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文檔簡介
1、周練過關(guān)周練過關(guān)(五五)第五課企業(yè)與勞動者一、選擇題1.如圖表明上海石油化工股份有限公司是具有明顯公有性的股份制是混合所有制經(jīng)濟增強了公有制的主體地位國有資產(chǎn)在社會總資產(chǎn)中占優(yōu)勢a. b.c. d.解析觀點錯誤,在我國,公有資產(chǎn)在社會總資產(chǎn)占優(yōu)勢,而不是國有資產(chǎn),故排除。123456789 1011121314答 案解 析2.某有限責(zé)任公司注冊資金60萬元,其中股東a出資30萬,股東b、c各出資15 萬。公司因經(jīng)營不善一年后負(fù)債120萬,而資產(chǎn)只有100萬。資不抵債申請破產(chǎn),則該公司和股東a、b、c分別承擔(dān)的責(zé)任是a.公司60萬,股東a30萬,股東b、c各15萬b.公司100萬,股東a30萬,
2、股東b、c各15萬c.公司100萬,股東a10萬,股東b、c各5萬d.公司120萬,股東a10萬,股東b、c各5萬解析根據(jù)題目的表述,該有限責(zé)任公司注冊資金60萬元,倒閉后負(fù)債120萬,而資產(chǎn)只有100萬,故如果該公司申請破產(chǎn),則該公司需要承擔(dān)100萬元的債務(wù),股東a、b、c分別以其出資額為限對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任,故承擔(dān)的責(zé)任是a30萬,b、c各15萬。故b項入選。 123456789 1011121314答 案解 析3.企業(yè)有不同的組織形式,在現(xiàn)代市場經(jīng)濟中,最具影響力的企業(yè)組織形式是公司制。甲是某公司員工,該員工經(jīng)過股東會過半數(shù)股東同意,將自己持有的公司10%的股權(quán)全部轉(zhuǎn)讓給李某。根據(jù)材料
3、信息,請判斷李某在股東會上可以按一股一票行使表決權(quán)李某以其認(rèn)繳的出資額為限,對公司債務(wù)承擔(dān)責(zé)任如果公司破產(chǎn),李某對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任李某所在的公司不能向社會公開募股集資,無須向社會公開公司財務(wù)信息a. b. c. d.123456789 1011121314答 案解 析解析該公司屬于有限責(zé)任公司,故錯誤。如果公司破產(chǎn),李某以其認(rèn)繳的出資額為限,對公司債務(wù)承擔(dān)責(zé)任,故正確,入選,排除。因為該公司屬于有限責(zé)任公司,故李某所在的公司不能向社會公開募股集資,無須向社會公開公司財務(wù)信息,入選。123456789 10111213144.馬云表示,阿里巴巴不是一家拓展技術(shù)邊界的技術(shù)公司,而是一家通過持續(xù)
4、推動技術(shù)進步來不斷拓展商業(yè)邊界的企業(yè),靠眾多參與者建立了一個商業(yè)生態(tài)系統(tǒng),讓競爭者不容易輕易模仿。由此可見企業(yè)要不斷提高自主創(chuàng)新能力誠信經(jīng)營對企業(yè)發(fā)展至關(guān)重要企業(yè)要制定正確的經(jīng)營戰(zhàn)略經(jīng)營戰(zhàn)略決定企業(yè)的發(fā)展結(jié)果a. b. c. d.解析“阿里巴巴不是一家不容易輕易模仿”,這說明企業(yè)要經(jīng)營成功應(yīng)該制定正確的經(jīng)營戰(zhàn)略,不斷提高自主創(chuàng)新能力,符合題意;在題中沒有體現(xiàn);夸大了經(jīng)營戰(zhàn)略的作用,排除。123456789 1011121314答 案解 析5.企業(yè)社會責(zé)任是指企業(yè)在追求經(jīng)濟效益和自我發(fā)展的同時,還應(yīng)承擔(dān)對經(jīng)濟、環(huán)境和社會可持續(xù)發(fā)展的責(zé)任。以下屬于企業(yè)社會責(zé)任的有a.發(fā)展經(jīng)濟,穩(wěn)定物價b.以利潤為
