12-4安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)

1、總經(jīng)辦安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)為認(rèn)真做好我公司2014年的安全生產(chǎn)工作，確保我公司及全體職工的生命 財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī) 的要求，按照“一級(jí)監(jiān)督一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，特與總經(jīng)辦簽訂如 下安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。一、工作目標(biāo)1、火災(zāi)、火險(xiǎn)事故發(fā)生率為零。2、事故隱患整改率100%3、消防設(shè)備完好率100%4、員工職業(yè)健康體檢率100%5、職業(yè)場(chǎng)所衛(wèi)牛監(jiān)測(cè)率100%二、責(zé)任內(nèi)容1、堅(jiān)持毎月組織召開(kāi)一次安全會(huì)議，學(xué)習(xí)、貫徹安全生產(chǎn)政策法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、 文件精神；布置、落實(shí)安全生產(chǎn)工作；通報(bào)違紀(jì)違章及獎(jiǎng)懲結(jié)果等。2、制定并落實(shí)實(shí)施2014年安全生產(chǎn)責(zé)任制。3、主持應(yīng)急預(yù)

2、案及消防演習(xí)：毎年不少于兩年的應(yīng)急預(yù)案及消防演習(xí)，并 記錄和總結(jié)。4、督促各部門(mén)的消防檢查，保證消防器材到位和合格、有效。每季度組織 進(jìn)行一次全公司消防設(shè)施檢查。5、定期監(jiān)督各部門(mén)的培訓(xùn)工作，保證員工和外來(lái)人員按公司培訓(xùn)要求進(jìn)行 培訓(xùn)，建立員工培訓(xùn)教育檔案。6、加強(qiáng)公司安全標(biāo)準(zhǔn)化體系的建立、運(yùn)行和評(píng)審工作，力爭(zhēng)在2014年內(nèi)完 成安全標(biāo)準(zhǔn)化的評(píng)審工作。7、做好設(shè)備檢驗(yàn)記錄。及時(shí)安排公司內(nèi)特種設(shè)備作業(yè)人員、安全負(fù)責(zé)人、 安全管理人員等資格證和健丿隸證的人員再培訓(xùn)工作。8、完成職業(yè)病申報(bào)工作和員工體檢工作，建立從業(yè)人員健康監(jiān)護(hù)檔案。9、對(duì)發(fā)生事故的登記、調(diào)查和處理工作的參與。10、編制勞保防護(hù)用品

3、和消防設(shè)備設(shè)施的采購(gòu)計(jì)劃，并審核采購(gòu)的合格率。11、確保公司安全管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)和安全管理體系的持續(xù)改進(jìn)。12、搞好公司安全標(biāo)準(zhǔn)化體系的建立、運(yùn)行和評(píng)審工作，按標(biāo)準(zhǔn)化要求指導(dǎo) 經(jīng)營(yíng)和管理。三、考核如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán) 重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。四、附則1、本責(zé)任書(shū)有效期限為一年，sij： 2014年1月1 h至2014年12月31 h。xxxxxx有限公司（蓋章）:2、本責(zé)任書(shū)期一式兩份，同具法律效力。部門(mén)經(jīng)理簽名:年 月曰為認(rèn)真做好我公司2014年的安全生產(chǎn)工作，確保我公司及全體職工的生命 財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)中華人民

4、共和國(guó)安全生產(chǎn)法及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī) 的要求，按照“一級(jí)監(jiān)督一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，特與人力資源部簽 訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。一、工作目標(biāo)1、部門(mén)事故發(fā)生率為零。2、事故隱患整改率100%。3、安全培訓(xùn)按計(jì)劃完成率100%。4、新員工“三級(jí)”安全教育率100%。二、責(zé)任內(nèi)容1、負(fù)責(zé)制定本部門(mén)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，開(kāi)展安全 生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。2、不得將有殘疾的員工分配到其所禁忌的工作崗位。3、做好女工的“四期”保護(hù)工作及未成年員工的勞動(dòng)保護(hù)工作。4、建立健全安全培訓(xùn)體系，對(duì)員工要進(jìn)行t期的安全教育和培訓(xùn)；對(duì)新人 職員工進(jìn)行三級(jí)安全教育，考試合格后，方可上崗工作。5、貫

