監(jiān)理公司工程部年工作計(jì)劃

1、監(jiān)理總工辦（工程部）2013年工作總結(jié)、2014年工作計(jì)劃一、2013年工作總結(jié)在已經(jīng)過(guò)去的2013年工作中，監(jiān)理總工辦（工程部）能夠堅(jiān)持黨的方針政策，堅(jiān)持以 科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，為公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出了顯著的成績(jī)；在公司改革發(fā)展、開(kāi)拓創(chuàng)新、合理化 建議和組織建設(shè)中也作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)；在安全生產(chǎn)、科技進(jìn)步和優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面具有良好的意 識(shí)；在精神文明建設(shè)活動(dòng)中同樣取得了較好的成果?，F(xiàn)將2013年所做的各項(xiàng)主要工作簡(jiǎn)述如下：、任務(wù)完成情況1、按照部門(mén)職責(zé)及南京市建委2010 1號(hào)文的規(guī)定，對(duì)各在監(jiān)項(xiàng)目進(jìn)行動(dòng)態(tài)檢查，提出現(xiàn)場(chǎng)存在的問(wèn)題，并跟蹤整改情況。2、對(duì)監(jiān)理項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、進(jìn)度控制情況及監(jiān)理費(fèi)的回收、

2、現(xiàn)場(chǎng)大事、監(jiān)理機(jī)構(gòu)急需 解決的事宜進(jìn)行跟蹤，并對(duì)各監(jiān)理項(xiàng)目的月報(bào)表進(jìn)行審核。重點(diǎn)關(guān)注各項(xiàng)目月報(bào)表節(jié)點(diǎn)工期、 安全質(zhì)量的控制、監(jiān)理費(fèi)是否依據(jù)合同按時(shí)回收及公司在外信譽(yù)情況等，形成監(jiān)理公司總月報(bào)， 分析三控二管一協(xié)調(diào)及安全監(jiān)督管理的執(zhí)行情況，及時(shí)為管理層提供數(shù)據(jù)資料；3、及時(shí)收集和掌握工程建設(shè)相關(guān)的信息和動(dòng)態(tài)，保證公司工作所依據(jù)法規(guī)及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)合 規(guī)、有效并及時(shí)更新臺(tái)帳，能夠切實(shí)為各監(jiān)理項(xiàng)目提供各類技術(shù)資料模板及其它所需的服務(wù)；4、對(duì)監(jiān)理機(jī)構(gòu)的資料進(jìn)行審核，特別是對(duì)技術(shù)資料需加蓋公章的資料用印進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)；5、認(rèn)真管理監(jiān)理工程照片等電子檔案，及時(shí)收集交、竣工憑證，并掃描存檔；對(duì)新監(jiān)工 程的情況適時(shí)跟

3、蹤，對(duì)監(jiān)理規(guī)劃實(shí)行備案管理；6、工程部檔案員對(duì)項(xiàng)目監(jiān)理資料的編制及歸檔進(jìn)行督促及指導(dǎo)，確保項(xiàng)目監(jiān)理資料歸檔 的質(zhì)量；7、對(duì)監(jiān)理公司網(wǎng)站及交流平臺(tái)進(jìn)行日常管理，（發(fā)布最新資訊信息；與監(jiān)理機(jī)構(gòu)人員進(jìn) 行溝通；提供技術(shù)資料；配合相關(guān)部門(mén)發(fā)布信息等等），主動(dòng)為現(xiàn)場(chǎng)提供所需的技術(shù)資料及其 它能夠提供的幫助；8、在完成部門(mén)內(nèi)務(wù)工作同時(shí)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)提供各項(xiàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)（本部門(mén)的內(nèi)勤工作；發(fā)放監(jiān)理 日志、安全用品；為監(jiān)理機(jī)構(gòu)或現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員辦理所需事務(wù)，以免來(lái)回奔波影響工作。）；9、按照貫標(biāo)要求完成一系列相關(guān)工作，為公司順利通過(guò)貫標(biāo)盡責(zé)盡力；10、努力配合有關(guān)部門(mén)完成公司布置的相關(guān)工作；為相關(guān)部門(mén)提供所需的資料。11、

