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1、泓域咨詢 /年產(chǎn)xxx套油氣鉆采設(shè)備項目商業(yè)計劃書年產(chǎn)xxx套油氣鉆采設(shè)備項目商業(yè)計劃書xxx集團有限公司目錄第一章 項目概述9一、 項目名稱及投資人9二、 項目建設(shè)背景9三、 結(jié)論分析10主要經(jīng)濟指標(biāo)一覽表12第二章 行業(yè)、市場分析14一、 行業(yè)競爭格局14二、 行業(yè)發(fā)展趨勢15第三章 項目建設(shè)背景、必要性20一、 行業(yè)壁壘20二、 行業(yè)發(fā)展概況22第四章 項目承辦單位基本情況23一、 公司基本信息23二、 公司簡介23三、 公司競爭優(yōu)勢24四、 公司主要財務(wù)數(shù)據(jù)25公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)25公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)26五、 核心人員介紹26六、 經(jīng)營宗旨28七、 公司發(fā)展規(guī)劃28第五章
2、法人治理34一、 股東權(quán)利及義務(wù)34二、 董事41三、 高級管理人員46四、 監(jiān)事49第六章 SWOT分析52一、 優(yōu)勢分析(S)52二、 劣勢分析(W)53三、 機會分析(O)54四、 威脅分析(T)55第七章 發(fā)展規(guī)劃分析63一、 公司發(fā)展規(guī)劃63二、 保障措施67第八章 運營管理模式70一、 公司經(jīng)營宗旨70二、 公司的目標(biāo)、主要職責(zé)70三、 各部門職責(zé)及權(quán)限71四、 財務(wù)會計制度74第九章 創(chuàng)新發(fā)展78一、 創(chuàng)新驅(qū)動環(huán)境分析78二、 企業(yè)技術(shù)研發(fā)分析78三、 項目技術(shù)工藝分析81四、 質(zhì)量管理82五、 創(chuàng)新發(fā)展總結(jié)83第十章 項目風(fēng)險防范分析84一、 項目風(fēng)險分析84二、 項目風(fēng)險對策
3、86第十一章 進度計劃方案89一、 項目進度安排89項目實施進度計劃一覽表89二、 項目實施保障措施90第十二章 建設(shè)規(guī)模與產(chǎn)品方案91一、 建設(shè)規(guī)模及主要建設(shè)內(nèi)容91二、 產(chǎn)品規(guī)劃方案及生產(chǎn)綱領(lǐng)91產(chǎn)品規(guī)劃方案一覽表91第十三章 建筑技術(shù)方案說明93一、 項目工程設(shè)計總體要求93二、 建設(shè)方案94三、 建筑工程建設(shè)指標(biāo)95建筑工程投資一覽表95第十四章 項目投資分析97一、 投資估算的編制說明97二、 建設(shè)投資估算97建設(shè)投資估算表99三、 建設(shè)期利息99建設(shè)期利息估算表99四、 流動資金100流動資金估算表101五、 項目總投資102總投資及構(gòu)成一覽表102六、 資金籌措與投資計劃103項
4、目投資計劃與資金籌措一覽表103第十五章 經(jīng)濟效益評價105一、 經(jīng)濟評價財務(wù)測算105營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表105綜合總成本費用估算表106固定資產(chǎn)折舊費估算表107無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表108利潤及利潤分配表109二、 項目盈利能力分析110項目投資現(xiàn)金流量表112三、 償債能力分析113借款還本付息計劃表114第十六章 總結(jié)說明116第十七章 附表附錄118營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表118綜合總成本費用估算表118固定資產(chǎn)折舊費估算表119無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表120利潤及利潤分配表120項目投資現(xiàn)金流量表121借款還本付息計劃表123建設(shè)投資估算表123
5、建設(shè)投資估算表124建設(shè)期利息估算表124固定資產(chǎn)投資估算表125流動資金估算表126總投資及構(gòu)成一覽表127項目投資計劃與資金籌措一覽表128報告說明根據(jù)謹慎財務(wù)估算,項目總投資41907.32萬元,其中:建設(shè)投資32958.19萬元,占項目總投資的78.65%;建設(shè)期利息417.85萬元,占項目總投資的1.00%;流動資金8531.28萬元,占項目總投資的20.36%。項目正常運營每年營業(yè)收入97900.00萬元,綜合總成本費用77174.89萬元,凈利潤15173.14萬元,財務(wù)內(nèi)部收益率28.40%,財務(wù)凈現(xiàn)值38942.18萬元,全部投資回收期4.91年。本期項目具有較強的財務(wù)盈利能
6、力,其財務(wù)凈現(xiàn)值良好,投資回收期合理。在一定的技術(shù)條件和開采難度下,原油價格的高低直接決定了石油公司的獲利空間,高油價將帶動石油公司勘探開發(fā)資本支出,原油價格下跌,將影響石油公司勘探開采規(guī)模及速度。國際原油價格自2002年進入上升通道,紐約原油期貨價格由2002年的年均27美元/桶上漲至2008年一度超過140美元/桶。受2008年金融危機的影響,國際原油價格暴跌,之后緩慢回升。2011年至2014年年中,國際原油價格在高位波動,基本處于100美元/桶左右,且一度突破115美元/桶。但自2014年9月以來,國際原油價格開始大幅下跌并持續(xù)走低,至2016年已跌破30美元/桶。受全球原油價格持續(xù)低
7、迷影響,油氣勘探開發(fā)活躍度降低導(dǎo)致石油鉆采設(shè)備需求降低。2016年后,隨著石油輸出國組織與俄羅斯等非歐佩克產(chǎn)油國達成石油減產(chǎn)協(xié)議,以及美國和歐洲經(jīng)濟數(shù)據(jù)總體向好,市場對全球原油需求上升的預(yù)期增加,2017年國際油價繼上一年大幅反彈后再次穩(wěn)步收漲。2018年國際油價有所波動,但整體穩(wěn)定在50美元以上。本報告基于可信的公開資料,參考行業(yè)研究模型,旨在對項目進行合理的邏輯分析研究。本報告僅作為投資參考或作為參考范文模板用途。第一章 項目概述一、 項目名稱及投資人(一)項目名稱年產(chǎn)xxx套油氣鉆采設(shè)備項目(二)項目投資人xxx集團有限公司(三)建設(shè)地點本期項目選址位于xx(待定)。二、 項目建設(shè)背景國
8、內(nèi)市場由于強勁的石油、天然氣需求和出于保障國家能源供應(yīng)安全的考慮,各大石油公司在油氣勘探和開發(fā)支出方面一直保持較高的投入,產(chǎn)生了大量的新增油氣設(shè)備和油田服務(wù)需求。2012年、2013年及2014年上半年,由于國際原油價格保持高位波動,中石化、中石油、中海油持續(xù)保持較高的勘探開發(fā)資本支出,且連續(xù)增長。但伴隨著2014年下半年國際原油價格的斷崖式下跌,面對低油價為行業(yè)帶來的重大影響,出于嚴格控制成本,確保資本支出計劃有效落實等考慮,大幅度縮減資本支出規(guī)模。隨著行業(yè)回暖,國內(nèi)“三桶油”在勘探開發(fā)領(lǐng)域資本開支也于2017年上半年總體觸底回升,合計增長12%。其中,中石油2017年上半年勘探開發(fā)資本支出
