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文檔簡介

1、煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營單位,必須根據(jù)法律法規(guī)的要求,建立健全全生產(chǎn)管理制度。這些管理制度,是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的基本規(guī)范,包括特種作業(yè)貨車內(nèi) 的所有從業(yè)人員,必須遵守這些安全生產(chǎn)管理制度。一、安全生產(chǎn)目標管理制度企業(yè)必須根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)以及當?shù)卣嘘P(guān)部門,安全生產(chǎn)監(jiān)管部門的 要求并結(jié)合自身的實際情況,制定安全生產(chǎn)目標及實現(xiàn)目標的具體措施。二、原材料、輔助材料的購買、檢驗、使用和保管管理制度(1) 企業(yè)需使用的爆炸物品、有毒有害物品及其他危險品,必須從合法渠道 購買。(2) 煙火藥的原材料必須符合有關(guān)煙火藥原料質(zhì)量標準,并具有產(chǎn)品合格 證,進廠后應(yīng)經(jīng)過化驗和工藝鑒定后,

2、方可使用。(3) 爆炸物品、有毒有害物品及其他危險晶按照規(guī)定的地點、條件存放,并 確定專人保管。(4) 凡領(lǐng)取、使用爆炸及有毒有害物品的,要嚴格審批手續(xù),限量領(lǐng)取,按 量發(fā)放。(5) 及時回收剩余爆炸物品、有毒有害物品,嚴禁私藏。三、安全檢查制度安全檢查是消除事故隱患、改善安全生產(chǎn)條件的重要手段,是企業(yè)安全管 理工作的一項重要內(nèi)容。通過安全檢查可以發(fā)現(xiàn)和制止生產(chǎn)過程中的危險因素 和不安全行為,以便有計劃地采取措施進行整改,減少或杜絕各種事故的發(fā) 生,保證生產(chǎn)過程安全進行。安全檢查的內(nèi)容應(yīng)包括:查思想 (檢查各級管理人員、所有職工對安全生產(chǎn)的思想認識情況,貫徹落 實“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理

3、 ”的方針以及自覺執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度的 情況);查制度 (檢查企業(yè)中各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況,重點檢查安全生產(chǎn)責1 / 13 任制執(zhí)行情況 );查管理 (檢查各部門、各車間、各班組日常安全管理工作的落實 情況);查隱患 (檢查事故隱患和隱患整改項目的落實情況及存在的問題,檢查安 全操作規(guī)程執(zhí)行情況 );查安全設(shè)施、工作場所及作業(yè)環(huán)境 (檢查各種安全設(shè)施, 如接地、接零、避雷、防火、防爆、檢測儀表等設(shè)施是否符合標準要求;查設(shè) 備、電氣安全防護裝置是否安全、有效;檢查工作場所和作業(yè)環(huán)境的工作條件 是否符合標準規(guī)定 )。安全檢查制度應(yīng)有以下內(nèi)容:(1) 心明確安全檢查的范圍、負責檢查的人員。(2

4、) 明確安全槍食方式 (如日常、定期、季節(jié)性、節(jié)假日前后或者一般性、專 業(yè)性的 )及檢查周期。(3) 明確安全檢查內(nèi)容 (包括對思想認識、管理制度、現(xiàn)場環(huán)境、安全標志、 隱患整改、工藝、檢測儀表等方面的檢查內(nèi)容 ),以及檢查記錄保存時限。(4) 明確對檢查中發(fā)現(xiàn)問題的處理原則、對事故隱患下發(fā)整改通知及復查要 求等內(nèi)容。四、事故隱患整改制度(1) 明確隱患的登記、處理、落實整改和復查責任人。(2) 明確整改的具體要求。一般采取當場整改、限期整改、停業(yè)整改等方 式。能夠當場整改的一定要當場整改;不能當場整改的要限期整改;存在危險 性較大或一時難以整改的安全隱患,要堅決實行停業(yè)整改。(3) 整改后要

