新課改下教學(xué)中和諧師生關(guān)系的研究_第1頁
新課改下教學(xué)中和諧師生關(guān)系的研究_第2頁
新課改下教學(xué)中和諧師生關(guān)系的研究_第3頁
新課改下教學(xué)中和諧師生關(guān)系的研究_第4頁
新課改下教學(xué)中和諧師生關(guān)系的研究_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、新課改下教學(xué)中和諧師生關(guān)系的研究摘要:實施素質(zhì)教育,落實以人為本的教育思想,必須以師生關(guān)系的和諧為前提。在新課程改革下的教學(xué)中構(gòu)建和諧的師生關(guān)系首先要改變傳統(tǒng)的師生觀、教學(xué)觀,要在滿足學(xué)生的需要中融洽師生關(guān)系,要利用種種教育機智促進師生關(guān)系的和諧。讓新課程改革順利地實施和發(fā)展。關(guān)鍵詞:和諧師生關(guān)系 構(gòu)建 轉(zhuǎn)變觀念 滿足需要 教育機智一、 問題的提出實施素質(zhì)教育,落實以人為本的教育思想,必須以師生關(guān)系的和諧為前提。然而,在師德尊嚴的影響下,教師有著至高無上的權(quán)威,凌駕于學(xué)生之上,心安理得、理直氣壯地對學(xué)生發(fā)號施令。教師的這種“自然權(quán)力”使學(xué)生的想象力、獨立思考的能力、好奇心、求知欲等限制在一定的

2、范圍內(nèi)。在死氣沉沉、充滿郁悶的課堂中,學(xué)生表現(xiàn)被動,過于拘謹、崇尚權(quán)威、缺乏自信、不敢創(chuàng)新。如何在新課程改革的課堂教學(xué)中構(gòu)建和諧的師生關(guān)系,這一問題客觀地擺在了我們的面前。二、 課題的界定從心理學(xué)的角度看,“和諧是美好事物的基本特征之一,指事物和現(xiàn)象各個方面完美配合、協(xié)調(diào)和多樣的統(tǒng)一,在心理機制上使人愉快、滿足,并喚起人們對生活的熱愛”。建立以和諧為核心的新型師生關(guān)系應(yīng)具備以下幾個基本特征:民主與平等、尊重與信任、理解與合作。新型師生關(guān)系的構(gòu)建有多方面的依據(jù)。從心理學(xué)角度看,在良好的人際關(guān)系中,人的認識過程所表現(xiàn)出來的特征是:思維敏捷,解決問題迅速,反之,則思維凝阻、操作遲緩,不能創(chuàng)造性地解決

3、問題。從人文教育理論出發(fā),人文教育、教育的人性化與個性化越來越成為我國當(dāng)前的主流教育思想,主張對人的價值多元化的尊重和對人性的弘揚。教師要重視自己作為“人”的價值,同時也要尊重學(xué)生的價值,在與學(xué)生的平等對話與交流中給學(xué)生以智慧、情感的啟迪。解釋學(xué)與現(xiàn)象學(xué)已給予我們啟示。解釋學(xué)關(guān)于“理解即人的存在”的本體論觀點及現(xiàn)象學(xué)的研究方法為我們正確認識師生關(guān)系提供依據(jù):關(guān)注師生關(guān)系本身的教育意義,關(guān)系本身就是教育。對于正處于學(xué)習(xí)階段的學(xué)生而言,師生關(guān)系是學(xué)生生活中最重要的一部分,對學(xué)生的成長意義重大。師生關(guān)系甚至決定了學(xué)生對社會的信任度。三、 和諧師生關(guān)系的構(gòu)建為了進行本課題的研究,我特別選定四年級一百二

