



下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、門面承包合同范本 門面承包合同范本 發(fā)包方:_(簡稱甲方) 承包方:_(簡稱乙方) 根椐_有關規(guī)定,公司決定將經(jīng)營門面實行責任經(jīng)營,并由_為承包責任人。 一、承包期限 從_年_月_日至_年_月_日。 二、定編人員:_人。其中設經(jīng)理一名(由公司副經(jīng)理_兼任),主任_人,主管科員_人,科員_人。 三、承包經(jīng)營原則及方式。 1.承包經(jīng)營原則:確保甲方門面收入指標的完成,乙方工資及辦公應酬開支等費用自理,其它費用如稅金、占道費、維修費、員工福利等由甲方負責,虧損自補,獎罰兌現(xiàn)。乙方財務收支由甲方財務統(tǒng)一核算管理。實行收支兩條線,不準在收入內(nèi)坐支及借支。 2.門面租價必須按縣公司規(guī)定的價格收取,如需浮動
2、,報縣公司批準后執(zhí)行。 3.承包經(jīng)營方式:實行承包抵押經(jīng)營,工資基數(shù)核定為:主任_元/年,主管科員_元/年,科員_元/年(_資按其基本工資發(fā)放),其在編、分流人員工資、生活費由乙方自理。承包集團人員必須向甲方一次性交納年工資基數(shù)額的保證金,以備虧損。 四、承包經(jīng)營項目:負責收取_個門面租金。 五、承包經(jīng)營指標及考核 1.乙方在承包期內(nèi)月上交甲方承包款_元,在次月的_日前交清。 2.乙方每月必須先保證上交甲方承包款,欠計劃則從承包責任人及在崗人員當月工資總額中扣除,不足部分從抵押金中抵扣,抵押金扣除后乙方必須及時補足,否則甲方有權終止本合同。 六、乙方經(jīng)營開支及工資、津貼支付 1.乙方經(jīng)營性開支
3、即辦公、通訊、易耗品,差旅費、應酬費,各類罰款及員工工資、獎金、待業(yè)、輪崗人員生活費、寒暖費、門診藥費等政策性補貼,均由乙方按甲方成本費用控制計劃數(shù)自行支付,甲方不予承擔。 2.乙方員工工資形式及分配:員工工資由甲方確定,乙方自行支付發(fā)放。 七、財務管理與承包結算 1.財務結算由公司財務實行統(tǒng)一管理,門面收入必須按甲方規(guī)定的承包款上繳甲方財務,乙方不得私自截流短款。 2.乙方可自定二名財務人員,次月15日前與甲方財務按考核指標結算一次,并報送基層單位內(nèi)部承包收支月報表及員工收入分配明細表(工資表)等給甲方財務,由甲方審批后核發(fā)工資。 3.乙方責任經(jīng)營單位必須按甲方財務管理制度,建立、健全財務賬
4、目,并隨時接受甲方財務的監(jiān)督、檢查和審計。 八、雙方的權利和義務 甲乙雙方除了履行其權利和應盡的義務以外,乙方還應保證承擔下列責任和義務。 1.抓好門面管理,做好衛(wèi)生工作,保證衛(wèi)生設施齊全,商品擺放有序,門面美觀,各項指標創(chuàng)優(yōu)不損車站窗口形象。 2.抓好門面不超面積經(jīng)營,如因管理不善,門面超面積經(jīng)營,每發(fā)現(xiàn)一次,罰乙方承包人及在崗人員當月工資的5%。 3.抓好安全工作,搞好防火、防盜,防止意外事故的發(fā)生。 4.抓好門面收入及時上解,杜絕私收、漏收、欠收等情況的發(fā)生。 5.乙方員工水電費、衛(wèi)生費、會費、基本養(yǎng)老金及醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金政府有關部門臨時收費,均由乙方代扣代繳,按月上繳甲方財務。
5、6.關心員工生活,嚴格執(zhí)行公司有關規(guī)定,按月發(fā)放職工工資,保護員工合法權益。 7.乙方如有違反上述任意一條,甲方有權對乙方進行處罰。 九、違約責任 1.乙方不能按時完成承包上交計劃,甲方在每月考核時按每欠_%扣承包責任人及在崗人員工資_%的比例扣減,扣至_元生活費為止。 2.乙方損害甲方利益,侵犯員工正當利益造成嚴重影響及后果或因管理不善,造成重大事故,嚴重影響企業(yè)聲譽,甲方有權解除合同,并追究乙方主要負責人的責任。 十、其它 合同期間乙方人員如有退休的,其工資改由甲方發(fā)放,并不再給乙方增加承包任務,如遇甲方有重大政策性變動,本合同自行中止,雙方可另行協(xié)商簽訂合同。 十一、本合同一式叁份,甲、乙
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 別墅花園裝修合同范本
- 《錦瑟》教學設計 2024-2025學年統(tǒng)編版高中語文選擇性必修中冊
- 借貸合同范本u
- 勞動合同范本陜西
- 傳銷性質(zhì)合同范本
- 產(chǎn)品銷售協(xié)議合同范本
- 企業(yè)授權合同范本
- 2024年重慶大學機器人研究所招聘筆試真題
- 上海貨物短途運輸合同范本
- 2024年溫州蒼南農(nóng)商銀行招聘筆試真題
- 動力工程及工程熱物理專業(yè)英語課件
- 幼兒系列故事繪本課件達芬奇想飛-
- 連鎖藥店運營管理
- (中職)中職生禮儀實用教材完整版PPT最全教程課件整套教程電子講義(最新)
- 出納收入支出日記賬Excel模板
- 給水排水用格柵除污機通用技術條件
- DBJ61_T 179-2021 房屋建筑與市政基礎設施工程專業(yè)人員配備標準
- 渝價〔2013〕430號
- 一年級下冊綜合實踐活動課件-身邊的水果和蔬菜全國通用16張
- 市政工程主要施工機械設備
- 書香里的童年
評論
0/150
提交評論