5、及時進行復查驗收,凡復查不合格的一律不準開工生產(chǎn)。五、安全生產(chǎn)獎懲制度企業(yè)應(yīng)將安全生產(chǎn)工作作為一個重要指標,嚴格考核各車間、部門、班 組、個人的落實情況。對成績顯著的集體和個人給予獎勵,對違章操作者按情 節(jié)輕重給予懲罰。情節(jié)較輕者,應(yīng)責成責任人寫書面檢查,或采取通報批評、 罰款、停工、學習、辭退等辦法予以處罰。情節(jié)較重、造成經(jīng)濟損失甚至傷亡 事故者,按照國家有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。2 / 13六、事故管理制度事故管理制度應(yīng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進行編制:(1) 應(yīng)依據(jù)政府有關(guān)規(guī)定及企業(yè)特點,劃分事故等級及類別。(2) 按事故種類,明確事故的主管部門或負責人。(3) 對正在發(fā)生的事故,明確報告程序 (

6、如當事人直接或逐級主管負責人,發(fā) 生火災(zāi)或人身事故應(yīng)先報火警或醫(yī)療救護等 )。(4) 對已經(jīng)發(fā)生的事故,明確處理原則,明確上報內(nèi)容 (事故發(fā)生的時間、地 點、單位,事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù),直接經(jīng)濟損失的初步估計,事故發(fā)生 原因的初步判斷,事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況,事故報告單位等)。(5) 明確調(diào)查程序 (一般事故及重大事故的組織調(diào)查人員 )。(6) 明確事故處理 “四不放過 ”的原則。七、從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育和培訓制度 安全生產(chǎn)教育培訓是保證職工自身及他人人身安全,乃至工廠財產(chǎn)安全的 前提。使所有從業(yè)人員了解其工作環(huán)境的危險性及危害性,懂得必須具備的安 全生產(chǎn)條件,銘記曾經(jīng)發(fā)生過的

7、那些血的教訓,保證從業(yè)人員具備必要的安全 生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全 操作技能和事故防范措施。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的從業(yè)人員,不得上 崗作業(yè)。從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓包括領(lǐng)導干部安全教育、企業(yè)管理人員安全教 育、專 (兼)職安全員培訓教育、新工人的人廠三級 (工廠、車間、班組或崗位 )安 全教育、特種作業(yè)人員安全教育、調(diào)換崗位工人安全教育、復工安全教育以及 在新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新產(chǎn)品、投產(chǎn)前的安全教育、職工的經(jīng)常性安全 教育、外來人員和臨時來廠工作人員安全教育等。煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)的安全生 產(chǎn)教育培訓制度應(yīng)有以下內(nèi)容:(1) 明確由哪個部門來

8、負責安全教育培訓工作。3 / 13(2) 明確安全教育培訓的對象 (如負責人、管理人員、一般員工、新進廠員 工、轉(zhuǎn)換崗位員工、外來人員、臨時工作人員等 )。(3) 明確各類人員接受安全教育的內(nèi)容 (思想、政策、法律、法規(guī)、事故教 訓、安全基本技能、常識等 )。(4) 明確培訓應(yīng)達到的目的、資格要求、培訓時間、考核方式、培訓方式 (脫 產(chǎn)學習或日常教育等 )。(5) 明確哪些人員必須持證上崗 (主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員、專職安全 員、特種作業(yè)人員應(yīng)經(jīng)安全生產(chǎn)培訓,考核合格,取得相應(yīng)資格證書;從事藥 物混合、造粒、篩選、裝藥、筑藥、壓藥、切引、鉆孔和煙火藥的干燥、包 裝、中轉(zhuǎn)、儲存等直接與煙火

9、藥接觸的危險工序從業(yè)人員應(yīng)接受煙花爆竹安全 生產(chǎn)專業(yè)知識培訓,考核合格,取得相應(yīng)資格證書;其他崗位從業(yè)人員應(yīng)經(jīng)安 全生產(chǎn)教育和培訓,掌握本崗位安全生產(chǎn)知識并符合相應(yīng)的規(guī)定和要求)。八、值班管理制度(1) 各企業(yè)每天必須安排除門衛(wèi)以外的管理人員進行 24 小時值班。(2) 值班人員必須堅守工作崗位,不脫崗,不從事與工作無關(guān)的活動;以高 度負責的精神,對全廠的安全、防火、保衛(wèi)工作進行檢查,確保企業(yè)物資進出 有證件、無走漏現(xiàn)象;晚間要加強巡邏,防止被盜事件發(fā)生。(3) 值班人員遇重大、緊急事件必須立即向有關(guān)部門或企業(yè)領(lǐng)導報告。(4) 值班人員要按時交接班,交接班要有詳細記錄、簽名。九、特種設(shè)備管理制