9、達453億元,同比增長14.5%;中石化達68.7億元,同比增長33%;中海油資本支出為214億元,同比下降2.7%,比2016年全年降幅縮小23pct??傮w而言勘探開發(fā)資本支出呈現(xiàn)復(fù)蘇,并呈先陸地后海上的特征。三、 結(jié)論分析(一)項目選址本期項目選址位于xx(待定),占地面積約94.00畝。(二)建設(shè)規(guī)模與產(chǎn)品方案項目正常運營后,可形成年產(chǎn)xxx套油氣鉆采設(shè)備的生產(chǎn)能力。(三)項目實施進度本期項目建設(shè)期限規(guī)劃12個月。(四)投資估算本期項目總投資包括建設(shè)投資、建設(shè)期利息和流動資金。根據(jù)謹慎財務(wù)估算,項目總投資41907.32萬元,其中:建設(shè)投資32958.19萬元,占項目總投資的78.65%
10、;建設(shè)期利息417.85萬元,占項目總投資的1.00%;流動資金8531.28萬元,占項目總投資的20.36%。(五)資金籌措項目總投資41907.32萬元,根據(jù)資金籌措方案,xxx集團有限公司計劃自籌資金(資本金)24852.05萬元。根據(jù)謹慎財務(wù)測算,本期工程項目申請銀行借款總額17055.27萬元。(六)經(jīng)濟評價1、項目達產(chǎn)年預(yù)期營業(yè)收入(SP):97900.00萬元。2、年綜合總成本費用(TC):77174.89萬元。3、項目達產(chǎn)年凈利潤(NP):15173.14萬元。4、財務(wù)內(nèi)部收益率(FIRR):28.40%。5、全部投資回收期(Pt):4.91年(含建設(shè)期12個月)。6、達產(chǎn)年盈
11、虧平衡點(BEP):33718.02萬元(產(chǎn)值)。(七)社會效益由上可見,無論是從產(chǎn)品還是市場來看,本項目設(shè)備較先進,其產(chǎn)品技術(shù)含量較高、企業(yè)利潤率高、市場銷售良好、盈利能力強,具有良好的社會效益及一定的抗風(fēng)險能力,因而項目是可行的。本項目實施后,可滿足國內(nèi)市場需求,增加國家及地方財政收入,帶動產(chǎn)業(yè)升級發(fā)展,為社會提供更多的就業(yè)機會。另外,由于本項目環(huán)保治理手段完善,不會對周邊環(huán)境產(chǎn)生不利影響。因此,本項目建設(shè)具有良好的社會效益。(八)主要經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)主要經(jīng)濟指標(biāo)一覽表序號項目單位指標(biāo)備注1占地面積62667.00約94.00畝1.1總建筑面積110906.571.2基底面積38226.871
12、.3投資強度萬元/畝341.692總投資萬元41907.322.1建設(shè)投資萬元32958.192.1.1工程費用萬元28594.472.1.2其他費用萬元3536.462.1.3預(yù)備費萬元827.262.2建設(shè)期利息萬元417.852.3流動資金萬元8531.283資金籌措萬元41907.323.1自籌資金萬元24852.053.2銀行貸款萬元17055.274營業(yè)收入萬元97900.00正常運營年份5總成本費用萬元77174.89""6利潤總額萬元20230.85""7凈利潤萬元15173.14""8所得稅萬元5057.71&quo
13、t;"9增值稅萬元4118.79""10稅金及附加萬元494.26""11納稅總額萬元9670.76""12工業(yè)增加值萬元32265.85""13盈虧平衡點萬元33718.02產(chǎn)值14回收期年4.9115內(nèi)部收益率28.40%所得稅后16財務(wù)凈現(xiàn)值萬元38942.18所得稅后第二章 行業(yè)、市場分析一、 行業(yè)競爭格局全球大部分國家和地區(qū)從事石油和天然氣的勘探和開采,但只有美國、俄羅斯、羅馬尼亞、英國、挪威等20多個國家能夠制造石油鉆采設(shè)備。無論是技術(shù)水平、生產(chǎn)數(shù)量、品種規(guī)格,還是國際市場占有率等方面,美國一
14、直處于遙遙領(lǐng)先的地位。世界各石油生產(chǎn)國所使用的石油設(shè)備大多數(shù)來自美國。地處北海周邊的挪威和英國自20世紀(jì)70年代開始迅速發(fā)展了海上石油,其鉆井平臺自給率約占80%左右,英國在北海的固定式采油平臺,挪威的水泥重力平臺,幾乎都是自行建造。西歐國家產(chǎn)油極少但其技術(shù)力量扎實,隨著海洋石油的發(fā)展,西歐國家也制造出了一些有聲譽的產(chǎn)品。在石油鉆采設(shè)備制造領(lǐng)域,北美和歐洲屬第一梯隊,我國則屬第二梯隊,而印度和印尼等國家則屬第三梯隊,尚處于起步階段。從價格來看,我國產(chǎn)品相對于歐美產(chǎn)品有著較大的成本優(yōu)勢,而同印度產(chǎn)品比較,我國產(chǎn)品技術(shù)領(lǐng)先、性能穩(wěn)定。截至目前,我國石油鉆采設(shè)備行業(yè)已逐漸擁有較高的石油鉆采設(shè)備研發(fā)技
15、術(shù)水平和生產(chǎn)制造能力,自主創(chuàng)新能力不斷提高。石油鉆機及配件、石油鉆采井口裝備等產(chǎn)品已逐漸成為我國出口的成熟產(chǎn)品,國際競爭力日益提高。我國已經(jīng)成為陸地鉆機設(shè)備最大的制造國,并且在鉆機設(shè)備、井口裝備、壓裂、射孔設(shè)備方面具備了一批有自主知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品。我國石油鉆采專用工具行業(yè)目前主要呈現(xiàn)國有企業(yè)為主,民營企業(yè)和外商合資企業(yè)為輔的競爭格局。國有企業(yè)中以中石化、中石油下屬設(shè)備制造企業(yè)為代表,民營企業(yè)近年來發(fā)展迅猛,部分企業(yè)在鉆采專用工具各細分領(lǐng)域,結(jié)合國外先進技術(shù)的基礎(chǔ)上進行自主創(chuàng)新,技術(shù)水平和產(chǎn)品質(zhì)量有了長足的進步。國外企業(yè)具有成熟而先進的石油鉆采技術(shù),但由于國內(nèi)嚴格的供應(yīng)商準(zhǔn)入,目前通過與國內(nèi)企業(yè)合
16、作以合資經(jīng)營的方式較多,市場影響力具有一定局限性。就地域而言,經(jīng)過多年的發(fā)展,我國石油鉆采專用設(shè)備工業(yè)現(xiàn)在已經(jīng)形成了幾個比較集中的制造基地,如以蘭州、寶雞、江漢、南陽、廣漢等為主的鉆頭、鉆井設(shè)備制造基地;以上海、江蘇、武漢等為主的石油工具制造基地;以濟南為主的石油鉆機專用柴油機制造基地;東北的采油設(shè)備制造相對集中。二、 行業(yè)發(fā)展趨勢1、全球油氣鉆采設(shè)備行業(yè)穩(wěn)步發(fā)展隨著國民經(jīng)濟的平穩(wěn)較快發(fā)展,能源消費將繼續(xù)保持增長勢頭。根據(jù)國際能源署(IEA)發(fā)布的世界能源展望2014報告,中國將在2030年前后超過美國成為全球最大石油需求國,報告同時對2040年的全球能源圖景進行了展望:全球一次能源需求將增長