4、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)；、突出成績(jī)1、經(jīng)過(guò)近兩年的努力，已積累了各類工程的資料，初步形成總工辦技術(shù)資料庫(kù)，已為監(jiān) 理工程提供了大量的有用信息和技術(shù)支持，在今后的工作中，這項(xiàng)工作將做到長(zhǎng)期動(dòng)態(tài)管理， 以做到與時(shí)俱進(jìn)。2、及時(shí)收集監(jiān)理工程電子檔工程資料，并有序歸檔，保證監(jiān)理資料的有效保存，以免流 失。經(jīng)過(guò)近兩年的實(shí)踐，感覺(jué)此項(xiàng)工作的重大意義在于方便監(jiān)理人員查閱及資料的保存，為后 續(xù)監(jiān)理項(xiàng)目提供有效范例，并可為今后的資料檢索及員工培訓(xùn)提供豐富、詳實(shí)的資料。3、完成了多個(gè)項(xiàng)目監(jiān)理資料的審核、整理及資料檔案；發(fā)布了資料目錄模板及監(jiān)理檔案 資料管理作業(yè)指導(dǎo)書(shū)（討論稿），為監(jiān)理人員做好監(jiān)理工作提供參考

5、。4、參加了建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范gbt50319-2013»的宣貫學(xué)習(xí)，總工辦已完成對(duì)內(nèi)的宣貫講稿，擇機(jī)組織項(xiàng)目總監(jiān)及監(jiān)理人員進(jìn)行學(xué)習(xí)，加深對(duì)新規(guī)范的認(rèn)識(shí)和理解，更好的應(yīng)用于 工作中。、典型經(jīng)驗(yàn)與創(chuàng)新想法監(jiān)理資料反映一個(gè)監(jiān)理機(jī)構(gòu)整體工作狀態(tài)，體現(xiàn)總監(jiān)的管理水平，為公司考核提供依 據(jù)，為交工后順利交接提供保障。因此，重視在監(jiān)項(xiàng)目過(guò)程的資料管理，是提高監(jiān)理機(jī)構(gòu)整體 管理水平的關(guān)鍵。目前，公司技術(shù)人員緊缺，不可能做到監(jiān)理機(jī)構(gòu)全部人員自始至終待在一個(gè)項(xiàng)目中。但 是，如何既保證人員的有效調(diào)配，又能夠使監(jiān)理資料始終處于受控狀態(tài)，應(yīng)當(dāng)是公司職能部門(mén) 和監(jiān)理機(jī)構(gòu)高度重視的問(wèn)題。如果一名資料員能從開(kāi)始到結(jié)

6、束都能貫穿始終，就可以使監(jiān)理資 料管理具有連續(xù)性，同時(shí)可以保證監(jiān)理資料的質(zhì)量，避免因中間人員斷檔或因頻繁換人而產(chǎn)生 短期行為，導(dǎo)致資料混亂乃至于影響最后的竣工驗(yàn)收工作。所以，本部門(mén)強(qiáng)烈建議資料員應(yīng)自 始至終剛性設(shè)置，這不僅能夠解決監(jiān)理機(jī)構(gòu)資料管理長(zhǎng)期存在的問(wèn)題，同時(shí)，也使資料員因參 與了一個(gè)完整的項(xiàng)目，能夠熟悉工程的每個(gè)環(huán)節(jié)，可以培養(yǎng)年輕技術(shù)人員的工作能力和工作責(zé) 任感，也為總監(jiān)們減輕了很多工作壓力，同時(shí)便于職能部門(mén)對(duì)項(xiàng)目的對(duì)接與管理，使資料管理 有序且提高工作效率。從目前的情況看，我公司的總監(jiān)業(yè)務(wù)水平、管理協(xié)調(diào)能力、工作責(zé)任感等參差不齊， 竣工后提交的資料質(zhì)量相差極大。還有部分總監(jiān)因中途調(diào)離

