醫(yī)院功能科XX年年終工作總結(jié)及XX年工作計(jì)劃

1、醫(yī)院功能科XX年年終工作總結(jié)及XX年工作計(jì)劃XX年是忙碌的一年，也是碩果累累的一年。 功能科在醫(yī) 院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟科室的積極配合下，全體同 仁奮力拼搏，努力工作，嚴(yán)格按照醫(yī)院目標(biāo)管理細(xì)則和二甲 醫(yī)院水準(zhǔn)要求工作， 緊密圍繞全院優(yōu)化大局， 發(fā)揚(yáng)腳踏實(shí)地、 敢于創(chuàng)新的精神，為醫(yī)院創(chuàng)造了良好的效益，作出了不可小 覷的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下：一、工作成績(jī)方面： 在功能科全體醫(yī)務(wù)人員的共同努力下，科室經(jīng)濟(jì)收入較 去年有較大幅度增加。其中，病理科完成診斷人次 2280 人 次，創(chuàng)業(yè)務(wù)收入30XX元；B超室完成檢查達(dá) 3XX人次，創(chuàng)業(yè) 務(wù)收入 2880000 元；心電圖室完成檢查達(dá) 300

2、00 人次，創(chuàng)業(yè) 務(wù)收入 630000 元；腦電圖室完成檢查 7858 人次，創(chuàng)業(yè)務(wù)收 入 385000 元；多普勒完成檢查 1800 人次，創(chuàng)業(yè)務(wù)收入 180000 元；胃鏡室完成檢查 2850 人次，創(chuàng)業(yè)務(wù)收入 600000 元。 B 超和心電圖室在完成正常病人檢查的同時(shí)，還為相關(guān)單位和 個(gè)人體檢 2500 余人次；胃鏡室和病理室緊密合作，積極開(kāi) 展的“食管癌 / 賁門(mén)癌篩查及早診早治”工作，累計(jì)篩查高 危人群 1200 多例，早診率高，深受基層群眾歡迎。我們承 接了 xx年良好的發(fā)展勢(shì)頭，圓滿完成了XX年上級(jí)和人民交予的各項(xiàng)工作任務(wù)，為 XX 年的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基二、政治思想方面

3、： 今年來(lái)，功能科積極學(xué)習(xí)院周會(huì)精神，緊密結(jié)合“三好 一滿意”、“一改雙優(yōu)” 、“優(yōu)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)百日集中教育整頓” 活動(dòng)，大力弘揚(yáng)愛(ài)崗奉獻(xiàn)精神，各科室人員努力文明禮貌服 務(wù)，從醫(yī)療服務(wù)的不同環(huán)節(jié)、方面制定了切實(shí)可行的服務(wù)措 施，并且率先垂范，模范遵守院級(jí)院規(guī)，廉潔行醫(yī)，工作認(rèn) 真負(fù)責(zé)，時(shí)刻為病人著想， 耐心解釋， 盡量滿足病人的需求， 真正做到了在思想上尊重患者，感情上貼近患者，努力為患 者提供優(yōu)質(zhì)高效、溫馨的醫(yī)療服務(wù)。三、新業(yè)務(wù)開(kāi)展方面： 為了滿足婦產(chǎn)科門(mén)診病人的醫(yī)療需求和考慮科室長(zhǎng)遠(yuǎn) 發(fā)展的需要，今年來(lái)，病理科在原來(lái)的基礎(chǔ)上，努力創(chuàng)新， 結(jié)合實(shí)際不斷開(kāi)展新技術(shù)、新項(xiàng)目。 11 月份，病理科新

