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1、教學(xué)教師個(gè)人總結(jié)模板匯編 教學(xué)教師個(gè)人總結(jié)模板匯編7篇 總結(jié)是對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料,它可以使我們更有效率,不如我們來(lái)制定一份總結(jié)吧。我們?cè)撛趺慈?xiě)總結(jié)呢?下面是的教學(xué)教師個(gè)人總結(jié)7篇,希望能夠幫助到大家。 歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間一個(gè)學(xué)期就過(guò)去了。在這一學(xué)期中,我擔(dān)任了二、四、六年級(jí)的美術(shù)教學(xué)工作。在工作中我享受到了收獲與喜悅給我?guī)?lái)的快樂(lè),也在工作中發(fā)現(xiàn)了一些令人不滿(mǎn)意的問(wèn)題?,F(xiàn)就這一學(xué)期中的美術(shù)課教學(xué)工作總結(jié)如下: 本學(xué)期我認(rèn)真貫徹黨的教育方針,堅(jiān)持思想教育和技能教育,大力推廣素質(zhì)教育; 教學(xué)中我認(rèn)真遵照新美術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)要求,以身作那么,言傳身教,親自示范

2、,細(xì)心指導(dǎo),按時(shí)保質(zhì)保量地完成教育教學(xué)工作。 在教育教學(xué)工作中,我認(rèn)真遵照課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,遵循美術(shù)教育原那么,根據(jù)學(xué)校的學(xué)科教學(xué)要求以及學(xué)生的年齡特征制定出切實(shí)可行的教學(xué)方案。同時(shí),在課堂上認(rèn)真上好每一節(jié)課,把自己的美術(shù)知識(shí)盡心盡力地傳授給學(xué)生,使學(xué)生學(xué)到一定的根底知識(shí),掌握了一定的美術(shù)方面的根本技能和技巧,使學(xué)生提高審美能力。 在教學(xué)中,我注重激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)美術(shù)的興趣。利用媒體展示,講述名人故事等,我認(rèn)為興趣是學(xué)習(xí)美術(shù)的根本動(dòng)力,我充分發(fā)揮美術(shù)教學(xué)的特有魅力,使課程的內(nèi)容形式和教學(xué)方式都能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,并使之轉(zhuǎn)化成持久的情感態(tài)度。此外,將美術(shù)課程內(nèi)容與學(xué)生的生活經(jīng)驗(yàn)緊密聯(lián)系在一起,強(qiáng)調(diào)了

3、知識(shí)和技能在幫助學(xué)生美化生活方面的作用,使學(xué)生在實(shí)際生活中領(lǐng)悟到了美術(shù)的獨(dú)特魅力。 為使學(xué)生形成根本的美術(shù)素養(yǎng),在美術(shù)教學(xué)中,我更注重面向全體學(xué)生,以學(xué)生開(kāi)展為本,培養(yǎng)學(xué)生的人文精神和審美能力。為促進(jìn)學(xué)生健全人格的形成,促進(jìn)他們?nèi)骈_(kāi)展奠定了良好的根底。因此,我選擇了根底的有利于學(xué)生開(kāi)展的美術(shù)知識(shí)和機(jī)能,結(jié)合過(guò)程和方法,組成課程的根本內(nèi)容,收到了良好的效果。 在美術(shù)指導(dǎo)方面我市精心細(xì)致,一絲不茍。學(xué)期中,無(wú)論在哪個(gè)年級(jí),我都會(huì)根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn)、美術(shù)水平等實(shí)際情況,輔導(dǎo)學(xué)生精心設(shè)計(jì)和表現(xiàn)美術(shù)作品,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題,使每個(gè)學(xué)生都知道自己的缺乏之處以及修改的方法,讓每幅作品都充滿(mǎn)了創(chuàng)意。 總

4、之,在這一學(xué)期的教學(xué)工作中,通過(guò)扎實(shí)的工作,不懈的努力,培養(yǎng)了學(xué)生對(duì)美術(shù)的興趣與愛(ài)好、訓(xùn)練了學(xué)生的美術(shù)表現(xiàn)方法和技能、培養(yǎng)了學(xué)生健康的審美能力和情操、提高了學(xué)生的觀察、想象、思維和創(chuàng)新能力,成績(jī)顯著。但尚有缺乏之處:一是照顧差生不夠,還有少數(shù)個(gè)別學(xué)生的作品不理想; 二是課堂不夠嚴(yán)謹(jǐn),創(chuàng)新氣氛不夠濃厚。 這種修養(yǎng)既包括知識(shí)方面,也包括師德方面。作為一名語(yǔ)文教師,提高自身的文化素質(zhì)很重要,所以在日常教學(xué)之余,我們應(yīng)該拿起書(shū)本,多讀書(shū),多充實(shí)自己,只有這樣,在課堂上你才是學(xué)生的源頭活水。而師德修養(yǎng)方面與教師自身的文化素質(zhì)修養(yǎng)是分不開(kāi)的,教師的文化素質(zhì)越高,師德修養(yǎng)就應(yīng)該越高,尤其重要的一點(diǎn)是要關(guān)心保