17、37%。在2040年,全球石油供應(yīng)量將達到每天1.04億桶。伴隨著油氣鉆采行業(yè)的不斷發(fā)展,近年來全球油氣鉆采設(shè)備行業(yè)實現(xiàn)了銷售收入的不斷增長。2、產(chǎn)業(yè)鏈分工不斷專業(yè)化,制造重心持續(xù)向新興發(fā)展中國家轉(zhuǎn)移由于油氣生產(chǎn)流程具有環(huán)節(jié)多、技術(shù)復(fù)雜、個性化需求高等特點,在油氣生產(chǎn)的各階段均形成了相對獨立的市場及企業(yè)集群,在各階段的細分領(lǐng)域也形成了不同的龍頭企業(yè),從而構(gòu)成了規(guī)模龐大的石油工業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈。全球油氣工業(yè)經(jīng)歷了一個多世紀(jì)的發(fā)展,已形成了較為穩(wěn)定的產(chǎn)業(yè)鏈分工格局。國際上,以ExxonMobil、BP、Shell等為代表的石油開發(fā)企業(yè)一般只從事油田勘探投資、油田生產(chǎn)管理、原油集輸、石油煉化和成品油銷售,把
18、與石油開采有關(guān)的絕大部分作業(yè)環(huán)節(jié)、油田專用設(shè)備制造及維修等業(yè)務(wù)外包給石油設(shè)備制造商和油田技術(shù)服務(wù)供應(yīng)商,從而形成了國民油井等超大型設(shè)備及服務(wù)提供商和大量中小型設(shè)備制造商及服務(wù)提供商。我國從1998年開始推動三大石油集團“主輔分離”,眾多為油氣生產(chǎn)流程提供產(chǎn)品和服務(wù)的下屬企業(yè)從三大石油集團分離出來,加之少數(shù)原國有企業(yè)的改制和民營企業(yè)的興起,逐步形成了今天油氣鉆采設(shè)備行業(yè)的競爭格局。目前國際油氣設(shè)備領(lǐng)域,已形成了以國民油井、卡麥龍等為代表的領(lǐng)先企業(yè),這些企業(yè)擁有悠久的歷史和全面的產(chǎn)品及服務(wù)體系。隨著行業(yè)技術(shù)水平、生產(chǎn)工藝、性能要求的不斷提升和全球化水平的日益提高,鉆采設(shè)備行業(yè)的分工正在逐步細化,大
19、型綜合性鉆采設(shè)備企業(yè)逐漸將某些石油鉆采環(huán)節(jié)的設(shè)備或部件交由其他廠商生產(chǎn),從而專注于高端成套設(shè)備和核心部件的生產(chǎn)銷售。同時,大量新興的中小型鉆采設(shè)備企業(yè)則由于發(fā)展歷史、資金實力和生產(chǎn)規(guī)模等方面的原因,通常選擇專注于某些環(huán)節(jié)的專用設(shè)備,在尋求某單一類型產(chǎn)品或服務(wù)的市場突破后,進一步謀求高端化和成套化發(fā)展。隨著經(jīng)濟全球化進程的加速,發(fā)達國家與發(fā)展中國家的國際產(chǎn)業(yè)分工也出現(xiàn)了深化的趨勢。以中國為代表的新興市場國家依托較低的人力資源成本、良好的技術(shù)水平、配套生產(chǎn)優(yōu)勢和較高的產(chǎn)品性價比迅速搶占全球市場,國際市場占有率不斷提高。目前,中國油氣鉆采裝備從產(chǎn)能上是全球的制造大國,一些優(yōu)秀的民營企業(yè)憑借良好的工藝
20、和技術(shù)水平,正在快速向前發(fā)展,并逐步獲得了競爭的主動權(quán),為后續(xù)的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。3、油氣鉆采專用設(shè)備發(fā)展持續(xù)機械化、智能化石油鉆采專用設(shè)備最終客戶為各油氣公司,石油、天然氣的供求關(guān)系對行業(yè)的發(fā)展起決定性作用,而油氣公司對鉆采設(shè)備的需求直接影響油氣設(shè)備行業(yè)的發(fā)展趨勢。由于陸地、海洋、非常規(guī)油氣資源勘探開采受地質(zhì)結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟效益要求、作業(yè)條件與安全、效率要求的影響,所以石油鉆采裝備應(yīng)當(dāng)順應(yīng)不同的作業(yè)環(huán)境和技術(shù)要求,存在多種材質(zhì)類型、技術(shù)水平的裝備種類。與此同時,石油鉆采作業(yè)對保障作業(yè)工人人身安全和設(shè)備安全、改善作業(yè)條件、降低作業(yè)強度、保障作業(yè)效率的要求不斷提高,也推動了鉆采裝備技術(shù)向機械化、智
21、能化發(fā)展。借助機械化、智能化的鉆采裝備,可以有效地保障井口作業(yè)的連續(xù)性、提高工效、減輕工人的勞動強度、保障作業(yè)安全、降低井口作業(yè)成本。4、油氣鉆采專用設(shè)備行業(yè)集中度持續(xù)提高在全球油氣鉆采設(shè)備制造業(yè)的發(fā)展過程中,行業(yè)的整合一直在不斷進行。出于盡可能提升業(yè)務(wù)協(xié)同效應(yīng)以及尋找新的業(yè)務(wù)增長點的考慮,各大油氣鉆采設(shè)備制造商紛紛通過收購行業(yè)內(nèi)企業(yè),延伸產(chǎn)品鏈,擴大企業(yè)規(guī)模,提高抗風(fēng)險能力。例如全球第三大石油鉆采設(shè)備和服務(wù)提供商貝克休斯公司(BakerHughesInc)陸續(xù)收購了從事完井設(shè)備生產(chǎn)和服務(wù)的公司、從事鉆井液生產(chǎn)和服務(wù)的公司、泥漿錄井公司等多家公司,最終形成鉆井和鉆井分析以及完井和油氣生產(chǎn)兩大業(yè)
22、務(wù)板塊。中國的石油鉆采設(shè)備制造市場同樣也面臨著整合的壓力。由于中國的石油鉆采設(shè)備制造起步較晚,在90年代中后期國家有關(guān)部門對行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進行了大范圍的修訂后,中國的石油鉆采設(shè)備才真正開始了系統(tǒng)性的發(fā)展。經(jīng)過近10年的發(fā)展,雖然行業(yè)規(guī)模實現(xiàn)了跨越式增長,但市場仍然較為分散,行業(yè)存在巨大的整合空間。第三章 項目建設(shè)背景、必要性一、 行業(yè)壁壘1、技術(shù)壁壘油氣鉆采專用設(shè)備應(yīng)用于陸地和海洋石油天然氣勘探開采,鉆采設(shè)備必須適用于高溫、高壓、高含硫等多種惡劣環(huán)境,不同作業(yè)環(huán)境和作業(yè)習(xí)慣對設(shè)備的性能指標(biāo)要求極高。同時,由于各油田區(qū)域的地質(zhì)構(gòu)造、儲層巖性、流體性質(zhì)、沉積環(huán)境等方面通常都比較復(fù)雜并且差異較大,鉆采專用
23、設(shè)備制造企業(yè)需能夠根據(jù)各油氣田的地質(zhì)、氣候、自然環(huán)境等情況的不同進行技術(shù)改造,以適應(yīng)特定環(huán)境。因此整個油氣鉆采專用設(shè)備行業(yè)技術(shù)密集度很高,要求企業(yè)具備比較強的研發(fā)設(shè)計能力,能夠熟悉鉆井流程和鉆井技術(shù),根據(jù)油田具體生產(chǎn)的實際需求情況對產(chǎn)品進行改進,需融合地質(zhì)學(xué)、金屬材料學(xué)、機械加工工程學(xué)、材料力學(xué)、鑄造工藝等學(xué)科門類的知識技術(shù),保障產(chǎn)品材質(zhì)的塑韌性、耐用性、表面耐磨性、機械構(gòu)件的靈敏性和可靠性等關(guān)鍵性能,相關(guān)技術(shù)及經(jīng)驗需要長期的生產(chǎn)實踐積累。2、人才壁壘由于技術(shù)密集型的特點,使得石油鉆采專用設(shè)備行業(yè)的優(yōu)秀人才成為該行業(yè)企業(yè)爭奪的重要資源。油氣鉆采專用設(shè)備行業(yè)研發(fā)人員需要系統(tǒng)掌握機械學(xué)、地質(zhì)學(xué)、材