5、徹國(guó)家有關(guān)規(guī)定，對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行管理、監(jiān)督、檢查和 指導(dǎo)。6、與安全生產(chǎn)主管部門(mén)及相關(guān)部門(mén)共同制定本單位安全生產(chǎn)管理制度和各 崗位、各工種的安全操作規(guī)程，并對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行經(jīng)常性的監(jiān)督、檢查。7、做好員工勞動(dòng)紀(jì)律教育工作，對(duì)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律、影響安全生產(chǎn)的， 提岀處理意見(jiàn)。8、對(duì)發(fā)生事故的部門(mén)或個(gè)人，按單位相關(guān)規(guī)定予以處理。9、依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)，為從業(yè)人員繳納保險(xiǎn)金。10、及時(shí)向安全生產(chǎn)主管部門(mén)捉供安全生產(chǎn)信息。11、把安全工作業(yè)績(jī)作為考核業(yè)績(jī)的重要依據(jù)，對(duì)發(fā)生重大、特大責(zé)任事故 的冇關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分清責(zé)任，嚴(yán)肅處理。12、按照上述安全職責(zé)，每年制定人力資源部經(jīng)理年度安全工作計(jì)劃，逐條 落

6、實(shí)在當(dāng)年具體工作安排屮。三、考核如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán) 重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。四、附則1、本責(zé)任書(shū)有效期限為一年，sij： 2014年1月1 h至2014年12月31 h。2、本責(zé)任書(shū)期一式兩份，同具法律效力。部門(mén)經(jīng)理簽名:晉江市金瑪國(guó)際酒店有限公司（蓋章）:年 月曰財(cái)務(wù)部安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)為認(rèn)真做好我公司2014年的安全生產(chǎn)工作，確保我公司及全體職工的生命 財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法及其他冇關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī) 的要求，按照“一級(jí)監(jiān)督一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，特與財(cái)務(wù)部簽訂如 下安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

7、工作目標(biāo)1、部門(mén)內(nèi)火災(zāi)、火險(xiǎn)、盜竊事故發(fā)生率為零。2、部門(mén)員工安全教育培訓(xùn)率100%。3、安全投入資金到位率100%。4、相關(guān)方投訴接受處理率100%。二、責(zé)任內(nèi)容1、按照國(guó)家規(guī)定或?qū)嶋H需要，按比例提取安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)和其他勞動(dòng)保 護(hù)經(jīng)費(fèi)，建立安全費(fèi)用臺(tái)賬，監(jiān)督每筆安全費(fèi)用專(zhuān)款專(zhuān)用。2、按照“三同時(shí)”原則審批新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目，落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，不留 隱患。4、對(duì)部門(mén)內(nèi)所用設(shè)各、器材進(jìn)行經(jīng)常性檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患。5、掌握相關(guān)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，一旦發(fā)生問(wèn)題，負(fù)責(zé)保護(hù)單位現(xiàn)金、票證、 賬廿等不受損失。6、會(huì)同有關(guān)部門(mén)辦理好公司員工的工傷保險(xiǎn)。7、積極參加公司開(kāi)展的各種安全教育培訓(xùn)活動(dòng)、講座、

8、宣傳活動(dòng)，提高本 部門(mén)員工的安全意識(shí)和基礎(chǔ)的安全知識(shí)。8、部門(mén)范圍內(nèi)的物資搬運(yùn)、儲(chǔ)存安全，庫(kù)房?jī)?nèi)定置管理，庫(kù)區(qū)內(nèi)干凈、整 潔、無(wú)雜物，物品擺放符合安全要求。三、考核如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。四、附則1、本責(zé)任書(shū)有效期限為一年，sij： 2014年1月1 h至2014年12月31 h。2、本責(zé)任書(shū)期一式兩份，同具法律效力。部門(mén)經(jīng)理簽名:晉江市金瑪國(guó)際酒店有限公司（蓋章）:年 月曰營(yíng)銷(xiāo)部安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)為認(rèn)真做好我公司2014年的安全生產(chǎn)工作，確保我公司及全體職工的生命 財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)中華人民共和

9、國(guó)安全生產(chǎn)法及其他冇關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī) 的要求，按照“一級(jí)監(jiān)督一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，特與營(yíng)銷(xiāo)部簽訂如 下安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。一、工作目標(biāo)1、部門(mén)事故發(fā)生率為零。2、部門(mén)員工安全教育培訓(xùn)率100%。3、相關(guān)方投訴接受處理率100%。4、顧客滿(mǎn)意率100%o二、責(zé)任內(nèi)容1. 認(rèn)真貫徹國(guó)家“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，深 化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。2. 嚴(yán)格遵守國(guó)家及各級(jí)政府、主管部門(mén)制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺(jué)接 受監(jiān)督。3. 加強(qiáng)對(duì)相關(guān)方施加安全方面的影響，將公司安全方面的制度、規(guī)定向客戶(hù) 傳達(dá)。4. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售過(guò)程中客戶(hù)就冇關(guān)所儲(chǔ)存貨物的信息溝通，并做好所儲(chǔ)存貨物的 數(shù)

