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1、3 / 3重培訓(xùn)更重應(yīng)用要說(shuō)我參加的培訓(xùn)也夠多了,我認(rèn)為,培訓(xùn)是一方面,重要的是自己真正去做,去感悟。 新華保險(xiǎn)北京分公司忽本飛 經(jīng)常思考的問(wèn)題是如何帶好團(tuán)隊(duì),很需要管理方面的培訓(xùn),也希望接受高端客戶(hù)理 財(cái)?shù)呐嘤?xùn)。 培訓(xùn)有利于個(gè)人生長(zhǎng),不學(xué)習(xí)不行,學(xué)習(xí)的東西沒(méi)有很好地應(yīng)用也不行。知識(shí)本身沒(méi)有價(jià)值,運(yùn)用到實(shí)踐,轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)力,才能產(chǎn)生價(jià)值。 培訓(xùn)效果也受到客戶(hù)群體的限制,但是得先學(xué),等用到了再去學(xué)就晚了。 首創(chuàng)安泰錢(qián)剛 培訓(xùn)與自身的利益密切相關(guān)。培訓(xùn)的知識(shí)用在實(shí)際工作中,營(yíng)銷(xiāo)員的業(yè)績(jī)提升了,職務(wù)也就提升了,還會(huì)得到一系列的榮譽(yù),入黨、獎(jiǎng)
2、狀、拿銀牌、金牌,贏(yíng)得客戶(hù)信任。 新華保險(xiǎn)北京分公司楊占勇 聽(tīng)培訓(xùn)時(shí)感覺(jué)講得很好,自己也很有激情,回去用就不行了。有的課程太陽(yáng)春白雪,在實(shí)際應(yīng)用中不太切合農(nóng)村實(shí)際,不太適應(yīng)農(nóng)村基層的需要。要加強(qiáng)技巧、知識(shí)上的培訓(xùn),尤其是險(xiǎn)種的組合、研討上怎么才能更專(zhuān)業(yè)。 有的營(yíng)銷(xiāo)員接受培訓(xùn)的激情不夠,影響培訓(xùn)效果。 培訓(xùn)對(duì)增員留人、穩(wěn)定隊(duì)伍、留人存人,提高業(yè)務(wù)員素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能有很大幫助。 太平洋人壽山東分公司焦恩修 除了技巧性的培訓(xùn),人員素質(zhì)要提高,注意言談舉止、外表形象,否則,營(yíng)銷(xiāo)員伙伴都不認(rèn)可,客戶(hù)更難信任。 中國(guó)人壽河北省分公司劉翠華 好的培訓(xùn)能拓寬思路,提高技能,深化理念;不好的培訓(xùn)是浪費(fèi)資源。 太平人壽大連分公司叢淑春 通過(guò)培訓(xùn),了解了公司文化、銷(xiāo)售流程,如何和客戶(hù)約見(jiàn),談產(chǎn)品。新人培訓(xùn)是基礎(chǔ),銜接培訓(xùn)、晨會(huì)是提高的過(guò)程。 光大永明北京分公司侯憲兵 培訓(xùn)使自己的能力和素質(zhì)有很大提高,對(duì)公司的信心越來(lái)越足,即使以后離開(kāi)保險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)的崗位去做其他工作
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