10、度煙花爆竹生產(chǎn)所使用的鍋爐、其他特種設(shè)備及其所配備的安全附件應(yīng)定期 進行檢驗合格后才能使用。生產(chǎn)過程使用的所有計量器具,必須按照計量 法的規(guī)定,按時進行定期校驗。十、從業(yè)人員工傷保險制度4 / 13工傷保險是保障企業(yè)員工在工作中遭受事故傷害和患職業(yè)病后獲得醫(yī)療救 治、經(jīng)濟補償和基本生活保障、分散工傷風險、促進安全生產(chǎn)和社會穩(wěn)定的社 會性保障措施。安全生產(chǎn)法和安全生產(chǎn)許可證條例均要求,企業(yè)應(yīng)依法參加工傷 保險,為從業(yè)人員繳納保險費。煙花爆竹生產(chǎn)作為高危險性的行業(yè),更應(yīng)該制 定制度,并為從業(yè)人員辦理工傷保險。十一、 " 重大危險源管理、檢測和評估制 度應(yīng)在對企業(yè)所存在重大危險源進行辨識的

11、基礎(chǔ)上制定管理制度,明確重大 危險源管理的部門及其職責范圍;建立重大危險源檔案,定期進行安全檢測、 評估、監(jiān)控;制定應(yīng)急預(yù)案,明確相關(guān)人員在緊急情況下應(yīng)采取的措施;應(yīng)配 備必要的應(yīng)急救援器材;應(yīng)急預(yù)案應(yīng)定期進行演練。十二、 "動火管理制度(1) 明確制度的適用范圍,有關(guān)責任人的職責范圍。(2) 明確申報程序,作業(yè)現(xiàn)場的檢查內(nèi)容。(3) 根據(jù)動火對象 (工藝設(shè)備、容器或一般性作業(yè) )確定審批的權(quán)限。(4) 明確對動火監(jiān)護人和動火人的要求;明確應(yīng)采取的安全防火措施 (包括對 設(shè)備、環(huán)境、器材、人員的要求等 )。(5) 明確動火結(jié)束后檢查確認的內(nèi)容。十三、 "安全投入保障制度煙花

12、爆竹生產(chǎn)屬于高危行業(yè),為了保證安全生產(chǎn)所需資金投入,形成企業(yè) 安全生產(chǎn)投入的長效機制,應(yīng)根據(jù)國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決 定和煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全費用提取與使用管理辦法的規(guī)定,制定本企 業(yè)的安全投入保障制度,提取安全費用,專戶儲存,專項用于安全生產(chǎn)。十 四、 "職業(yè)安全健康管理制度包括職業(yè)安全健康管理、勞動防護用品的使用、工作場所有毒有害物質(zhì)濃 度的定期臨測、從業(yè)人員定期進行健康檢查等內(nèi)容。十五、 " 消防安全管理制度5 / 13(1) 明確適用范圍,有關(guān)部門、責任人的職責范圍,消防 (防火 )管理組織機 構(gòu)。(2) 明確各級人員的責任、組建義務(wù)消防組織,建立消防檔

13、案及檔案內(nèi)容; 明確消防檢查要求。(3) 明確對生產(chǎn)和儲存場所防火的基本要求 (如防雷、防靜電、用火管理、防 撞擊、防摩擦等 )。(4) 明確消防器材種類、數(shù)量和配置地點要求,以及維護保養(yǎng)方式、方法 等。十六、 "防護用品 (具 )管理制度勞動防護用品是勞動者在生產(chǎn)過程中為免遭或減輕事故傷害和職業(yè)危害的 個人隨身穿戴的用品,簡稱防護用品。煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)必須為從業(yè)人員提供 符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品,并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用 規(guī)則佩戴和使用。(1) 明確適用范圍,有關(guān)部門、責任人的職責范圍。(2) 明確勞動防護用品選用原則和要求,勞動保護用品的種類應(yīng)與作業(yè)項目 相適應(yīng)