24、料學(xué)等知識,熟悉鉆井流程,人才儲備相對普通機械行業(yè)較為匱乏,人才供給較為緊張。因此擁有行業(yè)經(jīng)驗豐富、具有創(chuàng)新能力和精神、善于發(fā)展市場需求的人才是企業(yè)做大做強的保障,亦是進入行業(yè)的重要壁壘。3、資質(zhì)壁壘目前油氣鉆采專用設(shè)備制造業(yè)在國際上已經(jīng)建立了一整套完善的標(biāo)準(zhǔn)化認證體系。新進入行業(yè)的企業(yè),首先要經(jīng)過嚴格的準(zhǔn)入審核,對生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)工藝、研發(fā)實力及質(zhì)量控制等流程進行嚴格的認證,方可取得相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)化認證許可。獲取相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化認證后,才有機會進入備選供應(yīng)商名單。在國際市場上,API認證在美國國內(nèi)以及在世界其他國家都享有很高的聲望,是國際通用的石油鉆采設(shè)備供應(yīng)商重要資質(zhì)。它所制定的石油化工和采油機械技術(shù)
25、標(biāo)準(zhǔn)被許多國家采用,擁有API標(biāo)志的石油機械設(shè)備不僅被認為是質(zhì)量可靠而且具有先進水平。API將會標(biāo)使用權(quán)授予合格的許可證持有者,證明使用者已經(jīng)獲得會標(biāo)的有效權(quán)力,同時使用者通過會標(biāo)使用向買方保證使用會標(biāo)的每項產(chǎn)品均符合相應(yīng)的API規(guī)范,取得API認證的制造廠生產(chǎn)的產(chǎn)品可進入國際市場。此外,國內(nèi)外主要油氣公司、油田服務(wù)和設(shè)備公司均建立了完善的供應(yīng)商管理體系,要進入中石油、中石化供應(yīng)商名單需要經(jīng)過嚴格的準(zhǔn)入資格審核,進入供應(yīng)商名單后,還需要取得各油田的試用許可并保證試用合格,供應(yīng)商產(chǎn)品往往需要經(jīng)過1至3年的試用后,方可正式進入采購系統(tǒng)。嚴格的標(biāo)準(zhǔn)化認證及較長的試用期,構(gòu)成了行業(yè)的資質(zhì)認證進入壁壘。
26、二、 行業(yè)發(fā)展概況油氣鉆采專用設(shè)備是指用于石油、天然氣等資源勘探、開采的設(shè)備。具體包括鉆探機、采油氣設(shè)備、井口裝置、防噴器、修井設(shè)備、固井壓裂設(shè)備等。在全球范圍內(nèi),經(jīng)濟全球化的深入發(fā)展以及新興經(jīng)濟體工業(yè)化進程的加快推進,國際能源需求在長期內(nèi)仍將呈現(xiàn)持續(xù)增長態(tài)勢,而石油、天然氣作為傳統(tǒng)石化能源和戰(zhàn)略能源,在工業(yè)生產(chǎn)以及人們?nèi)粘I钪姓加兄匾匚?,因此加大石油和天然氣勘探開發(fā)或通過國際能源貿(mào)易進口石油和天然氣是世界各國滿足能源需求的必然選擇。另外,煤層氣、頁巖氣、致密砂巖氣、天然氣水合物等非常規(guī)油氣資源作為常規(guī)油氣資源的替代品隨著勘探開發(fā)、提煉技術(shù)的進步,開采規(guī)模也將不斷提高。因此,保持高位的國際
27、能源需求導(dǎo)致的油氣資源開發(fā)將為油氣鉆采專用設(shè)備行業(yè)產(chǎn)品帶來巨大的市場需求。第四章 項目承辦單位基本情況一、 公司基本信息1、公司名稱:xxx集團有限公司2、法定代表人:湯xx3、注冊資本:990萬元4、統(tǒng)一社會信用代碼:xxxxxxxxxxxxx5、登記機關(guān):xxx市場監(jiān)督管理局6、成立日期:2014-3-27、營業(yè)期限:2014-3-2至無固定期限8、注冊地址:xx市xx區(qū)xx9、經(jīng)營范圍:從事油氣鉆采設(shè)備相關(guān)業(yè)務(wù)(企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營項目,開展經(jīng)營活動;依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后依批準(zhǔn)的內(nèi)容開展經(jīng)營活動;不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目的經(jīng)營活動。)二、 公司簡介展望未來,公
28、司將圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn),在“夢想、責(zé)任、忠誠、一流”核心價值觀的指引下,圍繞業(yè)務(wù)體系、管控體系和人才隊伍體系重塑,推動體制機制改革和管理及業(yè)務(wù)模式的創(chuàng)新,加強團隊能力建設(shè),提升核心競爭力,努力把公司打造成為國內(nèi)一流的供應(yīng)鏈管理平臺。公司注重發(fā)揮員工民主管理、民主參與、民主監(jiān)督的作用,建立了工會組織,并通過明確職工代表大會各項職權(quán)、組織制度、工作制度,進一步規(guī)范廠務(wù)公開的內(nèi)容、程序、形式,企業(yè)民主管理水平進一步提升。圍繞公司戰(zhàn)略和高質(zhì)量發(fā)展,以提高全員思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和履職能力為核心,堅持戰(zhàn)略導(dǎo)向、問題導(dǎo)向和需求導(dǎo)向,持續(xù)深化教育培訓(xùn)改革,精準(zhǔn)實施培訓(xùn),努力實現(xiàn)員工成長與公司發(fā)展的良性
29、互動。三、 公司競爭優(yōu)勢(一)公司具有技術(shù)研發(fā)優(yōu)勢,創(chuàng)新能力突出公司在研發(fā)方面投入較高,持續(xù)進行研究開發(fā)與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化,形成企業(yè)核心的自主知識產(chǎn)權(quán)。公司產(chǎn)品在行業(yè)中的始終保持良好的技術(shù)與質(zhì)量優(yōu)勢。此外,公司目前主要生產(chǎn)線為使用自有技術(shù)開發(fā)而成。(二)公司擁有技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品應(yīng)用與市場開拓并進的核心團隊公司的核心團隊由多名具備行業(yè)多年研發(fā)、經(jīng)營管理與市場經(jīng)驗的資深人士組成,與公司利益捆綁一致。公司穩(wěn)定的核心團隊促使公司形成了高效務(wù)實、團結(jié)協(xié)作的企業(yè)文化和穩(wěn)定的干部隊伍,為公司保持持續(xù)技術(shù)創(chuàng)新和不斷擴張?zhí)峁┝吮匾娜肆Y源保障。(三)公司具有優(yōu)質(zhì)的行業(yè)頭部客戶群體公司憑借出色的技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品質(zhì)量和服
30、務(wù),樹立了良好的品牌形象,獲得了較高的客戶認可度。公司通過與優(yōu)質(zhì)客戶保持穩(wěn)定的合作關(guān)系,對于行業(yè)的核心需求、產(chǎn)品變化趨勢、最新技術(shù)要求的理解更為深刻,有利于研發(fā)生產(chǎn)更符合市場需求產(chǎn)品,提高公司的核心競爭力。(四)公司在行業(yè)中占據(jù)較為有利的競爭地位公司經(jīng)過多年深耕,已在技術(shù)、品牌、運營效率等多方面形成競爭優(yōu)勢;同時隨著行業(yè)的深度整合,行業(yè)集中度提升,下游客戶為保障其自身原材料供應(yīng)的安全與穩(wěn)定,在現(xiàn)有競爭格局下對于公司產(chǎn)品的需求亦不斷提升。公司較為有利的競爭地位是長期可持續(xù)發(fā)展的有力支撐。四、 公司主要財務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額1
