建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制。2、組織制定并督促落實(shí)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。3、組織制定并實(shí)施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃。4、保

9、證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。5、督促、檢查安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。6、組織制定并實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。7、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。8、每年向職工代表大會(huì)或者職工大會(huì)報(bào)告本單位的安全生產(chǎn)情況。9、負(fù)責(zé)落實(shí)全體員工工傷保險(xiǎn)的資金。員工工傷保險(xiǎn)應(yīng)記錄在名冊(cè)中。10、每季度至少召開(kāi)一次安全工作會(huì)議，研究布置、解決有關(guān)安全的重大問(wèn)題，并組織實(shí)施有關(guān)安全方面的重大決議。11、對(duì)安全生產(chǎn)事故隱患排查負(fù)全部責(zé)任。二、目標(biāo)1. 死亡、重傷發(fā)生率：零2. 重大火災(zāi)發(fā)生次數(shù)：零3. 中毒、災(zāi)害事故：零4. 交通事故數(shù)：零95. 年因工輕度傷害發(fā)生率：零6. 違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象：零

10、7. 設(shè)備因責(zé)任事故修復(fù)費(fèi)用（萬(wàn)元）：_8. 隱患治理完成率；100%三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度，每年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。主要負(fù)責(zé)人簽字：_10年月日分管安全負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)1、協(xié)助主要負(fù)責(zé)人全面管理本單位的安全生產(chǎn)工作，對(duì)本單位安全生產(chǎn)負(fù)重要管理負(fù)責(zé)。2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、綜合管理本單位的安全生產(chǎn)工作。3、對(duì)各級(jí)管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況、安全生產(chǎn)措施落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查。4、定期組織有關(guān)部門開(kāi)展各種形式的安全檢查。如發(fā)現(xiàn)重大隱患，要立即組

11、織有關(guān)人員研究解決，或向主要負(fù)責(zé)人及上級(jí)有關(guān)部門報(bào)告。在上報(bào)的同時(shí)，組織制定可靠的臨時(shí)安全措施。5、如發(fā)生重傷及死亡事故，按時(shí)間規(guī)定和程序報(bào)告有關(guān)部門，對(duì)報(bào)告的及時(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。并迅速趕往現(xiàn)場(chǎng)，組織事故救援工作。配合有關(guān)部門對(duì)事故的調(diào)查和處理，并按四不放過(guò)原則，組織內(nèi)部的事故調(diào)查與處理。6、定期組織召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì)議，分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)工作中存在的問(wèn)題。二、目標(biāo)1. 死亡、重傷發(fā)生率：零2. 重大火災(zāi)發(fā)生次數(shù)：零3. 中毒、災(zāi)害事故：零114. 年因工輕度傷害發(fā)生率：零5. 設(shè)備因責(zé)任事故修復(fù)費(fèi)用（萬(wàn)元）：_6. 隱患治理完成率；100%三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的

12、制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度，每年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。分管安全負(fù)責(zé)人簽字：_主要負(fù)責(zé)人簽字：_12年月日安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)1組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。2.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況。3.督促落實(shí)本單位重大危險(xiǎn)源的安全管理措施。4.組織或者參與本單位應(yīng)急救援演練。5.檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議。6.制止和糾正違

13、章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。7.督促落實(shí)本單位安全生產(chǎn)整改措施。二、目標(biāo)1. 死亡、重傷發(fā)生率：零2. 重大火災(zāi)發(fā)生次數(shù)：零3. 中毒、災(zāi)害事故：零4. 交通事故數(shù)：零5. 年因工輕度傷害發(fā)生率：零6. 違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象：零137. 設(shè)備因責(zé)任事故修復(fù)費(fèi)用（萬(wàn)元）：_8. 隱患治理完成率；100%三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度，每年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。安全生產(chǎn)管理人員：_主要負(fù)責(zé)人簽字：_14年月日辦公室、行政部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)

