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附件 8管理體系職能分配表第1頁共2頁管理最 高授 權(quán)要素技術(shù)質(zhì)量技術(shù)委綜合辦體系管理活動管 理室業(yè)務(wù)室條款號負責(zé)人負責(zé)人員會簽字人公室者要素機構(gòu)設(shè)置和職能公正性措施4.1.3組關(guān)鍵崗位人員的4.1任命和代理織質(zhì)量監(jiān)督保密和保護所有權(quán)4.2.1人員的配備4.2.2人員教育4.2人員4.2.3人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核4.2.4人員及其技術(shù)業(yè)績檔案管理4.3工作場所和環(huán)境4.4.1儀器設(shè)備配置4.4.2儀器設(shè)備管理4.4.3設(shè)備 儀器設(shè)備使用與維4.4設(shè)施護4.4.4儀器設(shè)備檔案4.4.5儀器設(shè)備量值溯源標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)量值溯源管理體系的建立與運行4.5.2文件控制管理4.5 4.5.3合同評審體系4.5.4檢測和 / 或校準(zhǔn)分包服務(wù)和供應(yīng)品的采購附件 8管理體系職能分配表第2頁共2頁要素管理技術(shù)綜合最高技術(shù)質(zhì)量授 權(quán)業(yè)務(wù)管理活動委員室辦公條款號體系管理者 負責(zé)人負責(zé)人室簽字室會要素人客戶服務(wù)申訴和投訴糾正、預(yù)防措施及改進質(zhì)量記錄的控制技術(shù)記錄的控制管理體4.5系記錄的檔案管理內(nèi)部審核管理評審檢測和校準(zhǔn)方法不確定度評定數(shù)據(jù)控制抽樣和樣品處置結(jié)果質(zhì)量控制能力驗證與比對結(jié)果報告的編制結(jié)果報告的審核結(jié)果報告的簽發(fā)結(jié)果報告的存

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