10、量監(jiān)管工作。5. 做好公司的客戶(hù)服務(wù)工作，接受客戶(hù)就質(zhì)量、安全方面的投訴，負(fù)責(zé)顧 客投訴事項(xiàng)的管理和糾正、預(yù)防措施信息的反饋工作，并及時(shí)傳遞至主管領(lǐng)導(dǎo)和 部門(mén)o6. 加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)品裝卸、運(yùn)輸?shù)陌踩芾?，制訂冇針?duì)性的產(chǎn)品安全工作管理制 度及應(yīng)急措施，確保安全。7. 負(fù)責(zé)各類(lèi)勞動(dòng)防護(hù)用品保管和按標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)發(fā)放。8加強(qiáng)對(duì)本部門(mén)消防器材的管理，確保其能及時(shí)投入使用。9負(fù)責(zé)公司防汛、防火、搶險(xiǎn)用物資的保管、維護(hù)、發(fā)放。10.積極參加公司組織的各類(lèi)安全檢查、培訓(xùn)工作，不斷捉高安全技能。三、考核如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán) 重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法

11、機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。四、附則1、本責(zé)任書(shū)有效期限為一年，sij： 2014年1月1 h至2014年12月31 h。2、本責(zé)任書(shū)期一式兩份，同具法律效力。部門(mén)經(jīng)理簽名:晉江市金瑪國(guó)際酒店有限公司（蓋章）:年 月曰客房部安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)客房安全管理工作貫穿于客房接待服務(wù)過(guò)程的始終，是一項(xiàng)復(fù)雜、持久、專(zhuān) 業(yè)性很強(qiáng)的工作，沒(méi)有安全，一切服務(wù)和生產(chǎn)就無(wú)從談起，因此，為明確房務(wù)員 工的責(zé)任與義務(wù)，制訂本消防安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)：一、工作目標(biāo)1、部門(mén)事故發(fā)生率為零。2、消防器材正確使用率100%。3、事故隱患整改率100%。4、部門(mén)員工安全教育培訓(xùn)率100%。二、責(zé)任內(nèi)容1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行消防法、機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位

12、安全管理規(guī)定 及酒店的各項(xiàng)防火安全制度。2、客房服務(wù)員要結(jié)合打掃整理房間及其它服務(wù)工作，隨時(shí)注意火源、火種, 如發(fā)現(xiàn)未熄滅的煙頭，火柴棒等要及時(shí)熄滅后再倒入垃圾帶內(nèi)以防著火。3、對(duì)房間內(nèi)配備的電器應(yīng)按規(guī)定及有關(guān)制度辦理，發(fā)現(xiàn)不安全因素如短路、 打火、漏電、接觸不良、超負(fù)荷用電等問(wèn)題除及時(shí)采取措施外，要立即通知工程 部檢修，并報(bào)安全部。4、要?jiǎng)褡栀e客不要將易燃、易爆、化學(xué)毒劑和放射性物品帶進(jìn)樓層和房間, 如有勸阻不聽(tīng)或已帶入的客人，應(yīng)及時(shí)報(bào)告安全部。5、要及時(shí)清理房間的可燃物品，如：不用的廢紙、報(bào)紙、資料及木箱、紙 箱（盒）等以便減少起火隱患。如果客人房間可燃物品較多，乂不讓清理的或不遵 守公安

13、部門(mén)制定的住宿防火規(guī)定的，要及時(shí)報(bào)告安全部。6、樓層服務(wù)人要堅(jiān)守崗位，提高警惕注意樓層有無(wú)起火因素，要做到”五 勤*（勤轉(zhuǎn)，勤看，勤查，勤聞，勤說(shuō)），尤其對(duì)飲酒過(guò)量的客人要特別注意，防 止因吸煙、用電、用火不慎引起火災(zāi)。7、服務(wù)員必須做到人人熟悉滅火器存放的位置，掌握滅火器的性能及使用 方法，滅火器存放的位置不得隨意移動(dòng)，并維護(hù)好轄區(qū)內(nèi)一切消防設(shè)施，設(shè)備。8、在遇冇火情時(shí)，應(yīng)按應(yīng)急方案采取滅火行動(dòng)，并按上級(jí)指令疏散客人， 由最近的消防樓梯撤離到安金地帶。要做到逐房檢査，注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)和客人的財(cái) 產(chǎn)安全。9、部門(mén)經(jīng)理為本部門(mén)的防火安全責(zé)任人，則本部門(mén)出現(xiàn)責(zé)任事故，由本部 的防火責(zé)任人負(fù)責(zé)。三、考核