4、十九名學(xué)生為研究對象。主要采用文獻研究、問卷法、訪談法及課堂觀察法等方法,具體分析本校師生關(guān)系的現(xiàn)狀,從問題出發(fā),進行教育實踐研究。 2002年2月對本校四年級129名學(xué)生進行師生關(guān)系調(diào)查問卷。問卷結(jié)果顯示學(xué)生對當(dāng)前的師生關(guān)系感到不滿和失望。同時,我在聽課活動中對課堂師生的表現(xiàn)作了現(xiàn)場的觀察和記錄,分析影響和諧師生關(guān)系的主要因素。 構(gòu)建和諧的師生關(guān)系,需要師生雙方共同努力,但教師是矛盾的主要方面,師生關(guān)系的好壞關(guān)鍵取決于教師的教學(xué)態(tài)度和教師對待學(xué)生的態(tài)度。所以,教師應(yīng)當(dāng)主動地維護和發(fā)展民主平等合作的師生關(guān)系。(一) 加強師德修養(yǎng),認真轉(zhuǎn)變觀念教師必須放棄陳舊的教育觀念,放棄教師權(quán)威思想,作學(xué)生

5、的知心朋友。教師必須發(fā)自內(nèi)心地去熱愛關(guān)心每一個學(xué)生,然而,在我們的校園和課堂中,普遍存在著忽視學(xué)生人格和尊嚴,壓抑學(xué)生個性、情感的行為??杀氖怯械慕處熢趥鹘y(tǒng)觀念的影響下,不能認識到自己在師生中的不良行為,反而認為自己的做法是為了學(xué)生好。一教師點四名學(xué)生到黑板上聽寫生字。其中一個體態(tài)過胖的學(xué)生錯誤太多,老師憤怒之下,對該生說:“我現(xiàn)在再報幾個字你聽寫。愚蠢的愚;蠢豬的蠢;笨蛋的笨肥豬的豬;最后是該生的姓名”。全班的同學(xué)一陣哄笑,該生面紅耳赤,怎么也不肯寫上姓名,老師拿起粉筆,補齊:愚蠢+笨豬=熱愛關(guān)心尊重每一個學(xué)生,這是教師職業(yè)道德的基本要求,這一點從理論上講是非常容易的,但在實際教育教學(xué)工作

6、中,并不是所有教師都能做到的,因為有眾多的教師沒有從根本上改變陳舊的教學(xué)觀念,尤其是在新課程改革的熱潮中,當(dāng)務(wù)之急要實現(xiàn)認真轉(zhuǎn)變觀念。1、要實現(xiàn)學(xué)生觀的轉(zhuǎn)變新型學(xué)生觀的基本內(nèi)涵包括:(1)潛能開發(fā)觀人類潛能開發(fā)的理論認為,世界上的每一個人都蘊藏著巨大的潛能??茖W(xué)證明人們在日常學(xué)習(xí)、工作生活中所使用的神經(jīng)細胞,只占總量的5%10%左右,其他腦細胞都處于睡眠、休整和后備狀態(tài),也就是說人腦有90%以上的潛力還沒有發(fā)揮出來??梢?,無論哪位學(xué)生都蘊藏著巨大的潛能。我國教育改革家魏書生老師說得好:“一名好教師必須永遠相信自己的學(xué)生,不管多么笨的學(xué)生,腦子里其實都埋藏著無窮無盡的潛力。事實上,不是學(xué)生腦子里

7、缺少資源,而是我們自己缺少勘探和開發(fā)這些資源的能力”?,F(xiàn)代科學(xué)學(xué)生觀就是要樹立學(xué)生身上蘊藏著巨大潛能的觀念,從而相信每個學(xué)生都是可以教育成才的,都是可以獲得成功的。尤其在新世紀激烈競爭的信息社會中,我國正向著實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會和中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標(biāo)前進中,我們更應(yīng)相信學(xué)生具有巨大潛能,從而樹立科學(xué)的學(xué)生觀。(2)主體地位觀教育是教育者直接塑造和構(gòu)建教育者主體的活動,教育的基本功能就是要幫助受教育者個體不斷提高和發(fā)展,他們的主體性使他們逐步由一個自然人變?yōu)樯鐣?,變?yōu)槟軌蛘J識和改造社會行為的主體,喚起他們的主體意識,提高他們的認知水平,激發(fā)他們對基本價值的追求,發(fā)展他們的積極性、自主性和

