



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、綠化養(yǎng)護員工管理制度1、嚴格遵守國家安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺遵守公司的一切規(guī)章管理制度,維護集體榮譽。2、上班時間不擅自離開工作崗位或去工作區(qū)域外做不相干的事情。3、團結(jié)協(xié)作,倡導(dǎo)廉潔、誠實的敬業(yè)精神和職業(yè)道德。4、上班必須做到:不遲到、不早退,上班時間認真做好本崗位的本職工作,不得從事與工作無關(guān)的事情。5、上崗應(yīng)穿公司統(tǒng)一的制服,衣冠整潔、舉止文明、品德端正、不準(zhǔn)損害公司形象。6、服從領(lǐng)導(dǎo)和聽從指揮,對主管或班長的安排,如無特別原因,不得無故不服從。7、發(fā)現(xiàn)綠地管理養(yǎng)護上的難點、疑點,及時向上級匯報,盡早解決。8、對上級傳達的任務(wù)要及時落實,不得拖延。9、不得隨意曠工,有事應(yīng)提
2、前向主管和經(jīng)理請假。經(jīng)批準(zhǔn)后方準(zhǔn)離開。曠工者將按公司員工守則的曠工條款處罰。10、不準(zhǔn)打架吵鬧擾亂工作秩序,違者視情節(jié)輕重給予處分或辭退。11、發(fā)現(xiàn)有損害花草樹木,公共設(shè)施的現(xiàn)象,要及時制止,并及時上報,共同維護好公共利益。綠化養(yǎng)護工作計劃表* 注: “四多、四少”指“春秋多施,夏冬少施;陰天多施、晴雨天少施;施肥次數(shù)要多,每次施肥量要少;多施復(fù)合型肥料,養(yǎng)護項目序號分類養(yǎng)護標(biāo)準(zhǔn)頻率(工作計劃 ) 修剪1 草坪草坪高度 8cm ,無雜草,修剪整齊,無球體狀1-2 次/ 月2 喬木樹型美觀,無枯殘、雜亂枝1-2 次/ 季3 灌木綠 籬 新 長 枝 條 不 超 過15cm ,花籬、叢植無枯枝、殘花
3、、黃葉、立體造型達標(biāo)1-2 次/ 月施肥1 喬、灌木按“四多、四少、四不和三忌”的標(biāo)準(zhǔn)1-2 次/ 季2 草地1-2 次/ 季3 草本1-2 次/ 月防治病蟲害1 喬、灌木、草花枯病枝3% 以內(nèi),無大面積病害、蟲害發(fā)生1-2 次/ 月2 草坪無大面積枯黃、 無蟻窩、無蟲害1-2 次/ 月澆水抗?jié)? 草木花卉無缺水造成枯萎1 次/ 天2 草地?zé)o枯葉、卷葉2-3 次/ 周3 防澇暴雨后 12 小時內(nèi)基本無積水、樹木無傾斜、 斷枝、落葉及時清除依時而定清潔1 草坪花籬無雜枝、無紙屑、無落葉1 次/ 天2 水池?zé)o垃圾、無浮生物、無土層、水質(zhì)清澈2-3 次/ 周日常1 補種同原有植物基本協(xié)調(diào)隨時2 中耕
4、除草土壤不板結(jié)、無雜草;喬灌木四周無雜生草坪3-4 次/ 年綠化作業(yè)管理檢查表作業(yè)人員:檢查時間:檢查人:類 別檢查項目分值扣分標(biāo)準(zhǔn)扣分原因扣分得分承接上次上月檢查提出的需整改的問題10 一項未完成扣2 分, 扣完為止勞動紀律1、上班時間不穿工作服2、上班時間離崗3、不按時上下班10 10 10 1、每人次扣 5 分2、每人次扣 5 分3、每人次扣 5 分技 術(shù) 水平1、技術(shù)熟練,造型美觀2、精通業(yè)務(wù)10 10 1、能熟練操作各種器械及維護保養(yǎng) 5 分2、能做到平直的平直,彎弧自然,各種造型標(biāo)準(zhǔn)5分1、熟悉各種植物生長習(xí)性和能適時適度修剪5 分修剪考評1、修剪不及時2、修剪整形不合格10 10
5、 1、草地高度不超過8cm 3分2、綠籬新長嫩芽小于5cm 5 分3、喬木的干枯枝黃葉2 分1、草坪修剪平整無明顯交說明:1、每月檢查2 次,定期檢查占50% ,不定期檢查各占50% 。2、分“優(yōu)” , “良”, “差”,得分在 85100 分(含 85 分) ,為 “優(yōu)”;得分在 7585 分為“良”(含 75 分) ,得分在75 分(不含 75 分)為“差。3、得“優(yōu)”員工,在當(dāng)月工資中獎勵50 元,得“良”員工不獎不罰;得“差”員工在當(dāng)月工資中扣50 元。4、所得罰款全部獎給得“優(yōu)”員工,如有多人得“優(yōu)”,平均分配。接痕跡 5分2、綠籬平整美觀5 分病蟲害1、病蟲害防治能力,受害程度在 10% 以上2、病蟲害多發(fā)季節(jié),對易感植物未及時噴藥預(yù)防5 5 1、草地每 m2扣 0.1 分,綠籬每 m2扣 0.5 分,喬 木扣 1分/ 株,扣完為止2、了解那些易感病蟲并每周或至多 15 天預(yù)防一次施肥1、 植物枯黃,嚴重缺肥2、 施
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 為老人換煤氣活動方案
- 鄉(xiāng)鎮(zhèn)全年活動方案
- 舉個栗子活動方案
- 樂器充值活動方案
- 設(shè)計世界無煙日主題宣傳海報與視覺材料
- 直播電商公司平臺合作與流量引導(dǎo)策略
- 2025至2030年中國鹽酸苯海拉明片行業(yè)市場經(jīng)營管理及投資策略研究報告
- 中小企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險識別與防范措施
- 2025至2030年中國四甲基哌啶酮行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀及競爭格局預(yù)測報告
- 塑造文旅消費新動能的策略及實施路徑
- 農(nóng)業(yè)項目投資計劃書的范文(6篇)
- 2022年上海市閔行區(qū)第二輪事業(yè)單位招聘47人筆試備考題庫及答案解析
- 藝術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)(2022年版)
- 市政排水施工方案
- 《電子商務(wù)概論》試題庫20套
- 2023-2024學(xué)年浙江省余姚市小學(xué)語文 2023-2024學(xué)年六年級語文期末試卷期末自我評估考試題
- GB/T 9576-2013橡膠和塑料軟管及軟管組合件選擇、貯存、使用和維護指南
- 營維一體化SOP手冊(裝維、銷售、維系)
- 第六章神經(jīng)系統(tǒng)
- 醫(yī)療不良事件報告表
- 材料加工新技術(shù)與新工藝112課件
評論
0/150
提交評論