14、如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán) 重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。四、附則1、本責(zé)任書(shū)有效期限為一年，sij： 2014年1月1 h至2014年12月31 h。2、本責(zé)任書(shū)期一式兩份，同具法律效力。部門(mén)經(jīng)理簽名:晉江市金瑪國(guó)際酒店有限公司（蓋章）:餐飲部安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)餐飲部是酒店的牛產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)，同時(shí)在日常營(yíng)業(yè)過(guò)程中是人員十分密集的的 場(chǎng)所，為有效地控制安全事故的發(fā)生，保障酒店客人及員工生命財(cái)產(chǎn)安全；為促 進(jìn)安全生產(chǎn)管理常抓不懈、責(zé)任落實(shí)到人，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)；誰(shuí)使用、誰(shuí) 負(fù)責(zé)的原則管理日常安全生產(chǎn)工作。特制定本安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)

15、。一、工作目標(biāo)1、部門(mén)事故發(fā)生率為零。2、事故隱患整改率100%。3、需持證健康證員工持證上崗率100%04、食物中毒發(fā)主率為零。5、職業(yè)衛(wèi)生符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)各項(xiàng)衛(wèi)生指標(biāo)。6、滅火器材正確使用率100%。二、責(zé)任內(nèi)容1、按誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，負(fù)責(zé)建立健全本部門(mén)的安全職責(zé)，規(guī)章制度及 各種設(shè)備的安全管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。2、負(fù)責(zé)本部門(mén)的安全工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，開(kāi)展安全生產(chǎn)教育和培 訓(xùn)，組織安全檢查和隱患治理。3、負(fù)責(zé)本部門(mén)所屬?gòu)d房、后廚操作間、庫(kù)房等部位的安全防火管理和飲食 衛(wèi)生工作，防止火災(zāi)和食物中毒。4、負(fù)責(zé)所屬天然氣表間、燃?xì)庠罹?、電氣設(shè)備及其它設(shè)備的安全管理。5、負(fù)責(zé)部門(mén)行政、生

16、活設(shè)施的安全衛(wèi)生管理。6、按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定每年定期組織好職工職業(yè)健康檢查，建立健全職工健 康監(jiān)護(hù)檔案。7、負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)員工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程，提高員工的 安全牛產(chǎn)能力和安全防范意識(shí)，現(xiàn)場(chǎng)口救互救教育和考核。8、定期召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì)議，分析部門(mén)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全生 產(chǎn)存在的問(wèn)題。9、組織做好本部門(mén)事故調(diào)查、處理、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。10、掌握相關(guān)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，一h發(fā)生問(wèn)題，負(fù)責(zé)排險(xiǎn)、引導(dǎo)、疏散就 餐賓客。11、按照上述安全職責(zé)，每年制定餐飲部負(fù)責(zé)人年度安全工作計(jì)劃，逐條落 實(shí)在當(dāng)年具體工作安排屮。三、考核如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán)

17、 重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。四、附則1、本責(zé)任書(shū)有效期限為一年，sij： 2014年1月1 h至2014年12月31 h。2、本責(zé)任書(shū)期一式兩份，同具法律效力。部門(mén)經(jīng)理簽名:晉江市金瑪國(guó)際酒店有限公司（蓋章）:工程部安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)工程部的任務(wù)是負(fù)責(zé)酒店動(dòng)力設(shè)備的運(yùn)行管理，維修保養(yǎng)，更新改造，確保 營(yíng)業(yè)需要。為明確責(zé)任，特別訂本消防安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)：一、工作目標(biāo)1、部門(mén)事故發(fā)生率為零。2、部門(mén)特種作業(yè)人員持證率100%。3、設(shè)備設(shè)施維修、檢查、維護(hù)保養(yǎng)率100%。4、部門(mén)事故隱患整改率100%。5、特種設(shè)備定期有關(guān)部門(mén)監(jiān)測(cè)率100%。二、責(zé)任內(nèi)容1、負(fù)責(zé)酒店電

