吉林環(huán)境監(jiān)測儀器項目申請報告（范文模板）

1、MACRO.泓域咨詢 /吉林環(huán)境監(jiān)測儀器項目申請報告吉林環(huán)境監(jiān)測儀器項目申請報告xx有限責任公司目錄第一章 公司基本情況9一、 公司基本信息9二、 公司簡介9三、 公司競爭優(yōu)勢10四、 公司主要財務數(shù)據(jù)12公司合并資產負債表主要數(shù)據(jù)12公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)12五、 核心人員介紹13六、 經營宗旨14七、 公司發(fā)展規(guī)劃15第二章 緒論20一、 項目名稱及投資人20二、 編制原則20三、 編制依據(jù)21四、 編制范圍及內容21五、 項目建設背景22六、 結論分析25主要經濟指標一覽表27第三章 背景、必要性分析30一、 大氣環(huán)境監(jiān)測儀器市場現(xiàn)狀及市場預測30二、 與行業(yè)上下游的關系31三、 項目實

2、施的必要性31第四章 產品方案分析33一、 建設規(guī)模及主要建設內容33二、 產品規(guī)劃方案及生產綱領33產品規(guī)劃方案一覽表33第五章 建筑工程可行性分析35一、 項目工程設計總體要求35二、 建設方案35三、 建筑工程建設指標36建筑工程投資一覽表37第六章 法人治理38一、 股東權利及義務38二、 董事40三、 高級管理人員44四、 監(jiān)事46第七章 運營管理模式48一、 公司經營宗旨48二、 公司的目標、主要職責48三、 各部門職責及權限49四、 財務會計制度52第八章 發(fā)展規(guī)劃58一、 公司發(fā)展規(guī)劃58二、 保障措施62第九章 節(jié)能方案65一、 項目節(jié)能概述65二、 能源消費種類和數(shù)量分析6

3、6能耗分析一覽表66三、 項目節(jié)能措施67四、 節(jié)能綜合評價69第十章 人力資源配置分析70一、 人力資源配置70勞動定員一覽表70二、 員工技能培訓70第十一章 原輔材料供應及成品管理73一、 項目建設期原輔材料供應情況73二、 項目運營期原輔材料供應及質量管理73第十二章 投資計劃75一、 投資估算的依據(jù)和說明75二、 建設投資估算76建設投資估算表78三、 建設期利息78建設期利息估算表78四、 流動資金79流動資金估算表80五、 總投資81總投資及構成一覽表81六、 資金籌措與投資計劃82項目投資計劃與資金籌措一覽表82第十三章 經濟效益及財務分析84一、 基本假設及基礎參數(shù)選取84二

4、、 經濟評價財務測算84營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表84綜合總成本費用估算表86利潤及利潤分配表88三、 項目盈利能力分析88項目投資現(xiàn)金流量表90四、 財務生存能力分析91五、 償債能力分析91借款還本付息計劃表93六、 經濟評價結論93第十四章 項目風險評估94一、 項目風險分析94二、 項目風險對策96第十五章 招標方案98一、 項目招標依據(jù)98二、 項目招標范圍98三、 招標要求99四、 招標組織方式101五、 招標信息發(fā)布101第十六章 項目總結102第十七章 補充表格104主要經濟指標一覽表104建設投資估算表105建設期利息估算表106固定資產投資估算表107流動資金估算表

5、107總投資及構成一覽表108項目投資計劃與資金籌措一覽表109營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表110綜合總成本費用估算表111利潤及利潤分配表112項目投資現(xiàn)金流量表113借款還本付息計劃表114報告說明我國經濟發(fā)展進入新常態(tài)，經濟增速由高速轉向中高速，發(fā)展方式由規(guī)模速度型增長轉向質量效益型增長，發(fā)展動力由要素驅動轉向創(chuàng)新驅動。環(huán)境保護能夠倒逼、助推經濟結構調整和轉型，并以生產方式、生活方式綠色化破解經濟和社會發(fā)展困局，推動我國經濟走上結構更優(yōu)、質量更高、環(huán)境更好的綠色發(fā)展軌道。環(huán)境監(jiān)測技術是環(huán)境保護的基礎，而環(huán)境監(jiān)測儀器則是環(huán)境監(jiān)測得以實施的主要工具。未來，伴隨隨著環(huán)保、人類健康等領域的

6、發(fā)展，分析測試準確性需求突出，研制速度更快、精度更高、分辨率更高的檢測儀器將成為發(fā)展方向。根據(jù)謹慎財務估算，項目總投資25715.76萬元，其中：建設投資20568.13萬元，占項目總投資的79.98%；建設期利息572.23萬元，占項目總投資的2.23%；流動資金4575.40萬元，占項目總投資的17.79%。項目正常運營每年營業(yè)收入42500.00萬元，綜合總成本費用34095.75萬元，凈利潤6139.56萬元，財務內部收益率17.44%，財務凈現(xiàn)值5453.53萬元，全部投資回收期6.33年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務凈現(xiàn)值良好，投資回收期合理。本期項目技術上可行、經濟上合

7、理，投資方向正確，資本結構合理，技術方案設計優(yōu)良。本期項目的投資建設和實施無論是經濟效益、社會效益等方面都是積極可行的。本報告基于可信的公開資料，參考行業(yè)研究模型，旨在對項目進行合理的邏輯分析研究。本報告僅作為投資參考或作為參考范文模板用途。第一章 公司基本情況一、 公司基本信息1、公司名稱：xx有限責任公司2、法定代表人：董xx3、注冊資本：540萬元4、統(tǒng)一社會信用代碼：xxxxxxxxxxxxx5、登記機關：xxx市場監(jiān)督管理局6、成立日期：2014-5-97、營業(yè)期限：2014-5-9至無固定期限8、注冊地址：xx市xx區(qū)xx9、經營范圍：從事環(huán)境監(jiān)測儀器相關業(yè)務（企業(yè)依法自主選擇經營