5、目標(biāo),制定正確的經(jīng)營戰(zhàn)略c.自覺依法誠信納稅,積極參加社會公益活動d.企業(yè)財務(wù)向全社會公開解析自覺依法誠信納稅,積極參加社會公益活動,屬于企業(yè)社會責(zé)任,c符合題意;發(fā)展經(jīng)濟,穩(wěn)定物價是政府的行為,其主體不是企業(yè),排除a;b不屬于企業(yè)社會責(zé)任,應(yīng)排除;企業(yè)財務(wù)不一定向全社會公開,d說法錯誤。123456789 1011121314答 案解 析6.根據(jù)中央關(guān)于市場化銀行債權(quán)轉(zhuǎn)股權(quán)的指導(dǎo)意見,通過將銀行對企業(yè)的債權(quán)轉(zhuǎn)為對象企業(yè)股權(quán)的方式,支持有較好發(fā)展前景、暫時困難的優(yōu)質(zhì)企業(yè)渡過難關(guān)。實施市場化銀行債轉(zhuǎn)股的目的在于降低融資比率,防范企業(yè)債務(wù)風(fēng)險 加快多層次資本市場建設(shè),優(yōu)化融資結(jié)構(gòu)僵尸企業(yè)兼并重組,
6、實現(xiàn)優(yōu)勝劣汰 推動企業(yè)股權(quán)多元化,完善現(xiàn)代企業(yè)制度a. b. c. d.解析實施市場化銀行債轉(zhuǎn)股的目的在于加快多層次資本市場建設(shè),優(yōu)化融資結(jié)構(gòu),推動企業(yè)股權(quán)多元化,完善現(xiàn)代企業(yè)制度,故正確且符合題意;不是實施市場化銀行債轉(zhuǎn)股的目的,排除;對僵尸企業(yè)應(yīng)該依法實施破產(chǎn)結(jié)算,錯誤。123456789 1011121314答 案解 析7.“質(zhì)量之魂,存于匠心。要大力弘揚工匠精神,厚植工匠文化,恪盡職業(yè)操守,崇尚精益求精,培育眾多中國工匠,打造更多享譽世界的中國品牌,推動中國經(jīng)濟發(fā)展進入質(zhì)量時代?!睂崿F(xiàn)這一目標(biāo)需要營造勞動光榮、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的社會氛圍 激勵勞動者努力發(fā)揮自己的聰明才智看到工匠是經(jīng)濟
7、社會發(fā)展的源泉 將就業(yè)作為民生之本a. b. c. d.123456789 1011121314答 案解 析解析推動中國經(jīng)濟發(fā)展進入質(zhì)量時代需要培育眾多“中國工匠”,這就需要營造勞動光榮、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的社會氛圍,需要激勵勞動者努力發(fā)揮自己的聰明才智,正確;工匠不是經(jīng)濟社會發(fā)展的源泉,勞動是經(jīng)濟社會發(fā)展的源泉,錯誤;將就業(yè)作為民生之本與培育“中國工匠”,打造“中國品牌”沒有直接關(guān)聯(lián),不選。故本題答案應(yīng)為a。123456789 10111213148.促進經(jīng)濟社會的發(fā)展,就是要不斷提升廣大人民群眾的存在感、獲得感和幸福感。下列措施的組合順序,與“存在感、獲得感和幸福感”對應(yīng)正確的是提高最低工