18、力系統(tǒng)、電梯、空調(diào)系統(tǒng)、冷熱水系統(tǒng)及地面管道、鍋爐蒸 汽系統(tǒng)的運(yùn)行管理工作，設(shè)施設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)和檢修工作。2、負(fù)責(zé)酒店水暖設(shè)備、廚房機(jī)械、洗滌設(shè)備的定期保養(yǎng)和故障檢修。3、負(fù)責(zé)酒店制冷設(shè)備、冷凍設(shè)備、排氣設(shè)備定期維護(hù)保養(yǎng)和故障檢修。4、負(fù)責(zé)酒店樓宇維護(hù)、設(shè)施、家俱、門(mén)鎖的修理工作。5、負(fù)責(zé)酒店燈飾、燈具的定期檢查工作。6、負(fù)責(zé)酒店動(dòng)力各系統(tǒng)的設(shè)備、線(xiàn)路更新和系統(tǒng)改造。7、負(fù)責(zé)酒店工程改造工作。8、以上責(zé)任范圍內(nèi)設(shè)備接維修單后，在有配件的情況下不能及時(shí)修理 而造成事故，由該責(zé)任班組填寫(xiě)事故報(bào)告，并由辦公會(huì)按事故性質(zhì)和損害程 度研究進(jìn)行處理。9、以上責(zé)任范圍內(nèi)設(shè)備因修理不當(dāng)，而造成事故，責(zé)任由該

19、修理人員負(fù)責(zé)。10、對(duì)責(zé)任區(qū)域范圍內(nèi)的酒店設(shè)施、設(shè)備維修時(shí)，操作規(guī)程及施工質(zhì)量應(yīng)符 合當(dāng)?shù)叵?、安全要求。否則，由此造成事故由部門(mén)經(jīng)理承擔(dān)50%,當(dāng)事人承擔(dān)11、工程部所冇員工必須嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備操作、維護(hù)、保養(yǎng)安全操作規(guī)程。否 則，由此造成事故由當(dāng)事人負(fù)責(zé)，酒丿占不承擔(dān)任何責(zé)任。12、禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入機(jī)房重地。否則，造成機(jī)械人為破壞、物品丟失等事 故，則責(zé)任由該當(dāng)值人員負(fù)責(zé)，并賠償一切損失。13、動(dòng)用明火時(shí)，需辦理動(dòng)用明火證，動(dòng)火時(shí)注意防火，動(dòng)火完工后需徹底 清理火種，否則，引起火災(zāi)由該動(dòng)火者全權(quán)負(fù)責(zé)，并賠償經(jīng)濟(jì)損失。14、機(jī)房?jī)?nèi)各種滅火器材應(yīng)備齊，確保發(fā)生意外時(shí)能正常使用。若因沒(méi)能備 齊滅火器

20、材，則出現(xiàn)的事故由部門(mén)經(jīng)理負(fù)責(zé)。15、酒丿占內(nèi)的各種電器設(shè)備，應(yīng)保證符合電工安全使用規(guī)定，否則由此引發(fā) 一切事故由部門(mén)經(jīng)理及主管負(fù)責(zé)15、部門(mén)經(jīng)理或主管每周應(yīng)安排人員對(duì)酒丿占設(shè)施、設(shè)備安全檢查并填寫(xiě)檢查 表格上報(bào)總經(jīng)理。若因經(jīng)理或主管工作安排失職而造成后果，責(zé)任自負(fù)。17、每月一次由主管分工到人對(duì)酒丿占電器設(shè)備、電線(xiàn)進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱 患及時(shí)排除（若因無(wú)法克服原因而不能排除隱患，需報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理書(shū)而批準(zhǔn)）。若 因主管安排不力或隱患排除不當(dāng)，則一切責(zé)任事故自負(fù)。18、每季度一次對(duì)吊燈、組合燈、大堂頂蓬玻璃等進(jìn)行安全檢查，檢查其堅(jiān) 同、牢靠性并及時(shí)處理。若因沒(méi)檢查或檢查不到位而發(fā)生砸傷人及其他事故，

21、由 部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。19、值班人員必須嚴(yán)格遵守崗位職責(zé)，服從指揮，嚴(yán)守操作規(guī)程，對(duì)班長(zhǎng)安 排的工作負(fù)責(zé)，班長(zhǎng)對(duì)主管安排的工作負(fù)責(zé)，主管對(duì)經(jīng)理安排的工作負(fù)責(zé)，嚴(yán)格 執(zhí)行安全操作及保養(yǎng)程序，保證維修質(zhì)量，按時(shí)完成任務(wù)。在哪環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問(wèn)題 由該環(huán)節(jié)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。20、填寫(xiě)機(jī)械運(yùn)傳記錄及值班記錄、交接班記錄。發(fā)生事故，若因交接不清, 則此次責(zé)任事故由兩班人員負(fù)擔(dān)。（以記錄內(nèi)容為準(zhǔn)）21、嚴(yán)禁當(dāng)值喝酒或酒后上崗、脫崗，若由此引發(fā)事故，則后果自行承擔(dān)，并賠償酒丿占損失。22、部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)每月對(duì)員工進(jìn)行一次技術(shù)培訓(xùn)與考評(píng)，嚴(yán)禁技術(shù)不過(guò)關(guān)的 員工上崗。23、維修人員對(duì)機(jī)械進(jìn)行維修、保養(yǎng)時(shí)，雖按操作規(guī)程操作但仍發(fā)生

