公司發(fā)展與員工職業(yè)生涯規(guī)劃教材

1、公司發(fā)展與員工職業(yè)生涯規(guī)劃2大綱大綱一、公司的發(fā)展趨勢(shì)一、公司的發(fā)展趨勢(shì)四、個(gè)人如何開(kāi)展人生規(guī)劃四、個(gè)人如何開(kāi)展人生規(guī)劃二、職業(yè)生涯規(guī)劃的相關(guān)知識(shí)二、職業(yè)生涯規(guī)劃的相關(guān)知識(shí)三、企業(yè)開(kāi)展員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)三、企業(yè)開(kāi)展員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)58110246810122013年2014年2015年大賣(mài)場(chǎng)數(shù)量3一、公司的發(fā)展趨勢(shì)一、公司的發(fā)展趨勢(shì)4一、公司的發(fā)展趨勢(shì)一、公司的發(fā)展趨勢(shì)0501001502002502013年2014年2015年主管組長(zhǎng)主主管管主主管管主主管管二、職業(yè)生涯規(guī)劃的相關(guān)知識(shí)二、職業(yè)生涯規(guī)劃的相關(guān)知識(shí)67個(gè)人角度u根據(jù)個(gè)人特點(diǎn)、企業(yè)發(fā)展的需要和社會(huì)發(fā)展的需要，制定自己的職業(yè)規(guī)劃。u對(duì)自

2、己職業(yè)發(fā)展道路的設(shè)想和規(guī)劃，包括選擇什么職業(yè)、地區(qū)、單位等。8企業(yè)對(duì)職工的職業(yè)生涯管理職工希望成長(zhǎng)、發(fā)展人力資源部門(mén)了解員工的個(gè)人特點(diǎn)增強(qiáng)員工滿意度使員工與企業(yè)發(fā)展和需要統(tǒng)一協(xié)調(diào)制定職工個(gè)人成長(zhǎng)、發(fā)展與組織需求和發(fā)展相結(jié)合的計(jì)劃。91011知己：知己：l性格l興趣l特長(zhǎng)l智能l情商l氣質(zhì)l價(jià)值觀知彼：知彼：l組織環(huán)境p 企業(yè)文化p管理制度p領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)和價(jià)值觀 l政治環(huán)境l社會(huì)環(huán)境l經(jīng)濟(jì)環(huán)境選擇：選擇：l職業(yè)抉擇l路線抉擇l目標(biāo)抉擇l行動(dòng)措施12三、企業(yè)開(kāi)展員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)三、企業(yè)開(kāi)展員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)13企業(yè)決策人職業(yè)生涯目標(biāo)企業(yè)目標(biāo)企業(yè)部門(mén)目標(biāo)崗位目標(biāo)崗位員工個(gè)人目標(biāo)目標(biāo)的轉(zhuǎn)化與升目標(biāo)的轉(zhuǎn)化與

3、升級(jí)級(jí)14四、個(gè)人如何開(kāi)展人生規(guī)劃四、個(gè)人如何開(kāi)展人生規(guī)劃15類型類型定義及任務(wù)定義及任務(wù)短期規(guī)劃短期規(guī)劃2年以內(nèi)的規(guī)劃，主要確定近期目標(biāo)，規(guī)劃近期完成的任務(wù)。如對(duì)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，2年內(nèi)掌握哪些業(yè)務(wù)知識(shí)等等中期規(guī)劃中期規(guī)劃一般2-5年內(nèi)的目標(biāo)和任務(wù)。如規(guī)劃到部門(mén)做主管、經(jīng)理，規(guī)劃從公司部門(mén)經(jīng)理到小公司總經(jīng)理等等。長(zhǎng)期規(guī)劃長(zhǎng)期規(guī)劃5-10年的規(guī)劃，主要設(shè)定較長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo)。如規(guī)劃30歲時(shí)做部門(mén)經(jīng)理，規(guī)劃40歲時(shí)做副總經(jīng)理或自己創(chuàng)業(yè)等人生規(guī)劃人生規(guī)劃整個(gè)職業(yè)生涯規(guī)劃，時(shí)間長(zhǎng)至40年左右，設(shè)定整個(gè)人生的發(fā)展目標(biāo)。如規(guī)劃成為一個(gè)有數(shù)億資產(chǎn)的公司董事。16u制定戰(zhàn)略，明確自身的發(fā)展方向；u行動(dòng)起來(lái)，千里之行