8、資標(biāo)準(zhǔn),增加居民收入 積極推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新提高基本醫(yī)療水平,延長國民壽命 完善休假制度,滿足休閑需要a. b.c. d.解析提高最低工資標(biāo)準(zhǔn),增加居民收入,讓勞動者獲得生活來源,體現(xiàn)獲得感;積極推動大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,調(diào)動勞動者的積極性和創(chuàng)造性,讓他們的人生更有價值,體現(xiàn)存在感;完善休假制度,滿足休閑需要,維護了勞動者休息休假的權(quán)利,體現(xiàn)幸福感。因此與“存在感、獲得感和幸福感”對應(yīng)正確的是。123456789 1011121314答 案解 析9.隨著用工成本的提高,“無人駕駛清潔車隊”“無人銀行”等悄然來臨,人們感嘆“連掃馬路也不需要我了”,但是人工智能應(yīng)用也在創(chuàng)造新的研發(fā)、維護等就業(yè)崗
9、位。這啟示我們價格變動調(diào)節(jié)生產(chǎn)的規(guī)模價格變動調(diào)節(jié)生產(chǎn)要素的投入勞動者要樹立競爭就業(yè)觀勞動者要樹立多種方式就業(yè)觀a. b. c. d.解析某生產(chǎn)要素價格下降增加使用量;某生產(chǎn)要素價格上升減少使用量,符合題意;人工智能應(yīng)用也在創(chuàng)造新的研發(fā)、維護等就業(yè)崗位,這啟示我們勞動者要樹立競爭就業(yè)觀,符合題意;材料沒有體現(xiàn),排除。123456789 1011121314答 案解 析10.貫徹落實創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念,根本上還是要靠勞動、靠勞動者創(chuàng)造。這是因為a.勞動者通過勞動才能取得勞動報酬b.勞動是勞動者的腦力和體力的支出c.勞動是物質(zhì)財富和精神財富的創(chuàng)造活動d.憲法規(guī)定我國公民有勞動的
10、權(quán)利和義務(wù)解析勞動者是生產(chǎn)過程的主體,在生產(chǎn)力發(fā)展中起主導(dǎo)作用,故貫徹落實創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念,根本上還是要靠勞動、靠勞動者創(chuàng)造,c符合題意;a、b、d均不是本題的原因,排除。123456789 1011121314答 案解 析11.人社部、財政部共同印發(fā)的關(guān)于失業(yè)保險支持參保職工提升職業(yè)技能的有關(guān)問題的通知明確失業(yè)保險基金可用于參保職工技能提升補貼。出臺該通知的原因是勞動者的就業(yè)應(yīng)當(dāng)由市場來調(diào)節(jié)勞動者在生產(chǎn)力發(fā)展中起主導(dǎo)作用勞動者享有享受社會保險和福利的權(quán)利勞動者享有接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利a. b. c. d.解析的表述與題意不符,排除。題目中強調(diào)的是勞動者的失業(yè)保險而不
11、是社會保險,故排除。由題干可知人社部、財政部出臺該通知是因為勞動者在生產(chǎn)力發(fā)展中起主導(dǎo)作用,也說明了勞動者享有接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利,故入選。123456789 1011121314答 案解 析12.據(jù)調(diào)查,一些大學(xué)畢業(yè)生被用人單位錄用以后,試用期被無故延長,或者在試用期將滿時被辭退。一些企業(yè)把試用期當(dāng)成白用期。還有一些用人單位不與初入職場的大學(xué)畢業(yè)生簽訂勞動合同,不為其辦理社會保險。解決這些問題需要國家實施積極的就業(yè)政策,多渠道擴大就業(yè) 國家規(guī)范勞動關(guān)系,依法維護勞動者合法權(quán)益 勞動者增強權(quán)利意識,依法向法院申請仲裁 企業(yè)遵守勞動法規(guī),主動承擔(dān)社會責(zé)任a. b. c. d.解析某些用人單位和