14、,明確勞動防護用品的發(fā)放對象、發(fā)放周期。從事制、裝、筑藥等高粉 塵工序的操作人員,其防護用品應(yīng)具備的條件有:佩戴自吸過濾式防塵口罩,應(yīng)符合國家標準自吸過濾式防塵口罩的要 求;穿戴緊口長袖長褲工作服、拖帽、布襪,盡量減少身體的裸露部分,衣著 簡單易脫;防護用品必須用防靜電材質(zhì)制成。(3) 明確勞動防護用品的使用及檢查的要求,明確勞動保護用品失效、報廢 要求。(4) 明確操作人貝心竅戴符合規(guī)定的勞動保護用品,不得穿拖鞋、高跟恥、 硬底靴、釘?shù)籽ズ鸵装l(fā)生靜電積累,易燃的化纖衣服,以及帶鋼鐵制品的發(fā) 夾、紐扣、刀剪、鎖鏈紳物進入危險生產(chǎn)場所和倉庫。十七、"設(shè)備維護管理制度設(shè)備維護管理制度應(yīng)包

15、括以下內(nèi)容:6 / 13(1) 明確適用范圍和有關(guān)部門、責任人的職責范圍(2) 建立設(shè)備檔案。(3) 明確設(shè)備的定期檢查要求。(4) 明確設(shè)備維護應(yīng)達到的要求。例如,機械設(shè)備應(yīng)保持清潔、運轉(zhuǎn)正常; 對軸承運轉(zhuǎn)摩擦生電的部位要勤檢查、勤清掃,電機設(shè)備上不許有藥塵、紙 屑、油污、布等易燃物積存;危險工房內(nèi)的機械設(shè)備需要修理,首先必須切斷 電源,搬至安全地區(qū)進行修理,確實不便拆卸的設(shè)備,要在消除危險因素后進 行修理;維修上藥臺、筑藥臺、壓藥臺等生產(chǎn)工具,必須遠離危險區(qū);修理前 必須清掃工作臺上的余藥,清掃后用水沖洗干凈再進行修理;設(shè)備上所有操作 人員可能接觸到的外露轉(zhuǎn)動部件必須有防護罩及可靠的接地措

16、施等。(5) 明確設(shè)備故障的處理原則或程序;明確設(shè)備檢修的基本要求、安全注意 事項、驗收中應(yīng)注意的問題。(6) 明確設(shè)備報廢的規(guī)定。(7) 明確外來人員來廠修理時,有關(guān)車間主任應(yīng)先介紹有關(guān)情況和安全注意 事項后再進行修理的規(guī)定。十八、 "用電管理制度(1) 明確適用范圍,及有關(guān)部門、責任人的職責范圍。(2) 明確對用電設(shè)備環(huán)境的要求,用電設(shè)備操作中應(yīng)注意的問題。(3) 明確對各種類別危險場所中的電氣設(shè)備的特殊要求 (如防爆型、增安型 等)。(4) 明確電氣設(shè)備日常維護中應(yīng)注意的問題。(5) 嚴禁在危險場所架設(shè)臨時性電氣沒施等。(6) 電工必須持有特殊工種許可證方可上崗操作,操作時應(yīng)嚴

17、格遵守配電線 路安裝設(shè)計規(guī)定。7 / 13(7) 安裝和修理電器設(shè)備禁止帶電作業(yè)十九、 "廠內(nèi)交通管理制度(1) 制度應(yīng)明確適用范圍 (包括進出工廠的內(nèi)外部所有車輛、人員 )。(2) 明確承擔主體的職責范圍 (例如門衛(wèi)、員工、管理人員、司機等 )。(3) 明確進入危險區(qū)域的機動車的排氣管口應(yīng)加罩火星熄滅器、對司機及外 來人員的吸煙及用火的限制。(4) 明確進、出廠時車輛的車速限制,對隨車人員的管理和限制要求。(5) 明確車輛進廠、出廠以及在廠內(nèi)時行駛路線要求。(6) 明確車輛停放的具體位置要求。(7) 明確貨物裝卸的安全要求等。二十、 "易燃、易爆危險品管理制度(1) 明確