7、對(duì)資料又不聞不問(wèn)，嚴(yán)重影響了公 司的正常工作。所以，為保證監(jiān)理機(jī)構(gòu)的整體工作質(zhì)量，建議不僅要對(duì)總監(jiān)進(jìn)行監(jiān)理過(guò)程的考 核，還應(yīng)有最終竣工資料移交質(zhì)量的考核。在年終分配時(shí)，公司應(yīng)結(jié)合總工辦（工程部）對(duì)竣 工資料移交簽收單簽署的意見(jiàn)進(jìn)行核發(fā)（緩發(fā)、減發(fā)等），以增強(qiáng)總監(jiān)對(duì)資料工作的日常管理， 促使他們能夠重視資料的過(guò)程收集和整理，以免竣工后提交一大堆凌亂不堪且不完整的資料， 還需花費(fèi)人力物力進(jìn)行二次加工，不僅造成資料的大量堆積，而且還會(huì)影響驗(yàn)收和交付。、存在問(wèn)題和產(chǎn)生原因本部門(mén)負(fù)責(zé)人因工作需要長(zhǎng)期在現(xiàn)場(chǎng)，所以部門(mén)的日常工作和對(duì)項(xiàng)目的常規(guī)巡檢難以正 ?；?。從近兩年的工作看，因部門(mén)負(fù)責(zé)人長(zhǎng)時(shí)間缺失，很多制

8、度的制定、發(fā)布難以進(jìn)行，也無(wú) 法從更高層面對(duì)監(jiān)理機(jī)構(gòu)進(jìn)行實(shí)質(zhì)性的管理，只能做到對(duì)現(xiàn)場(chǎng)提供基本的服務(wù)，但是這種服務(wù) 也基于上述原因無(wú)法達(dá)到更高的層次。望公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實(shí)際情況妥善解決這一問(wèn)題。二、2014年工作計(jì)劃、形勢(shì)分析2014年，建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范 gbt50319-2013»將要全面實(shí)施，江蘇省建設(shè)工程施工階段監(jiān)理現(xiàn)場(chǎng)用表（第五版）已進(jìn)入征求意見(jiàn)階段，江蘇省水運(yùn)工程質(zhì)量管理統(tǒng)一用 表（2013版）在2013年10月開(kāi)始施行。近幾年，國(guó)家及地方已新出、修訂了大量的法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等，對(duì)建設(shè)工程的質(zhì)量及綠色建筑、綠色施工方面提出了很高的要求，政府及 相關(guān)行政主管部門(mén)的監(jiān)管也越來(lái)越嚴(yán)格。

9、監(jiān)理企業(yè)必須加強(qiáng)自身素質(zhì)的進(jìn)一步提升，努力與時(shí) 俱進(jìn)才能適應(yīng)新的形勢(shì)。對(duì)于監(jiān)理行業(yè)來(lái)說(shuō)，這既是一種挑戰(zhàn)也是一種契機(jī)，所以對(duì)新形勢(shì)的 跟進(jìn)和相關(guān)規(guī)范的學(xué)習(xí)顯得尤為重要。、總體思路及工作重點(diǎn)根據(jù)以上分析，總工辦（工程部）2014年工作思路如下：1、繼續(xù)關(guān)注新法規(guī)、規(guī)范、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)的更新動(dòng)態(tài)，做到及時(shí)收集，及時(shí)發(fā)布；2、繼續(xù)對(duì)總工辦技術(shù)資料庫(kù)進(jìn)行更新、整理，更好的為一線服務(wù)；3、加強(qiáng)對(duì)監(jiān)理項(xiàng)目過(guò)程跟蹤，利用網(wǎng)絡(luò)積極與現(xiàn)場(chǎng)人員溝通，做到開(kāi)工時(shí)及時(shí)收集監(jiān)理 規(guī)劃電子檔；施工中及時(shí)收集監(jiān)理過(guò)程信息；交工后及時(shí)索要交工證書(shū)和電子資料并掃描備案， 盡力為公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)提供有效信息；4、加強(qiáng)對(duì)監(jiān)理資料的管理

