個(gè)人勞動(dòng)合同——

1、合同編號(hào):個(gè)人勞動(dòng)合同甲方：乙方：簽約時(shí)間:Word模板A4打EIJ標(biāo)準(zhǔn)格式可隨意修改個(gè)人勞動(dòng)合同甲方：性別居民身份證號(hào)碼出生日期年月日家庭住址郵政編碼_乙方：性別居民身份證號(hào)碼出生日期年月日家庭住址郵政編碼_鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立雇傭合同書如下：、合同期限第一條本合同于年月日生效，期限年，其中試用期至年月日止。如雙方需 要，可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù) 簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工 作業(yè)務(wù)結(jié)朿。二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)工作。第三條乙方工作應(yīng)

2、達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī) 定。第四條乙方每周工作時(shí)間為天，每天工作小時(shí)；乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完 成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。第五條乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。第六條未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作屮必需的工作條件。第八條按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。個(gè)人勞動(dòng)合同范本三、勞務(wù)報(bào)酬第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，標(biāo)準(zhǔn)為元/月。乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為轉(zhuǎn)正后的80%.甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬：1、因乙

3、方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的；2、乙方違反甲方管理制度的。四、合同的終止與解除第十一條合同期滿如未續(xù)簽，則視為雇傭合同書自行終止，雙方應(yīng) 及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的；（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；（四）被依法追究刑事責(zé)任的。五、雙方約定的其他內(nèi)容第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明，并如實(shí)填寫勞 務(wù)人員登記表，否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。二、甲方有權(quán)對(duì)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對(duì)本合同具有 同等效力。乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方的工作及責(zé)任的在該項(xiàng)目未結(jié)束前乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。權(quán)解除或終止本合同?？己瞬缓细裾?，甲方有六、本合同到解除日期時(shí)，乙方應(yīng)辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕 支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。第十五條本合同的附件如下附件一：保密協(xié)議;附件二：崗位職責(zé)書；附件三：