8、項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動；不得從事本市產業(yè)政策禁止和限制類項目的經營活動。）二、 公司簡介公司在發(fā)展中始終堅持以創(chuàng)新為源動力，不斷投入巨資引入先進研發(fā)設備，更新思想觀念，依托優(yōu)秀的人才、完善的信息、現(xiàn)代科技技術等優(yōu)勢，不斷加大新產品的研發(fā)力度，以實現(xiàn)公司的永續(xù)經營和品牌發(fā)展。本公司秉承“顧客至上，銳意進取”的經營理念，堅持“客戶第一”的原則為廣大客戶提供優(yōu)質的服務。公司堅持“責任+愛心”的服務理念，將誠信經營、誠信服務作為企業(yè)立世之本，在服務社會、方便大眾中贏得信譽、贏得市場?！皾M足社會和業(yè)主的需要，是我們不懈的追求”的企業(yè)觀念，面對經濟

9、發(fā)展步入快車道的良好機遇，正以高昂的熱情投身于建設宏偉大業(yè)。三、 公司競爭優(yōu)勢（一）工藝技術優(yōu)勢公司一直注重技術進步和工藝創(chuàng)新，通過引入國際先進的設備，不斷加大自主技術研發(fā)和工藝改進力度，形成較強的工藝技術優(yōu)勢。公司根據(jù)客戶受托產品的品種和特點，制定相應的工藝技術參數(shù)，以滿足客戶需求，已經積累了豐富的工藝技術。經過多年的技術改造和工藝研發(fā)，公司已經建立了豐富完整的產品生產線，配備了行業(yè)先進的設備，形成了門類齊全、品種豐富的工藝，可為客戶提供一體化綜合服務。（二）節(jié)能環(huán)保和清潔生產優(yōu)勢公司圍繞清潔生產、綠色環(huán)保的生產理念，依托科技創(chuàng)新，注重從產品結構和工藝技術的優(yōu)化來減少三廢排放，實現(xiàn)污染的源頭

10、和過程控制，通過引進智能化設備和采用自動化管理系統(tǒng)保障清潔生產，提高三廢末端治理水平，保障環(huán)境績效。經過持續(xù)加大環(huán)保投入，公司已在節(jié)能減排和清潔生產方面形成了較為明顯的競爭優(yōu)勢。（三）智能生產優(yōu)勢近年來，公司著重打造 “智慧工廠”，通過建立生產信息化管理系統(tǒng)和自動輸送系統(tǒng)，將企業(yè)的決策管理層、生產執(zhí)行層和設備運作層進行有機整合，搭建完整的現(xiàn)代化生產平臺，智能系統(tǒng)的建設有利于公司的訂單管理和工藝流程的優(yōu)化，在確保滿足客戶的各類功能性需求的同時縮短了產品交付期，提高了公司的競爭力，增強了對客戶的服務能力。（四）區(qū)位優(yōu)勢公司地處產業(yè)集聚區(qū)，在集中供氣、供電、供熱、供水以及廢水集中處理方面積累了豐富的

11、經驗，能源配套優(yōu)勢明顯。產業(yè)集群效應和配套資源優(yōu)勢使公司在市場拓展、技術創(chuàng)新以及環(huán)保治理等方面具有獨特的競爭優(yōu)勢。（五）經營管理優(yōu)勢公司擁有一支敬業(yè)務實的經營管理團隊，主要高級管理人員長期專注于印染行業(yè)，對行業(yè)具有深刻的洞察和理解，對行業(yè)的發(fā)展動態(tài)有著較為準確的把握，對產品趨勢具有良好的市場前瞻能力。公司通過自主培養(yǎng)和外部引進等方式，建立了一支團結進取的核心管理團隊，形成了穩(wěn)定高效的核心管理架構。公司管理團隊對公司的品牌建設、營銷網(wǎng)絡管理、人才管理等均有深入的理解，能夠及時根據(jù)客戶需求和市場變化對公司戰(zhàn)略和業(yè)務進行調整，為公司穩(wěn)健、快速發(fā)展提供了有力保障。四、 公司主要財務數(shù)據(jù)公司合并資產負債

12、表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額9011.017208.816758.26負債總額4470.743576.593353.05股東權益合計4540.273632.223405.20公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入30487.8524390.2822865.89營業(yè)利潤5278.484222.783958.86利潤總額4794.143835.313595.61凈利潤3595.612804.582588.84歸屬于母公司所有者的凈利潤3595.612804.582588.84五、 核心人員介紹1、董xx，中國國籍，無永久境外

13、居留權，1958年出生，本科學歷，高級經濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長；2016年11月至今任xxx有限公司董事、經理；2019年3月至今任公司董事。2、丁xx，中國國籍，無永久境外居留權，1961年出生，本科學歷，高級工程師。2002年11月至今任xxx總經理。2017年8月至今任公司獨立董事。3、陸xx，中國國籍，無永久境外居留權，1959年出生，大專學歷，高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問；2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。201

14、8年3月至今任公司董事、副總經理、總工程師。4、鄒xx，中國國籍，無永久境外居留權，1970年出生，碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監(jiān)事。2018年8月至今任公司獨立董事。5、梁xx，中國國籍，無永久境外居留權，1971年出生，本科學歷，中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經理。2017年3月至今任公司董事、副總經理、財務總監(jiān)。6、侯xx，中國國籍，1977年出生，本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監(jiān)事。7、金xx，中國國籍，1978年出生，本科學

15、歷，中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。8、羅xx，1957年出生，大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。六、 經營宗旨根據(jù)國家法律、法規(guī)及其他有關規(guī)定，依照誠實信用、勤勉盡責的原則，充分運用經濟組織形式的優(yōu)良運行機制，為公司股東謀求最大利益，取得更好的社會效益和經濟效益。七、 公司發(fā)展規(guī)劃（一）公司未來發(fā)展戰(zhàn)略公司秉承“不斷超越、追求完美、誠信為本、創(chuàng)新為魂”的經營理念，貫徹“安全、現(xiàn)代、可