18、適用范圍,明確承擔管理人員的職責范圍及資格要求。(2) 明確各類易燃、易爆危險品儲存庫房的要求 (如耐火等級、溫度、濕度、 電氣、通風、庫房周邊、衛(wèi)生等 )。(3) 明確入庫時的檢驗內(nèi)容 (包括品名、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量、包裝、標志、化 學晶安全技術(shù)說明書和安全標簽等 )。(4) 明確儲存中的禁忌要求,明確儲存中的限量要求、堆垛要求、運輸要求 和運輸方法。(5) 明確安全操作要求。(6) 明確儲存中應(yīng)檢查的內(nèi)容和周期,明確對檢查結(jié)果的處理方式或方法。(7) 明確對易燃易爆危險化學品相關(guān)資料、記錄管理的要求。二十一、 "余藥、廢品安全處置制度8 / 13( 1)明確適用范圍 (包括倉庫、生

19、產(chǎn)工序的不合格產(chǎn)品、剩余的煙火藥、危 險性車間的垃圾等 )。(2) 明確承擔主體的職責范圍 (如本單位從事廢棄危險品處理人員 )及資格要 求。(3) 明確實施處理地點、廢棄處理方式和各環(huán)節(jié)的具體要求。二十二、 "煙花爆竹成品、半成品收發(fā)安全管理制度(1) 收發(fā)室的管理人員要加強安全宣傳工作,對廠外加工戶要憑企業(yè)發(fā)放的 加工點許可證明發(fā)放有關(guān)物品,并向?qū)Ψ浇淮宄a(chǎn)品的操作規(guī)程及危險性、 注意事項等,禁止任何帶藥的危險工序進入家庭。(2) 收發(fā)室的半成品、輔助材料等要妥善保管,做好防火、防潮、防盜、防 霉工作,無藥與有藥的要隔間堆放,保持通道暢通。(3) 收發(fā)產(chǎn)品、有藥半成品時不得拖拉

20、撞擊,人多時要排隊收發(fā),不準哄 搶。(4) 嚴格按規(guī)定限量發(fā)放,嚴格控制收發(fā)室的藥物停滯量,收回的成品、半 成品應(yīng)及時轉(zhuǎn)運。二十三、 "藥物中轉(zhuǎn)庫安全管理制度(1) 車間中轉(zhuǎn)庫必須專人管理,專人收發(fā)。(2) 中轉(zhuǎn)庫管理員責任心要強,工作要認真仔細,要嚴格遵守安全操作規(guī) 程。(3) 發(fā)藥人員要經(jīng)常認真地檢查生產(chǎn)工具,并堅持經(jīng)常清掃藥塵,保持工具 清潔完好。(4) 運藥、發(fā)藥員不得搞錯藥物。盛裝工具上要標明藥物名稱,藥桶要加蓋 遮掩。(5) 中轉(zhuǎn)庫藥物要妥善保管,人走必須鎖門,存量應(yīng)不超過規(guī)定的藥物停滯 量,危險藥物不準過夜。(6) 余藥當天必須收回。9 / 13(7) 中轉(zhuǎn)庫必須保持干

21、凈整潔,無藥塵。下班后,必須用水沖洗工房。二十四、"煙火藥安全性檢測制度投產(chǎn)前必須對煙火藥配方安全及其物理、化學性能做出鑒定,并根據(jù)這些 性能制定具體的操作規(guī)程和安全措施,使操作者了解藥物特性,掌握操作要領(lǐng) 和防范措施。嚴禁使用沖擊感度試驗,5kg重錘落下高度40cm時,爆炸率大于60%的配 方;摩擦感度試驗,壓力為 2kgf/cm(1kgf/cm22 =98."066 5 kPa),擺角80o時,爆炸率大于60%的配方生產(chǎn)煙花爆竹。不生產(chǎn)和銷售拉炮、摔炮、砸炮、擦炮等經(jīng)摩擦、撞擊、擠壓即可自燃、 爆炸的煙花爆竹,以及土火箭、地老鼠、花中帶炮等危險性大和裝藥量、尺 寸、藥物

