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文檔簡介
1、沈陽合興慧成商貿(mào)有限公司 章程依據(jù)中華人民共和國公司法及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,特制定本章程。本章程如與國家法律、法規(guī)相抵觸的,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。第一章 公司名稱和住所第一條 公司名稱:沈陽市合興慧成商貿(mào)有限公司。第二條 公司住所:沈陽市沈河區(qū)小河沿路5甲-3號312室。第二章 公司經(jīng)營范圍第3條 公司經(jīng)營范圍及方式: 五金電料、日用百貨、勞保用品、小家電洗滌用品、貨物人工搬運服務(wù)。第三章 公司注冊資本第四條 公司注冊資本為 10 萬元人民幣。公司股東以其認(rèn)繳的出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任第五條 公司向股東簽發(fā)出資證明書,記載股東出資及其增減變更事項。在股東退股或股權(quán)全額轉(zhuǎn)讓、公司解散時由公司收
2、繳股權(quán)證明書。股東以其認(rèn)繳的出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任。第六條 公司減少注冊資本的,應(yīng)當(dāng)自公告之日起45日后申請變更登記,并應(yīng)當(dāng)提交公司在報紙上登載公司減少注冊資本公告的有關(guān)證明和公司債務(wù)清償或者債務(wù)擔(dān)保情況的說明。第四章 股東的姓名或者名稱第七條 公司置備股東名冊。第八條 股東的名稱或姓名如下:田樹林、方騭第五章 股東的出資方式、出資額和出資時間 第九條 股東認(rèn)繳出資額、出資方式和出資時間如下:股東姓名或者名稱出資方式(貨幣單位:萬元)認(rèn)繳出資額合計出資時間貨幣金額實物金額知識產(chǎn)權(quán)金額其他金額田樹林8.58.52046年12月13日前繳足方騭1.51.52046年12月13日前繳足第六章 公司
3、的機構(gòu)及其產(chǎn)生辦法、職權(quán)、議事規(guī)則第十條 股東會:(一)產(chǎn)生辦法:由全體股東組成,是公司的權(quán)力機構(gòu)。(二)職權(quán):決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃;選舉和更換非由職工代表擔(dān)任的執(zhí)行董事和非執(zhí)行董事?lián)蔚姆ǘù砣?、監(jiān)事,決定有關(guān)執(zhí)行董事和非執(zhí)行董事?lián)蔚姆ǘù砣说膱蟪晔马?;審議批準(zhǔn)執(zhí)行董事的報告;審議批準(zhǔn)監(jiān)事的報告; 審議批準(zhǔn)公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案; 審議批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補虧損方案; 對公司增加或者減少注冊資本作出決議; 對發(fā)行公司債券作出決議; 對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議; 修改公司章程; 公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。 (三)議事規(guī)則:<1>
4、 股東會的首次會議由出資最多的股東召集和主持。股東會會議由股東按照出資比例行使表決權(quán)。股東會會議分為定期會議和臨時會議,并應(yīng)當(dāng)于會議召開十五日前通知全體股東。定期會議應(yīng)每半年召開一次,臨時會議由代表十分之一以上表決權(quán)的股東,執(zhí)行董事,監(jiān)事提議召開臨時會議的,應(yīng)當(dāng)召開臨時會議。股東因故不能出席股東會議的也可書面委托他人參加股東會議,行使委托書中載明的權(quán)力。<2>股東會會議由執(zhí)行董事召集并主持。執(zhí)行董事因特殊原因不能履行職務(wù)或不履行職務(wù)時,由公司監(jiān)事召集和主持;監(jiān)事不召集和不主持的,代表十分之一以上表決權(quán)的股東可以自行召集和主持。<3>股東會會議做出修改公司章程、增加或者減
5、少注冊資本的決議,以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議,必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東表決通過。股東會應(yīng)當(dāng)對所議事項的決定做出會議紀(jì)錄,出席會議的股東應(yīng)當(dāng)在會議記錄上簽名。 第十一條 公司不設(shè)董事會,設(shè)執(zhí)行董事一名,對股東會負(fù)責(zé)。 (一)產(chǎn)生辦法:由股東會選舉產(chǎn)生。(2) 執(zhí)行董事姓名:田樹林 (三)職權(quán): 召集股東會會議,并向股東會報告工作; 執(zhí)行股東會的決議; 決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案; 制訂公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案; 制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案; 制訂公司增加或減少注冊資本以及發(fā)行公司債券的方案; 擬訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案; 決定
6、公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置; 決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報酬事項,并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人及其報酬事項;0制定公司的基本管理制度;1公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。(四)每屆任職期限: 三 年。任期屆滿,連選可以連任。 第十二條 公司設(shè)經(jīng)理,經(jīng)理對股東會負(fù)責(zé)。 (一)產(chǎn)生辦法:由股東會聘任或者解聘; (二)職權(quán): 主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實施股東會決議; 組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案; 擬定公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案; 擬定公司的基本管理制度; 擬定公司的具體規(guī)章; 提請聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人; 決定聘任或者解聘除應(yīng)由股東會決定聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)