16、靠、穩(wěn)定”的核心價值觀，為客戶提供高性能、高品質、高技術含量的產品和服務，致力于發(fā)展成為行業(yè)內領先的供應商。未來公司將通過持續(xù)的研發(fā)投入和市場營銷網(wǎng)絡的建設進一步鞏固公司在相關領域的領先地位，擴大市場份額；另一方面公司將緊密契合市場需求和技術發(fā)展方向進一步拓展公司產品類別，加大研發(fā)推廣力度，進一步提升公司綜合實力以及市場地位。（二）擴產計劃經過多年的發(fā)展，公司在相關領域領域積累了豐富的生產經驗和技術優(yōu)勢，隨著公司業(yè)務規(guī)模逐年增長，產能瓶頸日益顯現(xiàn)。因此，產能提升計劃是實現(xiàn)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略的重要環(huán)節(jié)。公司將以全球行業(yè)持續(xù)發(fā)展及逐漸向中國轉移為依托，提高公司生產能力和生產效率，滿足不斷增長的客戶需

17、求，鞏固并擴大公司在行業(yè)中的競爭優(yōu)勢，提高市場占有率和公司影響力。在產品拓展方面，公司計劃在擴寬現(xiàn)有產品應用領域的同時，不斷豐富產品類型，持續(xù)提升產品質量和附加值，保持公司產品在行業(yè)中的競爭地位。（三）技術研發(fā)計劃公司未來將繼續(xù)加大技術開發(fā)和自主創(chuàng)新力度，在現(xiàn)有技術研發(fā)資源的基礎上完善技術中心功能，規(guī)范技術研究和產品開發(fā)流程，引進先進的設計、測試等軟硬件設備，提高公司技術成果轉化能力和產品開發(fā)效率，提升公司新產品開發(fā)能力和技術競爭實力，為公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供源源不斷的技術動力。公司將本著中長期規(guī)劃和近期目標相結合、前瞻性技術研究和產品應用開發(fā)相結合的原則，以研發(fā)中心為平臺，以市場為導向，進行

18、技術開發(fā)和產品創(chuàng)新，健全和完善技術創(chuàng)新機制，從人、財、物和管理機制等方面確保公司的持續(xù)創(chuàng)新能力，努力實現(xiàn)公司新技術、新產品、新工藝的持續(xù)開發(fā)。（四）技術研發(fā)計劃公司將以新建研發(fā)中心為契機，在對現(xiàn)有產品的技術和工藝進行持續(xù)改進、提高公司的研發(fā)設計能力、滿足客戶對產品差異化需求的同時，順應行業(yè)技術發(fā)展，不斷研發(fā)新工藝、新技術，不斷提升產品自動化程度，在充分滿足下游領域對產品質量要求不斷提高的同時，強化公司自主創(chuàng)新能力，鞏固公司技術的行業(yè)先進地位，強化公司的綜合競爭實力。積極實施知識產權保護自主創(chuàng)新、自主知識產權和自主品牌是公司今后持續(xù)發(fā)展的關鍵。自主知識產權是自主創(chuàng)新的保障，公司未來三年將重點關注

19、專利的保護，依靠自主創(chuàng)新技術和自主知識產權，提高盈利水平。公司計劃在未來三年內大量引進或培養(yǎng)技術研發(fā)、技術管理等專業(yè)人才，以培養(yǎng)技術骨干為重點建設內容，建立一支高、中、初級專業(yè)技術人才合理搭配的人才隊伍，滿足公司快速發(fā)展對人才的需要。公司將采用各種形式吸引優(yōu)秀的科技人員。包括：提高技術人才的待遇；通過與高校、科研機構聯(lián)合，實行對口培訓等形式，強化技術人員知識更新；積極拓寬人才引進渠道，實行就地取才、內部挖掘和面向社會廣攬人才相結合。確保公司產品的高技術含量，充分滿足客戶的需求，使公司在激烈的市場競爭中立于不敗之地。公司將加強與高等院校、研發(fā)機構的合作與交流，整合產、學、研資源優(yōu)勢，通過自主研發(fā)

20、與合作開發(fā)并舉的方式，持續(xù)提升公司技術研發(fā)水平，提升公司對重大項目的攻克能力，提高自身研發(fā)技術水平，進一步強化公司在行業(yè)內的影響力。（五）市場開發(fā)規(guī)劃公司根據(jù)自身技術特點與銷售經驗，制定了如下市場開發(fā)規(guī)劃：首先，公司將以現(xiàn)有客戶為基礎，在努力提升產品質量的同時，以客戶需求為導向，在各個方面深入了解客戶需求，以求充分滿足客戶的差異化需求，從而不斷增加現(xiàn)有客戶訂單；其次，公司將在穩(wěn)定與現(xiàn)有客戶合作關系的同時，憑借公司成熟的業(yè)務能力及優(yōu)質的產品質量逐步向新的客戶群體拓展，挖掘新的銷售市場；最后，公司將不斷完善營銷網(wǎng)絡建設，提升公司售后服務能力，從而提升公司整體服務水平，實現(xiàn)整體業(yè)務的協(xié)同及平衡發(fā)展。

21、（六）人才發(fā)展規(guī)劃人才是公司發(fā)展的核心資源，為了實現(xiàn)公司總體戰(zhàn)略目標，公司將健全人力資源管理體系，制定科學的人力資源開發(fā)計劃，進一步建立完善的培訓、薪酬、績效和激勵機制，最大限度的發(fā)揮人才潛力，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供人才保障。公司將立足于未來發(fā)展需要，進一步加快人才引進。通過專業(yè)化的人力資源服務和評估機制，滿足公司的發(fā)展需要。一方面，公司將根據(jù)不同部門職能，有針對性的招聘專業(yè)化人才：管理方面，公司將建立規(guī)范化的內部控制體系，根據(jù)需要招聘行業(yè)內專業(yè)的管理人才，提升公司整體管理水平；技術方面，公司將引進行業(yè)內優(yōu)秀人才，提升公司的技術創(chuàng)新能力，增加公司核心技術儲備，并加速成果轉化，確保公司技術水平的

