2020鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院檢驗科個人工作計劃3篇

1、2020鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院檢驗科個人工作計劃 3 篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院檢驗科個人工作計劃 （一）檢驗科在醫(yī)院領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下，順利完成了 20xx 年的各項工作，在總結(jié) 科室全年工作之余，現(xiàn)將 20xx 年檢驗科工作計劃如下。一、繼續(xù)做好檢驗科學科建設(shè)在現(xiàn)有人員基礎(chǔ)上， 加大培訓力度， 根據(jù)科室實際情況抽調(diào)骨干人員到上級 三甲醫(yī)院進修學習或進行?？婆嘤?。 主要擬提高我科微生物專業(yè)、 分子生物學專 業(yè)及產(chǎn)前篩查相關(guān)遺傳學專業(yè)技術(shù)， 加強我實驗室微生物檢驗?zāi)芰Γ?增強我院產(chǎn) 前篩查實驗?zāi)芰盀闃?gòu)建檢驗科 PCR實驗室作技術(shù)貯備。科室力爭做到臨檢、生 化、免疫、微生物等專業(yè)實現(xiàn)科內(nèi)定期輪轉(zhuǎn)，不斷提高實驗人員技術(shù)水平。

2、在醫(yī)院協(xié)助下，努力籌建醫(yī)院自己的病理科， 解決臨床病理相關(guān)檢測及診斷。 在輸血委員會指導下， 努力做到輸血全過程的質(zhì)量監(jiān)管， 做到合理輸血， 保 障用血安全。二、繼續(xù)做好醫(yī)德醫(yī)風和檢驗質(zhì)量管理加強科室人員工作及學習積極性， 不斷增強為患者服務(wù)的思想意識。 科室繼 續(xù)組織更多批次人員參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務(wù)學習， 同時加強科室自身培 訓。從提高職工思想認識和服務(wù)技能上兩手抓， 要求職工認真履行崗位職責， 對 科室重點崗位如試劑耗材管理等進行相應(yīng)一崗雙責培訓。 繼續(xù)加強科室質(zhì)量管理， 安全生產(chǎn)及廉潔行醫(yī)的監(jiān)督檢查工作。 加強科室質(zhì)量與安全管理小組的監(jiān)管活動。 努力使職工做到熱情的對待每一個前來

3、檢查的病人， 做到急病人之所急， 想病人 之所想，全心全意為病人服務(wù)。三、更新技術(shù)，開展新項目，實現(xiàn)業(yè)務(wù)收入的持續(xù)增加在條件許可的情況下，引進化學發(fā)光設(shè)備，將優(yōu)生優(yōu)育項目ToRCH檢測從定性升級到定量檢測， 更好地為臨床診治提供參考。 建全微生物實驗室各種檢測 項目，不斷加強兒科檢驗項目的開展，如呼吸道病毒、過敏原等檢測，更好的為 臨床提供診斷依據(jù)， 積極推動我院兒科診治水平的提高。 進一步提高科室檢驗技 術(shù)水平，增強為病人及臨床服務(wù)的能力。 由于新項目的開展如化學發(fā)光等一批新 技術(shù)的應(yīng)用造成科室成本增加， 所以在成本控制等問題上還需進一步加強， 適時 淘汰一批成本高、 方法學落后的檢測技術(shù)。

4、 將新項目新技術(shù)全面向臨床推廣， 同 時幫助解決臨床正確應(yīng)用新項目診治。 如搭配合理檢測C反應(yīng)蛋白、降鈣素原及 微生物學培養(yǎng)等， 讓臨床醫(yī)生合理使用抗生素更加有的放矢。 通過以上措施的開 展，一方面科室成本明顯減少，一方面業(yè)務(wù)收入穩(wěn)步增長。四、繼續(xù)做好與臨床聯(lián)系工作做好與臨床的溝通互補， 一方面彌補檢驗人員臨床知識的匱乏， 另一方面了 解臨床需求信息， 宣傳檢驗醫(yī)學最新成果解決臨床診斷中檢驗方面的問題。 來年 將加大業(yè)務(wù)學習、 三基學習力度， 科內(nèi)人員開展人員能力比對， 促進科室檢驗技 術(shù)水平的提高。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院檢驗科個人工作計劃 （二）在醫(yī)院領(lǐng)導的正確指導和支持下， 在各科室的通力配合下， 檢驗