10、，做到開(kāi)工前提供所需要的模板、過(guò)程中主動(dòng)詢問(wèn)、收尾時(shí)及 時(shí)提示（但前提是希望項(xiàng)目有指定資料員，這項(xiàng)工作方可有的放矢），盡可能使竣工資料按時(shí)、 按質(zhì)移交。5、加強(qiáng)對(duì)公司網(wǎng)站的管理與相關(guān)人員的溝通，以便提供相關(guān)監(jiān)理工程圖片，新的一年我 們會(huì)加強(qiáng)這塊對(duì)外窗口的添補(bǔ)。6、積極學(xué)習(xí)法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)等。三、對(duì)公司的建議1、建議對(duì)監(jiān)理項(xiàng)目設(shè)立資料員一站到底制；2、建議制定總監(jiān)最終資料移交質(zhì)量考核制；3、建議公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實(shí)際情況妥善解決部門(mén)負(fù)責(zé)人缺失的問(wèn)題。篇二：工程部2012年工作計(jì)劃工程部2012年工作計(jì)劃一、工程部工作目標(biāo)及重點(diǎn)有如下幾點(diǎn)：1、加強(qiáng)與公司領(lǐng)導(dǎo)班子的溝通，對(duì)項(xiàng)目工程加強(qiáng)巡視，收集問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)

11、問(wèn)題，解決問(wèn)題， 上下一心，齊心協(xié)力搞好工各方面的工作。2、緊緊圍繞 “以質(zhì)量為生命，以成本為基礎(chǔ)，以進(jìn)度為效益”的方針開(kāi)展工作，通力配合各部門(mén)的工作。3、積極與征地辦、指揮部聯(lián)系，及時(shí)了解征地拆遷進(jìn)度，加快各種線路的拆遷工作，確 保項(xiàng)目的順利實(shí)施，保質(zhì)保量、按時(shí)的完成工程項(xiàng)目。4、加大制度建設(shè)，堅(jiān)決推行目標(biāo)責(zé)任制，細(xì)化崗位責(zé)任。管理上必須制度化、規(guī)范化、 程序化，對(duì)任何違紀(jì)違章的現(xiàn)象，都要按照制度嚴(yán)肅處理，要使每位員工都有責(zé)任感。5、加強(qiáng)對(duì)監(jiān)理單位的管理，發(fā)揮監(jiān)理單位對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量、成本、進(jìn)度的監(jiān)督管理作用。6、組織針對(duì)性的培訓(xùn)，增強(qiáng)工程部人員的技術(shù)與管理能力，實(shí)現(xiàn)對(duì)項(xiàng)目更科學(xué)的實(shí)施管 理。7、

12、加大對(duì)合同外工程簽證的管理力度，推行規(guī)范化、程序化的簽證管理，最大化的控制 工程建設(shè)成本。二、工作目標(biāo)實(shí)施的保證措施1、根據(jù)公司的工作要求，部門(mén)經(jīng)理每周安排兩天到公司辦公室協(xié)調(diào)處理公司內(nèi)部各種工 作，根據(jù)公司工作安排、目標(biāo)、決策及時(shí)通知各項(xiàng)目部。2、各項(xiàng)目部加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的巡視，現(xiàn)場(chǎng)代表每天至少一次巡視，收集與發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及 時(shí)的解決問(wèn)題。(2)發(fā)現(xiàn)偷工減料的現(xiàn)象，堅(jiān)決予以文件通知限時(shí)整改，施工單位限時(shí)整改完成后報(bào)現(xiàn)場(chǎng)代表及監(jiān)理單位，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)達(dá)到圖紙及規(guī)范要求并簽字后方可進(jìn)入下一道工序施工，同時(shí) 因此延誤的工期監(jiān)理單位必須做好相關(guān)記錄且每月上報(bào)項(xiàng)目部存檔作為工程結(jié)算依據(jù)。事后根 據(jù)監(jiān)理合同有關(guān)