22、了非人 為意外造成傷、殘、廣等事故，則視為公務(wù)。若因操作不當(dāng)而引發(fā)的事故，一切 責(zé)任自負(fù)。24、部門(mén)經(jīng)理為該部門(mén)的防火安全責(zé)任人，對(duì)本部門(mén)安全生產(chǎn)負(fù)主要責(zé)任。三、考核如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán) 重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。四、附則1、本責(zé)任書(shū)冇效期限為一年，sij： 2014年1月1 h至2014年12月31 h。2、本責(zé)任書(shū)期一式兩份，同具法律效力。部門(mén)經(jīng)理簽名:晉江市金瑪國(guó)際酒店有限公司（蓋章）:年 月曰保安部安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)保安部是酒店的安全保衛(wèi)部門(mén)，是負(fù)責(zé)酒店安全保衛(wèi)工作的職能部門(mén)。保安 部員工主要負(fù)責(zé)酒店的安全

23、保衛(wèi)工作，維護(hù)酒店內(nèi)部治安秩序，保障酒店及其人 員的財(cái)產(chǎn)和人身安全。酒店的安全工作，同酒店的命運(yùn)息息相關(guān)，因此，為明確 保安部員工的責(zé)任，特制訂本安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。一、工作目標(biāo)1、部門(mén)事故發(fā)生率為零。2、消防設(shè)備設(shè)施檢查率100%。3、消防設(shè)備設(shè)施使用率100%。4、日常安全巡檢有效率100%。5、部門(mén)事故隱患整改率100%。二、責(zé)任內(nèi)容1、認(rèn)真做好交接班記錄，并辦好交接班手續(xù)。否則，發(fā)生的一切責(zé)任事故, 均由兩班員工承擔(dān)，兩個(gè)班氏各承擔(dān)50%。2、嚴(yán)格物品出入及放行手續(xù)。若因門(mén)衛(wèi)崗把關(guān)不嚴(yán)造成物品流失，所流失 物品由財(cái)務(wù)部評(píng)估其價(jià)值，由門(mén)衛(wèi)崗保安員承擔(dān)賠償責(zé)任。3、夜間留宿客人車(chē)輛及就餐客人車(chē)

24、輛，由于保安員沒(méi)有認(rèn)真履行“車(chē)輛岀 入手續(xù)” 口未認(rèn)真巡查而造成車(chē)輛被盜或人為破壞，一切責(zé)任由當(dāng)值保安負(fù)責(zé)。4、堅(jiān)守崗位，不私自離崗、串崗，時(shí)常巡視，檢查責(zé)任區(qū)域，及時(shí)發(fā)現(xiàn)不 安全隱患。若由于私口離崗、串崗及巡查責(zé)任區(qū)域不認(rèn)真、不徹底，而發(fā)生搶劫、 盜竊、火災(zāi)等，一切責(zé)任由當(dāng)值該崗保安員負(fù)責(zé)。5、消防控制中心保安員應(yīng)毎天檢查酒店消防設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)情況。發(fā)現(xiàn)不能 正常運(yùn)轉(zhuǎn)或異常的消防設(shè)施、設(shè)備應(yīng)及時(shí)書(shū)面報(bào)告部門(mén)負(fù)責(zé)人。若因玩忽職守沒(méi) 能及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常而出現(xiàn)火災(zāi)、設(shè)備不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)等事故及現(xiàn)象，當(dāng)值消防員 負(fù)主要責(zé)任。6、巡邏保安員工，若不能按規(guī)定對(duì)酒居仔細(xì)徹底巡查，不按規(guī)定巡查而發(fā) 生盜竊、兇殺、