5、護(hù)每一個(gè)學(xué)生,尤其是學(xué)習(xí)上有困難的學(xué)生。 我們?cè)谡n堂上不要再像過(guò)去一樣,一堂課只有教師在喋喋不休,學(xué)生卻是昏昏欲睡,我們應(yīng)該把學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)還給學(xué)生,一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)不在于教師講了多少,而在于學(xué)生學(xué)了多少,教師要真正起到引導(dǎo)者的作用,引導(dǎo)學(xué)生積極主動(dòng)地獲取新知識(shí)。 我所說(shuō)的教學(xué)反思并不一定是要寫(xiě)在紙上,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要我們上交教學(xué)反思時(shí)那些從網(wǎng)上搜來(lái)的,應(yīng)付學(xué)校檢查的東西。而應(yīng)該是我們針對(duì)教學(xué)中的一些現(xiàn)象展開(kāi)的反思。是真正引起教師注意的一些教學(xué)中實(shí)際存在的小問(wèn)題。教學(xué)反思為我的教學(xué)帶來(lái)了實(shí)效:學(xué)生的家庭作業(yè)書(shū)寫(xiě)不夠認(rèn)真,而且還有個(gè)別不完成作業(yè)的現(xiàn)象,我想了好多方法都不太管用,后來(lái)我就運(yùn)用了“家庭作業(yè)講評(píng)

6、”這一方法,好的作業(yè)在教室后黑板上展覽,這一方法大大調(diào)動(dòng)了學(xué)生寫(xiě)字的積極性,甚至有很多同學(xué)的家庭作業(yè)比課堂作業(yè)都要認(rèn)真,在抓學(xué)生書(shū)寫(xiě)這一點(diǎn)上我是成功的,這也正是我總結(jié)反思的結(jié)果。如果我們教師能時(shí)時(shí)處處發(fā)現(xiàn)教學(xué)中存在的小問(wèn)題,并能通過(guò)總結(jié)反思來(lái)改良提高,相信我們也會(huì)成為名師。 學(xué)困生只是我們用我們的標(biāo)準(zhǔn)人為賦予他們的稱(chēng)謂,人為的給予了甄別,在孩子的世界里本來(lái)他們都是平等的,都是一樣的,后來(lái)漸漸被我們的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)所同化,進(jìn)而形成了不平等,有了差異,對(duì)這局部學(xué)生來(lái)講,甚至一生都有著深遠(yuǎn)的影響是有幸還是不幸?每一位教育工作者值都得思考呀! 對(duì)于學(xué)生本人,對(duì)于父母,對(duì)于老師能學(xué)習(xí)好是再好不過(guò)的,但這絕不是

7、評(píng)判一個(gè)人的成與敗標(biāo)準(zhǔn)。作為一線(xiàn)的教師應(yīng)該更清楚,同一屆的學(xué)生中,在小學(xué)在中學(xué)那些我們認(rèn)為是學(xué)困生的,長(zhǎng)大以后,他們生活得反而比學(xué)習(xí)很好的好得多,甚至比一些考上名牌大學(xué)的還要強(qiáng),他們?yōu)槿颂幨履芰Γ鐣?huì)適應(yīng)能力,生活能力,卻非那些“書(shū)呆子”所能比的。這樣的案例數(shù)不勝數(shù)吧,所以人生的意義并非只要學(xué)習(xí)好,讀書(shū)也并不是萬(wàn)能的。 許多老師把精力和時(shí)間用在了學(xué)困生上,精疲力盡卻收效甚微,于是開(kāi)始疑心自己的教育能力,學(xué)生在強(qiáng)迫下勉強(qiáng)學(xué)習(xí),以致談學(xué)色變,厭學(xué)、懼學(xué)油然而生,在經(jīng)歷了假設(shè)干的挫敗后,也喪失了自信。老師的信心,學(xué)生的信心由此喪失殆盡。實(shí)際上如果把這些學(xué)生交給專(zhuān)家也未必就取得好的學(xué)習(xí)成績(jī),“以己之短

8、,攻人所長(zhǎng)”如何不敗。 羅森塔爾效應(yīng)告訴我們:在教育中多鼓勵(lì)、表?yè)P(yáng)、肯定,少批評(píng)、責(zé)備、懲罰會(huì)收到積極的效果。具體可表述為以下幾點(diǎn): 1、給學(xué)生以“肯定”的典范。典范是一把尺子,一盞明燈,它的力量是無(wú)窮的。常言道:喊破嗓子,不如做出樣子。在班上樹(shù)立起先進(jìn)典型形象,以好學(xué)生為楷模,讓學(xué)困生對(duì)照自身,找出差距,明確奮斗目標(biāo)。將心比心推己及人,讓學(xué)生在比擬中進(jìn)行鑒別,在鑒別中識(shí)別真善美與假惡丑,從而使他們?cè)诖笫谴蠓敲媲胺词∽约?。我們的教育才有力量,才有說(shuō)服力,才能收到預(yù)期的效果。 2、細(xì)察和及時(shí)捕捉他們的“閃光點(diǎn)”。有一位哲人說(shuō)過(guò),人類(lèi)本質(zhì)中最殷切的需要是:渴望被肯定。所以在平時(shí)的生活中,我們要深入