22、領先地位。另一方面，公司將建立人才梯隊，以培養(yǎng)管理和技術骨干為重點，有計劃地吸納各類專業(yè)人才進入公司，形成高、中、初級人才的塔式人才結構，為公司的長遠發(fā)展儲備力量。培訓是企業(yè)人力資源整合的重要途徑，未來公司將強化現(xiàn)有培訓體系的建設，建立和完善培訓制度，針對不同崗位的員工制定科學的培訓計劃，并根據(jù)公司的發(fā)展要求及員工的發(fā)展意愿，制定員工的職業(yè)生涯規(guī)劃。公司將采用內部交流課程、外聘專家授課及先進企業(yè)考察等多種培訓方式提高員工技能。人才培訓的強化將大幅提升員工的整體素質，使員工隊伍進一步適應公司的快速發(fā)展步伐。公司將制定具有市場競爭力的薪酬結構，制定和實施有利于人才成長和潛力挖掘的激勵政策。根據(jù)員工

23、的服務年限及貢獻，逐步提高員工待遇，激發(fā)員工的創(chuàng)造性和主動性，為員工提供廣闊的發(fā)展空間，全力打造團結協(xié)作、拼搏進取、敬業(yè)愛崗、開拓創(chuàng)新的員工隊伍，從而有效提高公司凝聚力和市場競爭力。第二章 緒論一、 項目名稱及投資人（一）項目名稱吉林環(huán)境監(jiān)測儀器項目（二）項目投資人xx有限責任公司（三）建設地點本期項目選址位于xxx（以選址意見書為準）。二、 編制原則1、所選擇的工藝技術應先進、適用、可靠，保證項目投產后，能安全、穩(wěn)定、長周期、連續(xù)運行。2、所選擇的設備和材料必須可靠，并注意解決好超限設備的制造和運輸問題。3、充分依托現(xiàn)有社會公共設施，以降低投資，加快項目建設進度。4、貫徹主體工程與環(huán)境保護、

24、勞動安全和工業(yè)衛(wèi)生、消防同時設計、同時建設、同時投產。5、消防、衛(wèi)生及安全設施的設置必須貫徹國家關于環(huán)境保護、勞動安全的法規(guī)和要求，符合行業(yè)相關標準。6、所選擇的產品方案和技術方案應是優(yōu)化的方案，以最大程度減少投資，提高項目經濟效益和抗風險能力。科學論證項目的技術可靠性、項目的經濟性，實事求是地作出研究結論。三、 編制依據(jù)1、國家經濟和社會發(fā)展的長期規(guī)劃，部門與地區(qū)規(guī)劃，經濟建設的指導方針、任務、產業(yè)政策、投資政策和技術經濟政策以及國家和地方法規(guī)等；2、經過批準的項目建議書和在項目建議書批準后簽訂的意向性協(xié)議等；3、當?shù)氐臄M建廠址的自然、經濟、社會等基礎資料；4、有關國家、地區(qū)和行業(yè)的工程技術

25、、經濟方面的法令、法規(guī)、標準定額資料等；5、由國家頒布的建設項目可行性研究及經濟評價的有關規(guī)定；6、相關市場調研報告等。四、 編制范圍及內容1、對項目提出的背景、建設必要性、市場前景分析；2、對產品方案、工藝流程、技術水平進行論述，確定建設規(guī)模；3、對項目建設條件、場地、原料供應及交通運輸條件的評價；4、對項目的總圖運輸、公用工程等技術方案進行研究；5、對項目消防、環(huán)境保護、勞動安全衛(wèi)生和節(jié)能措施的評價；6、對項目實施進度和勞動定員的確定；7、投資估算和資金籌措和經濟效益評價；8、提出本項目的研究工作結論。五、 項目建設背景環(huán)境監(jiān)測儀器專業(yè)性較強、定制化程度高，客戶重視技術服務的專業(yè)性和及時性

26、，對技術服務人員的要求較高，均需要熟悉產品操作方式、安裝調試、運行使用、維修保養(yǎng)、數(shù)據(jù)輸出等方面專業(yè)知識，培養(yǎng)周期長，完善的服務網(wǎng)絡及服務能力是新進入者的重要壁壘。加快推動產業(yè)轉型升級，構建現(xiàn)代產業(yè)體系充分發(fā)揮老工業(yè)基地優(yōu)勢，圍繞構建“一主、六雙”產業(yè)空間布局，以數(shù)字化改造為手段，以提升產業(yè)鏈現(xiàn)代化水平為主攻方向，鞏固壯大實體經濟根基特別是做強做優(yōu)制造業(yè)和服務業(yè)，堅定不移建設制造強省、質量強省、網(wǎng)絡強省、數(shù)字吉林，提高經濟質量效益和核心競爭力，構建現(xiàn)代產業(yè)體系，再造吉林老工業(yè)基地競爭新優(yōu)勢。（一）構建現(xiàn)代產業(yè)新格局以全產業(yè)鏈思維鍛長板、補短板，實施“紅旗”百萬輛民族品牌汽車建設工程，開展主糧加

27、工和現(xiàn)代食品產業(yè)躍升行動，突出發(fā)展冰雪及生態(tài)旅游，利用五至十年時間，推動汽車產業(yè)產值突破萬億級規(guī)模、農業(yè)及農產品加工產業(yè)產值接近萬億級規(guī)模、旅游產業(yè)總收入達到萬億級規(guī)模，進一步壯大石油化工、醫(yī)藥健康、冶金建材、電子信息、裝備制造、輕工紡織等千億級規(guī)模優(yōu)勢產業(yè)，推動傳統(tǒng)產業(yè)高端化、智能化、綠色化，大力發(fā)展戰(zhàn)略性新興產業(yè)和現(xiàn)代服務業(yè)，培育壯大一批百億級規(guī)模的重點企業(yè)，加快產業(yè)融合發(fā)展步伐，構建多點支撐、多業(yè)并舉、多元發(fā)展的產業(yè)新格局。（二）實施基礎再造和產業(yè)鏈提升工程立足產業(yè)規(guī)模優(yōu)勢、配套優(yōu)勢和部分領域先發(fā)優(yōu)勢，提升產業(yè)基礎能力和產業(yè)鏈現(xiàn)代化水平，全力打造“五大產業(yè)高地”。打造交通裝備制造產業(yè)高地

