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科室日常醫(yī)德醫(yī)風管理臺賬Preparedon22November2020為進一步加強醫(yī)德醫(yī)風建設,建立對醫(yī)務人員真實有形的激勵和約束機制,我院為創(chuàng)新醫(yī)德醫(yī)風管理方法,制定醫(yī)德醫(yī)風日??己斯ぷ魇謨裕央y以衡量評價的醫(yī)德醫(yī)風進行量化賦分,實行科室日常管理,提升醫(yī)德醫(yī)風日??己说墓芾硭?。醫(yī)德醫(yī)風日??己斯ぷ魇謨园ㄡt(yī)德醫(yī)風考評的主要內(nèi)容、加分依據(jù)、扣分依據(jù)、醫(yī)德醫(yī)風日??己说怯洷淼葍?nèi)容。登記表中所填內(nèi)容需由科主任、護士長、紀檢監(jiān)察人員簽字確認后記入醫(yī)德醫(yī)風考核檔案。將醫(yī)德醫(yī)風日??己斯ぷ魇謨宰鳛橛涗涐t(yī)務人員職業(yè)道德表現(xiàn)的一本臺賬,要求各科室認真做好登記工作,認真落實醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風日??己斯ぷ?,真實地反映醫(yī)務人員的醫(yī)德醫(yī)風狀況,為醫(yī)務人員的提拔使用、晉職晉級、崗位聘用、評先評優(yōu)等提供快捷、準確、客觀、公正的科學依據(jù)。市醫(yī)院醫(yī)務人員科室日常醫(yī)德醫(yī)風管理臺賬科室姓名專業(yè)職稱表揚、獎勵、批評、處罰等情況日期醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風行為記錄科室負責人簽名院紀檢監(jiān)察人員簽字表揚、獎勵(加分依據(jù))拒收紅包、禮品情況(加分依據(jù))被投訴情況(扣分依據(jù))人)才、0即P、二2兇用衣
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