8、創(chuàng)造性。這使教育的基本職能,也是學(xué)生主體性的集中體現(xiàn)。因此,在學(xué)習(xí)活動中,每個學(xué)生都是一個活生生的學(xué)習(xí)主體,而且是富有創(chuàng)造力的學(xué)習(xí)主人。(3)個性差異觀每個學(xué)生都是有血有肉的,有感情有個性的活生生的個體。每個學(xué)生與另外任何一個學(xué)生都不相同,他有自己的優(yōu)點,也有自己的缺點,他們都處在各自的發(fā)展水平線上,都是獨特的“這一個”,存在著千差萬別,所以對學(xué)生的教育教學(xué)不能“一個模子”,對學(xué)生的評價不能用“一種準(zhǔn)繩”。提倡個別化或個性化教學(xué)正是建立在學(xué)生個性差異觀的基礎(chǔ)上,強調(diào)學(xué)生個性差異,就是強調(diào)學(xué)生具有獨立人格與意識、有創(chuàng)造能力的活生生獨特個體,這是現(xiàn)代科學(xué)學(xué)生觀很重要的基本內(nèi)涵。2、要實現(xiàn)教學(xué)觀的轉(zhuǎn)

9、變聯(lián)合國教科文組織編寫的學(xué)會生存教育世界的今天和明天一書對未來教師角色作了這樣的描述:現(xiàn)在教師的職責(zé)已經(jīng)越來越少的傳遞知識,而越來越多的激勵思考。教師必須集中更多的時間和精力從事那些有效果的和有創(chuàng)造性的活動,互相了解、影響、激勵鼓舞。要適應(yīng)這一轉(zhuǎn)變,教師角色需要至少發(fā)生這樣一些變化,由傳授者轉(zhuǎn)化為促進者,由管理者轉(zhuǎn)化為引導(dǎo)者。(1)教師是學(xué)生發(fā)展的促進者在新課程中,教師的主要職能已從知識的傳授者轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生發(fā)展的促進者,教師作為促進者,要幫助學(xué)生確定適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)目標(biāo),并確認和協(xié)調(diào)達到目標(biāo)的最佳途徑;指導(dǎo)學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;掌握學(xué)習(xí)策略和發(fā)展能力;創(chuàng)設(shè)豐富的教學(xué)情境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機和學(xué)習(xí)興趣

10、,充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性;為學(xué)生提供各種便利,為學(xué)生服務(wù);建立一個接納的支持性的寬容的課堂氣氛,與學(xué)生一起分享他們的情感體驗和成功喜悅;和學(xué)生一道尋找真理;能夠承認過失和錯誤。(2)教師是學(xué)生發(fā)展的引導(dǎo)者新課程要求教師將自己的角色定位在引導(dǎo)者上,因為學(xué)生素質(zhì)的形成,是一個主體的建構(gòu)過程,不是在整體劃一的批量加工中能完成的,教師要尊重差異性、多樣性和創(chuàng)造性。作為引導(dǎo)者,教師要記住自己的職責(zé)是教育所有學(xué)生,要堅信每個學(xué)生都有學(xué)習(xí)的潛力。教師要慎重運用學(xué)生原有的鑒定和介紹材料,對來自周圍人對某一學(xué)生的評價小心采納,對學(xué)生不能形成先入為主的成見。在課堂教學(xué)中,要盡量給每位學(xué)生同等的參與討論機會。要經(jīng)