14、1、接到上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的指示、文件、資料及時(shí)轉(zhuǎn)送相關(guān)負(fù)責(zé)人，審批后需要匯審的及時(shí)轉(zhuǎn)送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。需要貫徹執(zhí)行的及時(shí)打印下發(fā)并做好發(fā)文記錄和文件存檔工作。2、 制訂領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)值班計(jì)劃。3、對(duì)所屬區(qū)域內(nèi)的安全設(shè)施、設(shè)備、器材進(jìn)行經(jīng)常性的安全檢查、維護(hù)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除生產(chǎn)安全事故隱患，并及時(shí)上報(bào)。4、 對(duì)后勤保障工作的各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，防止發(fā)生安全問(wèn)題。5、教育本部門員工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，提高員工的安全生產(chǎn)知識(shí)和安全防范意識(shí)。6、熟悉和掌握相關(guān)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，一旦發(fā)生問(wèn)題，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門，做好后勤保障供應(yīng)工作。二、目標(biāo)1. 死亡、重傷發(fā)生率：零2. 重大火災(zāi)發(fā)生次數(shù)：零3

15、. 隱患治理完成率；100%三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理15制度，每年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。辦公室、行政部門負(fù)責(zé)人：_主要負(fù)責(zé)人簽字：_16年月日安全保衛(wèi)部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)1、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針做好消防工作。2 、制定完善消防安全制度、消防安全操作規(guī)程、應(yīng)急疏散預(yù)案，并組織實(shí)施。3、依據(jù)消防法和公司實(shí)際情況配備消防設(shè)施、消防器材，負(fù)責(zé)消防設(shè)施器材的維護(hù)、保養(yǎng)、更新工作，定期對(duì)消防設(shè)施防雷裝置檢查、檢測(cè)。4、 加強(qiáng)重點(diǎn)部位的安全管

16、理,設(shè)置防火標(biāo)志，負(fù)責(zé)重點(diǎn)部位動(dòng)火審批。5、對(duì)職工進(jìn)行消防知識(shí)、宣傳教育、培訓(xùn)和考核，對(duì)新員工進(jìn)行崗前消防知識(shí)、消防安全操作規(guī)程等教育和培訓(xùn)。6、與出租場(chǎng)地和長(zhǎng)包房簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議，明確安全生產(chǎn)責(zé)任，并進(jìn)行安全監(jiān)督。7、 參加新建、改建、擴(kuò)建工程，消防設(shè)備設(shè)施、防雷裝置驗(yàn)收工作。8、 建立消防設(shè)施，消防器材臺(tái)賬和檔案。二、目標(biāo)1. 死亡、重傷發(fā)生率：零2. 重大火災(zāi)發(fā)生次數(shù)：零173. 年因工輕度傷害發(fā)生率：零4. 違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象：零5. 隱患治理完成率；100%三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度，每年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目

17、標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。安全保衛(wèi)部門負(fù)責(zé)人：_主要負(fù)責(zé)人簽字：_18年月日工程部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)1、負(fù)責(zé)本單位所有設(shè)備設(shè)施的安全生產(chǎn)管理，保證安全附件齊全、靈敏有效。按照安全技術(shù)規(guī)范定期進(jìn)行檢查和檢測(cè)，使全部設(shè)備保持良好狀態(tài)。2、建立健全公司設(shè)備、設(shè)施安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。3、加強(qiáng)對(duì)特種作業(yè)人員、特種設(shè)備安全生產(chǎn)崗位培訓(xùn)，保證特殊工種作業(yè)人員持證上崗作業(yè)。4、 教育本部門員工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。5、定期組織安全生產(chǎn)檢查，做好檢查記錄，對(duì)已發(fā)現(xiàn)的生產(chǎn)安全事故隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告，并督促落實(shí)整改。6、負(fù)責(zé)本單位