13、條款追究監(jiān)理單位責(zé)任。(3)每月底施工單位編制的下月施工計(jì)劃上報(bào)后，項(xiàng)目部必須召集監(jiān)理及施工單位對(duì)計(jì)劃進(jìn)行可行性討論，討論調(diào)整后上報(bào)工程部。根據(jù)月計(jì)劃施工單位每周上報(bào)周計(jì)劃到項(xiàng)目部、 監(jiān)理單位，項(xiàng)目部、監(jiān)理單位按周計(jì)劃對(duì)施工單位檢查實(shí)施情況保證月計(jì)劃的實(shí)施。(4)工程部根據(jù)月計(jì)劃對(duì)監(jiān)理單位、施工單位進(jìn)行進(jìn)度、項(xiàng)目管理考核。工程部根據(jù)各月的監(jiān)理單位、施工單位進(jìn)行考核進(jìn)行年終評(píng)定，對(duì)監(jiān)理單位、施工單位進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)及處罰；3、對(duì)崗位進(jìn)行細(xì)化，加強(qiáng)與指揮部、征地辦等部門(mén)的工作聯(lián)系，工程部人員具體崗位安 排如下：(略)4、加強(qiáng)監(jiān)理單位的人員確認(rèn)，對(duì)沒(méi)有實(shí)行變更且能力不同等于監(jiān)理合同指定人員的監(jiān)理 人員

14、堅(jiān)決清退。嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)理合同，嚴(yán)格監(jiān)理人員的考核制度并按照監(jiān)理合同有關(guān)條款及政府 有關(guān)的文件執(zhí)行處罰。5、及時(shí)與規(guī)范的簽證(1)各項(xiàng)目工程因不同原因出現(xiàn)合同外工程時(shí)，施工單位必須在五個(gè)工作日內(nèi)完成工程聯(lián)系函的確認(rèn)工作，工程聯(lián)系函的內(nèi)容應(yīng)清楚地描述原因、工程部位等信息。(2)現(xiàn)場(chǎng)收方數(shù)據(jù)及其附件必須當(dāng)天完成并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)照相，經(jīng)施工單位、監(jiān)理單位、建 設(shè)單位等相關(guān)部門(mén)現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn)后各保存一份。(3)工程簽證單的工程量必須根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)收方數(shù)據(jù)及其附件，依據(jù)相關(guān)的工程量計(jì)算規(guī)則 進(jìn)行計(jì)算，同時(shí)對(duì)簽證各項(xiàng)目的內(nèi)容進(jìn)行清楚、詳細(xì)的描述，附帶工程量計(jì)算的詳細(xì)過(guò)程、計(jì) 算圖等，并必須在現(xiàn)場(chǎng)收方完成次日起四個(gè)工作日內(nèi)完

15、成。(4)以上三份資料完成后，三個(gè)工作日內(nèi)提交一份到本公司，由本公司綜合項(xiàng)目管理部 負(fù)責(zé)保存，結(jié)算時(shí)所有與我司綜合項(xiàng)目管理部保存不對(duì)應(yīng)的合同外工程量簽證資料均不能作為 工程結(jié)算依據(jù)。(5)以上四項(xiàng)工作如因客觀原因在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無(wú)法完成的，施工單位必須在相應(yīng)的工作 期限內(nèi)書(shū)面報(bào)告監(jiān)理單位、建設(shè)單位說(shuō)明情況，并得到確認(rèn)后方可延期，否則一律視作施工單 位放棄該項(xiàng)目的簽證權(quán)利處理。2012年是公司挑戰(zhàn)與機(jī)遇的一年，只要我們團(tuán)結(jié)一致，樹(shù)立起高度的緊迫感和責(zé)任感。 按照工作計(jì)劃扎實(shí)開(kāi)展工作，在公司的大力支持和指導(dǎo)下，我相信明年我們一定克服重重困難， 穩(wěn)中求進(jìn)，最終實(shí)現(xiàn)公司走向良性發(fā)展的道路。篇三：監(jiān)理部年度