11、常仔細地檢查,反省自己是否在對待不同學(xué)生上有差別。要盡量公開的評價學(xué)生的學(xué)習(xí)過程和結(jié)果。在實施獎勵時,要做到公平、公正、公開,不可有不同的對待。要常常了解學(xué)生的意見,看看他們是否察覺到教師在期望上的偏差,隨時審視,隨時修正。(3)教師是學(xué)生學(xué)習(xí)活動的合作者。教師處于與學(xué)生平等的地位,是平等中的首席。教師的教不僅僅是一種傳授,而是蹲下來從學(xué)生角度出發(fā)的重新學(xué)習(xí),時時刻刻從學(xué)生的立場重新認識,重新思考,重新發(fā)現(xiàn)??梢?,教學(xué)是師生一起共同合作的學(xué)習(xí)活動,共同探討新知的過程,不能以為學(xué)生要學(xué)的內(nèi)容教師都知曉,教師是絕對權(quán)威,有絕對發(fā)言權(quán)。如果從兒童的視野來重新認識世界,我們會發(fā)現(xiàn)一個并不熟悉的富有童話

12、色彩的夢幻世界,在這個世界里,我們會與兒童一樣來看待審視一切,便會覺得兒童世界是的確與成人世界不同?!白罹喵攘Φ慕處煈?yīng)當(dāng)是童心未泯的人”。教師要把自己當(dāng)作兒童,保留一顆童心,用兒童境界來設(shè)計課堂教學(xué),與兒童一起合作學(xué)習(xí),這是新課程教學(xué)必須具有的新的教學(xué)觀。(二) 滿足學(xué)生的需要中融洽師生關(guān)系教師光從理論上、意義上認識師愛的重要性是遠遠不夠的,必須要使愛生之情轉(zhuǎn)化為能滿足學(xué)生需要的愛生之行,才會引起學(xué)生的積極性情感反應(yīng),由此導(dǎo)致師生在教學(xué)中的情感交融,形成和諧的師生關(guān)系。1、教學(xué)中滿足學(xué)生依戀的需要依戀需要是一個人的基本社會需要之一,表現(xiàn)為要求他人對自己的關(guān)心、照料和愛護。學(xué)生不僅希望教師能給他

13、們以知識、技能,而且也期望教師能向自己父母那樣給予他們關(guān)心和愛護。這種需要甚至成為他們學(xué)習(xí)動機的一個重要源泉努力學(xué)習(xí)是為了能得到教師更多的關(guān)注、認可和贊許。教育心理學(xué)家把這稱為學(xué)習(xí)動機中的“附屬內(nèi)驅(qū)力”。因此,教師要充分認識到學(xué)生的這種需要,并在教學(xué)過程中通過師生間的人際交往予以盡量多的滿足。一位五年級的學(xué)生在日記中這樣寫到:“一次體育課測試400米跑,跑得滿頭大汗的我喝了一袋冰水,頓時覺得肚子疼痛。語文課上,我無精打采。張老師悄悄地走到我旁邊,關(guān)切地問我,不舒服嗎?我說肚子疼。老師趁同學(xué)們讀書的時候,到辦公室給我倒了一杯熱茶,微笑著遞到我的手上,就象我的母親一樣。一股暖流涌上心頭,我覺得肚子

14、也似乎不疼了。這使我想起了寫字課上,張老師拿出紙巾輕輕地擦著我的臉,原來我不慎將墨汁涂到了臉上,我還沒注意到!我想我永遠也不會忘記母親般愛著我的老師!”2、在教學(xué)中滿足學(xué)生尊重的需要(1)在教學(xué)中,要注意平等施教要貫徹“教學(xué)相長”的原則,決不可“居高臨下”,擺出一付說教面孔。應(yīng)努力倡導(dǎo)師生共同探討、相互學(xué)習(xí)、相互促進的平等教學(xué)氣氛。(2)在教學(xué)中尊重學(xué)生的權(quán)利作為教師,要體現(xiàn)對學(xué)生的尊重,必須尊重學(xué)生發(fā)表意見的權(quán)利,必須傾聽學(xué)生的心聲,不要隨意打斷學(xué)生的發(fā)言,也不要武斷地指責(zé)學(xué)生所說的不對,更不能不給學(xué)生發(fā)言的機會。(3)在教學(xué)中尊重學(xué)生的天性小學(xué)階段的學(xué)生,在日常生活中,天性時常會自然地流露