9、細(xì)致地進(jìn)行觀察,及時(shí)發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點(diǎn)”,哪怕是一丁點(diǎn)兒,也要用肯定鼓勵(lì)的語(yǔ)言強(qiáng)化、擴(kuò)大其“閃光”的行為。如對(duì)他說(shuō),“我覺(jué)得你在進(jìn)步”、“你很聰明”、“你在某某方面還真了不起”“你有這方面的才華”啟發(fā)他們發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服缺點(diǎn)的積極性,最終擠掉其不良行為。并使他們意識(shí)到進(jìn)步是主觀認(rèn)識(shí)的改變和發(fā)奮努力的結(jié)果,而非偶然發(fā)生或外部條件的變化造成的。 3、鼓勵(lì)學(xué)困生自尊感和自信心。我們應(yīng)當(dāng)象蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基那樣“讓每一個(gè)學(xué)生在學(xué)校里抬起頭來(lái)走路”,堂堂正正做人,克服其低人一等、行為偏差、自暴自棄等自卑心理,樹(shù)立起自信、自立、自強(qiáng)的心理態(tài)勢(shì),讓他們?cè)诒粍e人接受、理解、尊重的根底上,接受自己,在細(xì)微的進(jìn)

10、步中感到自身存在的價(jià)值。“數(shù)子十過(guò),不如獎(jiǎng)子一長(zhǎng)”,學(xué)困生批評(píng)的話(huà)聽(tīng)得多了,一句表?yè)P(yáng)很可能喚起他長(zhǎng)眠于心中的熱情。這樣就會(huì)不斷地激發(fā)他們進(jìn)步的心理動(dòng)力。 和缺點(diǎn)一樣每一個(gè)人都有優(yōu)點(diǎn),或多或少,或此或彼,有與生俱來(lái),有后天而成。假設(shè)“以己之長(zhǎng),攻人之短”何如?避短揚(yáng)長(zhǎng),也許會(huì)打破學(xué)困生教育的魔咒,也許學(xué)困生教育會(huì)別開(kāi)洞天! 本期學(xué)校推廣先學(xué)后教當(dāng)堂訓(xùn)練的教學(xué)模式,經(jīng)過(guò)近一年的教學(xué)實(shí)踐,有很多體會(huì),為了理解和應(yīng)用這一教學(xué)模式,現(xiàn)將其總結(jié)如下。這一教學(xué)模式,符合新課程的教育教學(xué)理念,有利于充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,利于培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力和應(yīng)用所學(xué)知識(shí)解決問(wèn)題的能力。 思想決定行動(dòng),思

11、路決定出路。任何一種新的教學(xué)方法或課堂教學(xué)模式,都是在一定的教育教學(xué)思想的指導(dǎo)下進(jìn)行的,單是機(jī)械地模仿幾個(gè)步驟和技巧,不在思想觀念上改革是不行的。在運(yùn)用先學(xué)后教的教學(xué)模式時(shí),人為地規(guī)定在課堂上教師講幾分鐘,學(xué)生學(xué)幾分鐘,把活生生的課堂教學(xué)變成了教條?!跋葘W(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練”的實(shí)質(zhì)是:從上課到下課,學(xué)習(xí)的全過(guò)程都是讓學(xué)生自學(xué),教師由講授者變?yōu)榻M織者?!跋葘W(xué)后教、當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”不是一種方法,而是一個(gè)原那么,要真正把學(xué)生解放出來(lái)。有些老師放不開(kāi)是因?yàn)椴幌嘈艑W(xué)生,所以一定要相信每一個(gè)學(xué)生都能夠?qū)W好。思想不解放的人課堂教學(xué)改革是搞。現(xiàn)實(shí)教學(xué)中,我們局部教師熱衷于滿(mǎn)堂灌,惟恐講不細(xì)學(xué)生不明白,考試不及格。個(gè)別學(xué)

12、校領(lǐng)導(dǎo)在聽(tīng)課時(shí)看到教師講得少,就認(rèn)為教師不負(fù)責(zé),希望老師多講。這些不是方法問(wèn)題,是思想觀念問(wèn)題,說(shuō)到底就是對(duì)學(xué)生信不過(guò)。思想觀念不轉(zhuǎn)變,教學(xué)改革永遠(yuǎn)不會(huì)邁大步。 (1)“先學(xué)”環(huán)節(jié)。具體到政治課,并不是單純讓學(xué)生去看書(shū)、理解,自己學(xué)習(xí)。教師閑著沒(méi)事,而是學(xué)生在教師預(yù)先設(shè)計(jì)的教學(xué)目標(biāo)和自學(xué)指導(dǎo)下,學(xué)生帶著任務(wù)、目的,并在一定的時(shí)間內(nèi)完成新知識(shí)的自學(xué),并進(jìn)行檢測(cè)。教學(xué)目標(biāo)和自學(xué)指導(dǎo)的設(shè)置都非常具體、可操作性強(qiáng)。這樣就保證了學(xué)生的自學(xué)效果。增強(qiáng)了學(xué)生課堂上的時(shí)間觀念,教師在課堂上給學(xué)生留足了自學(xué)的時(shí)間、空間,真正實(shí)現(xiàn)了學(xué)生的自主學(xué)習(xí)。檢測(cè)題以課本為主,要有價(jià)值、有代表性,要緊緊圍繞本節(jié)課的重點(diǎn)來(lái)設(shè)計(jì)