5、科同志齊心 協(xié)力，樹立高度的事業(yè)心和責任心，在工作上積極主動，不斷解放思想，更新觀 念，圍繞醫(yī)院中心工作，結(jié)合科室的工作特質(zhì)，求真務(wù)實，踏實苦干，不斷提高 醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全、提高全科素質(zhì)，較好地完成了科室的各項工作任務(wù) !雖然20XX年取得了一些成績，但是我們的工作仍然做的不夠仔細、深入。在20XX年檢驗科將會配合醫(yī)院改革試點，切實提高服務(wù)質(zhì)量，嚴抓科室內(nèi)部管 理，使科室工作再上一個臺階 !20XX 年度檢驗科工作計劃如下：一、提高服務(wù)質(zhì)量，加強與臨床溝通1、與醫(yī)務(wù)科協(xié)調(diào)，組織檢驗科與臨床科室聯(lián)席會議，共同協(xié)商解決雙方工 作中出現(xiàn)的問題。2、廣泛征求各相關(guān)科室對檢驗科的意見和建議，以改進

6、檢驗科的工作。3、定期舉行檢驗科各檢驗項目介紹會，宣傳檢驗科開展項目之意義，使檢 驗科開展的檢驗項目能夠與臨床診療緊密結(jié)合。二、加強與院領(lǐng)導溝通，爭取各方支持1、引進 2-3 名專業(yè)人員，以彌補科內(nèi)人員緊缺狀況。2、在條件許可的情況下，爭取購置： 化學發(fā)光免疫分析儀 1 臺。細菌自動鑒定儀 1 臺。數(shù)碼顯微鏡 1 臺。3、派出 1-2 名人員赴上級醫(yī)院進修深造。三、促進醫(yī)患和諧完善科室管理、1、完善科室內(nèi)部細節(jié)化管理，使科室的每一項規(guī)章制度均能落實到實處， 貫穿到科室工作的每一個環(huán)節(jié)。2、優(yōu)化門診患者取報告單流程，使患者花最少的時間，跑最少的路，拿到 最及時的檢驗報告。3、實行各窗口微笑服務(wù)，

7、 使就診患者從精神上感受到溫暖， 減輕心理壓力鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院檢驗科個人工作計劃 （三）在“黨的群眾路線教育實踐” 活動及 xx 屆四中全會精神指導下， 依法治國、 依規(guī)辦院、依制建科， 20xx 年，科室以加強實驗室質(zhì)量管理和安全管理為重點， 強化內(nèi)部管理，提高檢驗質(zhì)量，努力為人民群眾提供安全、準確、及時、有效、 經(jīng)濟、便民的衛(wèi)生服務(wù)。一、工作思路1、起動新一輪“三甲”復評工作，進一步落實醫(yī)療機構(gòu)臨床實驗室管理 辦法，加強制度建設(shè)和內(nèi)部細節(jié)化管理，加強制度的執(zhí)行、檢查、考核、監(jiān)督 和懲罰力度，進一步優(yōu)化服務(wù)流程，規(guī)范服務(wù)行為，促進實驗室制度化、規(guī)范化 和科學化管理進程。2、進一步加強與臨床的聯(lián)系和溝

8、通，定期舉辦“檢驗臨床科室聯(lián)系會” ，定 期下發(fā)檢驗與臨床資料，介紹新項目、新技術(shù)以及檢驗前質(zhì)量控制知識，同 時廣泛聽取臨床的意見和建議，建立實驗室與臨床聯(lián)系的長效機制。3、加強實驗室生物安全管理，增強安全憂患意識 ;加強職業(yè)道德和科室文化 建設(shè)，建立一支團結(jié)、奮進、務(wù)實的團隊。二、工作量和經(jīng)濟目標：1、檢驗總?cè)舜危狠^ 20xx 年增長 15-20%;2、總收入：較 20xx 年增長 15-20%;3、凈利潤：較 20xx 年增長 20-25%;4、人均凈結(jié)余：較 20xx 年增長為 5%。三、新工作開展計劃20xx 年科室根據(jù)專業(yè)發(fā)展擬開展新項目：自身免疫性肝病 （間接免疫熒光法 或免疫印跡