15、:愛玩、好動、喜歡小動物,看待事物比較片面,對事物的判斷缺乏理性,以自我為中心等等。常常在不經(jīng)意間做出一些與老師的要求背道而馳的事情來。如果教師對學(xué)生行為一味的指責(zé),毫無寬容之心,或者做出過激的行為,使學(xué)生飽受責(zé)罵之苦,把“尊重學(xué)生”棄置腦后,勢必使師生關(guān)系緊張。一天上午,我正在繪聲繪色地給學(xué)生講課,同學(xué)們也在聚精會神地聽講。突然一件意想不到的事情發(fā)生了,一只鳥飛進了教室,在教室里亂飛亂撞。同學(xué)們以驚喜的目光,追逐鳥的行蹤。愛好小動物是孩子們的天性,怎樣即不抹殺他們的天性,又能使課堂教學(xué)正常地進行下去呢?這時我靈機一動,微笑著對同學(xué)們說:“這只鳥真漂亮,大家仔細觀察一下,下節(jié)課我們寫一篇習(xí)作,

16、好嗎?”“好”滿堂炸雷似的回答。一堂生動的觀察課開始了。由于同學(xué)們觀察仔細,且邊觀察邊議論,情緒高漲,作文都感到有話可寫,連平時作文總寫不出具體內(nèi)容的同學(xué),這次作文也寫得生動充實,作文講評時,老師和學(xué)生都會心地笑了。在笑聲中,教師的心與學(xué)生貼得更近了。(4)在教學(xué)管理中,注意保護學(xué)生的自尊心在教學(xué)管理過程中,為維持教學(xué)秩序,嚴肅課堂紀律,必須要制止、糾正或處罰一些違紀行為,往往會與學(xué)生發(fā)生沖突。在這種情況下,教師尤其應(yīng)保持清醒的頭腦。針對的是學(xué)生違紀行為,而不是違紀的學(xué)生;對于違紀行為我們要按原則管教,但對于學(xué)生本人則仍應(yīng)尊重,要維護他們的自尊心。由于學(xué)生的自尊感強烈而又敏感,教師在處理學(xué)生違

17、紀行為時,稍有不慎,就會損傷學(xué)生自尊心,引起消極反應(yīng),既削弱教育效果,又影響師生關(guān)系。但如果教師處理得當(dāng),既糾正了學(xué)生的違紀行為,又維護了他們的自尊心,也能使之成為增進師生情感的良好契機。3、在教學(xué)中滿足學(xué)生理解的需要理解需要也是人際交往中一種基本社會行要求。教師應(yīng)認識到自己的教育對象對理解的渴望,在教學(xué)活動中將自己的一片深情,化為更多的理解,去贏得學(xué)生的心。學(xué)生隨著年齡的增長,獨立思考的能力增強了,他們往往有自己的判斷和見解,如果教師對此缺乏正確的認識,就不能很好地理解學(xué)生在教學(xué)中的這種表現(xiàn),往往以為學(xué)生在調(diào)皮搗蛋或嘩眾取寵,或故意在找茬,戲弄教師,這樣便會誤解學(xué)生,導(dǎo)致師生間的隔閡。例如:

18、四年級一位語文教師教麻雀一課,當(dāng)老師問:“麻雀媽媽是怎樣跟獵狗搏斗的”這一問題時,一位平時頗讓老師“頭痛”的學(xué)生舉起了手,老師讓他“說說看”。不料,這位學(xué)生站起來大聲說:“老師,這只老麻雀不一定是麻雀媽媽,也可能是麻雀爸爸?!边@時老師一時語塞,臉上頗為尷尬,便板著臉高聲呵斥:“誰叫你問這個問題,上課為什么不專心聽講?聽清楚老師的問題了嗎?”事后,這位老師也認識到這種缺乏理解的質(zhì)問無疑是對學(xué)生極大的傷害。只有當(dāng)教師能夠理解學(xué)生,同孩子心心相印時,師生間的距離就拉近了,學(xué)生明顯地會對教師產(chǎn)生信賴感和喜愛感,與此同時,教師也會產(chǎn)生出對學(xué)生有所理解而引發(fā)的愉悅體驗。4、在教學(xué)中滿足學(xué)生求德的需要人們在