31、5911.1412728.9111933.35負債總額5535.334428.264151.50股東權(quán)益合計10375.818300.657781.86公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入43778.5035022.8032833.88營業(yè)利潤9865.047892.037398.78利潤總額9177.377341.906883.03凈利潤6883.035368.764955.78歸屬于母公司所有者的凈利潤6883.035368.764955.78五、 核心人員介紹1、湯xx,中國國籍,1977年出生,本科學(xué)歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任,2017年
32、8月至今任公司監(jiān)事。2、鐘xx,1974年出生,研究生學(xué)歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責(zé)任公司;2006年8月至2011年3月,任xxx有限責(zé)任公司銷售部副經(jīng)理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長、部長;2019年8月至今任公司監(jiān)事會主席。3、葉xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1959年出生,大專學(xué)歷,高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術(shù)顧問;2004年8月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。4、萬xx,中國國籍,1978年出生,本科學(xué)歷,中國注冊會計師。2015年
33、9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。5、葉xx,1957年出生,大專學(xué)歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2018年3月至今任公司董事。6、蘇xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1971年出生,本科學(xué)歷,中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司財務(wù)經(jīng)理。2017年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)。7、馮xx,中國國籍,1976年出生,本科學(xué)歷。2003年5月至201
34、1年9月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2004年4月至2011年9月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理。2018年3月起至今任公司董事長、總經(jīng)理。8、鐘xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1961年出生,本科學(xué)歷,高級工程師。2002年11月至今任xxx總經(jīng)理。2017年8月至今任公司獨立董事。六、 經(jīng)營宗旨根據(jù)國家法律、法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定,依照誠實信用、勤勉盡責(zé)的原則,充分運用經(jīng)濟組織形式的優(yōu)良運行機制,為公司股東謀求最大利益,取得更好的社會效益和經(jīng)濟效益。七、 公司發(fā)展規(guī)劃(一)公司未來發(fā)展戰(zhàn)略公司秉承“不斷超越
35、、追求完美、誠信為本、創(chuàng)新為魂”的經(jīng)營理念,貫徹“安全、現(xiàn)代、可靠、穩(wěn)定”的核心價值觀,為客戶提供高性能、高品質(zhì)、高技術(shù)含量的產(chǎn)品和服務(wù),致力于發(fā)展成為行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的供應(yīng)商。未來公司將通過持續(xù)的研發(fā)投入和市場營銷網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)進一步鞏固公司在相關(guān)領(lǐng)域的領(lǐng)先地位,擴大市場份額;另一方面公司將緊密契合市場需求和技術(shù)發(fā)展方向進一步拓展公司產(chǎn)品類別,加大研發(fā)推廣力度,進一步提升公司綜合實力以及市場地位。(二)擴產(chǎn)計劃經(jīng)過多年的發(fā)展,公司在相關(guān)領(lǐng)域領(lǐng)域積累了豐富的生產(chǎn)經(jīng)驗和技術(shù)優(yōu)勢,隨著公司業(yè)務(wù)規(guī)模逐年增長,產(chǎn)能瓶頸日益顯現(xiàn)。因此,產(chǎn)能提升計劃是實現(xiàn)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略的重要環(huán)節(jié)。公司將以全球行業(yè)持續(xù)發(fā)展及逐漸向
36、中國轉(zhuǎn)移為依托,提高公司生產(chǎn)能力和生產(chǎn)效率,滿足不斷增長的客戶需求,鞏固并擴大公司在行業(yè)中的競爭優(yōu)勢,提高市場占有率和公司影響力。在產(chǎn)品拓展方面,公司計劃在擴寬現(xiàn)有產(chǎn)品應(yīng)用領(lǐng)域的同時,不斷豐富產(chǎn)品類型,持續(xù)提升產(chǎn)品質(zhì)量和附加值,保持公司產(chǎn)品在行業(yè)中的競爭地位。(三)技術(shù)研發(fā)計劃公司未來將繼續(xù)加大技術(shù)開發(fā)和自主創(chuàng)新力度,在現(xiàn)有技術(shù)研發(fā)資源的基礎(chǔ)上完善技術(shù)中心功能,規(guī)范技術(shù)研究和產(chǎn)品開發(fā)流程,引進先進的設(shè)計、測試等軟硬件設(shè)備,提高公司技術(shù)成果轉(zhuǎn)化能力和產(chǎn)品開發(fā)效率,提升公司新產(chǎn)品開發(fā)能力和技術(shù)競爭實力,為公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供源源不斷的技術(shù)動力。公司將本著中長期規(guī)劃和近期目標(biāo)相結(jié)合、前瞻性技術(shù)研究
37、和產(chǎn)品應(yīng)用開發(fā)相結(jié)合的原則,以研發(fā)中心為平臺,以市場為導(dǎo)向,進行技術(shù)開發(fā)和產(chǎn)品創(chuàng)新,健全和完善技術(shù)創(chuàng)新機制,從人、財、物和管理機制等方面確保公司的持續(xù)創(chuàng)新能力,努力實現(xiàn)公司新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝的持續(xù)開發(fā)。(四)技術(shù)研發(fā)計劃公司將以新建研發(fā)中心為契機,在對現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)和工藝進行持續(xù)改進、提高公司的研發(fā)設(shè)計能力、滿足客戶對產(chǎn)品差異化需求的同時,順應(yīng)行業(yè)技術(shù)發(fā)展,不斷研發(fā)新工藝、新技術(shù),不斷提升產(chǎn)品自動化程度,在充分滿足下游領(lǐng)域?qū)Ξa(chǎn)品質(zhì)量要求不斷提高的同時,強化公司自主創(chuàng)新能力,鞏固公司技術(shù)的行業(yè)先進地位,強化公司的綜合競爭實力。積極實施知識產(chǎn)權(quán)保護自主創(chuàng)新、自主知識產(chǎn)權(quán)和自主品牌是公司今后持續(xù)
