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文檔簡介
1、“三違舉報獎罰制度為進一步加大對“三違的打擊力度,扼制“三違行為,控 制各類事故發(fā)生,保證每個職工的生命平安和企業(yè)的財產(chǎn)損失,促 進肖家洼煤礦長距離輸煤隧道的平安生產(chǎn).經(jīng)工程部研究制訂了 “三違舉報制度,全體職工必須嚴格遵照執(zhí)行:一、各施工隊必須認真組織全員學習?煤礦平安規(guī)程?、?作業(yè)規(guī)程?、?操作規(guī)程?以及有關平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)、條例、制度, 不斷增強全員平安生產(chǎn)意識,牢固樹立“平安第一思想,自覺遵 章守紀,標準操作行為,積極主動制止“三違,舉報揭發(fā)“三違 C二、全工程部治理人員及職工人人都享有對“三違的檢舉權 和制止權,任何人不得阻撓或打擊報復.三、舉報人必須把“三違個人姓名、“三違時間
2、、地點、違章事實書寫清楚,個人署名后投入“三違舉報箱或親手交給專職 平安員,對不能書寫的舉報人,可直接向工程部領導及相關人員匯 報,工程部負責對舉報人保密.四、獎懲方法:1、根據(jù)舉報內(nèi)容,經(jīng)追查核實后,工程部對舉報個人一次性給 予100500元的獎勵.2、對現(xiàn)場制止“三違,防止事故發(fā)生的有功人員一次性給予 100 1000元的獎勵或記功.3、泄露舉報人姓名,除一次性給予100 500元處分外,并調(diào)離崗位.五、舉報“三違:禁止捏造“三違事實有意陷害他人,否那么 一經(jīng)查實給予100 500元處分.六、對“三違的認定,原那么上以工程部發(fā)?“三違行為處理 方法?為準.七、工程部領導、部室治理人員、隊級
3、治理人員舉報“三違 原那么上不給予獎勵.對“三違人員處理的規(guī)定為全面貫徹落實黨和國家的平安生產(chǎn)方針、政策,牢固樹立“安全第一思想,進一步提升全員平安意識,增強全員遵章守紀的自 覺性,保證實現(xiàn)“四不傷害,保證職工根本利益,結合工程部施工 現(xiàn)狀,經(jīng)工程部研究:對“三違人員處理作如下規(guī)定:一、每個職工必須認真學習?煤礦平安規(guī)程?、?作業(yè)規(guī)程?、?操 作規(guī)程?及黨和國家平安法律、法規(guī)和企業(yè)各項規(guī)章制度,熟知本 崗位平安生產(chǎn)責任制,嚴格按規(guī)程要求作業(yè)、操作,努力把舉措、 制度落實在生產(chǎn)全過程;各級治理人員必須按?規(guī)程?、舉措、制度對現(xiàn)場干部職工進行全面監(jiān)督、檢查.二、充分發(fā)揮部、隊級治理職能:增強全員平
4、安教育、培訓.1、各施工隊要認真組織干部職工經(jīng)常進行思想教育和規(guī)章制度 學習,增強平安意識,標準作業(yè)行為,自覺遵章守紀,抵抗“三違.2、黨小組要積極調(diào)動黨員干部抓好平安工作的積極性,深入開 展黨員干部無“三違,黨員干部身邊無“三違活動,增強平安工 作的領導.3、工會要增強對群監(jiān)員、青崗員的業(yè)務培訓和指導,提升監(jiān)督 質(zhì)量.4、黨支部、工會要根據(jù)教材組織全員平安教育和事故案例教育, 提升全員平安意識.5、各生產(chǎn)班組、車間必須以保證“四不傷害為目的,以規(guī)程、 舉措、制度為依據(jù),認真抓好具體工作的安排、組織、施工,堅持“平安第一和“不平安不生產(chǎn)的原那么.三、各級治理人員:包括工程部平安領導小組成員,平
5、安生產(chǎn) 技術現(xiàn)場治理人員,對“三違個人行為必須當場制止,并講清其“三違事實及危害,及時通知安質(zhì)部追查處理,個人要有處理意 見.各級治理人員抓“三違要有記錄.四、安質(zhì)部對所有“三違人員登記建卡,通過 或書面形式通知“三違個人或班組,“三違人員必須在二十四小時內(nèi)到項 目部匯報違章事實,寫出書面檢查,接受處理;安質(zhì)部要不定期組 織平安檢查小組,對要害工種、崗位人員進行現(xiàn)場專業(yè)知識測試, 對測試不及格的實行停工學習和經(jīng)濟處分,學習期間停發(fā)工資,每 人每天交100元培訓費,直至測試合格.五、干部職工要正確行使舉報權,履行責任、義務,積極主動檢舉揭發(fā)“三違人員,工程部負責對舉報人員保密, 并對舉報“三 違