18、新建、改建、擴(kuò)建和裝修等工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)符合國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)工作、職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)等。7、保證新設(shè)備符合技術(shù)安全要求，負(fù)責(zé)組織使用前的監(jiān)定驗(yàn)收。8、 自己組織施工的，施工前按照施工程序編制安全技術(shù)措施。9、 外包施工要與施工單位簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。10、不準(zhǔn)將工程發(fā)包、分包給不具備安全生產(chǎn)條件的單位和19個(gè)人。11、參加由于設(shè)備設(shè)施問(wèn)題造成傷亡事故調(diào)查與分析并提出防范措施。12、熟悉和掌握相關(guān)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，一旦發(fā)生問(wèn)題，負(fù)責(zé)排除險(xiǎn)情，做好工程保障工作。二、目標(biāo)1. 死亡、重傷發(fā)生率：零2. 重大火災(zāi)發(fā)生次數(shù)：零3. 年因工輕度傷害發(fā)生率：零4. 違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象：零5. 設(shè)備因

19、責(zé)任事故修復(fù)費(fèi)用（萬(wàn)元）：_6. 隱患治理完成率；100%三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度，每年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。工程部門負(fù)責(zé)人：_主要負(fù)責(zé)人簽字：_20年月日財(cái)務(wù)部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)1、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家關(guān)于安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)提取使用的有關(guān)規(guī)定，做到?？顚Ｓ?，確實(shí)保證對(duì)安全生產(chǎn)的投入。2、組織編制和審查安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)計(jì)劃。3、合理安排安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn)費(fèi)用。4、保證安全技術(shù)措施和事故隱患整改項(xiàng)目費(fèi)用到位。5、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定，確保職工個(gè)人防護(hù)裝

20、備費(fèi)用。6、審核各項(xiàng)安全生產(chǎn)費(fèi)用支出。二、目標(biāo)1. 死亡、重傷發(fā)生率：零2. 重大火災(zāi)發(fā)生次數(shù)：零3. 隱患治理完成率；100%三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度，每年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人：_主要負(fù)責(zé)人簽字：_21年月日客服部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)1、 負(fù)責(zé)組織回訪、走訪工作2、 負(fù)責(zé)組織收集各方面意見(jiàn)，并進(jìn)行改進(jìn)。3、 負(fù)責(zé)處理突發(fā)事件和客戶投訴。4、 確保各項(xiàng)記錄完整、準(zhǔn)確有效。二、目標(biāo)1. 死亡、重傷發(fā)生率：零2. 重大火災(zāi)發(fā)生次數(shù)：零3

21、. 隱患治理完成率；100%三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度，每年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。客服部門負(fù)責(zé)人：_主要負(fù)責(zé)人簽字：_22年月日環(huán)境部門安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)的方針政策和法令法規(guī)。2 、加強(qiáng)對(duì)職工的安全知識(shí)教育和技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全科職工的安全意識(shí)和技術(shù)素質(zhì)，做好安全工作。3、經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，檢查設(shè)備和安全技術(shù)措施的落實(shí)情況，督促施工管理人員按規(guī)定搞好安全設(shè)施、規(guī)格質(zhì)量和隱蔽工程的檢查，確保工程質(zhì)量，消滅事故隱患。二、目標(biāo)1.

22、死亡、重傷發(fā)生率：零2. 重大火災(zāi)發(fā)生次數(shù)：零3. 隱患治理完成率；100%三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度，每年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。環(huán)境部門負(fù)責(zé)人：_主要負(fù)責(zé)人簽字：_23年月日主管安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)1監(jiān)督檢查本單位貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)政策，法規(guī)，標(biāo)準(zhǔn)和開(kāi)展安全工作的情況，定期研究分析本單位傷亡事故，職業(yè)危害，突發(fā)事件及重大隱患，提出改進(jìn)安全工作的意見(jiàn)。2制定本單位安全生產(chǎn)目標(biāo)管理計(jì)劃和安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法，經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)落實(shí)。3了解現(xiàn)場(chǎng)安全情況，定期進(jìn)行