16、工作計(jì)劃范本xx年工作計(jì)劃報(bào)告一、總體思路 ：為確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成，各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)根據(jù)合同文件的規(guī)定包括質(zhì)量管理目標(biāo)、工期目標(biāo)、安全文明治理目標(biāo)、費(fèi)用控制目標(biāo)、合同治理目標(biāo)和信息管理目標(biāo)。在2015年度,工程項(xiàng)目所有內(nèi)容均應(yīng)按合同文件規(guī)定的工期全面完成，實(shí)現(xiàn)工程交工驗(yàn)收。工程保證、保量 按期交工是本年度的核心目標(biāo)。所有的工作都必須圍繞這個(gè)核心目標(biāo)來(lái)開(kāi)展。二、近期工作目標(biāo)1、積極協(xié)助甲方做工程開(kāi)工前期準(zhǔn)備，審批施工單位的進(jìn)度計(jì)劃；2、督促施工單位抓緊組織施工力量；3、協(xié)調(diào)施工單位之間的關(guān)系。三、遠(yuǎn)期目標(biāo)1、質(zhì)量管理目標(biāo)(1)監(jiān)理部將會(huì)對(duì)合同內(nèi)的工程實(shí)體進(jìn)行不定期抽查。重點(diǎn)對(duì)隱蔽工程、裝飾工程以

17、及 屋面、衛(wèi)生間、地下室等防水工程的檢查抽檢確保不留下任何質(zhì)量隱患。(2)階段質(zhì)量保證資料驗(yàn)收：以月度、季度為檢查時(shí)間段，定期對(duì)質(zhì)量保證資料進(jìn)行檢 查驗(yàn)收，以確保質(zhì)量保證資料得到及時(shí)的填報(bào)與簽認(rèn)。監(jiān)理部將規(guī)定各專業(yè)監(jiān)理工程師簽認(rèn)質(zhì) 量保證資料的時(shí)間和要求，不簽認(rèn)不合格資料，不積壓合格資料。2、安全文明管理由項(xiàng)目監(jiān)理部確定各標(biāo)段安全生產(chǎn)與治理的重點(diǎn)工程項(xiàng)目、重點(diǎn)施工階段和部位，并對(duì) 上述重點(diǎn)項(xiàng)目、階段和部位組織不定期的專項(xiàng)檢查?，F(xiàn)場(chǎng)設(shè)專職安全監(jiān)理人員和安全監(jiān)理資料 管理人員，監(jiān)理部將進(jìn)一步加強(qiáng)“以人為本，安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，每月按期組織安全文明施工檢查工作，及時(shí)督促項(xiàng)目經(jīng)理部做

18、好安全文明生產(chǎn)治理工作，消除安全 生產(chǎn)隱患。四、進(jìn)度控制1、事前控制(1)嚴(yán)格審查施工單位上報(bào)的進(jìn)度計(jì)劃和施工方案，對(duì)不合理處可以發(fā)表合理建議，但 不對(duì)其做強(qiáng)制性干預(yù)。(2)本工程合同工期相對(duì)較緊，監(jiān)理部要做好進(jìn)度預(yù)控，加強(qiáng)進(jìn)度檢查，以保證合同工 期。2、事中控制(1)按照審批的進(jìn)度計(jì)劃在實(shí)施過(guò)程中進(jìn)行動(dòng)態(tài)控制，就是定期或不定期地檢查施工進(jìn) 度的實(shí)際實(shí)施情況，主要檢查手段有：工程量量測(cè)、旁站和清點(diǎn)圖紙單據(jù)。(2)對(duì)照進(jìn)度計(jì)劃認(rèn)真檢查作業(yè)進(jìn)度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)進(jìn)度偏差，并調(diào)查研究仔細(xì)分析產(chǎn)生偏 差的原因，從而采取有針對(duì)性的糾偏措施，并監(jiān)督糾偏措施的實(shí)施，以達(dá)到進(jìn)度目標(biāo)。3、事后控制(1)查最終進(jìn)度情況，