13、,采用幾題同練,這樣便于發(fā)現(xiàn)帶有傾向性的問(wèn)題,易于師生找出規(guī)律,歸納總結(jié)。 “后教”環(huán)節(jié)。該環(huán)節(jié)是課堂教學(xué)的重點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn),是在學(xué)生完成自學(xué)和檢測(cè)題的根底上進(jìn)行的。并不是教師毫無(wú)目的的、多個(gè)知識(shí)點(diǎn)的講解。這個(gè)環(huán)節(jié)最能表達(dá)教師的個(gè)人素質(zhì)和教學(xué)功底,教師要根據(jù)學(xué)情來(lái)確定自己下一步該教什么,怎樣教?教師原先備好的課,會(huì)因?qū)W情的變化而隨之變化,課堂上教師要有針對(duì)性地解決問(wèn)題,才是有效和高效的。本環(huán)節(jié)是讓多數(shù)學(xué)生充分闡述自己的觀點(diǎn),通過(guò)學(xué)生扮演。將學(xué)生的答案、思路、方法完全展示在同學(xué)面前,讓學(xué)生從中類(lèi)比異同,尋找最好的方法、思路。在這一環(huán)節(jié)中,教師注重讓多數(shù)學(xué)生說(shuō)一說(shuō)為什么錯(cuò),教師只做補(bǔ)充、更正講解、總結(jié)

14、歸納、拓展延伸講解,特別值得一提的是在這一環(huán)節(jié)中教師能充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,課堂效率得到提高。傳統(tǒng)教學(xué)是教師先講,學(xué)生后學(xué); 這種模式是學(xué)生學(xué)在前,教師講在后;教師講的內(nèi)容都是學(xué)生不會(huì)的,學(xué)生會(huì)的決不再講。教師講的方式有:補(bǔ)充講解、更正講解、點(diǎn)評(píng)講解、歸納總結(jié)講解和拓展延深講解。 “當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”環(huán)節(jié)。該環(huán)節(jié)是穩(wěn)固本節(jié)課知識(shí),從而到達(dá)本節(jié)課的教學(xué)目標(biāo),是使知識(shí)轉(zhuǎn)化為能力的綜合訓(xùn)練。尤其是練習(xí)題的設(shè)計(jì),有必做題、選做題和思考題,使不同層次的學(xué)生各得其所。目的是讓學(xué)生牢固地掌握當(dāng)堂所學(xué)知識(shí),限時(shí)當(dāng)堂完成就防止了學(xué)生抄襲作業(yè)、隨意性大的弊端。在做題時(shí),教師注重學(xué)法指導(dǎo),(如先看例題再做)因此,課堂

15、上學(xué)生都在緊張有序的學(xué)習(xí),課堂時(shí)間抓得緊,就象考試一樣,真正強(qiáng)化了雙基,到達(dá)了一定的檢測(cè)效果。 (2)使學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主體 在先學(xué)后教當(dāng)堂這一教學(xué)模式中,充滿(mǎn)學(xué)生活動(dòng)的教學(xué)過(guò)程無(wú)疑是關(guān)鍵。教與學(xué)的順序安排上,學(xué)生的學(xué)是教師教的根底。課的開(kāi)始,教師用一、兩分鐘出示教學(xué)目標(biāo)和問(wèn)題導(dǎo)學(xué),然后讓學(xué)生用10到15分鐘的自學(xué)。教師接下來(lái)的講解根據(jù)學(xué)生的自學(xué)情況靈活進(jìn)行。這似乎是在不自覺(jué)中暗含了孔子的“不憤不啟、不悱不發(fā)”的教學(xué)思想。學(xué)生聽(tīng)講由以往的“教師要我聽(tīng)”變成“我自己要聽(tīng)”,聽(tīng)講指導(dǎo)思想發(fā)生了質(zhì)的變化,隨之而來(lái)的是聽(tīng)課效果質(zhì)的飛躍。教與學(xué)的時(shí)間安排上,變以往的“教為主、學(xué)為輔”為“學(xué)為主、教為輔”。

16、這一教學(xué)模式要求中明確提出教師一節(jié)課的講課時(shí)間不能超過(guò)15分鐘,其余時(shí)間必須全部用在學(xué)生的自學(xué)、研討和獨(dú)立完成作業(yè)商。從時(shí)間分配上確保了學(xué)生是課堂活動(dòng)的主體。教學(xué)內(nèi)容的組織上,變以往簡(jiǎn)單、機(jī)械地將大綱要求的教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行逐一講解為只講學(xué)生自學(xué)后仍不能理解的教學(xué)內(nèi)容。教學(xué)對(duì)象的指向上,變以往很模糊的所謂“面向大多數(shù)學(xué)生”為具體的面向在課堂上自學(xué)出現(xiàn)問(wèn)題的學(xué)生。這種教學(xué)模式,概括起來(lái)就是“以學(xué)生為中心,一切的教都是為了學(xué)生的學(xué)”。這樣做的優(yōu)勢(shì)是:學(xué)生不再有教師“周到細(xì)致”的“效勞”作依靠,失去了拖著自己走的纖繩,他們只能橫下心來(lái)依靠自己,在自我嘗試、獨(dú)立探索前進(jìn)的過(guò)程中,作為人的主動(dòng)性和創(chuàng)造性就在很