4、購(gòu)置 一臺(tái) LTS-V400 陰道炎檢測(cè)儀，為適齡婦女及時(shí)發(fā)現(xiàn)病情， 及時(shí)開(kāi)展治療，提高康復(fù)起到至關(guān)重要的作用。從新儀器安 裝到正常使用，科室工作人員盡職盡力，積極學(xué)習(xí)，克服各 種困難，充分發(fā)揮了新儀器的功能，工作量明顯增加，既滿 足了患者需求，又提高了科室效益，成為科室增長(zhǎng)的又一增 長(zhǎng)點(diǎn)。四、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面： 功能科承擔(dān)著全院各臨床科室的檢查任務(wù)，在疾病診治 過(guò)程中承擔(dān)著重要的作用，各科室根據(jù)自身特點(diǎn)，長(zhǎng)期堅(jiān)持 以自學(xué)、參加學(xué)會(huì)會(huì)議等方式不斷充電，不斷吸收新技術(shù)、 新理論。針對(duì)病人多、設(shè)備有限、工作人員不足等突出矛盾， 功能科定標(biāo)準(zhǔn)、想辦法、求實(shí)效、抓效益，通過(guò)制定合理的 人員分配、輪替班制度

5、，建立科學(xué)的工作流程等方法，最大 程度的提高了工作效率，并且努力創(chuàng)新，積極探索多種方式 來(lái)改造服務(wù)流程，有效地減少了門(mén)診病人的等候時(shí)間，加快 了運(yùn)行與周轉(zhuǎn)，使有限的醫(yī)療資源滿足了更多病人的需求， 同時(shí)也推動(dòng)醫(yī)療業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)。五、質(zhì)量控制方面：為了提供診療質(zhì)量，杜絕差錯(cuò)事故的發(fā)生，功能科工作 人員充分協(xié)調(diào)與配合，認(rèn)真履行崗位責(zé)任制，各科室嚴(yán)格執(zhí) 行各項(xiàng)操作規(guī)規(guī)，對(duì)接診病人密切結(jié)合臨床，詳細(xì)交待檢查 前注意事項(xiàng)，認(rèn)真審查申請(qǐng)單是否符合規(guī)范，掌握禁忌癥， 按規(guī)范及時(shí)填發(fā)報(bào)告，并且定期對(duì)病歷信息進(jìn)行檢查，及時(shí) 發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題，及時(shí)改正，全力為患者提供便捷的醫(yī)療服 務(wù)，積極配合臨床診治工作。六、存在的不足

6、：在回顧工作、肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地看到了工 作中存在的不足和問(wèn)題。特別是在人才建設(shè)、技術(shù)發(fā)展上還 有一定的差距，服務(wù)水平還有待進(jìn)一步提高。具體表現(xiàn)在以 下幾個(gè)方面：1、個(gè)別科室勞動(dòng)紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)，個(gè)別同志崗位責(zé)任心 不穩(wěn)，缺乏按規(guī)章制度工作的自覺(jué)性，隨意性較大，有時(shí)工 作態(tài)度比較懶散，學(xué)習(xí)精神有時(shí)也不夠刻苦。2、少數(shù)同志缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和進(jìn)取精神， 危機(jī)意識(shí)缺乏， 滿足于做好日常工作，無(wú)科室發(fā)展及專業(yè)建設(shè)的遠(yuǎn)期打算及 近期計(jì)劃，滿足于目前取得的成績(jī)，缺乏創(chuàng)新動(dòng)力。3、專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。4、部分醫(yī)療設(shè)備陳舊老化需更新、添置。七、XX年工作計(jì)劃：1. 進(jìn)一步完善管理制度，定期組織同志們學(xué)習(xí)院周會(huì)文 件內(nèi)容，對(duì)比綜合信息簡(jiǎn)報(bào)上表彰的同志，發(fā)現(xiàn)自己的 差距，努力進(jìn)步，使科室上下形成一種良好的學(xué)習(xí)氛圍。2. 加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和職業(yè)道德教育，牢固樹(shù)立全心全意為 人民服務(wù)的思想，強(qiáng)化職業(yè)紀(jì)律，嚴(yán)格按規(guī)則收費(fèi)，做到價(jià) 格透明，決不亂收費(fèi)，堅(jiān)決杜絕和拒絕各種形式的“紅包” “回扣”，確保工作質(zhì)量，不做虛假診斷，不開(kāi)虛假證明。3. 強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，增強(qiáng)同志們遵守紀(jì)律的自覺(jué)性，嚴(yán)肅 勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度制度，堅(jiān)決摒棄紀(jì)律在執(zhí)行 過(guò)程中的隨意性。4. 設(shè)置意見(jiàn)薄，收集病人反映的問(wèn)題。對(duì)意見(jiàn)薄中反映