28、，以一汽集團為龍頭、長春國際汽車城為平臺，推動汽車產業(yè)核心技術自主可控、關鍵產業(yè)鏈短板加快補齊，形成設計研發(fā)、關鍵部件、整車制造、市場服務完整產業(yè)體系，打造世界級先進汽車產業(yè)集群，建設世界一流國際汽車城，加快培育軌道交通裝備、通用航空制造等產業(yè)集群。打造農特產品與食品加工產業(yè)高地，推進農產品初加工、精深加工、綜合利用加工和主食加工協(xié)調發(fā)展，鞏固壯大玉米、特產品深加工，做大做強牛羊豬雞養(yǎng)殖與屠宰及肉食加工，加快發(fā)展現(xiàn)代食品工業(yè)，把品牌做響、品種做全、品質做優(yōu)，提升附加值、競爭力和美譽度。打造旅游產業(yè)高地，打響長白山、松花江、查干湖等世界級生態(tài)旅游品牌，構建以避暑、冰雪、生態(tài)、民俗、紅色、邊境、鄉(xiāng)

29、村、康養(yǎng)等為重點的旅游產業(yè)發(fā)展格局，創(chuàng)建國家和省全域旅游示范區(qū)，建設世界級旅游景區(qū)和度假區(qū)。打造醫(yī)藥健康產業(yè)高地，做強優(yōu)質中藥、生物藥、化學藥三大產業(yè)，加快發(fā)展保健食品、醫(yī)療器械、健康服務等衍生產業(yè)，重點開發(fā)疫苗、基因工程藥物和細胞治療等產品，鼓勵醫(yī)療器械與化工、材料等學科的融合創(chuàng)新，建成國內外知名的北藥基地。打造電子信息及數(shù)字產業(yè)高地，推進集成電路、新型顯示與照明、新型元器件、遙感衛(wèi)星等產業(yè)向上下游拓展延伸，實施吉林遙感衛(wèi)星信息系統(tǒng)建設工程，構建世界最大的地球資源遙感體系，積極參與國家低軌互聯(lián)衛(wèi)星體系建設。深入開展質量提升行動，完善國家質量基礎設施，加強標準、計量、專利等體系和能力建設。（三

30、）培育壯大戰(zhàn)略性新興產業(yè)把握技術革命發(fā)展趨勢，超前謀劃由前沿技術帶動的新興產業(yè)，突破移動信息網(wǎng)絡、云計算和大數(shù)據(jù)、人工智能、生物工程、新能源、新材料等領域關鍵技術，培育壯大一批有核心競爭力的品牌產品和企業(yè)。創(chuàng)新發(fā)展氫能、風能、太陽能、生物質能等新能源，整合東部抽水蓄能和西部新能源資源，建設吉林“陸上三峽”工程，擴大“吉電南送”，撬動新能源裝備制造業(yè)發(fā)展。大力發(fā)展產業(yè)融合衍生的新技術、新產品、新業(yè)態(tài)、新模式，重點加快新能源與智能網(wǎng)聯(lián)汽車研發(fā)及產業(yè)化，實現(xiàn)衛(wèi)星裝備及應用技術設備制造批量化生產，推動機器人及智能裝備、人工智能系統(tǒng)、精密機械、先進傳感器等加快發(fā)展，打造具有國際競爭力的精密儀器與高端裝備

31、產業(yè)基地。發(fā)揮國防動員需求的牽引作用，打造一批軍民深度融合發(fā)展的產業(yè)聯(lián)盟和集群，提升高科技企業(yè)和產品技術服務軍隊備戰(zhàn)打仗能力。（四）加快“數(shù)字吉林”建設加快推進數(shù)字產業(yè)化，推動大數(shù)據(jù)、云計算、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新興產業(yè)前沿技術研發(fā)應用，以長春、吉林、延邊為重點建設信息技術和軟件產業(yè)園區(qū)，打造數(shù)字產業(yè)集中區(qū)和數(shù)字經濟示范新高地。著力推進產業(yè)數(shù)字化，運用數(shù)字技術促進汽車、石化、農業(yè)等傳統(tǒng)產業(yè)升級，推動工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)在重點行業(yè)推廣應用，促進數(shù)字經濟與實體經濟深度融合發(fā)展。加快數(shù)字政府建設，持續(xù)推動“吉林祥云”大數(shù)據(jù)平臺能力升級，打響“吉事辦”應用品牌，推進數(shù)據(jù)資源共享和業(yè)務集成。全面推進數(shù)字化技術在城市

32、運行、政務服務、社會治理、金融服務、生態(tài)保護、交通運輸、旅游服務等領域廣泛應用，建設數(shù)字化治理體系。落實吉林省促進大數(shù)據(jù)發(fā)展應用條例，強化公共數(shù)據(jù)管理，推動公共數(shù)據(jù)有序開放，加快培育數(shù)據(jù)要素市場，積極開發(fā)利用數(shù)據(jù)資源。保障公用數(shù)據(jù)安全，加強個人信息保護。六、 結論分析（一）項目選址本期項目選址位于xxx（以選址意見書為準），占地面積約61.00畝。（二）建設規(guī)模與產品方案項目正常運營后，可形成年產xx套環(huán)境監(jiān)測儀器的生產能力。（三）項目實施進度本期項目建設期限規(guī)劃24個月。（四）投資估算本期項目總投資包括建設投資、建設期利息和流動資金。根據(jù)謹慎財務估算，項目總投資25715.76萬元，其中：建