22、配比超標的煙花爆竹。二十五、 "職業(yè)安全健康檔案管理制度職業(yè)安全健康檔案是企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作中的各項原始記錄、統(tǒng)計報 表、監(jiān)測資料等按檔案標準歸納整理成的安全史料,它是企業(yè)基礎(chǔ)管理工作的 組成部分,能真實地記錄和反映企業(yè)安全管理工作的實際情況,是企業(yè)實現(xiàn)目 標管理、改善安全工作狀況和勞動環(huán)境的依據(jù)。職業(yè)安全健康檔案還是企業(yè)進 行安全教育的實用教材和推廣應(yīng)用現(xiàn)代科學管理方法的基礎(chǔ),它可反映一個企 業(yè)的安全管理水平。建立職業(yè)安全健康檔案管理制度,就是要對安全檔案管理 的內(nèi)容、管理的要求及管理部門、管理人員職責作出明確的規(guī)定。職業(yè)安全健 康檔案包括以下內(nèi)容:(1) 工傷事故檔案下傷事故檔

23、案是指記錄發(fā)生事故的時間、地點、傷亡人員和發(fā)生事故的經(jīng) 過、原因以及調(diào)查分析、事故責任、事故預(yù)防措施、事故處理等內(nèi)容的檔案。 它包括職工傷亡事故登記、事故調(diào)查資料 (包括現(xiàn)場調(diào)查和詢問記錄、圖紙、照 片、技術(shù)鑒定、試驗報告、物證、人證、醫(yī)療證明等 )、工人職員傷亡事故調(diào)查 報告書、企業(yè)職工傷亡事故月 (年)報表、職工傷亡事故經(jīng)濟損失統(tǒng)計及傷亡事故 結(jié)案資料等檔案。(2) 安全教育檔案10 / 13安全教育檔案是指記錄安全教育和培訓的時間、地點、內(nèi)容、人員等情 況,以及教育計劃、教育大綱、教材、教育卡、登記表、試卷、合格證等資料 的檔案。檔案內(nèi)對教育者、受教育人員姓名和職務(wù) (工種 )、教育方式

24、、教育內(nèi)容 和教育時間等都應(yīng)作出詳細的記錄。(3) 安全檢查記錄安全檢查記錄是一種體現(xiàn)安全檢查時間、地點、人員、方式、內(nèi)容、存在 問題、整改措施等情況的工作記錄。(4) 違章記錄檔案違章記錄檔案是將企業(yè)職工在生產(chǎn)活動中違反安全生產(chǎn)管理制度、安全技 術(shù)操作規(guī)程和勞動紀律的各種行為記錄整理歸檔。違章記錄檔案的內(nèi)容應(yīng)包括 違章者姓名、性別、年齡、工種、職務(wù)、工作單位、違章表現(xiàn)形式及對違章的 處理措施等。(5) 安全獎懲檔案企業(yè)對在安全生產(chǎn)工作中做出成績的職工給予的表彰和獎勵,對于安全管 理不善或工作失職造成事故以及對違章行為和重大隱患不認真整改的單位或個 人進行批評教育和處罰,都要有記錄并整理建檔。安全獎懲檔案的內(nèi)容包括獎 懲單位或人員名稱、獎懲原因和方式及獎懲金額等。(6) 隱患及整改記錄企業(yè)對在進行各種檢查時查出的事故隱患及其整改情況,均應(yīng)填寫隱患記 錄及隱患整改通知書。隱患蹩改后要填寫隱患整改報告書或報表。(7) 安全例會記錄企業(yè)召開安全工作會議或其他與安全工作有關(guān)的會議應(yīng)做好記錄,記錄內(nèi) 容包括會議時間與地點、參加會議人員、會議內(nèi)容及安全工作安排意見等。(8) 安措項目及 “三同時 ”項目檔案安全技術(shù)措施項目及 “三同時 ”項目檔案包括:11 / 13安全技術(shù)措施計劃及項目設(shè)計施工情況,項目鑒定、檢測、驗收資料,項 目投入使用效果及經(jīng)費使用情況等,新建、擴建、改建

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