2019年周工作總結(jié)計劃范文

1、2019 年周工作總結(jié)計劃范文周工作總結(jié)計劃范文，下面是帶來的周工作總結(jié)計劃范文，歡 迎閱讀!周工作總結(jié)計劃范文【 1】各位家長、小朋友們：大家好!近幾日雖然是陰雨綿綿， 但咱們過得忙碌、愉快而充實， 現(xiàn)將周工作總結(jié)如下：一、上周工作總結(jié)：1 、在周一的晨檢中，本班幼兒的個人衛(wèi)生做的很干凈，頭發(fā)洗 了，園服也很整潔，只有極個別幼兒指甲沒剪， 幼兒都保護自己很好， 沒有帶外傷的幼兒，孩子們都能高高興興入園。2 、本周孩子們進行了正常的教育教學(xué)活動， 還貫穿了幼兒的常 規(guī)訓(xùn)練，比如：上操、吃飯、上床睡覺的安全等，孩子們都能按老師 的要求積極參與，成效還不錯，另外，我們應(yīng)做好安全工作總結(jié)。3 、本周

2、接連幾天下雨，早晚天氣還是有點冷，溫差比較大，流 行病偶有發(fā)生，希望家長朋友們給孩子做好預(yù)防工作，本周除王寧、 張凱、張亞楠三個小朋友請長假外，其他幼兒請假的少，所以，本周 幼兒的出勤率比較高， 只有極個別的孩子帶藥了， 老師都能及時給孩 子喂藥，讓孩子勤喝水，午休時能給孩子蓋好被子，保證了每個孩子 都能健康的入園學(xué)習(xí)。4 、本周還進行了老師、家長和小朋友“收舊廢料”手工作品展， 由于我班家長朋友們的積極參與， 我班制作的手工作品件數(shù)多、 質(zhì)量 好，在此， （ 尤其是趙凌楠的爸爸、祁芳芳的媽媽、呂晶乾的媽媽、 張虹宇的爺爺 ） 對各位家長的支持表示感謝。二、下周工作計劃：1 、由于早晨天氣有點

3、冷，周一根據(jù)天氣情況給孩子穿園服，給 孩子徹底搞好個人衛(wèi)生，剪掉長指甲，洗干凈黑指甲，給孩子換洗襪 子和鞋墊 ,以保持午休時室內(nèi)的空氣清鮮，注意孩子的安全，不要讓 孩子帶外傷，以保證孩子健康、愉快的入園。2 、夏季雖然已經(jīng)來到，但一些傳染性的疾病時有發(fā)生，希望家長朋友們一如既往給孩子做好預(yù)防工作， 做好班級衛(wèi)生工作計劃， 本周園內(nèi)也將進行幼兒夏季體檢。 老師將會細(xì)心地照顧每一位幼兒的生活、學(xué)習(xí)、游戲，讓他們多喝水，以保證孩子們健康入園。4 、六月份咱們對幼兒要進行“爭做誠信小公民”的主題教育， 要教育孩子講文明、懂禮貌，老師將會進行各方面的引導(dǎo)及教育，希 各位家長也積極投入這一教育行列，對孩子

4、進行文明、誠信教育。5 、感謝各位家長對我們的工作給予的支持與理解，在此，祝愿 家長朋友們身體健康、心想事成，祝愿咱們的孩子們愉快幸福、開心 無限。周工作總結(jié)計劃范文【 2】本周倉庫管理工作，主要有以下幾條 :一、倉庫保管員的工作1 、負(fù)責(zé)倉庫大庫 （原輔料區(qū) .陰涼庫） 、危庫、劇毒品庫、冷庫、 中藥材庫及陰涼庫的日常衛(wèi)生和安全工作及各項記錄 ;2 、責(zé)所有有關(guān)原輔材料、中藥材、危險品、化試、冷藏物品等 的入庫、出庫工作， 按標(biāo)準(zhǔn)操作程序和標(biāo)準(zhǔn)管理制度做好各項工作及 記錄。二、配合車間生產(chǎn)1 、生產(chǎn)計劃，負(fù)責(zé)制造部固體車間、液體車間、注射劑車間、 原料藥車間、中藥提取車間、合成車間等的分料工

5、作，及時填寫相關(guān) 的記錄;2 、配合以上各車間的領(lǐng)料工作，及時填寫貨位卡，分類帳，核 準(zhǔn)現(xiàn)場物料等，做到帳目清晰，可查。發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，改正。三、配合gmp的認(rèn)證1 、配合做好了各車間gmp認(rèn)證所需大量的調(diào)帳工作；2 、完成了倉庫gmp認(rèn)證期間的大量帳目清查、整理工作，做到 了帳目一目了然，現(xiàn)場整潔，達到了帳、卡、物一致 ；3 、配合化驗中心做好現(xiàn)場核準(zhǔn)工作。四、負(fù)責(zé)倉庫潔凈區(qū)的管理和清潔工作1 、做好潔凈區(qū)空調(diào)機組的維護工作 ;2 、每個星期一做好潔凈區(qū)的清潔工作及填寫相關(guān)記錄 ;3 、化驗 中心、質(zhì)保部取樣后，做好清潔工作 ;4 、分料后，做好清潔工作及清場記錄。五、配合其他的工作1 、