6、、制止“三違防止事故發(fā)生的有功人員一次性給予 100 500 元的獎勵.六、從嚴、從重、從快處理“三違人員1、增強對“三違人員的教育培訓:工程部對“三違人員實行每月一次的集中培訓學習,各施 工隊長必須按安質(zhì)部通知的時間、地點按時帶著“三違人員參加 培訓學習.學習期間,“三違人員不得休假、請假和上班,否那么一律按 曠工處理.培訓結束后,對“三違人員進行平安知識測試,合格的上 崗,不合格的繼續(xù)學習.2、加大對“三違人員的曝光力度當日出現(xiàn)的“三違人員一律在通告中通報批評.凡“三違人員必須由隊長帶著到井口或調(diào)度室或平安學習 場所亮相.3、加大對“三違人員的處理力度.一般性“三違行為,個人第一次出現(xiàn)罰款
7、不少于100元,第二次出現(xiàn)按重大“三違處分,第三次出現(xiàn)重罰并開除.典型性“三違行為,如井下吸煙、成心破壞通風設施等,除按重大“三違上限處分外,一律開除.當班治理人員晚入井、早上井,現(xiàn)場存在平安隱患不排除, 無舉措等強令職工生產(chǎn),職工可以拒絕作業(yè),職工工資由該值班隊長負責各級治理干部要熟悉到帶著隱患生產(chǎn)就是違章,對不具備安 全條件,強行指揮,安排生產(chǎn)的,視其情節(jié)給予罰款或免職處理.要害工種崗位人員出現(xiàn)“三違,一律加倍處分,視其情節(jié)給 予調(diào)離崗位、開除.“三違事實影響較大,或因“三違造成不良后果的,視 其情節(jié)給予行政處分,直至追究刑事責任.因個人蓄意“三違或破壞平安生產(chǎn)設施造成的自身傷害, 醫(yī)療、
8、醫(yī)藥費自理,按規(guī)定工程部不給予辦理工傷手續(xù),“三違個人不享受工傷待遇.4、加大對治理、監(jiān)督人員的處理力度.黨團員、群監(jiān)員、青崗員出現(xiàn)“三違,一律加倍處理.(2)因個人“三違造成的各類人身事故、生產(chǎn)事故,對隊及單位主要領導,班組長和 平安生產(chǎn)現(xiàn)場人員的處分、處理,按工程部有關處分規(guī)定執(zhí)行.(3)、對“三違人員的處理,各級治理部門必須密切配合,對 “三違個人不服從治理,無理取鬧的,經(jīng)工程部查實,給予 5005000元的罰款,情節(jié)嚴重的送當?shù)毓矙C關.(4)、凡業(yè)主、監(jiān)理以及公司對施工隊或個人“三違的處分 工程部將按同等金額加倍處分.七、一般“三違,一次給予100 1000元的處分.1、進入施工現(xiàn)場
9、不戴平安帽、不穿工作服.2、作業(yè)人員在井口 20米范圍內(nèi)吸煙.3、酒后入井、上崗.4、隨意脫、座平安帽.5、井下睡覺.6、睡崗、串崗、離崗、崗上看書、崗上干私活,不按時交接班, 打連勤.7、微風作業(yè),撕壞風筒.8、不嚴格執(zhí)行綜合防塵舉措的.9、現(xiàn)場隱患不整改,強令安排職工作業(yè).10、掘進施工空頂、瞞頂.11、設備帶病運轉,不及時檢修.12、要害工種人員不持證上崗.13、地面崗位工在崗位上接見親朋,允許閑散人員進入崗位.14、井口作業(yè)或高空作業(yè)不佩帶保險帶,不穿防滑膠靴.15、各種車輛不按規(guī)定速度行駛,開賭氣、英雄車,隧道、廣 場限速5km小時.八、嚴重“三違 一次給予 500 5000的處分并開除.1、隧道內(nèi)吸煙者.2、成心破壞通風設施者.3、隨意開、停風機;無風不撤人強行作業(yè)者.4、不嚴格執(zhí)行停、送電制度,帶電檢修、搬遷電氣設備者.5、隧道內(nèi)乘坐機動車上、下班者.特殊施工、搶險救援除外6、無規(guī)程舉措擅自施工者.7、氧氣、乙烘不分開存放,平安距離缺乏 5米,距離氧氣、乙 煥平安距離缺乏
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