17、大的程度上調(diào)動(dòng)起來(lái)了。 (1)備課環(huán)節(jié):使備學(xué)生落到了實(shí)處。 傳統(tǒng)的備課雖然也強(qiáng)調(diào)備學(xué)生,但是深度總是不夠,容易導(dǎo)致上課的隨意性。采用導(dǎo)案后老師課前的工作量明顯加大,每一個(gè)題目的設(shè)計(jì)都要反復(fù)思考和討論,力求做到語(yǔ)言表述通俗易懂,注意問(wèn)題設(shè)計(jì)的巧妙性、層進(jìn)性、引導(dǎo)性,更多考慮學(xué)生的知識(shí)儲(chǔ)藏、技能掌握,從細(xì)節(jié)、興趣入手,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。 (2)預(yù)習(xí)環(huán)節(jié):增強(qiáng)了學(xué)生的問(wèn)題意識(shí),提高了自學(xué)能力、解決問(wèn)題的能力。 在預(yù)習(xí)環(huán)節(jié),簡(jiǎn)單易懂的問(wèn)題直接拋給學(xué)生,讓他們自己解決,課堂上不再重復(fù),這樣可以節(jié)約時(shí)間,在有限的時(shí)間內(nèi)更好的解決重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題。對(duì)于難點(diǎn),我們采用把問(wèn)題一個(gè)個(gè)分解和遞進(jìn)的方法引

18、導(dǎo)學(xué)生去把握和理解。對(duì)于一些有趣的和簡(jiǎn)單易操作的小實(shí)驗(yàn)也安排在預(yù)習(xí)階段,讓學(xué)生在課下或者在家里完成,這樣可以增加學(xué)生的參與面,防止因器材準(zhǔn)備缺乏而導(dǎo)致局部同學(xué)不能真正參與到實(shí)驗(yàn)中的問(wèn)題,同時(shí)也可以節(jié)省時(shí)間。預(yù)習(xí)階段學(xué)生學(xué)生一旦認(rèn)真思考就會(huì)產(chǎn)生很多問(wèn)題,不知不覺(jué)培養(yǎng)了他們的問(wèn)題意識(shí)。 (3)合作探究階段:有助于學(xué)生對(duì)不同意見(jiàn)形成新的理解,有助于增加學(xué)生思維的靈活性。 學(xué)生在自學(xué)時(shí)常常會(huì)遇到一些疑難問(wèn)題,這樣的問(wèn)題往往可以通過(guò)師生之間和學(xué)生之間的討論得到解決。在合作探究階段,課堂教學(xué)的主要形式是“大家講解,一起評(píng)議”,某學(xué)生提出自己的疑問(wèn),一人或多人幫助解答,相互質(zhì)疑,相互啟發(fā)。這樣,不僅能夠加大

19、教學(xué)容量,提高課堂教學(xué)效率,而且有助于學(xué)生對(duì)不同意見(jiàn)形成新的理解,有助于增加學(xué)生思維的靈活性,同時(shí)也能培養(yǎng)學(xué)生專(zhuān)心的、有禮貌的傾聽(tīng)。教師要相信學(xué)生的集體智慧,相信他們可以通過(guò)討論取長(zhǎng)補(bǔ)短,加深對(duì)問(wèn)題的理解。教師對(duì)學(xué)生的討論過(guò)程要進(jìn)行調(diào)控和點(diǎn)撥,防止偏離重點(diǎn)。 (4)穩(wěn)固提升環(huán)節(jié):不但能夠讓老師及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,有時(shí)間重點(diǎn)輔導(dǎo)幾位有潛力的學(xué)生,而且讓那些悟性較高、理解力較強(qiáng)的學(xué)生有時(shí)機(jī)提升自己。 課后作業(yè)經(jīng)常存在抄襲現(xiàn)象,老師很難發(fā)現(xiàn)學(xué)生真正存在的問(wèn)題,而課上進(jìn)行的穩(wěn)固提升環(huán)節(jié)卻可以讓老師走近學(xué)生,真正發(fā)現(xiàn)學(xué)生的問(wèn)題所在,這樣糾正就變得更有針對(duì)性。同時(shí)老師也有時(shí)間點(diǎn)撥那些有潛力的學(xué)生,使他們的成績(jī)大