33、設投資20568.13萬元，占項目總投資的79.98%；建設期利息572.23萬元，占項目總投資的2.23%；流動資金4575.40萬元，占項目總投資的17.79%。（五）資金籌措項目總投資25715.76萬元，根據(jù)資金籌措方案，xx有限責任公司計劃自籌資金（資本金）14037.65萬元。根據(jù)謹慎財務測算，本期工程項目申請銀行借款總額11678.11萬元。（六）經濟評價1、項目達產年預期營業(yè)收入（SP）：42500.00萬元。2、年綜合總成本費用（TC）：34095.75萬元。3、項目達產年凈利潤（NP）：6139.56萬元。4、財務內部收益率（FIRR）：17.44%。5、全部投資回收期（P

34、t）：6.33年（含建設期24個月）。6、達產年盈虧平衡點（BEP）：17722.63萬元（產值）。（七）社會效益經初步分析評價，項目不僅有顯著的經濟效益，而且其社會救益、生態(tài)效益非常顯著，項目的建設對提高農民收入、維護社會穩(wěn)定，構建和諧社會、促進區(qū)域經濟快速發(fā)展具有十分重要的作用。項目在社會經濟、自然條件及投資等方面建設條件較好，項目的實施不但是可行而且是十分必要的。本項目實施后，可滿足國內市場需求，增加國家及地方財政收入，帶動產業(yè)升級發(fā)展，為社會提供更多的就業(yè)機會。另外，由于本項目環(huán)保治理手段完善，不會對周邊環(huán)境產生不利影響。因此，本項目建設具有良好的社會效益。（八）主要經濟技術指標主要經

35、濟指標一覽表序號項目單位指標備注1占地面積40667.00約61.00畝1.1總建筑面積71337.111.2基底面積22366.851.3投資強度萬元/畝316.982總投資萬元25715.762.1建設投資萬元20568.132.1.1工程費用萬元17172.612.1.2其他費用萬元2919.492.1.3預備費萬元476.032.2建設期利息萬元572.232.3流動資金萬元4575.403資金籌措萬元25715.763.1自籌資金萬元14037.653.2銀行貸款萬元11678.114營業(yè)收入萬元42500.00正常運營年份5總成本費用萬元34095.756利潤總額萬元8186.08

36、7凈利潤萬元6139.568所得稅萬元2046.529增值稅萬元1818.1410稅金及附加萬元218.1711納稅總額萬元4082.8312工業(yè)增加值萬元14046.6913盈虧平衡點萬元17722.63產值14回收期年6.3315內部收益率17.44%所得稅后16財務凈現(xiàn)值萬元5453.53所得稅后第三章 背景、必要性分析一、 大氣環(huán)境監(jiān)測儀器市場現(xiàn)狀及市場預測1、大氣環(huán)境監(jiān)測儀器市場現(xiàn)狀當前我國大氣環(huán)境形勢十分嚴峻，在傳統(tǒng)煤煙型污染尚未得到控制的情況下，以O3、PM2.5和酸雨為特征的區(qū)域性復合型大氣污染日益突出，區(qū)域內空氣重污染現(xiàn)象大范圍同時出現(xiàn)的頻次日益增多，制約社會經濟的可持續(xù)發(fā)展

37、，威脅人民群眾身體健康，因此近年政府不斷加強大氣污染防治力度，提高對大氣環(huán)境監(jiān)測的重視程度。2、大氣環(huán)境監(jiān)測儀器市場預測“十二五”期間，國家空氣環(huán)境質量監(jiān)測網(wǎng)的規(guī)劃主要是以“國控城市監(jiān)測點”為核心，共包括2069個監(jiān)測點。根據(jù)研究機構2016年預測數(shù)據(jù)，原有監(jiān)測點位監(jiān)測設備的折舊與耗費，將會帶來改造采購需求約9億元；其次，新增監(jiān)測指標PM2.5、O3等將會帶來第二輪市場擴容，尤其“十三五”將逐步重視縣級行政單位的監(jiān)測網(wǎng)絡建設，目前全國2854個縣級行政單位新增監(jiān)測點的市場空間約為46億元；因此推測大氣環(huán)境監(jiān)測設備的市場空間約為55億元。隨著大氣環(huán)境監(jiān)測體系趨完善、監(jiān)測指標將增加及監(jiān)測站點密度提

38、高等因素，大氣環(huán)境監(jiān)測市場空間可期。二、 與行業(yè)上下游的關系上游行業(yè)主要包括各類電子元器件、泵、激光器及機械部件等。電子元器件包括：電阻、電容器、電位器、電子管、機電元件、連接器、印制電路板、集成電路等。激光器及泵等核心精密部件，由于精密加工工藝及技術的差距，為海外企業(yè)所壟斷，國內精密激光器及分子泵制造技術落后于國際先進水平，因此上游行業(yè)議價能力較高，導致企業(yè)訂貨周期較長、成本占比較高。機械部件主要包括機械加工件以及鈑金件等，需要持續(xù)購買，均為常規(guī)產品，有充分競爭市場，價格穩(wěn)定。從整體上看，除少部分技術水平較高的零部件需要從國外進口外，上游行業(yè)基本屬于競爭性行業(yè)，上游行業(yè)的產能、需求變化對本行

39、業(yè)自身發(fā)展的影響較小，本行業(yè)所需的多數(shù)零部件及原材料均可以從國內得到充足的供應。下游行業(yè)目前主要為政府環(huán)保監(jiān)測部門或高校等科研院所等，主要受到國家環(huán)保政策及環(huán)境治理投資的影響。從目前看，國內污染較為嚴重、食品安全問題突出，對醫(yī)藥、食品、水質的檢測需求迫切，政策變動的可能性較小，因此不會對市場需求造成不利波動，因此下游市場空間巨大。三、 項目實施的必要性（一）提升公司核心競爭力項目的投資，引入資金的到位將改善公司的資產負債結構，補充流動資金將提高公司應對短期流動性壓力的能力，降低公司財務費用水平，提升公司盈利能力，促進公司的進一步發(fā)展。同時資金補充流動資金將為公司未來成為國際領先的產業(yè)服務商發(fā)展