38、發(fā)展的關(guān)鍵。自主知識產(chǎn)權(quán)是自主創(chuàng)新的保障,公司未來三年將重點關(guān)注專利的保護,依靠自主創(chuàng)新技術(shù)和自主知識產(chǎn)權(quán),提高盈利水平。公司計劃在未來三年內(nèi)大量引進或培養(yǎng)技術(shù)研發(fā)、技術(shù)管理等專業(yè)人才,以培養(yǎng)技術(shù)骨干為重點建設(shè)內(nèi)容,建立一支高、中、初級專業(yè)技術(shù)人才合理搭配的人才隊伍,滿足公司快速發(fā)展對人才的需要。公司將采用各種形式吸引優(yōu)秀的科技人員。包括:提高技術(shù)人才的待遇;通過與高校、科研機構(gòu)聯(lián)合,實行對口培訓(xùn)等形式,強化技術(shù)人員知識更新;積極拓寬人才引進渠道,實行就地取才、內(nèi)部挖掘和面向社會廣攬人才相結(jié)合。確保公司產(chǎn)品的高技術(shù)含量,充分滿足客戶的需求,使公司在激烈的市場競爭中立于不敗之地。公司將加強與高等
39、院校、研發(fā)機構(gòu)的合作與交流,整合產(chǎn)、學(xué)、研資源優(yōu)勢,通過自主研發(fā)與合作開發(fā)并舉的方式,持續(xù)提升公司技術(shù)研發(fā)水平,提升公司對重大項目的攻克能力,提高自身研發(fā)技術(shù)水平,進一步強化公司在行業(yè)內(nèi)的影響力。(五)市場開發(fā)規(guī)劃公司根據(jù)自身技術(shù)特點與銷售經(jīng)驗,制定了如下市場開發(fā)規(guī)劃:首先,公司將以現(xiàn)有客戶為基礎(chǔ),在努力提升產(chǎn)品質(zhì)量的同時,以客戶需求為導(dǎo)向,在各個方面深入了解客戶需求,以求充分滿足客戶的差異化需求,從而不斷增加現(xiàn)有客戶訂單;其次,公司將在穩(wěn)定與現(xiàn)有客戶合作關(guān)系的同時,憑借公司成熟的業(yè)務(wù)能力及優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品質(zhì)量逐步向新的客戶群體拓展,挖掘新的銷售市場;最后,公司將不斷完善營銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè),提升公司售后服
40、務(wù)能力,從而提升公司整體服務(wù)水平,實現(xiàn)整體業(yè)務(wù)的協(xié)同及平衡發(fā)展。(六)人才發(fā)展規(guī)劃人才是公司發(fā)展的核心資源,為了實現(xiàn)公司總體戰(zhàn)略目標(biāo),公司將健全人力資源管理體系,制定科學(xué)的人力資源開發(fā)計劃,進一步建立完善的培訓(xùn)、薪酬、績效和激勵機制,最大限度的發(fā)揮人才潛力,為公司的可持續(xù)發(fā)展提供人才保障。公司將立足于未來發(fā)展需要,進一步加快人才引進。通過專業(yè)化的人力資源服務(wù)和評估機制,滿足公司的發(fā)展需要。一方面,公司將根據(jù)不同部門職能,有針對性的招聘專業(yè)化人才:管理方面,公司將建立規(guī)范化的內(nèi)部控制體系,根據(jù)需要招聘行業(yè)內(nèi)專業(yè)的管理人才,提升公司整體管理水平;技術(shù)方面,公司將引進行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀人才,提升公司的技術(shù)創(chuàng)
41、新能力,增加公司核心技術(shù)儲備,并加速成果轉(zhuǎn)化,確保公司技術(shù)水平的領(lǐng)先地位。另一方面,公司將建立人才梯隊,以培養(yǎng)管理和技術(shù)骨干為重點,有計劃地吸納各類專業(yè)人才進入公司,形成高、中、初級人才的塔式人才結(jié)構(gòu),為公司的長遠發(fā)展儲備力量。培訓(xùn)是企業(yè)人力資源整合的重要途徑,未來公司將強化現(xiàn)有培訓(xùn)體系的建設(shè),建立和完善培訓(xùn)制度,針對不同崗位的員工制定科學(xué)的培訓(xùn)計劃,并根據(jù)公司的發(fā)展要求及員工的發(fā)展意愿,制定員工的職業(yè)生涯規(guī)劃。公司將采用內(nèi)部交流課程、外聘專家授課及先進企業(yè)考察等多種培訓(xùn)方式提高員工技能。人才培訓(xùn)的強化將大幅提升員工的整體素質(zhì),使員工隊伍進一步適應(yīng)公司的快速發(fā)展步伐。公司將制定具有市場競爭力的
42、薪酬結(jié)構(gòu),制定和實施有利于人才成長和潛力挖掘的激勵政策。根據(jù)員工的服務(wù)年限及貢獻,逐步提高員工待遇,激發(fā)員工的創(chuàng)造性和主動性,為員工提供廣闊的發(fā)展空間,全力打造團結(jié)協(xié)作、拼搏進取、敬業(yè)愛崗、開拓創(chuàng)新的員工隊伍,從而有效提高公司凝聚力和市場競爭力。第五章 法人治理一、 股東權(quán)利及義務(wù)1、公司股東為依法持有公司股份的人。股東按其所持有股份的種類享有權(quán)利,承擔(dān)義務(wù);持有同一種類股份的股東,享有同等權(quán)利,承擔(dān)同種義務(wù)。2、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時,由董事會或股東大會召集人確定股權(quán)登記日,股權(quán)登記日收市后登記在冊的股東為享有相關(guān)權(quán)益的股東。3、公司股東享有下列權(quán)
43、利:(1)依照其持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會,并行使相應(yīng)的表決權(quán),股東可向其他股東公開征集其合法享有的股東大會召集權(quán)、提案權(quán)、提名權(quán)、投票權(quán)等股東權(quán)利。(3)對公司的經(jīng)營進行監(jiān)督,提出建議或者質(zhì)詢;(4)依照法律、行政法規(guī)及公司章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓、贈與或質(zhì)押其所持有的股份;(5)查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議、定期財務(wù)會計報告;(6)公司終止或者清算時,按其所持有的股份份額參加公司剩余財產(chǎn)的分配;(7)對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東,要求公司收購其股份
