監(jiān)督管理科崗位考核細則

1、監(jiān)督管理科崗位績效考核細則一、科級干部1 .未按要求完成隨機抽取檢查、飲用水巡查、舉報執(zhí)法檢查、專項行動檢查等工作，每一次扣 1 分。2 .未及時起草文件，每次扣 1 分；3 .未按時完成環(huán)保部、省廳、市局等上級部門交辦、轉辦件的處理工作，每次扣1 分。4.未及時完成排污許可證審核工作，每次扣 1 分。二、監(jiān)察員1 .未按要求完成隨機抽取檢查、舉報執(zhí)法檢查、專項行動檢查等工作，每一次扣2 分，對發(fā)現(xiàn)的環(huán)境違法行為不立案查處，每一次扣 2 分。3 .未按時完成指定專項行動監(jiān)察、督導工作，未按時完成相關報告、報表的催收工作，每次扣1 元。4 .未按時交辦的環(huán)保部、省廳、市局等上級部門交辦件、轉辦件

2、等的查處、回復工作，每次扣1 分。5 .未按時完成排污口規(guī)范化檔案整理、 證牌發(fā)放和檔案整理、 工作， 每次扣 1 分。6 .未按時完成文件、信息草擬及科內送簽工作，未按時向科長提供全科性文件草擬所需資料及向隊辦、局辦提供政務信息公開所需資料，每次扣 1 分。7 .未按時完成責令改正送達、案件復查、后督查等工作，每次扣 1 分。8 .未按時完成所查違法案件立案文書的制作、科內審簽工作，每次扣 1 分。9 .未按時收集、整理所負責工作的相關資料并歸檔，每次扣 1 分。10 未按時完成排污口規(guī)范化工作資料收集、情況核實、編號、現(xiàn)場監(jiān)察及指導工作，并未按時督導所轄縣區(qū)開展相關工作，每次扣 1 分。1

3、1 .未及時起草文件，每次扣 1 分；12 . 遵守 “下級服從上級，一級對一級責任 ” 的組織原則，無故拒絕、拖辦上級領導交辦的工作任務，造成不良后果的，一經(jīng)查實，扣 2 分。情節(jié)嚴重、造成嚴重后果或惡劣影響的，報請支隊領導根據(jù)支隊相關制度執(zhí)行。三、監(jiān)察員1 . 未按要求完成隨機抽取檢查、舉報執(zhí)法檢查、專項行動檢查等工作，每一次扣 2 分，對發(fā)現(xiàn)的環(huán)境違法行為不立案查處，每一次扣 2 分。2 .未按時指定專項行動監(jiān)察、督導工作， 未按時完成相關報告、 報表的催收工作，每次扣 1 分。3 .未按時完成指交辦環(huán)保部、省廳、市局等上級部門交辦件、轉辦件等的查處、回復工作，每次扣 1 分。4 .未按

4、時完成文件、信息草擬及科內送簽工作，未按時向科長提供全科性文件草擬所需資料及向隊辦、局辦提供政務信息公開所需資料，每次扣 1 分。5 .未按時完成責令改正送達、案件復查、后督查等工作，每次扣1 分。6 .未按時完成所查違法案件立案文書的制作、科內審簽工作，每次扣1 分。7 .未按時收集、整理所負責工作的相關資料并歸檔，每次扣1 分。8 .未按時完成工業(yè)污染源全面達標相關工作，每次扣1 分。9 . 遵守 “下級服從上級，一級對一級責任 ” 的組織原則，無故拒絕、拖辦上級領導交辦的工作任務，造成不良后果的，一經(jīng)查實，扣2 分。情節(jié)嚴重、造成嚴重后果或惡劣影響的，報請支隊領導根據(jù)支隊相關制度執(zhí)行。四

5、、監(jiān)察員1 . 未按要求完成隨機抽取檢查、舉報執(zhí)法檢查、專項行動檢查等工作，每一次扣 2 分，對發(fā)現(xiàn)的環(huán)境違法行為不立案查處，每一次扣 2 分。2 .未按時完指定專項行動監(jiān)察、督導工作，未按時完成相關報告、報表的催收工作，每次扣 1 元。3 .未按時完成交辦環(huán)保部、省廳、市局等上級部門交辦件、轉辦件等的查處、回復工作，每次扣 1 分。4 .未按時完成文件、信息草擬及科內送簽工作，未按時向科長提供全科性文件草擬所需資料及向隊辦、局辦提供政務信息公開所需資料，每次扣 1 分。5 .未按時完成責令改正送達、案件復查、后督查等工作，每次扣1 分。6 .未按時完成所查違法案件立案文書的制作、科內審簽工作

6、，每次扣1 分。7 .未按時收集、整理所負責工作的相關資料并歸檔，每次扣1 分。8 .未按時完成飲用水源地巡查及報表報送工作，每次扣1 分。9 . 遵守 “下級服從上級，一級對一級責任” 的組織原則，無故拒絕、拖辦上級領導交辦的工作任務，造成不良后果的，一經(jīng)查實，扣 2 分。情節(jié)嚴重、造成嚴重后果或惡劣影響的，報請支隊領導根據(jù)支隊相關制度執(zhí)行。五、監(jiān)察員1 . 未按要求完成隨機抽取檢查、舉報執(zhí)法檢查、專項行動檢查等工作，每一次扣 2 分，對發(fā)現(xiàn)的環(huán)境違法行為不立案查處，每一次扣 2 分。2 .未按時完成指定專項行動監(jiān)察、督導工作，未按時完成相關報告、報表的催收工作，每次扣 1 元。3 .未按時

7、完成交辦環(huán)保部、省廳、市局等上級部門交辦件、轉辦件等的查處、回復工作，每次扣 1 分。4 .未按時完成文件、信息草擬及科內送簽工作，未按時向科長提供全科性文件草擬所需資料及向隊辦、局辦提供政務信息公開所需資料，每次扣 1 分。5 .未按時完成責令改正送達、案件復查、后督查等工作，每次扣1 分。6 .未按時完成所查違法案件立案文書的制作、科內審簽工作，每次扣1 分。7 .未按時收集、整理所負責工作的相關資料并歸檔，每次扣1 分。9. 未按要求督促市轄企業(yè)、責任縣區(qū)按要求完成一廠一檔錄入及材料上報工作每次扣 1 分。10. 遵守 “下級服從上級，一級對一級責任 ” 的組織原則，無故拒絕、拖辦上級領

8、導交辦的工作任務，造成不良后果的，一經(jīng)查實，扣 2 分。情節(jié)嚴重、造成嚴重后果或惡劣影響的，報請支隊領導根據(jù)支隊相關制度執(zhí)行。六、監(jiān)察員1 .不按時出車，影響工作，每次扣1 分。2 . 未按要求完成隨機抽取檢查、舉報執(zhí)法檢查、專項行動檢查等工作，每一次扣 2 分，對發(fā)現(xiàn)的環(huán)境違法行為不立案查處，每一次扣 2 分。3 .不配合科室同事做好現(xiàn)場檢查工作，檢查時不隨同檢查，呆在車內，不協(xié)助完成調查取證、執(zhí)法記錄的制作等工作，每次扣 1 分。4 .未按時完成責任科室文件、信息、立案文書的科外簽發(fā)、登記和復印發(fā)工作，每次扣 1 分。5 .未按時完成責任科室處理文件分發(fā)登記工作及交還隊辦工作，每次扣1 元。6