4、始于足下；u改造自己，態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成??；u持續(xù)學(xué)習(xí)，胸中有書(shū)氣自華，金錢(qián)、地位都可以離你而去，但知識(shí)和能力永遠(yuǎn)是你自己的，只要你不自暴自棄，任何人都搶奪不去。17自我評(píng)估： 職業(yè)發(fā)展階段 職業(yè)傾向 個(gè)性心理特征組織因素分析： 組織特征 組織發(fā)展戰(zhàn)略 人力資源需求社會(huì)因素分析： 政治環(huán)境 經(jīng)濟(jì)環(huán)境 社會(huì)環(huán)境生涯機(jī)會(huì)評(píng)估確定職業(yè)生涯目標(biāo)選擇職業(yè)生涯路線選擇職業(yè)制定教育培訓(xùn)計(jì)劃評(píng)估與反饋18l自我評(píng)估是對(duì)自己做全面的分析，主要包括對(duì)個(gè)人的需求、能力、興趣、性格、氣質(zhì)等等的分析，以確定什么樣的職業(yè)比較適合自己和自己具備哪些能力。19l組織與社會(huì)環(huán)境分析是對(duì)自己所處的環(huán)境的分析，以確定自己是否

5、適應(yīng)組織環(huán)境或者社會(huì)環(huán)境的變化，以及怎樣來(lái)調(diào)整自己以適應(yīng)組織和社會(huì)的需要。l短期的規(guī)劃比較注重組織環(huán)境的分析，長(zhǎng)期的規(guī)劃要更多地注重社會(huì)環(huán)境的分析。20l生涯機(jī)會(huì)的評(píng)估包括對(duì)長(zhǎng)期的機(jī)會(huì)和短期的機(jī)會(huì)的評(píng)估。l通過(guò)對(duì)社會(huì)環(huán)境的分析，結(jié)合本人的具體情況，評(píng)估有哪些長(zhǎng)期的發(fā)展機(jī)會(huì)。l通過(guò)對(duì)組織環(huán)境的分析，評(píng)估組織內(nèi)有哪些短期的發(fā)展機(jī)會(huì)。l通過(guò)職業(yè)生涯機(jī)會(huì)的評(píng)估可以確定職業(yè)和職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。21l職業(yè)生涯目標(biāo)的確定包括人生目標(biāo)、長(zhǎng)期目標(biāo)、中期目標(biāo)和短期目標(biāo)的確定，它們分別與人生規(guī)劃、長(zhǎng)期規(guī)劃、中期規(guī)劃和短期規(guī)劃相對(duì)應(yīng)。l我們首先要根據(jù)個(gè)人的專業(yè)、性格、氣質(zhì)和價(jià)值觀以及社會(huì)的發(fā)展趨勢(shì)確定自己的人生目標(biāo)和長(zhǎng)期

6、目標(biāo)，然后再把人生目標(biāo)和長(zhǎng)期目標(biāo)進(jìn)行分化，根據(jù)個(gè)人的經(jīng)理和所處的組織環(huán)境制定相應(yīng)的中期目標(biāo)和短期目標(biāo)。22l在確定以上各種類型的職業(yè)生涯目標(biāo)后，就要制定相應(yīng)的行動(dòng)方案來(lái)實(shí)現(xiàn)他們，把目標(biāo)轉(zhuǎn)化成具體的方案和措施。l這一過(guò)程中比較重要的行動(dòng)方案有職業(yè)生涯發(fā)展路線的選擇，職業(yè)的選擇和相應(yīng)的教育和培訓(xùn)計(jì)劃的制定。23l在人生的發(fā)展階段，由于社會(huì)環(huán)境的巨大變化和一些不確定因素的存在，會(huì)使我們與原來(lái)制定的職業(yè)生涯目標(biāo)與規(guī)劃有所偏差，這時(shí)需要對(duì)職業(yè)生涯目標(biāo)與規(guī)劃進(jìn)行評(píng)估和做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，以更好地符合自身發(fā)展和社會(huì)發(fā)展的需要。l職業(yè)生涯規(guī)劃的評(píng)估與反饋過(guò)程是個(gè)人對(duì)自己的不斷認(rèn)識(shí)過(guò)程，也是對(duì)社會(huì)的不斷認(rèn)識(shí)過(guò)程，是