19、謹(jǐn)慎、客觀、公證地區(qū)分工程延期和工程延誤；(2)協(xié)助處理爭(zhēng)議和索賠，對(duì)可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議和索賠監(jiān)理方應(yīng)提供客觀依據(jù)；(3)督促施工單位及時(shí)整理工程進(jìn)度資料，并進(jìn)行歸 類、編目、建檔。五、團(tuán)隊(duì)建設(shè)監(jiān)理部將調(diào)整新思路，改變工作方法，對(duì)不能勝任工作崗位的人員進(jìn)行更換，優(yōu)化人員 配置。加強(qiáng)監(jiān)理人員自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提高：由監(jiān)理部統(tǒng)一組織，對(duì)國(guó)家規(guī)范和強(qiáng)制性條 文進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，提高現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平。xxxx 公司xx年xx月xx日篇四：2015年工程部工作計(jì)劃2015年工程部工作計(jì)劃2015年工程部工作計(jì)劃2015年，是我們實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展再上新臺(tái)階的關(guān)鍵一年，也將是我們面臨生產(chǎn)任務(wù)重壓力、

20、迎接嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的攻堅(jiān)之年。并結(jié)合公司實(shí)際提出了xx年工作的總體目標(biāo)和生產(chǎn)任務(wù)，制定出科學(xué)合理的工作計(jì)劃。一、工程部2015年度主要任務(wù)和目標(biāo)1、針對(duì)監(jiān)理工作中存在的諸多不規(guī)范現(xiàn)象，依據(jù)公路工程招標(biāo)文件范本、公路工 程質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)、公路工程施工監(jiān)理規(guī)范、公路工程施工技術(shù)規(guī)范、公路工程試驗(yàn) 檢測(cè)規(guī)程、公路工程標(biāo)準(zhǔn)化施工技術(shù)指南等，對(duì)員工進(jìn)行針對(duì)性培訓(xùn)。2、每個(gè)監(jiān)理機(jī)構(gòu)針對(duì)當(dāng)年工程特點(diǎn)分別編制一篇有關(guān)技術(shù)或者管理方面的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，供 其他監(jiān)理機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)和交流。3、每個(gè)監(jiān)理機(jī)構(gòu)每月編制試驗(yàn)檢測(cè)工作總結(jié)，報(bào)七公司工程部，由工程部檢查匯總報(bào)公 司領(lǐng)導(dǎo)，使領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各監(jiān)理項(xiàng)目工程質(zhì)量目標(biāo)完成情況清楚。4、每個(gè)月監(jiān)

21、理機(jī)構(gòu)將所監(jiān)理工程進(jìn)度完成情況報(bào)工程部匯總，由工程部綜合分析和總結(jié) 報(bào)領(lǐng)導(dǎo)參考，便于領(lǐng)導(dǎo)決策和宏觀管理。5、系統(tǒng)完善工程部資料庫(kù)整理工作。二、員工培訓(xùn)計(jì)劃1、2015年1月10日前，每位員工編寫(xiě)兩條 （多者不限）自己在工作中遇到的問(wèn)題或者 偏離規(guī)范的現(xiàn)象，分析造成的不良后果，提出改善的辦法或建議，報(bào)工程部郵箱。2、工程部將上述問(wèn)題按照類別進(jìn)行匯總，并依據(jù)相關(guān)合同條款、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程及指 南要求進(jìn)行解答和總結(jié)，然后，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審查。3、上述總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)審核通過(guò)后，下發(fā)所有員工進(jìn)行學(xué)習(xí)。4、2015年3月10前，各監(jiān)理機(jī)構(gòu)針對(duì)學(xué)習(xí)情況分別組織閉卷考試。5 、2015年3月31日前，工程部將員工培訓(xùn)情