25、火災(zāi)等事故，巡查保安員負(fù)玩忽職守責(zé)任。7、酒丿占發(fā)生盜情或火情，保安員接警后而沒(méi)冇及時(shí)趕到現(xiàn)場(chǎng)，導(dǎo)致事故事 態(tài)擴(kuò)大，當(dāng)值保安員、接警保安員對(duì)此次事故負(fù)責(zé)任，保安部負(fù)責(zé)人負(fù)20%督導(dǎo) 不嚴(yán)責(zé)任。8、保安部負(fù)責(zé)人制訂酒丿占長(zhǎng)、短期消防、安全培訓(xùn)制度，制訂酒丿占長(zhǎng)、短 期消防、安全檢查制度，若因沒(méi)制訂以上制度造成安全事故，責(zé)任由部門(mén)負(fù)責(zé)人 承擔(dān)。9、部門(mén)負(fù)責(zé)人需對(duì)酒丿占每位新入職的員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)，嚴(yán)禁培訓(xùn)不 合格的員工上崗，否則由此而引起的消防安全事故，責(zé)任由部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。10、部門(mén)負(fù)責(zé)人按總經(jīng)理指示監(jiān)督各部門(mén)對(duì)限期整改通知書(shū)的執(zhí)行情況, 把整改結(jié)果及時(shí)匯報(bào)總經(jīng)理，并按總經(jīng)理指示對(duì)隱患部門(mén)及

26、部位進(jìn)行整改，否則 由引起的消防、安全事故，責(zé)任由部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。11、部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)按酒丿占各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格耍求、規(guī)范保安部各位員工，若 因部門(mén)負(fù)責(zé)人督導(dǎo)不嚴(yán)、管理不到位而造成保安部?jī)?nèi)部無(wú)組織、無(wú)紀(jì)律，發(fā)生冇 關(guān)責(zé)任事故，部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)主要責(zé)任。12、保安部員工若因維護(hù)酒丿占利益而身體受到傷害，則酒居負(fù)責(zé)一切醫(yī)療費(fèi) 用，直到身體恢復(fù)且正常上崗為止。致殘或死廣則按國(guó)家規(guī)定處理。13、保安部員工若非因公致傷、致殘或死廣，一切責(zé)任自負(fù)，與酒丿占無(wú)關(guān)。14、部門(mén)負(fù)責(zé)人部門(mén)負(fù)責(zé)人為本部門(mén)的安全生產(chǎn)責(zé)任人，對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)主要 責(zé)任。三、考核如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán) 重

27、后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。四、附則1、本責(zé)任書(shū)冇效期限為一年，即：2014年1月1日至2014年12月31日。2、本責(zé)任書(shū)期一式兩份，同具法律效力。部門(mén)經(jīng)理簽名：晉江市金瑪國(guó)際酒店有限公司（蓋章）:年 月曰康樂(lè)部安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)康樂(lè)部是酒店的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)，同時(shí)在日常營(yíng)業(yè)過(guò)程中是人員十分密集的的 場(chǎng)所，為有效地控制安全事故的發(fā)生，保障酒店客人及員工生命財(cái)產(chǎn)安全；為促 進(jìn)安全生產(chǎn)管理常抓不懈、責(zé)任落實(shí)到人，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)；誰(shuí)使用、誰(shuí) 負(fù)責(zé)的原則管理日常安全生產(chǎn)工作。特制定本安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。一、工作目標(biāo)1、部門(mén)事故發(fā)生率為零。2、部門(mén)員工安全教育培訓(xùn)率100%

28、。3、部門(mén)事故隱患整改率100%。4、消防器材正確使用率100%二、責(zé)任內(nèi)容1、正常服務(wù)中，要注意賓客吸煙防火。未熄滅的煙頭、煙灰、火柴棒掉在 煙缸外，在撒收臺(tái)時(shí)必須檢查包廂各細(xì)節(jié)部位如：沙發(fā)等，以免因卷入各種火種 而引起火情。在清掃垃圾時(shí)，要將煙缸里的煙灰用水浸濕后，再倒進(jìn)垃圾筒內(nèi)。2、出入門(mén)及通道不得堆放物品，要保持暢通。所有門(mén)鑰匙要有專(zhuān)人管理， 以備一旦有事時(shí)使用。3、要對(duì)各種電器設(shè)備經(jīng)常注意檢查，如發(fā)現(xiàn)短路、打火、跑電、漏電、超 負(fù)荷等應(yīng)及時(shí)通知電工進(jìn)行檢修處理。4、工作人員要學(xué)會(huì)使用所備滅火器材，保持器材清潔，出現(xiàn)火情時(shí)按指令 疏散客人并積極參加撲救。5、要認(rèn)真執(zhí)行酒店有關(guān)防火規(guī)章制