12、企業(yè)的行為表明解決這些問題需要國家規(guī)范勞動關(guān)系,依法維護勞動者合法權(quán)益,企業(yè)遵守勞動法規(guī),主動承擔(dān)社會責(zé)任,符合題意,應(yīng)選;不符合材料主旨,排除;說法錯誤,申請仲裁不是向法院,而是向有關(guān)仲裁機構(gòu),排除。123456789 1011121314答 案解 析二、非選擇題13.“華為更美好的全聯(lián)接世界?!比A為技術(shù)有限公司是一家生產(chǎn)銷售通信設(shè)備的民營通信科技公司,它是全球第三大智能手機廠商、全球第二大通信設(shè)備制造商它讓每一個對中國品牌有所關(guān)注的人都贊嘆不已。華為的今天得益于其不懈的努力與追求。公司自成立以來始終堅持“死死抓住核心技術(shù)”的經(jīng)營理念,專注于通信設(shè)備的生產(chǎn)和研究;時刻銘記質(zhì)量是華為生存的基石
13、;它的研發(fā)投入占比在全球同業(yè)中最高,十年研發(fā)投入累計超1 900億元人民幣;華為公司按照法人治理結(jié)構(gòu)對公司進行管理,但其股權(quán)結(jié)構(gòu)極為獨特,華為總裁任正非只控股1.4%,剩下的90%以上都是員工控股;它把節(jié)能減排作為公司創(chuàng)新最重要的要素之一,貫徹到規(guī)劃、設(shè)計、研發(fā)和制造中,實現(xiàn)“綠色華為、綠色通信、綠色世界”的目標(biāo)。根據(jù)材料,運用經(jīng)濟生活的知識,分析華為公司經(jīng)營成功的原因。123456789 1011121314答 案答案(1)公司制定了正確的經(jīng)營戰(zhàn)略。華為集團“死死抓住核心技術(shù),專注于通信設(shè)備的生產(chǎn)和研究”的經(jīng)營理念,體現(xiàn)了這一點。(2)依靠自主創(chuàng)新、科技進步和科學(xué)的管理手段,形成公司的競爭優(yōu)
14、勢。華為注重產(chǎn)品質(zhì)量,重視科技研發(fā),按照公司法人治理結(jié)構(gòu)進行管理,充分體現(xiàn)了這一點。(3)建立科學(xué)的公司組織結(jié)構(gòu)。特殊的股權(quán)結(jié)構(gòu),充分尊重人力資本,調(diào)動勞動者的積極性,增強公司的活力,展現(xiàn)了國產(chǎn)品牌的魅力。(4)公司誠信經(jīng)營,樹立良好的信譽和企業(yè)形象。積極承擔(dān)社會責(zé)任,推進可持續(xù)發(fā)展。123456789 101112131414.材料一近年來,隨著高校的擴招,以及居民受教育意識的不斷上升,全國接受高等教育的人數(shù)呈持續(xù)增長趨勢。數(shù)據(jù)顯示,2018年全國參加高考人數(shù)達975萬,創(chuàng)2010年以來新高;2018年全國普通高校畢業(yè)生達820萬人,創(chuàng)歷史新高,堪稱“史上更難就業(yè)季”。較2001年增長了706萬人,較2010年增長了160萬人。人力資源和社會保障部部長強調(diào),要高度重視就業(yè)工作特別是高校畢業(yè)生就業(yè)工作。材料二近年來,在各地高校畢業(yè)生就業(yè)洽談會上,存在“三不去”現(xiàn)象,即薪酬與預(yù)期存在差距,不去;崗位待遇不錯,工作地點不好,不去;工作太辛苦,也不去?!叭蝗ァ钡拇髮W(xué)生就業(yè)肯定難。123456789 1011121314(1)結(jié)合材料一及所學(xué)知識,說明政府為什么要高度重視高校畢業(yè)生就業(yè)工作。(2)結(jié)合材料二,談?wù)劶偃缒闶且幻髮W(xué)生應(yīng)該如何去做。答案就業(yè)是最大的民生,對整個社會生產(chǎn)和發(fā)展具有重要意義。
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