23、安全檢查，提出整改意見(jiàn)，督促有關(guān)部門及時(shí)解決不安全隱患，制止違章指揮，違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為。4. 督促有關(guān)部門制定和貫徹安全操作規(guī)程和安全管理制度，檢查各級(jí)干部，職工的執(zhí)行情況。5. 參與審查和匯總安全生產(chǎn)措施計(jì)劃，督促檢查勞動(dòng)保護(hù)措施經(jīng)費(fèi)的合理使用和安全措施項(xiàng)目的完成情況。6. 參加新改、擴(kuò)建工程的設(shè)計(jì)審查和驗(yàn)收工作，發(fā)現(xiàn)不符合安全規(guī)定的有權(quán)要求解決，否則，有權(quán)提請(qǐng)安全生產(chǎn)監(jiān)察機(jī)構(gòu)和主管部門制止施工和生產(chǎn)。7. 組織安全生產(chǎn)競(jìng)賽，總結(jié)，推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，樹(shù)立安全生產(chǎn)典型。8組織新職工崗前安全教育和職工安全技術(shù)教育，做好特24種作業(yè)人員的培訓(xùn)、復(fù)審、考核、發(fā)證工作。9. 制定年、季、月

24、安全工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施。10.負(fù)責(zé)傷亡事故統(tǒng)計(jì)，分析，參加事故調(diào)查，對(duì)事故的責(zé)任者提出處理意見(jiàn)。11.督促有關(guān)部門做好女職工勞動(dòng)保護(hù)工作，對(duì)防護(hù)用品的質(zhì)量，發(fā)放和使用進(jìn)行監(jiān)督檢查。12.在業(yè)務(wù)上接受相關(guān)監(jiān)察部門和上級(jí)安全機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)，在向行政領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作的同時(shí)，向上級(jí)有關(guān)部門如實(shí)反映情況。二、目標(biāo)1. 死亡、重傷發(fā)生率：零2. 重大火災(zāi)發(fā)生次數(shù)：零3. 中毒、災(zāi)害事故：零4. 交通事故數(shù)：零5. 年因工輕度傷害發(fā)生率：零6. 違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象：零7. 設(shè)備因責(zé)任事故修復(fù)費(fèi)用（萬(wàn)元）：_8. 隱患治理完成率；100%三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度，每

25、年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生25產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。主管簽字：_部門經(jīng)理簽字：_26年月日班長(zhǎng)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)1、 遵守本單位制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，以及相關(guān)法律法規(guī)；并且認(rèn)真執(zhí)行技術(shù)操作規(guī)程。2、 杜絕安全事故，對(duì)突發(fā)和意外事故隨叫隨到。3、 保持責(zé)任區(qū)域內(nèi)消防設(shè)施安全可靠，消防通道無(wú)雜物堵塞。4、 按時(shí)參加本部門組織的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，以及本部門安全生產(chǎn)例會(huì)。5、 工作過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)進(jìn)行整改，不能立即整改的，上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助制定整改計(jì)劃。二、目標(biāo)1. 違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象：零2. 隱患治理完

26、成率；100%三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度，每年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。班長(zhǎng)簽字：_部門經(jīng)理（主管）簽字：_27年月日變配電室人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)1、變配電室人員應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定取得合格有效的電工作業(yè)操作資格，方可上崗作業(yè)，并對(duì)變配電室的安全負(fù)直接責(zé)任。2、 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度。3、 熟悉電氣設(shè)備性能及運(yùn)行方式，執(zhí)行變配電室安全工作規(guī)程，運(yùn)行管理規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技術(shù)4、各種安全用具定期檢驗(yàn)，使用前進(jìn)行檢查，并正確使用，使用完畢