6、負(fù)責(zé)中藥材外加工所需材料的入庫，領(lǐng)料工作及相關(guān)記錄 ;2 、負(fù)責(zé)生命能在我廠合成時所需原輔材料的入庫、分料、領(lǐng)料 工作及相關(guān)記錄 ;3 、負(fù)責(zé)技研部做小試或新產(chǎn)品開發(fā)所需物料的入庫、分料、領(lǐng) 料工作及相關(guān)記錄 ;4 、配合化驗中心的取樣工作 ;5 、每月協(xié)助財務(wù)做好盤點工作6 、配合成品保管員做好出庫、退貨、搬運工作，輔助包材保管 員做好日常工作。以上為本人工作總結(jié)，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。周工作總結(jié)計劃范文【 3】一、常規(guī)性工作1 、反映，是財務(wù)工作的基本職能之一。財務(wù)工作人員必須對公 司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)通過不同的方式、 方法進行規(guī)范記錄， 反映 在憑證、帳簿和報表中，以備隨時查閱。我公司財務(wù)部

7、已經(jīng)對日常工 作流程熟練掌握，能做到條理清晰、帳實相符。從原始發(fā)票的取得到 填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規(guī)化、 標(biāo)準(zhǔn)化。做到全面、及時、準(zhǔn)確的反映。2 、核算，也是財務(wù)工作的基本職能。核算包括成本核算、工資 核算、費用核算等等。在成本核算上能夠結(jié)合我公司特點，將農(nóng)業(yè)生 產(chǎn)成本按分步法進行結(jié)轉(zhuǎn)， 使基地費用分?jǐn)傒^為合理， 在工廠的生產(chǎn) 成本采用了分車間按品種法明細(xì)核算， 當(dāng)正常生產(chǎn)時產(chǎn)品成本將會很 準(zhǔn)確; 在工資核算上采用日工薪制，對于試生產(chǎn)階段較為適合，待到正常生產(chǎn)時可以考慮計件工資和效益工資的核算方式， 這種方式將更 為合理; 在費用核算上采取分部門核算，隨時都可以

8、查出每個部門每 個月實際發(fā)生的費用。3 、監(jiān)督，是財務(wù)工作的另一項基本職能。首先是每個部門每筆 經(jīng)濟業(yè)務(wù)的合法性、 和理性進行監(jiān)督， 保證企業(yè)不受不必要的經(jīng)濟損 失，更不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯誤的氛圍。在這方面，財 務(wù)部嚴(yán)格按有關(guān)制度執(zhí)行，鐵面無私從不放過任何不合理事情 ; 其次 是對公司整體資產(chǎn)進行監(jiān)督，定期進行固定資產(chǎn)盤點、存貨盤點、庫 存現(xiàn)金余額盤點等，以保證公司財產(chǎn)不受侵害。4 、評價，對不同時期或階段的經(jīng)營成果及財務(wù)狀況進行評價和 分析。財務(wù)部能夠按著月、 季和年通過會計報表和財務(wù)輔助說明進行 分析和評價。5 、管理，是財務(wù)工作的一項重要職能。首先是為領(lǐng)導(dǎo)管理和決 策提供準(zhǔn)確

9、可靠的財務(wù)數(shù)據(jù)， 公司財務(wù)部能夠隨時完成公司領(lǐng)導(dǎo)和其 他部門要求提供的數(shù)據(jù)資料 ; 其次是參與公司管理和決策，對公司存 在的不合理現(xiàn)象，財務(wù)部已經(jīng)提出合理化建議，大部分已被采納。二、其它工作在完成財務(wù)常規(guī)性工作的基礎(chǔ)上，財務(wù)部在這一年里里還認(rèn)真完成以下工作 :1 、出口退稅工作上新臺階。 在沒有經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)和出口報關(guān)業(yè) 務(wù)不熟的情況下， 經(jīng)歷了各種復(fù)雜多變問題的磨煉后， 終于走上正軌， 理順和掌握了整套出口退稅流程。安裝最新版本出口退稅專用軟件。2 、一般納稅人年檢工作，在20XX年度銷售額沒有達到標(biāo)準(zhǔn)的情況下，協(xié)調(diào)國稅局給予年檢通過。3 、20XX年度社會保障年檢合格。4 、協(xié)調(diào)省商務(wù)廳，爭

10、取20XX今年兩次境外參展費用及9000和 14000認(rèn)證的補貼工作，已經(jīng)與商務(wù)廳和財政廳協(xié)調(diào)溝通，具體事宜 正在辦理之中。由于20XX年度我公司沒有出口記錄，所以今年境外 參展的費用沒有在商務(wù)廳補貼的計劃之內(nèi)。5 、報關(guān)編碼更改工作。由于報關(guān)編碼的不一致，公司納稅負(fù)擔(dān) 將會加重， 所以在財務(wù)部的組織下， 通過其他有關(guān)部門的密切配合和 共同努力， 使得已經(jīng)報關(guān)的業(yè)務(wù)成功變更， 為公司本月及將來挽回較 大經(jīng)濟損失 .6 、清理盤點公司資產(chǎn)，對在產(chǎn)品損失進行報廢處理 71.5 萬。三、存在問題1 、有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠 ;2 、財務(wù)各人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平不一 ;3 、財務(wù)軟件未能升級為網(wǎng)絡(luò)版，效率不是最高 ;4 、財務(wù)部的管理職能沒有充分發(fā)揮。四、解決方法1 、首先確定制度和規(guī)定的適用性和可執(zhí)行性， 如有問題，修改， 然后堅決執(zhí)行到底 ;2 、每人都定立學(xué)習(xí)目標(biāo)，通過考試取得職稱和學(xué)歷，來逐步提 高自我;3 、條件允許的情況下，進行網(wǎng)絡(luò)升級，實行 erp 核算和管理 ;4 、通過參與管理，參與公司的重大經(jīng)營決策，來充分發(fā)揮財務(wù) 部的管理職能，先從管理會計的角度做起。五、幾點感想1 、工作方法及工作效率至關(guān)重要， 充