29、度。6、在使用各種電器時(shí)，必須遵守操作規(guī)程，并要有專(zhuān)人負(fù)責(zé)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及 時(shí)報(bào)告工程部。7、各種電器設(shè)備的安裝使用必須負(fù)合防火要求，嚴(yán)禁超負(fù)荷運(yùn)行，且絕緣 要求良好，接點(diǎn)要牢固，要有合格的保險(xiǎn)裝置。增設(shè)電器，要有工程部派人安裝并報(bào)安全部備案三、考核如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán) 重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。四、附則1、本責(zé)任書(shū)有效期限為一年，即：2014年1月1 口至2014年12月31 口。2、木責(zé)任書(shū)期一式兩份，同貝法律效力。部門(mén)經(jīng)理簽名:晉江市金嗎國(guó)際酒店有限公司（蓋章）:年 月曰前廳部安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)為認(rèn)真做好我公司2

30、014年的安全生產(chǎn)工作，確保我公司及全體職工的生命 財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī) 的要求，按照“一級(jí)監(jiān)督一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，特與前廳部簽訂如 下安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。一、工作目標(biāo)1、部門(mén)事故發(fā)生率為零。2、部門(mén)事故隱患整改率100%3、部門(mén)員工安全教育培訓(xùn)率100%4、消防器材正確使用率100%二、責(zé)任內(nèi)容1、按誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，對(duì)所轄區(qū)域的安全工作負(fù)責(zé)。2、組織制定、修訂和審批本部門(mén)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)定及安全操作規(guī) 程，組織實(shí)施，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。3、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)相關(guān)部門(mén)及安委會(huì)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、法律、法 規(guī)、政策和制度，加強(qiáng)對(duì)部門(mén)職

31、工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，接受安全培訓(xùn)考核。4、負(fù)責(zé)部門(mén)員工遵章守紀(jì)勞動(dòng)紀(jì)律教育，強(qiáng)化各級(jí)管理制度，監(jiān)督檢查執(zhí) 行情況。5、組織部門(mén)內(nèi)部開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查，落實(shí)重大生產(chǎn)事故隱患的整改。6、加強(qiáng)前臺(tái)接待人員的管理，嚴(yán)格按“三查八對(duì)”相關(guān)要求，落實(shí)旅客住 宿登記制度和貴重物品寄存制度，加強(qiáng)內(nèi)部安全防范。7、定期召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì)議，分析部門(mén)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全生 產(chǎn)存在的問(wèn)題。8、組織開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，獎(jiǎng)勵(lì) 先進(jìn)班組和個(gè)人。9、按照上述安全職責(zé)，每年制定前廳部負(fù)責(zé)人年度安全生產(chǎn)計(jì)劃，逐條落 實(shí)在當(dāng)年具體工作安排屮。10、了解和反映賓客對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作的意見(jiàn)。

32、11、掌握相關(guān)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，一旦發(fā)生問(wèn)題，負(fù)責(zé)疏散、集屮、清點(diǎn)、 安撫賓客。12、解決處理一般性生產(chǎn)安全事故隱患和問(wèn)題；遇冇突發(fā)事件，應(yīng)在處理的 同時(shí)立即報(bào)告，服從領(lǐng)導(dǎo)的指揮、調(diào)逍，參與搶險(xiǎn)救援等處置行動(dòng)，并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。三、考核如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán) 重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。四、附則1、本責(zé)任書(shū)冇效期限為一年，sij： 2014年1月1 h至2014年12月31 h。2、本責(zé)任書(shū)期一式兩份，同具法律效力。部門(mén)經(jīng)理簽名:年 月曰晉江市金瑪國(guó)際酒丿占冇限公司（蓋章）:為有效地控制安全事故的發(fā)生，保障酒店客人及員工生命財(cái)產(chǎn)安全；為促進(jìn) 安全生產(chǎn)管理常抓不懈、責(zé)任落實(shí)到人，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)；誰(shuí)使用、誰(shuí)負(fù) 責(zé)的原則管理日常安全生產(chǎn)工作。特制定本安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。一、工作目標(biāo)1、重大人身傷廣事故為零。2、不發(fā)生直接財(cái)產(chǎn)損失15萬(wàn)元以上的火災(zāi)事故。3、重大交通事故為零。4、重大設(shè)備事故為零。5、多人急性屮毒事故為零。6、輕傷率小于3%°。7、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)100%。8、職工工作、生活環(huán)境及商場(chǎng)環(huán)境符合國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)工業(yè)衛(wèi) 生標(biāo)準(zhǔn)。二、責(zé)任內(nèi)容1、嚴(yán)格執(zhí)行宣傳消防法