19、相互交往中會依據(jù)一定的道德準(zhǔn)則來約束自己的言論、舉止,同時也以一定的道德準(zhǔn)則來審視、評價和要求他人,從而產(chǎn)生相應(yīng)的求德需要。這種需要在學(xué)生身上的形成,不僅會直接影響學(xué)生自身的道德品質(zhì)的發(fā)展,而且也會成為影響師生關(guān)系的一個重要因素。首先,對自己要以身作則,為人師表。兩千多年前,孔子就曾指出,“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。在師生交往的教學(xué)活動中,教師在道德品質(zhì)方面的模范和表率作用更具有十分突出的教育意義,它不僅能使學(xué)生深受其潛移默化的影響而獲得優(yōu)良品質(zhì)的熏陶,而且能為學(xué)生直接樹立效法和模仿良好品行的榜樣,同時還是激發(fā)學(xué)生發(fā)自內(nèi)心的對教師敬佩和愛戴情感的一個極為重要的源泉。 其次,對學(xué)生

20、要公正合理、無私無偏。公正無偏,本來就是師愛的基本特征。教師是否能在行動上體現(xiàn)這種公正性,以滿足學(xué)生的求德需要,是十分關(guān)鍵的。可以說,教師在師生交往方面所表現(xiàn)的道德品質(zhì)中最突出的,最引起學(xué)生關(guān)注的便是“公正”。然而在課堂教學(xué)中,教師是否真正做到平等公正的對待每一位學(xué)生呢?在實驗前測的問卷調(diào)查中“你覺得老師對待學(xué)生平等公正嗎?”有82%學(xué)生回答不公正??梢?,教師在教學(xué)過程中,在與學(xué)生交往時,必須堅持公正原則。無論在打分、評價、獎懲時,還是在處理學(xué)生間或師生間的一些矛盾、沖突時,教師都不能有所偏袒,以求取信于每一位學(xué)生,得心于所有教育對象。(三)運用教學(xué)機智融洽師生關(guān)系教師巧妙地運用教學(xué)機智,能增

21、進師生感情,其妙處在于:1、遇到特殊情況,教師首先保持了冷靜,巧妙地加以解決;2、“化險為夷”,保證了課堂教學(xué)的順利進行;3、維護了課堂上學(xué)生的自尊心,有確保了教師威信,從而進一步融洽了師生關(guān)系;4、教育方法獨特而有效,當(dāng)學(xué)生“發(fā)狂”的時候,教師不是冷冰冰地說教,不是簡單粗暴地壓服,而是冷靜地分析出現(xiàn)這種現(xiàn)象的根源。例如:一節(jié)寫字課上,我講完字的結(jié)構(gòu)在黑板上做師范練習(xí)。一位平時不愛練字的學(xué)生在下面模仿老師的動作,引得一些同學(xué)哄笑起來。我對此裝做毫無察覺??煜抡n時,大部分同學(xué)都完成了作業(yè),我讓剛才那位同學(xué)到講臺上模仿老師的幾個動作,把大家逗得哈哈大笑。我對同學(xué)們說:“模仿是一門藝術(shù)。這位同學(xué)模仿老師的動作這么像,表明他還是有模仿天才的。我相信他一定能把字帖上的字臨摹得很不錯,說不定將來還會成為一名書法家呢!”這位同學(xué)意外地得到了一次鼓勵,以后上寫字課果然能夠?qū)P穆犞v并認真練習(xí)了。教師的教育機智,伴隨著從容、安詳、風(fēng)趣,營造著一種安寧、寬松、有序的氣氛,師生關(guān)系也因此更加和諧。2003年12月,我對所教年級再次進行師生關(guān)系的調(diào)查問卷。對比結(jié)果如下:問卷內(nèi)容前測結(jié)果后測結(jié)果你覺得老師喜歡你嗎?回答“喜歡”的

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論