20、幅度提高。由于穩(wěn)固提升的題目有梯度,所以那些悟性較高、理解力較強(qiáng)的學(xué)生在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)就能夠額外思考一些難度較大的問(wèn)題,日積月累也能提高他們思考問(wèn)題的深度和廣度。 (1)預(yù)習(xí)環(huán)節(jié)落實(shí)難。 預(yù)習(xí)環(huán)節(jié)是否落實(shí)到位是決定課堂效率上下的關(guān)鍵。在實(shí)際運(yùn)行階段我發(fā)現(xiàn)實(shí)驗(yàn)班的學(xué)生預(yù)習(xí)目標(biāo)根本能夠到達(dá); 而普通班的學(xué)生只有少局部能夠完成預(yù)習(xí)目標(biāo),絕大多數(shù)學(xué)生只是應(yīng)付,局部學(xué)生根本就沒(méi)有預(yù)習(xí),這樣上課的效果就可想而知了。 (2)把握課堂教學(xué)模式的實(shí)質(zhì)。 我認(rèn)為模式的各個(gè)環(huán)節(jié)不是一成不變的,應(yīng)該根據(jù)每節(jié)課的實(shí)際需要進(jìn)行編排,或刪或添,環(huán)節(jié)不重要,重要的應(yīng)該是學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。任何一種新的教學(xué)方法或課堂教學(xué)模式,都是在

21、一定的教育教學(xué)思想的指導(dǎo)下進(jìn)行的,單是機(jī)械地模仿幾個(gè)步驟和技巧,不在思想觀念上改革是不行的。在參加了達(dá)標(biāo)聽(tīng)課過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)有的老師只是在刻意得模仿,有的干脆是表演,并沒(méi)有在在思想觀念上加以改變,有的老師思想轉(zhuǎn)變了,但在實(shí)際的教學(xué)過(guò)程中并沒(méi)有堅(jiān)持這種模式,所以也就失去了它的意義。 (3)集體備課作用大。 導(dǎo)案?jìng)湔n決不是你備這一節(jié),他備那一節(jié),每個(gè)人都在閉門(mén)造車(chē)。而是每一節(jié)課都有一個(gè)主備人,備完之后同備課組老師一起研討修訂,這樣的導(dǎo)案凝聚了集體的智慧,每個(gè)人用起來(lái)也更順手。 (4)時(shí)間問(wèn)題。 因?yàn)楝F(xiàn)在要有反應(yīng)時(shí)間,也就是疑難解答環(huán)節(jié),這個(gè)環(huán)節(jié)的時(shí)間不好控制,如果學(xué)生疑問(wèn)多,而且討論熱烈,所以時(shí)間就

22、難以受老師的調(diào)控。新課程要求的探究很多,這個(gè)環(huán)節(jié)的時(shí)間更不好調(diào)控。 (1)要轉(zhuǎn)變觀念、相信學(xué)生、大膽放手,在以前的課堂教學(xué)中,我不去分析學(xué)生會(huì)不會(huì),而是一股腦地講知識(shí),只害怕他們聽(tīng)不懂,結(jié)果到下課時(shí),學(xué)生還沒(méi)有進(jìn)行練習(xí),知識(shí)當(dāng)堂得不到穩(wěn)固,我認(rèn)為是學(xué)生成績(jī)不太好的原因之一。自己上課的“廢話(huà)”太多了,搶了學(xué)生的時(shí)間,把學(xué)生當(dāng)成了聽(tīng)的對(duì)象。今后,學(xué)生但凡能看懂的知識(shí)我堅(jiān)決不講。課堂上教師要講在重點(diǎn)處、難點(diǎn)處和關(guān)鍵處,一定要針對(duì)學(xué)生的問(wèn)題進(jìn)行講解,不能會(huì)不會(huì)都講,要相信學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。要結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)際,試著用“先學(xué)后教 當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”的模式,提高課堂效率。 (2)抓緊課堂時(shí)間,提高教學(xué)效率。課前要做

23、到精心備課,教學(xué)目的要明確,有層次地設(shè)計(jì)好練習(xí)題,每個(gè)環(huán)節(jié)大約多長(zhǎng)時(shí)間要做到心中有數(shù),堅(jiān)決防止隨意性。爭(zhēng)取做到課堂上不浪費(fèi)一分一秒的教學(xué)時(shí)間,爭(zhēng)取讓學(xué)生在課堂上完成作業(yè),要改變課堂上一講到底,作業(yè)課外時(shí)間完成的習(xí)慣,把練習(xí)的時(shí)間還給學(xué)生。這樣,學(xué)生就必須自己獨(dú)立做,也能充分暴露他們存在的問(wèn)題,教師也能在課外時(shí)間較好地進(jìn)行查漏補(bǔ)缺。從而提高教學(xué)成績(jī)。 (3)重視對(duì)知識(shí)的落實(shí)。在“先學(xué)后教 當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”模式中,我們不難看到, 教師的理念中突出對(duì)知識(shí)的落實(shí),“四清”工作就是最好的表達(dá),也是取得優(yōu)秀成績(jī)的保障。反思平時(shí)的教學(xué)工作,這一點(diǎn)我做的不夠好,要節(jié)節(jié)課知識(shí)點(diǎn)過(guò)關(guān),讓學(xué)生養(yǎng)成不讓問(wèn)題“過(guò)夜”的良好習(xí)

