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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上質(zhì)量管理體系認(rèn)證審核資料的準(zhǔn)備質(zhì)量管理體系認(rèn)證是企業(yè)質(zhì)量控制能力水平一種標(biāo)志,擁有這個(gè)證書,從某種程度上說(shuō)明企業(yè)具備國(guó)家相關(guān)機(jī)構(gòu)認(rèn)可質(zhì)量控制水平。是一套完整的質(zhì)量控制方法,以顧客為中心,產(chǎn)品質(zhì)量遵循持續(xù)改進(jìn)。以質(zhì)量管理體系八大管理原則為基礎(chǔ),圍繞持續(xù)顧客滿意的宗旨,將產(chǎn)品的質(zhì)量做好,在質(zhì)量管理體系認(rèn)證時(shí),企業(yè)各部門應(yīng)該需要準(zhǔn)備資料完成一次外部審核。首先,質(zhì)量管理體系審核是一次側(cè)重質(zhì)量管理水平控制的系統(tǒng)審核,與生產(chǎn)環(huán)節(jié)質(zhì)量數(shù)據(jù)控制有很關(guān)聯(lián),每個(gè)部門都需要準(zhǔn)備資料,需各種資料的準(zhǔn)備又是有章可循的,并不是雜亂無(wú)章的,要求各部門密切配合,環(huán)環(huán)相扣,保持緊密的合作關(guān)系,。質(zhì)量管

2、理體系的主線就是質(zhì)量手冊(cè)和程序文件,所有文件都是以這個(gè)兩個(gè)文件為基礎(chǔ),在整個(gè)過(guò)程中,需要參照這兩個(gè)中心文件。首先查看一下質(zhì)量手冊(cè)中的組織架構(gòu),據(jù)此來(lái)分配各部門的需要準(zhǔn)備的文件與表單。具體要準(zhǔn)備的部門有管理層、研發(fā)部、人力資源部、銷售部、品管部、采購(gòu)部、生產(chǎn)部和生產(chǎn)車間八個(gè)部門。圍繞這樣幾個(gè)部門準(zhǔn)備資料,其它都是相互關(guān)聯(lián)的,具體看公司的架構(gòu)安排。各部門需準(zhǔn)備的資料已做羅列,需要準(zhǔn)備如下資料。序號(hào)文件名稱內(nèi) 容1質(zhì)量手冊(cè)有效版本2程序文件有效版本3內(nèi)審報(bào)告最近一次審核4管理評(píng)審報(bào)告最近一次評(píng)審5文件收發(fā)登記文件清單/記錄清單6文件發(fā)放/回收登記表7培訓(xùn)、會(huì)議簽到8文件更改申請(qǐng)表9作業(yè)指導(dǎo)書生產(chǎn)流程

3、圖10特殊工序確認(rèn)表11作業(yè)指導(dǎo)書及操作安全規(guī)程12檢驗(yàn)文件原材料及過(guò)程產(chǎn)品、成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)13質(zhì)量檢驗(yàn)文件14過(guò)程產(chǎn)品檢驗(yàn)記錄15儀器操作規(guī)程16計(jì)量管理測(cè)量監(jiān)控設(shè)施一覽表17周期校準(zhǔn)計(jì)劃表18計(jì)量證書19銷售部文件顧客滿意度調(diào)查表20客戶投訴記錄表21客戶投訴記錄22產(chǎn)品要求及合同評(píng)審23質(zhì)量方針公司質(zhì)量方針發(fā)布24質(zhì)量目標(biāo)分解質(zhì)量目標(biāo)+達(dá)成統(tǒng)計(jì)表25員工培訓(xùn)員工培訓(xùn)記錄26上崗證27設(shè)備管理臺(tái)賬28設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃29設(shè)備維修保養(yǎng)記錄30新進(jìn)設(shè)備驗(yàn)收記錄表31采購(gòu)部采購(gòu)計(jì)劃合同32供方評(píng)定/合格供方動(dòng)態(tài)管理33采購(gòu)產(chǎn)品驗(yàn)證對(duì)于一個(gè)公司而言,在初次審核時(shí)需要準(zhǔn)備一套質(zhì)量手冊(cè)與程序文件。依據(jù)文件的

4、條款以及企業(yè)流程可執(zhí)行性,制做相關(guān)的記錄表單。在此已認(rèn)可企業(yè)擁有一套完整的質(zhì)量手冊(cè)和程序文件。下面主要談?wù)剝?nèi)審報(bào)告與管理評(píng)審報(bào)告的編寫內(nèi)容和注意事項(xiàng)。1、內(nèi)部審核資料包括如下內(nèi)容:1) 年度內(nèi)部質(zhì)量體系審核計(jì)劃(月份分配表)2) 年度第 次內(nèi)審計(jì)劃(詳細(xì)計(jì)劃情況)3) 內(nèi)部審核實(shí)施計(jì)劃(各部門審核日程安排)4) 內(nèi)部審核報(bào)告5) 不合格項(xiàng)目分布表6) 內(nèi)審不符合報(bào)告7) 各部門內(nèi)審檢查表2、管理評(píng)審報(bào)告包括如下內(nèi)容:1) 管理評(píng)審?fù)ㄖ獑?) 管理評(píng)審報(bào)告3) 管理評(píng)審會(huì)議記錄4) 年度內(nèi)部質(zhì)量體系審核計(jì)劃(月份分配表)5) 年度第 次內(nèi)審計(jì)劃(詳細(xì)計(jì)劃情況)6) 內(nèi)部審核實(shí)施計(jì)劃(各部門審核日