9、法）檢測、染色體FISH檢測、真菌的培養(yǎng)與鑒定、G試驗，結(jié)核桿菌 培養(yǎng)及藥敏試驗、 艱難梭菌檢測。 根據(jù)條件開展部分分子生物技術(shù)， 用于腫瘤病 人的個性化治療及預后監(jiān)測、 一些耐藥基因的檢測、 腫瘤遺傳性相關(guān)基因的檢測 和患此腫瘤的風險率預測。四、學科建設(shè)及人才培養(yǎng)1、爭取申報成功20xx年衛(wèi)生廳科研項目1-2項;完成市級科研項目2-3項, 爭取申請成果鑒定。2、配合臨床醫(yī)教研工作， 積極開展新的檢驗項目 （5項）和完成部分項目技術(shù) 革新（2 項），在條件允許下盡量配合臨床科室的科研工作，對部分臨床急需而科 室因各種原因暫時還不能開展的檢驗項目進行委托檢驗，充分滿足臨床要求。3、計劃20xx年

10、科室發(fā)表論文20以上，其中在統(tǒng)計源和核心期刊發(fā)表論文10篇以上，爭取發(fā)表SCl論文，省級以上學術(shù)會議投稿 20-40篇。4、 召開市級質(zhì)量控制學術(shù)會議和市臨床檢驗學術(shù)會議各 1 次，爭取承辦或 省級學術(shù)會議 1 次，計劃全年派出參加國際學術(shù)會議 1 次，國內(nèi)學術(shù)會議、 短期 培訓、參觀學習共 50 人次。送上級醫(yī)院進修深造 2 人次 （血液、細菌 ），短期培 訓 2-4 人次。5、計劃引進博士研究生 1 名，碩士研究生 3 名，招收檢驗住院醫(yī)師規(guī)培學 員 7 名。6、 完善教師培訓制度，提升帶教老師自身素質(zhì)及提高老師的技術(shù)水平;加強 對規(guī)培、實習、進修學員的教學管理， 從思想、生活、學習等各個

11、方面關(guān)心學員， 每月進行 2 次理論講課，嚴格實行出科考試 ;加強業(yè)務(wù)學習、“三基”培訓和考核， 科內(nèi)每月組織業(yè)務(wù)學習 1-2 次，對青年醫(yī)師、技師、規(guī)規(guī)學員 2個月進行 1 次閉 卷考試，并進行獎懲。五、實驗室管理1 、根據(jù)“三甲醫(yī)院標準”加強實驗室管理。認真落實醫(yī)療機構(gòu)臨床實驗 室管理辦法、病原微生物實驗室生物安全管理條例等法律、法規(guī)和規(guī)章、規(guī) 范，努力完善 ISO 質(zhì)量體系的建立 ;落實和貫徹衛(wèi)生部新版醫(yī)院工作制度與工 作職責，完善各項制度、職責、標準、規(guī)范。2、作好室內(nèi)質(zhì)量控制，保證按時、合格完成，不斷提高檢驗質(zhì)量。積極參 加部、省兩級室間質(zhì)量評價活動和四川省臨床檢驗中心開展的比對活動， 省室間 質(zhì)評成績各項保持優(yōu)秀，衛(wèi)生部室間質(zhì)評成績各項保持優(yōu)秀或良好。3、繼續(xù)申報重點?？?，完善科室建設(shè)。重視引進和培養(yǎng)優(yōu)秀人才，加強繼 續(xù)醫(yī)學教育和業(yè)務(wù)技能培訓，營造良好的學習氛圍。4、完善河東分部檢驗項目，提升檢驗?zāi)芰?，保證病人檢驗的方便及時。爭 取在河東分部大廳、 本部門診大廳及各門診樓層的導醫(yī)臺處安裝檢驗報告自助打 印機，以便于病人方便快捷打印檢驗報告。 爭取協(xié)調(diào)改善非正