24、慣。以前,我也非常重視作業(yè)的.落實(shí),但不能堅(jiān)持,往往教師一忙就顧不得學(xué)生了,今后,我要努力培養(yǎng)學(xué)生這方面的意識(shí),如果學(xué)生有不會(huì)的要主動(dòng)找老師解決,師生共同努力,形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。這樣,學(xué)生上課時(shí)學(xué)習(xí)興趣也會(huì)不斷提高從而形成良性循環(huán)。 (4)重視學(xué)法研討和學(xué)法指導(dǎo)。課堂上出現(xiàn)最多的語(yǔ)言是“為什么?”和“說(shuō)說(shuō)你的方法”“誰(shuí)有不同的方法”等。這就要求我們必須加強(qiáng)學(xué)法討論和指導(dǎo),因?yàn)椤邦}是無(wú)限的,法是有限的”。學(xué)生掌握一法,勝做千道題。 總之,在學(xué)習(xí)中,我們要聯(lián)系自己的課堂,不斷地反思,實(shí)踐,及時(shí)總結(jié),再實(shí)踐,借鑒經(jīng)驗(yàn),適時(shí)地改良自己的課堂教學(xué),相信我們的教學(xué)水平一定會(huì)提高,教學(xué)成績(jī)也會(huì)再上一個(gè)新臺(tái)

25、階。 為了進(jìn)一步深化我校課堂教學(xué)改革,穩(wěn)固前一階段的課改成果,我校舉行了“課堂教學(xué)改革促進(jìn)月”活動(dòng)。這個(gè)為期近一個(gè)半月的活動(dòng),使得學(xué)校至上而下掀起了一場(chǎng)轟轟烈烈的課堂教學(xué)理念改變改革的熱潮。 我校英語(yǔ)學(xué)科課堂五步教學(xué)法的根本模式是:目標(biāo)明確,激趣導(dǎo)學(xué)小組合作,自主探究展示交流,反應(yīng)矯正當(dāng)堂檢測(cè),拓展穩(wěn)固 知識(shí)總結(jié); 在這個(gè)五步教學(xué)法中,令我最有感觸的便是“目標(biāo)明確,激趣導(dǎo)學(xué)”。下面我就這一點(diǎn)談?wù)勛约旱母惺堋?經(jīng)常在街邊的網(wǎng)吧里可以看到學(xué)生們?cè)诖蛴螒虼虻脽峄鸪?。于是我思考一個(gè)問(wèn)題,為什么學(xué)生到了游戲廳里不需要任何人教,學(xué)生就能很快地學(xué)會(huì)打游戲,并沉溺于游戲中不能自拔?為什么課本知識(shí)在課堂上不能

26、得到很好的掌握?通過(guò)觀察我對(duì)此現(xiàn)象的答案是:我們把學(xué)生管得太死,學(xué)生在課堂上失去了學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,課堂氣氛不活潑,以致于他們提不起興趣。于是提高學(xué)生的學(xué)習(xí)“興趣”就成了改變課堂的關(guān)鍵。 我所任教的五(3)班,他們首先改變了傳統(tǒng)的座位模式,改變座位的方式為六人一小組。學(xué)習(xí)目標(biāo)確定,分工明確,使他們互相交流,互相學(xué)習(xí),讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中找到樂(lè)趣,找到自我。 其次學(xué)習(xí)是一種快樂(lè),我們也“學(xué)著樂(lè),樂(lè)著學(xué)”,使我們的課堂真正成為活動(dòng)的課堂、自由的課堂、和諧的課堂、激情燃燒的課堂、盤(pán)旋著生命旋律的課堂。在教學(xué)中,我給學(xué)生一個(gè)足夠的空間,從而表達(dá)他們的主體地位。在日常教學(xué)中,我充分挖掘?qū)W生的潛力,把課堂還給學(xué)生,

27、讓他們?cè)趯W(xué)習(xí)中獲得成功地快樂(lè),并及時(shí)給予評(píng)價(jià),從而進(jìn)一步激發(fā)求知的欲望,提高教育教學(xué)效率。 教育家第斯多惠說(shuō):“教學(xué)的藝術(shù)不在于傳授本領(lǐng),而在于鼓勵(lì)、喚醒、鼓舞?!彼宰鳛榻處?,傳授多少知識(shí)并不是關(guān)鍵,關(guān)鍵在于能激發(fā)起學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,讓他喜歡你,喜歡你的課堂,并真正愛(ài)上這門(mén)學(xué)科?!罢n堂教學(xué)改革促進(jìn)月”活動(dòng)是有期限的,但改革的道路是漫長(zhǎng)的。正所謂“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,由點(diǎn)及面,從一點(diǎn)一滴開(kāi)始做起,相信不久的將來(lái),成效是顯而易見(jiàn)的。 教學(xué)常規(guī)是學(xué)校工作的核心。教學(xué)常規(guī)的有效管理,是構(gòu)建學(xué)校正常的教學(xué)秩序,切實(shí)提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的保證,也是新課程改革得以深入有效開(kāi)展的根底和要求。在校