40、戰(zhàn)略提供堅實支持，提高公司核心競爭力。第四章 產品方案分析一、 建設規(guī)模及主要建設內容（一）項目場地規(guī)模該項目總占地面積40667.00（折合約61.00畝），預計場區(qū)規(guī)劃總建筑面積71337.11。（二）產能規(guī)模根據(jù)國內外市場需求和xx有限責任公司建設能力分析，建設規(guī)模確定達產年產xx套環(huán)境監(jiān)測儀器，預計年營業(yè)收入42500.00萬元。二、 產品規(guī)劃方案及生產綱領本期項目產品主要從國家及地方產業(yè)發(fā)展政策、市場需求狀況、資源供應情況、企業(yè)資金籌措能力、生產工藝技術水平的先進程度、項目經濟效益及投資風險性等方面綜合考慮確定。具體品種將根據(jù)市場需求狀況進行必要的調整，各年生產綱領是根據(jù)人員及裝備生

41、產能力水平，并參考市場需求預測情況確定，同時，把產量和銷量視為一致，本報告將按照初步產品方案進行測算。產品規(guī)劃方案一覽表序號產品（服務）名稱單位單價（元）年設計產量產值1環(huán)境監(jiān)測儀器套xx2環(huán)境監(jiān)測儀器套xx3環(huán)境監(jiān)測儀器套xx4.套5.套6.套合計xx42500.00我國環(huán)境監(jiān)測行業(yè)具有成長性高、政策支持力度大、市場增量空間大、技術壁壘偏高、行業(yè)集中度較高的特點?！笆濉逼陂g，得益于國家對環(huán)境治理的重視度不斷提高，環(huán)境監(jiān)測行業(yè)迅速發(fā)展。但另一方面，我國環(huán)境質量及污染源監(jiān)測、統(tǒng)計基礎薄弱，環(huán)境空氣質量監(jiān)測指標不全，部分城市尚未開展O3、PM2.5的監(jiān)測，數(shù)據(jù)質量控制薄弱，無法全面反映當前大氣

42、污染狀況。目前，VOCs、揚塵等未納入環(huán)境統(tǒng)計管理體系，難以滿足環(huán)境管理的需要。環(huán)境統(tǒng)計建設刻不容緩，市場建設有待逐步完善，市場容量有望進一步擴大。第五章 建筑工程可行性分析一、 項目工程設計總體要求（一）工程設計依據(jù)建筑結構荷載規(guī)范建筑地基基礎設計規(guī)范砌體結構設計規(guī)范混凝土結構設計規(guī)范建筑抗震設防分類標準（二）工程設計結構安全等級及結構重要性系數(shù)車間、倉庫:安全等級二級，結構重要性系數(shù)1.0；辦公樓：安全等級二級，結構重要性系數(shù)1.0；其它附屬建筑：安全等級二級，結構重要性系數(shù)1.0。二、 建設方案1、本項目建構筑物完全按照現(xiàn)代化企業(yè)建設要求進行設計，采用輕鋼結構、框架結構建設，并按建筑抗震

43、設計規(guī)范（GB500112010）的規(guī)定及當?shù)赜嘘P文件采取必要的抗震措施。整個廠房設計充分利用自然環(huán)境，強調豐富的空間關系，力求設計新穎、優(yōu)美舒適。主要建筑物的圍護結構及屋面，符合建筑節(jié)能和防滲漏的要求；車間廠房設有天窗進行采光和自然通風，應選用氣密性和防水性良好的產品。.2、生產車間的建筑采用輕鋼框架結構。在符合國家現(xiàn)行有關規(guī)范的前提下，做到結構整體性能好，有利于抗震防腐，并節(jié)省投資，施工方便。在設計上充分考慮了通風設計，避免火災、爆炸的危險性。.3、建筑內部裝修設計防火規(guī)范，耐火等級為二級；屋面防水等級為三級，按照屋面工程技術規(guī)范要求施工。.4、根據(jù)地質條件及生產要求，對本裝置土建結構設計

44、初步定為：生產車間采用鋼筋混凝土獨立基礎。.5、根據(jù)項目的自身情況及當?shù)匾?guī)劃建設管理部門對該區(qū)域建筑結構的要求，確定本項目生產生間擬采用全鋼結構。.6、本項目的抗震設防烈度為6度，設計基本地震加速度值為 0.05g，建筑抗震設防類別為丙類，抗震等級為三級。.7、建筑結構的設計使用年限為50年，安全等級為二級。三、 建筑工程建設指標本期項目建筑面積71337.11，其中：生產工程49721.49，倉儲工程7922.35，行政辦公及生活服務設施7430.55，公共工程6262.72。建筑工程投資一覽表單位：、萬元序號工程類別占地面積建筑面積投資金額備注1生產工程12749.1049721.4967

45、21.201.11#生產車間3824.7314916.452016.361.22#生產車間3187.2812430.371680.301.33#生產車間3059.7811933.161613.091.44#生產車間2677.3110441.511411.452倉儲工程5144.387922.35737.442.11#倉庫1543.312376.70221.232.22#倉庫1286.101980.59184.362.33#倉庫1234.651901.36176.992.44#倉庫1080.321663.69154.863辦公生活配套1404.647430.551050.263.1行政辦公樓91

46、3.024829.86682.673.2宿舍及食堂491.622600.69367.594公共工程3131.366262.72676.13輔助用房等5綠化工程4928.8495.04綠化率12.12%6其他工程13371.3141.927合計40667.0071337.119321.99第六章 法人治理一、 股東權利及義務1、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時，由董事會或股東大會召集人確定股權登記日，股權登記日收市后登記在冊的股東為享有相關權益的股東。2、公司股東享有下列權利：（1）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、