44、;(8)對法律、行政法規(guī)和公司章程規(guī)定的公司重大事項,享有知情權(quán)和參與權(quán);(9)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權(quán)利。關(guān)于本條第一款第二項中股東的召集權(quán),公司和控股股東應(yīng)特別注意保護中小投資者享有的股東大會召集請求權(quán)。對于投資者提議要求召開股東大會的書面提案,公司董事會應(yīng)依據(jù)法律、法規(guī)和公司章程決定是否召開股東大會,不得無故拖延或阻撓。4、股東提出查閱前條所述有關(guān)信息或者索取資料的,應(yīng)當(dāng)向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數(shù)量的書面文件,公司經(jīng)核實股東身份后按照股東的要求予以提供。5、股東有權(quán)按照法律、行政法規(guī)的規(guī)定,通過民事訴訟或其他法律手段保護其合法權(quán)利。公司股東大會、董事
45、會決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的,股東有權(quán)請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程,或者決議內(nèi)容違反本章程的,股東有權(quán)自決議作出之日起60日內(nèi),請求人民法院撤銷。董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,連續(xù)180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權(quán)書面請求監(jiān)事會向人民法院提起訴訟;監(jiān)事會執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監(jiān)事會、董事會收到前款規(guī)定的股東書面請求后拒絕提起訴訟,或者自收到請求之日起30日內(nèi)未提起訴訟,或
46、者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的,前款規(guī)定的股東有權(quán)為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權(quán)益,給公司造成損失的,本條第三款規(guī)定的股東可以依照前兩款的規(guī)定向人民法院提起訴訟。董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,損害股東利益的,股東可以向人民法院提起訴訟。6、公司股東承擔(dān)下列義務(wù):(1)遵守法律、行政法規(guī)和本章程;(2)依其所認購的股份和入股方式繳納股金;(3)除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外,不得退股;(4)在股東權(quán)征集過程中,不得出售或變相出售股東權(quán)利;(5)不得濫用股東權(quán)利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地位
47、和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益;(6)法律、行政法規(guī)及本章程規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的其他義務(wù)。7、持有公司5%以上有表決權(quán)股份的股東,將其持有的股份進行質(zhì)押的,應(yīng)當(dāng)自該事實發(fā)生當(dāng)日,向公司作出書面報告。8、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益。違反規(guī)定的,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司其他股東負有誠信義務(wù)。控股股東應(yīng)嚴格依法行使出資人的權(quán)利,控股股東及實際控制人不得利用關(guān)聯(lián)交易、利潤分配、資產(chǎn)重組、對外投資、資金占用、借款擔(dān)保等方式損害公司和公司其他股東的合法權(quán)益,不得利用其控制地位損害公司和公司其他股東的利益。公司的控股股東在行使表決
48、權(quán)時,不得作出有損于公司和其他股東合法權(quán)益的決定。控股股東對公司董事、監(jiān)事候選人的提名,應(yīng)嚴格遵循法律、法規(guī)和公司章程規(guī)定的條件和程序??毓晒蓶|提名的董事、監(jiān)事候選人應(yīng)當(dāng)具備相關(guān)專業(yè)知識和決策、監(jiān)督能力。控股股東不得對股東大會有關(guān)人事選舉決議和董事會有關(guān)人事聘任決議履行任何批準(zhǔn)手續(xù);不得越過股東大會、董事會任免公司的高級管理人員??毓晒蓶|與公司應(yīng)實行人員、資產(chǎn)、財務(wù)分開,機構(gòu)、業(yè)務(wù)獨立,各自獨立核算、獨立承擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險。公司的總裁人員、財務(wù)負責(zé)人、營銷負責(zé)人和董事會秘書在控股股東單位不得擔(dān)任除董事以外的其他職務(wù)??毓晒蓶|的高級管理人員兼任公司董事的,應(yīng)保證有足夠的時間和精力承擔(dān)公司的工作。控股
49、股東應(yīng)尊重公司財務(wù)的獨立性,不得干預(yù)公司的財務(wù)、會計活動??毓晒蓶|及其職能部門與公司及其職能部門之間不應(yīng)有上下級關(guān)系??毓晒蓶|及其下屬機構(gòu)不得向公司及其下屬機構(gòu)下達任何有關(guān)公司經(jīng)營的計劃和指令,也不得以其他任何形式影響公司經(jīng)營管理的獨立性。控股股東及其下屬其他單位不應(yīng)從事與公司相同或相近似的業(yè)務(wù),并應(yīng)采取有效措施避免同業(yè)競爭。9、控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方與公司發(fā)生的經(jīng)營性資金往來中,應(yīng)當(dāng)嚴格限制占用公司資金??毓晒蓶|、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方不得要求公司為其墊支工資、福利、保險、廣告等費用、成本和其他支出。公司也不得以下列方式將資金直接或間接地提供給控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方使用:
50、(1)有償或無償?shù)夭鸾韫镜馁Y金給控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方使用;(2)通過銀行或非銀行金融機構(gòu)向控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方提供委托貸款;(3)委托控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方進行投資活動;(4)為控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方開具沒有真實交易背景的商業(yè)承兌匯票;(5)代控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方償還債務(wù);(6)在沒有商品和勞務(wù)對價情況下以其他方式向控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方提供資金;(7)控股股東、實際控制人及其他關(guān)聯(lián)方不及時償還公司承擔(dān)對其的擔(dān)保責(zé)任而形成的債務(wù);公司董事、監(jiān)事和高級管理人員有義務(wù)維護公司資金不被控股股東及其附屬企業(yè)占用。公司董事、高級管理人員