27、安規(guī)定妥善保管。5、 變配電室設(shè)備每班巡視一次，做好巡視、值班記錄和交接班記錄。6、保持變配電室內(nèi)環(huán)境整潔，無(wú)閑散器材雜物。設(shè)備整潔、構(gòu)架、基礎(chǔ)無(wú)嚴(yán)重腐蝕。電纜溝蓋板齊全，溝內(nèi)干凈。7、 禁止非變配電室人員進(jìn)入變配電室，因工需要經(jīng)許可辦理登記手續(xù)。8、 正確穿戴檢查、使用個(gè)體防護(hù)用品。9、 值班室不設(shè)置使用鋟寢具、灶具、嚴(yán)禁嚴(yán)火，當(dāng)班前，當(dāng)班中禁止飲酒。堅(jiān)守崗位，不進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。二、目標(biāo)1. 死亡、重傷發(fā)生率：零282. 重大火災(zāi)發(fā)生次數(shù)：零3. 違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象：零4. 隱患治理完成率；100%5. 年因工輕度傷害發(fā)生率：零三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及

28、考核管理制度，每年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。變配電室人員簽字：_部門經(jīng)理（主管）簽字：_29年月日電梯技工安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)1、 樹(shù)立安全第一的思想,嚴(yán)格執(zhí)行電梯的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。2、 認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程和員工守則。3、 實(shí)施本單位設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃，按計(jì)劃要求保養(yǎng)，做好保養(yǎng)檔案工作。4、發(fā)現(xiàn)隱患馬上報(bào)告工程部，并與專業(yè)維修部門聯(lián)系，排除隱患確保設(shè)備安全運(yùn)行。二、目標(biāo)1. 死亡、重傷發(fā)生率：零2. 重大火災(zāi)發(fā)生次數(shù)：零3. 違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象：零4.

29、 隱患治理完成率；100%5. 年因工輕度傷害發(fā)生率：零三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度，每年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。電梯技工簽字：_部門經(jīng)理（主管）簽字：_30年月日給排水（管道）技工安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)1、負(fù)責(zé)冷熱供水系統(tǒng)、排水系統(tǒng)、消防水系統(tǒng)設(shè)備的安全運(yùn)行管理和維修保養(yǎng)。2、熟悉給排水系統(tǒng)(各種水泵、管道、閥門、控制設(shè)施)和各種機(jī)械設(shè)備、供氣供水設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能等情況，掌握安全生產(chǎn)操作規(guī)程和維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)。做到判斷故障準(zhǔn)確、維修快捷、確保各種機(jī)械設(shè)備始終處

30、于安全完好狀態(tài)。3、 實(shí)施公司設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃，按計(jì)劃要求保養(yǎng)，做好保養(yǎng)檔案工作。4、遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備保養(yǎng)制度及操作規(guī)程，接到日常維修通知要迅速及時(shí)到位，維修工作完成后,認(rèn)真填寫維修通知單。5、必須按巡檢制度所規(guī)定的時(shí)間和巡檢線路進(jìn)行認(rèn)真巡檢，凡有故障的設(shè)備維修,及時(shí)報(bào)告部門領(lǐng)導(dǎo)安排處理，做好巡查記錄并存檔保管。6、做好應(yīng)急(漏氣、漏水、污水外溢等)搶修工作,接到應(yīng)急報(bào)告迅速奔赴現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)進(jìn)行搶修,重大泄漏應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)和工程師的指導(dǎo)下,積極進(jìn)行搶修,確保正常工作。二、目標(biāo)1. 死亡、重傷發(fā)生率：零312. 重大火災(zāi)發(fā)生次數(shù)：零3. 違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象：零4. 隱患治理完成率；

