工會積極分子先進(jìn)事跡

1、不為別的，只為聯(lián)通明天更美好工會積極分子先進(jìn)事跡材料*，系中國聯(lián)通巴彥淖爾分司市場部增值業(yè)務(wù)主管,同時兼任工會宣傳委員、 公司黨委第三支部宣傳委員、 公司團(tuán)委書記等職 務(wù)。 1999 年還未辦理離校手續(xù)的她就選擇了剛剛成立的巴彥淖 爾分公司，開始了充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的聯(lián)通之旅。 8 年來，她始終 以高昂的激情和熱情、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)精神，在業(yè)務(wù)崗位、黨、 工、團(tuán)兼職崗位上，做出了不凡的業(yè)績，為聯(lián)通事業(yè)的發(fā)展做出 了貢獻(xiàn)。1999 年 2 月份正式步入聯(lián)通大門的 * ，從事手機(jī)維修崗位， 看上去一個不起眼的崗位，她卻做得讓用戶、同行樹起大拇指。她把接待用戶、 為用戶維修手機(jī)當(dāng)做一種樂趣， 每當(dāng)幫用戶修

2、好 了手機(jī)，看到用戶臉上露出的笑容，她就會快樂得像只小鳥。她 苦心研究維修技術(shù)， 同時又注重服務(wù)質(zhì)量， 得到了用戶和同行的 高度贊揚(yáng)。 1999 年 9 月，一位用戶為她送來了一面鮮紅的錦旗， 上面赫然寫著“服務(wù)在聯(lián)通，滿意于顧客” 。人家說治病救人是醫(yī) 生的基本職業(yè)道德，可 *卻把“為用戶排憂解難”當(dāng)做了維修崗上自我約束的基本要求。聯(lián)通公司是一個煉就人才的大舞臺， 創(chuàng)造更多機(jī)會給有能力、 有激情、樂于奉獻(xiàn)的人。 2002 年 *被調(diào)到市場部，負(fù)責(zé)統(tǒng)計分析工作。這是一個全新的崗位，需要扎實(shí)的市場營銷知識，需要敏銳的市場洞察力， 而且又要經(jīng)過細(xì)致的數(shù)字分析， 將數(shù)值與調(diào) 研情況綜合分析展現(xiàn)在市場

3、決策者面前。 剛剛接手該工作時， 正 值*懷孕之時，前期的妊娠反應(yīng)很嚴(yán)重，但她從沒因此請過一天 假。 2002 年 7 月正是經(jīng)營形勢不容樂觀的時候，公司召開了全 盟的經(jīng)營分析會，散會時已是 21 ：30 分，大家都非常疲憊，可是為了讓內(nèi)蒙領(lǐng)導(dǎo)了解巴盟情況并做出指示， 公司必須準(zhǔn)備一份最能全面體現(xiàn)經(jīng)營情況的分析報告。這項(xiàng)任務(wù)非常艱巨， 時間緊，第二天一早就要去內(nèi)蒙； 任務(wù)重，材料必須要有詳盡的數(shù)據(jù)分析， 只能繼續(xù)加班做才能不耽誤時間。 可是，面對已經(jīng)懷有 7 個多月 身孕的 * ，領(lǐng)導(dǎo)有些不忍心，連續(xù)工作這么長時間她能堅(jiān)持，肚子里的孩子也不行啊?？墒?， *卻摸著肚子，笑著說： “沒事，讓這個小

4、家伙從小就鍛煉，將來才能像我一樣吃苦耐勞！ ”一句話說得大家伙都樂了。就這樣，他們一干就是 6 個小時，直到零晨 3點(diǎn)半才全部準(zhǔn)備完畢，確保了公司領(lǐng)導(dǎo)正常的行程安排。*是一個喜歡挑戰(zhàn)的姑娘，越是有困難越是要迎難而上。她相信：只要功夫深，鐵杵磨成針。在市場部的工作時間里，她的 好，這分析也不賴啊。工作表現(xiàn)得到了領(lǐng)導(dǎo)和員工的一致好評，大家都說：*手機(jī)修得然后企業(yè)發(fā)展的好壞要看其市場占有率和業(yè)績的高低。為了 更全面的實(shí)現(xiàn)自身價值， 從經(jīng)濟(jì)效益上為公司做更多貢獻(xiàn)， 2005年 2 月， *通過公開競聘，成功挑戰(zhàn)了增值業(yè)務(wù)崗。聯(lián)通企業(yè)文化中有一句話叫：創(chuàng)新開拓未來，在創(chuàng)新中求奮進(jìn)，在創(chuàng)新中謀發(fā)展。* 發(fā)