47、參加或者委派股東代理人參加股東大會，并行使相應的表決權；（3）對公司的經營進行監(jiān)督，提出建議或者質詢；（4）依照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定轉讓、贈與或質押其所持有的股份；（5）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議、財務會計報告；（6）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配；（7）對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司收購其股份；（8）法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權利。3、公司股東大會、董事會決議內容違反法律、行政法規(guī)的，股東有權請求人民法院認定無效。4、董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)

48、或者本章程的規(guī)定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。5、公司股東承擔下列義務：（1）遵守法律、行政法規(guī)和本章程；（2）除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外，不得退股；（3）不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益；公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任。（4）法律、行政法規(guī)及本章程規(guī)定應當承擔的其他義務。6、持有公司5%以上有表決權股份的股東，將其持有的股份進行質押的，應當自該事實發(fā)生當日，向公司

49、作出書面報告。7、公司的控股股東、實際控制人不得利用其關聯(lián)關系損害公司利益。違反規(guī)定的，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司社會公眾股股東負有誠信義務?？毓晒蓶|應嚴格依法行使出資人的權利，控股股東不得利用利潤分配、資產重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和社會公眾股股東的合法權益，不得利用其控制地位損害公司和社會公眾股股東的利益。二、 董事1、公司董事為自然人，有下列情形之一的，不能擔任公司的董事：（1）無民事行為能力或者限制民事行為能力；（2）因貪污、賄賂、侵占財產、挪用財產或者破壞社會主義市場經濟秩序，被判處刑罰，執(zhí)行期滿未逾5年，或者因犯罪

50、被剝奪政治權利，執(zhí)行期滿未逾5年；（3）擔任破產清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、經理，對該公司、企業(yè)的破產負有個人責任的，自該公司、企業(yè)破產清算完結之日起未逾3年；（4）擔任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉的公司、企業(yè)的法定代表人，并負有個人責任的，自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾3年；（5）個人所負數(shù)額較大的債務到期未清償；（6）法律、行政法規(guī)或部門規(guī)章規(guī)定的其他內容。違反本條規(guī)定選舉、委派董事的，該選舉、委派或者聘任無效。董事在任職期間出現(xiàn)本條情形的，公司解除其職務。2、董事由股東大會選舉或更換，任期三年。董事任期屆滿，可連選連任。董事在任期屆滿以前，股東大會不能無故解除其職務。董事任

51、期從就任之日起計算，至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改選，在改選出的董事就任前，原董事仍應當依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程的規(guī)定，履行董事職務。董事可以由總經理或者其他高級管理人員兼任，但兼任總經理或者其他高級管理人員職務的董事，總計不得超過公司董事總數(shù)的1/2。本公司董事會不可以由職工代表擔任董事。3、董事應當遵守法律、行政法規(guī)和本章程，對公司負有下列忠實義務：（1）不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產；（2）不得挪用公司資金；（3）不得將公司資產或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲；（4）不得違反本章程的規(guī)定，未經股東大會或董事會同意，將

52、公司資金借貸給他人或者以公司財產為他人提供擔保；（5）不得違反本章程的規(guī)定或未經股東大會同意，與本公司訂立合同或者進行交易；（6）未經股東大會同意，不得利用職務便利，為自己或他人謀取本應屬于公司的商業(yè)機會，自營或者為他人經營與本公司同類的業(yè)務；（7）不得接受與公司交易的傭金歸為己有；（8）不得擅自披露公司秘密；（9）不得利用其關聯(lián)關系損害公司利益；（10）法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他忠實義務。（11）董事違反本條規(guī)定所得的收入，應當歸公司所有；給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。4、董事應當遵守法律、行政法規(guī)和本章程，對公司負有下列勤勉義務：（1）應謹慎、認真、勤勉地行使公司賦予

53、的權利，以保證公司的商業(yè)行為符合國家法律、行政法規(guī)以及國家各項經濟政策的要求，商業(yè)活動不超過營業(yè)執(zhí)照規(guī)定的業(yè)務范圍；（2）應公平對待所有股東；（3）及時了解公司業(yè)務經營管理狀況；（4）應當對公司定期報告簽署書面確認意見。保證公司所披露的信息真實、準確、完整；（5）應當如實向監(jiān)事會提供有關情況和資料，不得妨礙監(jiān)事會或者監(jiān)事行使職權；（6）法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他勤勉義務。5、董事連續(xù)兩次未能親自出席，也不委托其他董事出席董事會會議，視為不能履行職責，董事會應當建議股東大會予以撤換。6、董事可以在任期屆滿以前提出辭職。董事辭職應向董事會提交書面辭職報告。董事會將在2日內披露有關情

54、況。如因董事的辭職導致公司董事會低于法定最低人數(shù)時，在改選出的董事就任前，原董事仍應當依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程規(guī)定，履行董事職務。除前款所列情形外，董事辭職自辭職報告送達董事會時生效。7、董事辭職生效或者任期屆滿，應向董事會辦妥所有移交手續(xù)，其對公司和股東承擔的忠實義務，在任期結束后并不當然解除，其對公司和股東承擔的忠實義務在其辭職或任期屆滿后三年之內仍然有效。8、未經本章程規(guī)定或者董事會的合法授權，任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。董事以其個人名義行事時，在第三方會合理地認為該董事在代表公司或者董事會行事的情況下，該董事應當事先聲明其立場和身份。9、董事執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。10、獨立董事應按照法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的有關規(guī)定執(zhí)行。三、 高級管理人員1、公司設總裁一名，由董事會聘任或解聘。公司設副總裁若干名、財務總監(jiān)一名，由董事會聘任或解聘。公司總裁、副總裁、財務負責人、董事會秘書為公司高級管理人員。2、本章程關于不得擔任董事的情形、同時適用于高級管理人員。本章程關于勤勉義務的規(guī)定，同時適用于高級管理人員。3、在公司控股股東、實際控制人單位擔任除董事、監(jiān)事以外其他職務的人員，不得擔任公司的高級管理人員。4、