28、長(zhǎng)室直接指導(dǎo)和支持下,教務(wù)處一直把教學(xué)常規(guī)管理作為一項(xiàng)重要的工作。從學(xué)期初,教務(wù)處根據(jù)省市縣有關(guān)教學(xué)常規(guī)管理的精神,對(duì)這項(xiàng)工作進(jìn)行了明確的強(qiáng)調(diào)和布置,注重過(guò)程管理,做了大量工作?,F(xiàn)總結(jié)如下: 1、逐步完善學(xué)校的教學(xué)常規(guī)管理制度,教師工作分工明確,職責(zé)到位。期初學(xué)校工作方案重點(diǎn)表達(dá)教學(xué)常規(guī)工作內(nèi)容,并制定東山三中教學(xué)常規(guī)管理細(xì)那么,出臺(tái)獎(jiǎng)教獎(jiǎng)學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)制度,對(duì)業(yè)績(jī)顯著、表現(xiàn)突出教師給予獎(jiǎng)勵(lì),形成良好的鼓勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。同時(shí)建立行政值班制度,為學(xué)校的健康正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供切實(shí)保證。 2、在教師的日常教學(xué)管理方面,學(xué)校形成有特色的教學(xué)常規(guī)檢查實(shí)施方法,每學(xué)期由教務(wù)處牽頭,采用隨堂聽(tīng)課、參加學(xué)科教研、開(kāi)展沙龍、校內(nèi)

29、定期與不定期常規(guī)檢查等多種形式,分期中、期末進(jìn)行假設(shè)干次檢查,注意教師常規(guī)工作的跟蹤催促。通過(guò)檢查進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)教師教育教學(xué)工作行為,對(duì)教師的教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂教學(xué)、教學(xué)反思、作業(yè)批改及聽(tīng)課筆記情況逐一檢查登記,并作為學(xué)年評(píng)優(yōu)評(píng)先的參照依據(jù)。 3、能夠堅(jiān)持教學(xué)質(zhì)量過(guò)程監(jiān)控,成立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控小組,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。教務(wù)處屢次教研組長(zhǎng)等學(xué)校骨干對(duì)薄弱學(xué)科、教學(xué)學(xué)科差距較大薄弱班級(jí)進(jìn)課堂聽(tīng)課、調(diào)研、學(xué)生訪(fǎng)談等,深入了解和分析原因,及時(shí)幫助解決,有效地促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。 4、建立和完善教師個(gè)人檔案量化考評(píng)檔案,及時(shí)記錄教師教學(xué)工作完成情況,期末擬定將教案本,集體備課本,學(xué)科成績(jī)登記表,教學(xué)手記,聽(tīng)課筆記等進(jìn)行個(gè)人

30、歸檔,為以后“量化考核,評(píng)先評(píng)優(yōu)”提供依據(jù)。 我校對(duì)檢查情況進(jìn)行了詳實(shí)的記錄和統(tǒng)計(jì),并對(duì)教師的常規(guī)工作完成進(jìn)行比擬。發(fā)現(xiàn)教師對(duì)教學(xué)常規(guī)的完成很不平衡。好的做法有: 1、大局部老師按照要求認(rèn)真、扎實(shí)完成常規(guī)工作,教案設(shè)計(jì)和編寫(xiě)按照標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)、具體。 2、局部新教師主動(dòng)聽(tīng)課,聽(tīng)課筆記次數(shù)較多,又能做好詳細(xì)的評(píng)課過(guò)程記錄。 3、作業(yè)按質(zhì)按量布置,批改認(rèn)真。 4、有的老師除了教務(wù)處明確的內(nèi)容外,還展示了一些具有創(chuàng)造性的教學(xué)成果。 但是,我們看到存在的一些問(wèn)題: 1、局部教師工作自覺(jué)性、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)較薄弱,未能自覺(jué)將"要我做"內(nèi)化為"我要做"。依然墨守成規(guī),照搬老師爺?shù)?/p>

31、一套,憑經(jīng)驗(yàn)走老路。一些教師教學(xué)理念,毫無(wú)創(chuàng)新,沒(méi)能發(fā)揮學(xué)生的主體地位,上課平淡乏味。教學(xué)理念不更新,教學(xué)方法不改良,教學(xué)水平依然停滯不前或提高緩慢、影響教學(xué)質(zhì)量的提高。 2、局部教師責(zé)任心不強(qiáng),應(yīng)付了事,馬馬虎虎,教學(xué)方案過(guò)于簡(jiǎn)單,有的備課不充分、教案設(shè)計(jì)沒(méi)有按照要求,不標(biāo)準(zhǔn),不能很好地發(fā)揮課堂45分鐘的效益,教學(xué)效果較差,授課照本宣科,組織教學(xué)差; 有的教師以講為主,學(xué)生訓(xùn)練少。 3、個(gè)別教師布置沒(méi)有按時(shí)按量,作業(yè)量少,作業(yè)批改馬虎應(yīng)付,如學(xué)生作文中錯(cuò)別字沒(méi)糾正、數(shù)學(xué)題錯(cuò)批對(duì),有的未注明批改日期等等。 4、存在局部教師聽(tīng)課量不夠,聽(tīng)課評(píng)議表達(dá)少,以及教學(xué)反思過(guò)于簡(jiǎn)單等問(wèn)題。 1、樹(shù)立質(zhì)量意識(shí),努力加強(qiáng)教研與教改工作。在我校師資隊(duì)伍中,年輕教師居多,教學(xué)水平高的骨干教師偏少。因此,建設(shè)一支高水平、高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是提高我校教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。通過(guò)常規(guī)檢查,在一定意義上也促進(jìn)教學(xué)和新

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