51、協(xié)助、縱容控股股東及其附屬企業(yè)侵占公司資產(chǎn)時,公司董事會應(yīng)當(dāng)視情節(jié)輕重對負有直接責(zé)任的高級管理人員給予警告、解聘處分,情節(jié)嚴重的依法移交司法機關(guān)追究刑事責(zé)任;對負有直接責(zé)任的董事給予警告處分,對于負有嚴重責(zé)任的董事應(yīng)當(dāng)提請公司股東大會啟動罷免直至依法移交司法機關(guān)追究刑事責(zé)任的程序。公司董事會建立對大股東所持股份“占用即凍結(jié)”的機制,即發(fā)現(xiàn)控股股東侵占公司資產(chǎn)應(yīng)立即申請司法凍結(jié),凡不能以現(xiàn)金清償?shù)?,通過變現(xiàn)股權(quán)償還侵占資金。公司董事長作為“占用即凍結(jié)”機制的第一責(zé)任人,董事會秘書、財務(wù)負責(zé)人協(xié)助其做好“占用即凍結(jié)”工作。具體按照以下程序執(zhí)行:(1)公司董事會秘書定期或不定期檢查公司與控股股東及其
52、附屬企業(yè)的資金往來情況,核查是否有控股股東及其附屬企業(yè)占用公司資金的情況。(2)公司財務(wù)負責(zé)人在發(fā)現(xiàn)控股股東及其附屬企業(yè)占用公司資產(chǎn)的當(dāng)日,應(yīng)當(dāng)立即以書面形式報告董事長。報告內(nèi)容包括但不限于占用股東名稱、占用資產(chǎn)名稱、占用資產(chǎn)位置、占用時間、涉及金額、擬要求清償期限等;如發(fā)現(xiàn)存在公司董事、監(jiān)事及其他高級管理人員協(xié)助、縱容控股股東及其附屬企業(yè)侵占公司資產(chǎn)情況的,財務(wù)負責(zé)人還應(yīng)當(dāng)在書面報告中寫明涉及董事、監(jiān)事及其他高級管理人員姓名,協(xié)助或縱容簽署侵占行為的情節(jié)。(3)董事長在收到書面報告后,應(yīng)敦促董事會秘書發(fā)出召開董事會會議通知,召開董事會審議要求控股股東、實際控制人及其關(guān)聯(lián)方清償?shù)钠谙?,涉及董?/p>
53、、監(jiān)事及其他高級管理人員的處分決定、向相關(guān)司法部門申請辦理控股股東股份凍結(jié)等相關(guān)事宜,關(guān)聯(lián)董事應(yīng)當(dāng)對上述事項回避表決。對于負有嚴重責(zé)任的董事、監(jiān)事或高級管理人員,董事會在審議相關(guān)處分決定后應(yīng)提交公司股東大會審議。(4)董事會秘書根據(jù)董事會決議向控股股東及其他關(guān)聯(lián)方發(fā)送限期清償通知,執(zhí)行對相關(guān)董事、監(jiān)事或高級管理人員的處分決定,并做好相關(guān)信息披露工作;對于負有嚴重責(zé)任的董事、監(jiān)事或高級管理人員,董事會秘書應(yīng)在公司股東大會審議通過相關(guān)事項后及時告知當(dāng)事董事、監(jiān)事或高級管理人員,并辦理相應(yīng)手續(xù)。(5)除不可抗力,如控股股東及其他關(guān)聯(lián)方無法在規(guī)定期限內(nèi)清償,公司董事會應(yīng)在規(guī)定期限屆滿后30日內(nèi)向相關(guān)司
54、法部門申請將該股東已被凍結(jié)股份變現(xiàn)以償還被侵占資產(chǎn),董事會秘書做好相關(guān)信息披露工作。二、 董事1、公司董事為自然人,有下列情形之一的,不能擔(dān)任公司的董事:(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力;(2)因貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)或者破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾5年,或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利,執(zhí)行期滿未逾5年;(3)擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、總經(jīng)理,對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負有個人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾3年;(4)擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人,并負有個人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾3年;(
55、5)個人所負數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償;(6)法律、行政法規(guī)或部門規(guī)章規(guī)定的其他內(nèi)容。違反本條規(guī)定選舉、委派董事的,該選舉、委派或者聘任無效。董事在任職期間出現(xiàn)本條情形的,公司解除其職務(wù)。2、董事由股東大會選舉或更換,任期3年。董事任期屆滿,可連選連任。董事任期從就任之日起計算,至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改選,在改選出的董事就任前,原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程的規(guī)定,履行董事職務(wù)。董事可以由高級管理人員兼任。第九十五條董事在任期屆滿以前,除非有下列情形,股東大會不得無故解除其職務(wù):(1)本人提出辭職;(2)出現(xiàn)國家法律、法規(guī)規(guī)定或本章程規(guī)定的不得擔(dān)任董事的
56、情形;(3)不能履行職責(zé);(4)因嚴重疾病不能勝任董事工作。董事連續(xù)2次未能親自出席,也不委托其他董事出席董事會會議,視為不能履行職責(zé),董事會應(yīng)當(dāng)建議股東大會予以撤換。3、董事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對公司負有下列忠實義務(wù):(1)不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財產(chǎn);(2)不得挪用公司資金;(3)不得將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;(4)不得違反本章程的規(guī)定,未經(jīng)股東大會或董事會同意,將公司資金借貸給他人或者以公司財產(chǎn)為他人提供擔(dān)保;(5)不得違反本章程的規(guī)定或未經(jīng)股東大會同意,與公司訂立合同或者進行交易;(6)未經(jīng)股東大會同意,不得利用職務(wù)便利,為自己或他人謀取本應(yīng)屬于公司的商業(yè)機會,自營或者為他人經(jīng)營與公司同類的業(yè)務(wù);(7)不得接受與公司交易的傭金歸為己有;(8)不得擅自披露公司秘密;(9)不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益;(10)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他忠實義務(wù)。(11)董事違反本條規(guī)定所得的收入,應(yīng)當(dāng)歸公司所有;給公
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