5、程安排)7) 內(nèi)部審核報(bào)告8) 不合格項(xiàng)目分布表9) 內(nèi)審不符合報(bào)告+糾正措施與預(yù)防措施處理報(bào)告10) 不合格品處理報(bào)告11) 客戶投訴+糾正措施與預(yù)防措施處理報(bào)告12) 各部門負(fù)責(zé)人發(fā)言13) 關(guān)于公司質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況的總結(jié)報(bào)告14) 持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃及跟蹤表 3、文件收發(fā)登記包含:內(nèi)部審核計(jì)劃和內(nèi)部審核實(shí)施計(jì)劃通知;管理評(píng)審會(huì)議通知;內(nèi)審報(bào)告和管理評(píng)審報(bào)告通知;內(nèi)部審核首次會(huì)議與末次會(huì)議簽到表;管理評(píng)審會(huì)議簽到表。同時(shí),如果企業(yè)內(nèi)部運(yùn)行的受控文件有變動(dòng)更改的,還需要保存“文件更改申請(qǐng)表”。4、作業(yè)指導(dǎo)書文件夾中,一定要準(zhǔn)備生產(chǎn)流程圖,審核老師來(lái)首先會(huì)到車間了解一下生產(chǎn)情況,順便了解一下生產(chǎn)

6、流程,同時(shí)看現(xiàn)場(chǎng)不良品標(biāo)識(shí)是否到位,各工序是否有效監(jiān)控,同時(shí)生產(chǎn)保存的技術(shù)文件是否為有效版本,是否有表單進(jìn)行運(yùn)行。其次,需要準(zhǔn)備公司關(guān)鍵特殊工序確認(rèn)表,明確企業(yè)內(nèi)部的關(guān)鍵工序,說(shuō)明該工序的控制條件和控制方法,以及相當(dāng)?shù)倪\(yùn)行表單。最后,還要具備一套完整的作業(yè)指導(dǎo)文件,也就是“作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)書”,也可以叫“作業(yè)指導(dǎo)書”。5、檢驗(yàn)文件和檢驗(yàn)記錄:該項(xiàng)是比較重要的,也是此次審核的重中之重,前面已經(jīng)說(shuō)到,質(zhì)量體系審核,主要是評(píng)價(jià)企業(yè)的質(zhì)量保證能力,所以與品管部息息相關(guān)的就是檢驗(yàn)文件與質(zhì)量報(bào)表。那么文件與報(bào)表如何有效的銜接呢?首先應(yīng)該有一套完整的檢驗(yàn)文件,包括原材料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、過(guò)程檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。與之相對(duì)

7、就的就是質(zhì)量報(bào)表,因?yàn)楦髌髽I(yè)所使用的表單由企業(yè)內(nèi)部根據(jù)需要制定,所以不可能相同,但基本要求是一致的,有檢驗(yàn)文件,就要有對(duì)應(yīng)的表單進(jìn)行監(jiān)控。在報(bào)表的填寫,需要注意的是,必須依照檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)文件檢驗(yàn),尤其是原材料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),需要檢驗(yàn)的項(xiàng)目,在檢驗(yàn)記錄報(bào)表中,需要逐一列明。同時(shí),公司對(duì)于一些重要的檢測(cè)儀器和設(shè)備還要有與之相對(duì)應(yīng)的“儀器操作規(guī)程”。6、檢測(cè)儀器計(jì)量管理和設(shè)備管理:公司的檢測(cè)儀器要有統(tǒng)一的儀器臺(tái)賬和周期校準(zhǔn)計(jì)劃。對(duì)于一些關(guān)鍵儀器, 還送到國(guó)家相關(guān)的計(jì)量機(jī)構(gòu)進(jìn)行外部計(jì)量,同時(shí)需保存好計(jì)量證書,以便審核之用。設(shè)備管理需要有:設(shè)備管理臺(tái)賬、設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備維修保養(yǎng)記錄和新進(jìn)設(shè)備驗(yàn)收記錄表。7、銷售部文件:需要準(zhǔn)備 客戶滿意度調(diào)查表、客戶投訴記錄表、顧客財(cái)產(chǎn)登記表、合同評(píng)審8、質(zhì)量目標(biāo)分析是非常重要的,要準(zhǔn)備公司質(zhì)量總目標(biāo)表和各部門質(zhì)量目標(biāo)分解表,同時(shí)還要保存與之對(duì)應(yīng)“質(zhì)量目標(biāo)達(dá)標(biāo)統(tǒng)計(jì)表”。9、最后就是員工培訓(xùn)記錄,一套完整的員工培訓(xùn)資料包括:年度員工培訓(xùn)計(jì)

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