22、況匯總報(bào)公司。三、各監(jiān)理機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)或者技術(shù)交流相關(guān)內(nèi)容1、在質(zhì)量監(jiān)理方面，總監(jiān)理工程師 （駐地工程師）、專業(yè)監(jiān)理工程師、監(jiān)理員的職責(zé)。2、在進(jìn)度監(jiān)理方面，總體進(jìn)度計(jì)劃和月進(jìn)度計(jì)劃的格式和內(nèi)容。3、在費(fèi)用監(jiān)理方面，怎樣做到簡(jiǎn)單、高效、準(zhǔn)確、及時(shí)。4、在安全監(jiān)理方面，我們公司有哪些不足，如何解決。5、質(zhì)量監(jiān)理、進(jìn)度監(jiān)理、費(fèi)用監(jiān)理、安全監(jiān)理、合同管理等各項(xiàng)工作的工作流程，要規(guī) 范化、標(biāo)準(zhǔn)化、簡(jiǎn)單化。6、路基及小橋涵施工組織設(shè)計(jì)重點(diǎn)審查內(nèi)容和注意事項(xiàng)，橋梁施工組織設(shè)計(jì)重點(diǎn)審查內(nèi)容和注意事項(xiàng)。7、裝配式箱梁預(yù)制及安裝施工技術(shù)指南。8、各種配合比技術(shù)指南。9、鋼筋焊接及驗(yàn)收存在的主要問(wèn)題，如何解決。10

23、、針對(duì)施工風(fēng)險(xiǎn)管理，監(jiān)理工程師在組織風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)與管理風(fēng)險(xiǎn)、工程環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)、技 術(shù)風(fēng)險(xiǎn)方面有何經(jīng)驗(yàn)和總結(jié)。11、現(xiàn)代管理學(xué)中，系統(tǒng)原理和人本原理在監(jiān)理組織機(jī)構(gòu)建設(shè)中的應(yīng)用。12、可以總結(jié)和交流的其他事項(xiàng)。四、監(jiān)理機(jī)構(gòu)試驗(yàn)檢測(cè)工作總結(jié)監(jiān)理機(jī)構(gòu)每月編制試驗(yàn)檢測(cè)工作總結(jié)，上報(bào)工程部，切記系統(tǒng)全面，不要停留在試驗(yàn)上。五、工程進(jìn)度完成情況監(jiān)理機(jī)構(gòu)每月按照公路工程招標(biāo)文件范本附錄三工程管理曲線內(nèi)容和要求上報(bào) 每月進(jìn)度完成情況。六、工程部資料庫(kù)整理工程部首先編制資料整理總目錄，發(fā)給全體員工，員工根據(jù)實(shí)際情況積極對(duì)應(yīng)目錄要求搜集相關(guān)資料報(bào)工程部，工程部匯總整理。篇五： 2013年度監(jiān)理工作計(jì)劃2013年監(jiān)理工作計(jì)劃一、總體思路在2013年度，監(jiān)理部的各項(xiàng)工作必須緊緊以工程部保證工程質(zhì)量、保量按期交工的目標(biāo)”為本年度的核心，工程項(xiàng)目所有工作內(nèi)容均應(yīng)按工程部規(guī)定的工期全面完成，實(shí)現(xiàn)工程交 工驗(yàn)收。所有的工作都必須圍繞這個(gè)核心目標(biāo)來(lái)開(kāi)展。二、近期工作目標(biāo)1、積極協(xié)助甲方做工程交工前期的各項(xiàng)工作，督促施工單位的進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)施；2、督促施工單位抓緊組織施工力量；3、協(xié)調(diào)施工單位之間的關(guān)系。三、遠(yuǎn)期目標(biāo)1、進(jìn)度控制目標(biāo)將施工任務(wù)進(jìn)行分解：明確各分包單位的質(zhì)量、工期控制點(diǎn)。根據(jù)計(jì)劃，注重落實(shí)：將施工單位所上