5、自內(nèi)心的喜歡上了公司的這些增值業(yè)務(wù)， 也暗下決心： 一樣的業(yè)務(wù)要有不一樣的體驗(yàn)?！罢浦袑拵?、“彩E、“互動視界”等， 這些是公司技術(shù)領(lǐng)先的產(chǎn)物， 是為不同層次、 不同愛好的用戶量 身訂制的通信產(chǎn)品。在增值業(yè)務(wù)崗位上，她扎扎實(shí)實(shí)做業(yè)務(wù)，兢 兢業(yè)業(yè)抓管理，開拓思路、創(chuàng)新工作。她在全區(qū)首創(chuàng)自錄企業(yè)炫 鈴業(yè)務(wù)，不用后臺 CP 錄制，只要在錄音室里就可以完成，得到 了集團(tuán)單位的認(rèn)可， 更體現(xiàn)了公司的以人為本。 她先后策劃了“短 信對抗賽”、“體驗(yàn)聯(lián)通新業(yè)務(wù)，喜迎聯(lián)通送五?！钡然顒樱瑢I(yè)務(wù)推 廣、提高滲透率起到了很好的作用。辛勤耕耘就總有收獲，有付 出就會有回報，增值業(yè)務(wù)收入從年初每月的 161 萬元，增

6、長至265 萬元，為公司收入的增長做出了貢獻(xiàn)。*性格外向、活潑，作為工會宣傳委員的她，從不放過任何一個機(jī)會做好工會工作。 2003 年以來先后組織開展了“職工卡拉OK 大賽”、“元旦聯(lián)歡晚會”、“職工運(yùn)動會”等廣大職工喜聞樂見的活 動，并多次擔(dān)當(dāng)主持人；積極投身于“職工之家”和“職工小家”的 建設(shè)中，為公司出謀劃策， 獻(xiàn)計獻(xiàn)策；2005 年代表公司參加了“全 區(qū)企業(yè)文化知識競賽”， 在西部區(qū)比賽中榮獲第一名； 2006 年年 初自編自演的節(jié) 目在“全區(qū)文藝匯演” 中獲得最佳表演二等 獎。聯(lián)通人需要一種無私奉獻(xiàn)的精神，愛崗敬業(yè)之情，緣于聯(lián)通人的內(nèi)心，現(xiàn)于聯(lián)通人的行動，承于聯(lián)通人的付出。這些工作都

7、是在堅(jiān)持做好本職工作的同時開展的，*從不抱怨、從不叫苦，而是樂此不疲，只要公司需要，她都會全力以赴去努力，都會以 一腔熱情去付出。她的執(zhí)著和無怨無悔也得了公司的認(rèn)可。2002 年 2003 年連續(xù) 2 年被公司評為“先進(jìn)工作者”； 2004年被自治區(qū)團(tuán)委評為青年文明號爭創(chuàng)工作“十佳工作者” 、 被巴彥 淖爾市團(tuán)委評為“優(yōu)秀團(tuán)干部”；2005 年被內(nèi)蒙聯(lián)通評為“優(yōu)秀共產(chǎn) 黨員”；2005 年被公司評為“先進(jìn)工作者”、“工會積極分子”。 2005年 9 月，被內(nèi)蒙分公司授予“內(nèi)部兼職講師”。在擔(dān)任團(tuán)委書記期間，帶領(lǐng)團(tuán)委委員圍繞公司經(jīng)營工作，配 合公司、黨委、工會開展了一系列弘揚(yáng)企業(yè)文化、提高團(tuán)員青

8、年 團(tuán)性意識的文體、娛樂活動，得到上級團(tuán)委及當(dāng)?shù)貓F(tuán)委的認(rèn)可。公司團(tuán)委被自治區(qū)團(tuán)委評為“優(yōu)秀團(tuán)組織”；2004 年被巴彥淖爾市 團(tuán)委評為“優(yōu)秀團(tuán)組織”；同時有 4 個青年集體被巴彥淖爾市團(tuán)委 授予“青年文明號”，有 2 個青年集體被自治區(qū)團(tuán)委授予“通信行業(yè) 青年文明號”榮譽(yù)稱號。榮譽(yù)是一種獎勵也是動力，為了更全面的發(fā)展，提高個人素 質(zhì)的同時也能為公司多方面做貢獻(xiàn)， *成了公司的“宣傳員”。她是公司義務(wù)“小喇叭”、“小作家?！彼B續(xù) 7 年在公司與巴彥淖爾廣播 電臺一套節(jié)目聯(lián)辦的“聯(lián)通俱樂部”30 分鐘的節(jié)目中擔(dān)當(dāng)集采編、 主持為一身的主持人，每周三次直播，每次 30 分鐘的節(jié)目成了 她生活中的一部分， 無論風(fēng)吹日曬。 因此她成了聯(lián)通與聽眾之間 的“小喇叭，”受到了公司的好評，也得到了聽眾的認(rèn)可。她愛好 寫作，善于挖掘公司經(jīng)營工作、前臺服務(wù)中的閃光點(diǎn)，投諸于筆 端，發(fā)布在公司 OA 、內(nèi)蒙相關(guān)刊物上。平凡中鑄