7、管理人員; 股東會授予的其他職權(quán)。 經(jīng)理列席股東會會議。 第十三條 公司不設(shè)監(jiān)事會,設(shè)監(jiān)事一人。 (一)產(chǎn)生辦法:由股東會選舉產(chǎn)生。(二)監(jiān)事姓名:方騭。(三)職權(quán): 檢查公司財務(wù); 對執(zhí)行董事等高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進行監(jiān)督,對違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者公司股東會會議的執(zhí)行董事等高級管理人員提出罷免的建議; 當(dāng)執(zhí)行董事等高級管理人員的行為損害公司的利益時, 要求執(zhí)行董事等高級管理人員予以糾正; 提議召開臨時股東會會議,在執(zhí)行董事等不履行公司法規(guī)定的召集和主持股東會會議職責(zé)時召集和主持股東會會議。向股東會會議提出提案;依照公司法第一百五十二條的規(guī)定,對執(zhí)行董事等高級管理人員提起訴
8、訟;監(jiān)事列席股東會會議。(四)監(jiān)事每屆任職期限:三年任期屆滿,連選可以連任。第七章 公司的法定代表人第十四條 公司法定代表人的職務(wù)及姓名:執(zhí)行董事兼經(jīng)理田樹林 。第十五條 公司法定代表人的產(chǎn)生辦法:由股東會選舉產(chǎn)生。第十六條 公司的法定代表人行使以下職權(quán):(一)對外進行公司的意思表達(dá); (二)決定和處理公司經(jīng)營中需經(jīng)股東會決定以外的業(yè)務(wù);(三)向執(zhí)行董事匯報日常工作并接受領(lǐng)導(dǎo);(四)經(jīng)股東會或執(zhí)行董事批準(zhǔn)簽署有關(guān)文件。第八章 工會組織第十七條 企業(yè)職工有權(quán)依據(jù)中華人民共和國工會法的規(guī)定,建立工會基層組織,依法開展工會活動。第十八條 企業(yè)工會代表職工利益,表達(dá)職工意愿,依法維護職工合法權(quán)益,動員
9、和組織職工促進企業(yè)發(fā)展。第十九條 企業(yè)工會的主要任務(wù)是:組織職工依法通過職工代表大會和其他形式參加企業(yè)的民主管理和民主監(jiān)督;幫助、指導(dǎo)職工與本企業(yè)簽訂勞動合同;代表職工與企業(yè)平等協(xié)商、簽訂集體合同;組織職工開展勞動競賽、合理化建議活動;組織職工學(xué)習(xí)文化、技術(shù)和業(yè)務(wù)知識,開展健康的文化體育活動;協(xié)助企業(yè)辦好職工集體福利事業(yè)。第二十條 研究企業(yè)經(jīng)營管理和發(fā)展的重大問題,以及討論有關(guān)工資、福利、勞動安全衛(wèi)生、社會保險等涉及職工切身利益的問題時,應(yīng)有工會代表參加。第九章 財務(wù)、會計、利潤分配及勞動用工制度第二十一條 公司應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和國務(wù)院財政主管部門的規(guī)定建立本公司的財務(wù)、會計制度,并應(yīng)在
10、每一會計年度終了時制作財務(wù)會計報告,并依法經(jīng)會計師事務(wù)所審計。并應(yīng)于第二年三月三十一日前將依照法律、行政法規(guī)和國務(wù)院財政部門的規(guī)定制作的財務(wù)報告送交各股東。第二十二條 股東提取公司當(dāng)年稅后利潤時,應(yīng)當(dāng)提取利潤的百分之十列入公司的法定公積金。公司法定公積金累計超過公司注冊資本的百分之五十以上的,可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的,再提取公積金之前,應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤彌補虧損。第二十三條 勞動用工制度按照國家法律、法規(guī)及國務(wù)院勞動部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十章 公司的經(jīng)營期限、解散原因與清算辦法第二十四條 經(jīng)營期限:30年 。時間從登記機關(guān)核準(zhǔn)之日起計算。第二十五條 公司因下列原因可
11、以解散: ()公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿; ()股東會決議解散; ()因公司合并或者分立需要解散;()依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷;()被人民法院依法規(guī)定予以解散。第二十六條 清算辦法:公司解散時,應(yīng)當(dāng)在十五日內(nèi)成立清算組,開始清算,清算組成員由股東組成。第二十七條清算組在清算期間行使下列職權(quán):()清理公司財產(chǎn),分別編制資產(chǎn)負(fù)債表和財產(chǎn)清單;()通知、公告?zhèn)鶛?quán)人;()處理與清算有關(guān)的公司未了結(jié)的業(yè)務(wù);()清繳所欠稅款以及清算過程中產(chǎn)生的稅款;()清理債權(quán)、債務(wù);()處理公司清償債務(wù)后的剩余財產(chǎn);()代表公司參加民事訴訟活動。第二十八條 清算組成員應(yīng)當(dāng)忠于職守,依法履行清算義務(wù),不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司財產(chǎn),因故意或者重大過失給公司或者債權(quán)人造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 ()清算組自成立之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人,并于六十日內(nèi)在報紙上公告。債權(quán)人自接到通知之日起三十日內(nèi),未接到通知書的自公告之日起四十五日內(nèi),向清算組申報其債權(quán)。()清算組在清理公司財產(chǎn)、編制資產(chǎn)負(fù)債表和財產(chǎn)清單后,應(yīng)當(dāng)制定清算方案,并報股東會或有關(guān)主管機關(guān)確認(rèn)。()公司財產(chǎn)在分別支付清算費用、職工的工資、社會保險費用和法定補償金,繳納所欠稅款,清償公司債務(wù)后的剩余財產(chǎn),公司按照股東會或
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