31、100%5. 年因工輕度傷害發(fā)生率：零三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度，每年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。給排水（管道）技工簽字：_部門經(jīng)理（主管）簽字：_32年月日消防中控室安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、職責(zé)1、負(fù)責(zé)消防中控室 24 小時(shí)值班，對(duì)自動(dòng)報(bào)警信號(hào)及時(shí)跑點(diǎn)確認(rèn)，對(duì)火情早發(fā)現(xiàn)、早處置。2、 做好值班記錄和交接班記錄。3、 保證對(duì)講機(jī)電源充足，通訊流暢。4、了解掌握公本單位內(nèi)部重點(diǎn)部位、要害部位的基本情況，熟悉本單位的火災(zāi)報(bào)警程序、撲救疏散方案以及相關(guān)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援

32、預(yù)案。5、 對(duì)發(fā)生的火災(zāi)進(jìn)行撲救，并協(xié)助主管進(jìn)行調(diào)查處理。6、 對(duì)工作中發(fā)生的安全問(wèn)題要及時(shí)處理和記錄，并及時(shí)向主管報(bào)告。7、負(fù)責(zé)公司所有消防安全保障系統(tǒng)的檢測(cè)、維護(hù)工作，保持中控室設(shè)備設(shè)施的完好。8、熟練掌握消防系統(tǒng)各種設(shè)備安全操作規(guī)程，嚴(yán)密注視各種設(shè)備信號(hào)反應(yīng)。做好消防中控室的日常管理工作，對(duì)消防自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)、自動(dòng)噴水系統(tǒng)、消火栓系統(tǒng)、防排煙系統(tǒng)等消防設(shè)施進(jìn)行監(jiān)控和維護(hù)管理，對(duì)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)發(fā)生的報(bào)警信號(hào)，及時(shí)跑點(diǎn)確認(rèn)處理，確?；馂?zāi)早發(fā)現(xiàn)、早撲救。9、遇有火災(zāi)，按照消防預(yù)案通報(bào)有關(guān)人員，并迅速啟動(dòng)和運(yùn)用消防設(shè)備設(shè)施，進(jìn)行滅火工作。3310、遵守保密紀(jì)律，未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意，非值班人員不得進(jìn)入。

33、二、目標(biāo)1. 死亡、重傷發(fā)生率：零2. 重大火災(zāi)發(fā)生次數(shù)：零3. 違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象：零4. 隱患治理完成率；100%5. 設(shè)備因責(zé)任事故修復(fù)費(fèi)用（萬(wàn)元）：_6. 年因工輕度傷害發(fā)生率：零三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度，每年 12 月 30 號(hào)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。消防中控室人員簽字：_部門經(jīng)理（主管）簽字：_34年月日員工安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書.一、職責(zé)1、 本單位全體員工都應(yīng)各司其責(zé)遵守安全生產(chǎn)責(zé)任制，安全生產(chǎn)管理制度和崗位安全操作規(guī)程，確保企業(yè)安全生產(chǎn)。2、 本單位企業(yè)全體員

34、工，在工作過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，防止企業(yè)發(fā)生生產(chǎn)安全事故。3、執(zhí)行中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法 2014 年中華人民共和國(guó)主席令第十三號(hào)，維護(hù)從業(yè)人員的合法權(quán)益。員工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)簽訂載明有關(guān)企業(yè)保障從業(yè)人員勞動(dòng)安全。防止職業(yè)危害，并對(duì)生產(chǎn)安全事故依法承擔(dān)責(zé)任的合同；享受工傷社會(huì)保險(xiǎn)及按職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求的健康保障，同時(shí)應(yīng)該按規(guī)定領(lǐng)用勞動(dòng)保護(hù)用品確保員工人身安全。4、 本單位全體員工有權(quán)了解其場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素與防范措施及事故應(yīng)急措施，有權(quán)對(duì)單位的安全生產(chǎn)提出建議,以完善企業(yè)安全生產(chǎn)管理。5、 本單位全體員工，有權(quán)對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作中存在錯(cuò)誤提出批評(píng)、檢舉、控告；有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),從而幫助企業(yè)依法管理,防止企業(yè)