7、使職業(yè)生涯規(guī)劃更加有效的有力手段。24l金錢(qián)？l天下熙熙，皆為利來(lái)；天下攘攘，皆為利往！每個(gè)人都要養(yǎng)家糊口？l權(quán)利？l萬(wàn)人矚目，一呼百應(yīng)，頤使氣指，好不威風(fēng)！l美女？ 25 有一個(gè)美國(guó)商人坐在墨西哥海邊一個(gè)小漁村的碼頭上，看著一個(gè)墨西哥漁夫劃著一艘小船靠岸。小船上有好幾尾大黃鰭鮪魚(yú)，這個(gè)美國(guó)商人對(duì)墨西哥漁夫能抓這么高檔的魚(yú)恭維了一番，還問(wèn)要多少時(shí)間才能抓這么多？墨西哥漁夫說(shuō)，才一會(huì)兒功夫就抓到了。美國(guó)人再問(wèn)：“你為甚么不待久一點(diǎn)，好多抓一些魚(yú)？”墨西哥漁夫覺(jué)得不以為然：“ 這些魚(yú)已經(jīng)足夠我一家人生活所需啦！” 美國(guó)人又問(wèn)：“那么你一天剩下那么多時(shí)間都在干甚么？”墨西哥漁夫解釋：“我呀？我每天睡

8、到自然醒，出海抓幾條魚(yú)，回來(lái)后跟孩子們玩一玩，再跟老婆睡個(gè)午覺(jué)，黃昏時(shí)晃到村子里喝點(diǎn)小酒，跟哥兒們玩玩吉他，我的日子可過(guò)得充滿又忙碌呢！”人一生到底在追求什么？人一生到底在追求什么？26 美國(guó)人不以為然，幫他出主意，他說(shuō)：“我是美國(guó)哈佛大學(xué)企管碩士，我倒是可以幫你忙！你應(yīng)該每天多花一些時(shí)間去抓魚(yú)，到時(shí)候你就有錢(qián)去買(mǎi)條大一點(diǎn)的船。自然你就可以抓更多魚(yú)，在買(mǎi)更多漁船。然后你就可以擁有一個(gè)漁船隊(duì)。到時(shí)候你就不必把魚(yú)賣(mài)給魚(yú)販子，而是直接賣(mài)給加工廠。然后你可以自己開(kāi)一家罐頭工廠。如此你就可以控制整個(gè)生產(chǎn)、加工處理和行銷。然后你可以離開(kāi)這個(gè)小漁村，搬到墨西哥城，再搬到洛杉磯，最后到紐約。在那里經(jīng)營(yíng)你不斷擴(kuò)充的企業(yè)。”墨西哥漁夫問(wèn)：“這又花多少時(shí)間呢？”美國(guó)人回答：“十五到二十年?！?“然后呢？然后呢？”27 美國(guó)人大笑著說(shuō)：“然后你就可以在家當(dāng)皇帝啦！時(shí)機(jī)一到，你就可以宣布股票上市，把你的公司股份賣(mài)給投資大眾。到時(shí)候你就發(fā)啦！你可以幾億幾億地賺！” “然后呢？然后呢？”美國(guó)人說(shuō)：“到那個(gè)時(shí)候你就可以退休啦！你可以搬到海邊的小漁村去住。每天睡到自然醒，出海隨便抓幾條魚(yú)，跟孩子們玩一玩，再跟老婆睡個(gè)午覺(jué)，黃昏時(shí)，晃到村子里喝點(diǎn)小酒，跟哥兒們玩玩吉他啰！”墨西哥漁夫疑惑的說(shuō)：“我現(xiàn)在不就是這樣了嗎