2020年公共機構(gòu)節(jié)能工作總結(jié)2020年公共機構(gòu)節(jié)能工作總結(jié)范文

1、xx年公共機構(gòu)節(jié)能工作總結(jié)xx年公共機構(gòu)節(jié)能工作總結(jié)范文xxxx 年，在市公共機構(gòu)節(jié)能工作領導小組辦公室的正確領導下，我局始終堅持以“三個代表重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀和公共機構(gòu)節(jié)能條例，圍繞建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的重要目標，認真履行節(jié)能減排職責， 有效推進了我局各項工作的科學發(fā)展， 取得了較好的工作成效。先后被授予全國糧食生產(chǎn)、農(nóng)技推廣先進單位、植保測報及專業(yè)統(tǒng)計工作先進單位； 全省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、 農(nóng)業(yè)植保工作先進單位； 全市學習型機關、綜合治理、老干、計生、安全生產(chǎn)、信息工作、循環(huán)經(jīng)濟先進單位和市直機關服務競賽優(yōu)勝單位等稱號。一、加強組織領導，建立完善協(xié)調(diào)機制局黨委高度重

2、視公共機構(gòu)節(jié)能工作， 把此項工作列入重要議事日程， 成立了由邵祖江局長任組長， 張育鵬副局長任副組長， 各科室負責人為成員的公共機構(gòu)節(jié)能工作領導小組，領導小組下設辦公室，負責日常的推進、指導、協(xié)調(diào)和監(jiān)督，做到了目標明確、職責明晰。建立了聯(lián)絡員制度，確定 2 2 人為公共機構(gòu)節(jié)能工作聯(lián)絡員， 具體負責宣傳節(jié)能知識、 開展節(jié)能活動、 統(tǒng)計能耗數(shù)據(jù)。 同時，理順了工作機制， 建立了領導小組聯(lián)系會議制度， 由領導小組定期召開節(jié)能降耗工作會議， 研究落實節(jié)能工作， 為有效推動我局公共機構(gòu)節(jié)能工作順利開展提供了有力保障，今年共召開專題會議 2 2 次。二、完善制度體系，建立公共機構(gòu)節(jié)能管理體系及時制定了年

3、度節(jié)能計劃，年初向局各單位、科室分解下達了 xxxx 年公共機構(gòu)節(jié)能減排目標任務， 堅持常態(tài)化管理， 把節(jié)能目標完成情況納入各科室負責人年度考核，并與評先和目標獎直接掛鉤，確保了節(jié)能工作落到實處。建立健全了各項制度，結(jié)合實際先后制定了市農(nóng)業(yè)局節(jié)能工作管理辦法、市農(nóng)業(yè)局節(jié)能工作目標責任制度 、 市農(nóng)業(yè)局公務用車節(jié)油管理制度 市農(nóng)業(yè)局水電管理制度 等多項制度， 將公共機構(gòu)節(jié)能有關要求貫穿于制度之中，并加強檢查、督促。加強了機構(gòu)能耗統(tǒng)計工作力度，確定了局計財科張敏同志為能耗統(tǒng)計員，專門負責能耗統(tǒng)計工作。建立了用電、用水、物料消耗明細臺帳， 按時按要求上報各項報表， 并要求相關工作人員根據(jù)臺帳統(tǒng)計情況

4、對能源消耗情況進行升降原因分析并書面報告，堅決杜絕各種浪費現(xiàn)象發(fā)生。三、強化宣傳教育，營造節(jié)能良好氛圍我局注重從抓思想教育入手，圍繞節(jié)能減排、科學發(fā)展”這一主題，大力開展節(jié)能宣傳教育。年初，根據(jù)實際制定了節(jié)能宣傳教育計劃，將每次的宣傳主題、宣傳形式做了詳細規(guī)定，確保宣傳工作有序推進。積極創(chuàng)新宣傳形式，通過講座、網(wǎng)站、宣傳欄、簡報、標語等，先后開展節(jié)能講座 1 1 次，編印公共機構(gòu)節(jié)能簡報 3 3 期，懸掛宣彳 t t 標語 2 2 條,在農(nóng)技 110110 網(wǎng)站上開辟專欄宣傳，并在辦公場所顯著位置張貼節(jié)能宣傳標語 5050 條，廣泛宣傳了節(jié)能工作的重要意義，普及了節(jié)能知識，增強了全局干部職工的

5、節(jié)能意識，營造了人人節(jié)約、事事節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約的良好氛圍。 同時積極組織全局干部職工培訓， 認真學習有關節(jié)能降耗的重要意義、目標要求和政策規(guī)定，教育大家從現(xiàn)在做起、從自身做起、從小事做起，節(jié)約每一度電、每一滴水、每一升油、每一張紙、每一支筆、每一分錢，自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約、 珍惜公物的良好習慣。 分別今年在 3 3 月和 8 8 月開展了兩次節(jié)能培訓， 還在 6 6 月組織全體干部職工進行了“低碳生活知識競賽”活動， 鼓勵全局干部職工掌握環(huán)保節(jié)能知識，干部職工參賽率達到了 100%100%。通過形式多樣的宣傳，使全局干部職工認識到加強節(jié)能工作是深入貫徹落實科學發(fā)展觀、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必然選擇， 是富

6、民強國的重要方面。 進一步提高了他們?nèi)粘Ｉ钪械墓?jié)能技巧和節(jié)能參與意識，真正做到依法節(jié)能、全民行動，形成了人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約的良好節(jié)能氛圍。四、落實節(jié)能措施，扎實完成各項節(jié)能目標一是嚴格落實各項節(jié)能目標。今年嚴格落實各項目標，以 xxxx 年為基數(shù)，總能耗下降 7%7%以上;人均能耗下降 1515 砌上;單位建筑面積能耗能耗下降 15%15%以上；電消耗量萬千瓦時，下降 15%15%水消耗量萬立方米，下降 15%15%二是嚴格落實各項節(jié)能經(jīng)費。 局領導對公共機構(gòu)節(jié)能工作非常支持， 將公共機構(gòu)節(jié)能工作所需資金列入日常節(jié)能工作經(jīng)費，并采取報銷原則，今年，我局共支出工作經(jīng)費萬元，為我局公共

7、機構(gòu)節(jié)能工作提供了堅強保障。三是加強節(jié)約用電力度。樓梯、走廊、衛(wèi)生間、道路等公共區(qū)域有節(jié)能標識并按有關規(guī)定進行了管理。嚴格執(zhí)行國家有關控制標準，合理設置空調(diào)溫度，做到了除特殊用途外，室內(nèi)空調(diào)溫度設置夏季不低于26C,26C,冬季不高于20C,20C,并把“每天少開1 1小時空調(diào)作為一項節(jié)能制度，落實到了每個科室，局領導帶頭自覺執(zhí)行室內(nèi)溫控標準，確保室內(nèi)無人時不開空調(diào)， 開空調(diào)時不開門窗， 并堅持定期清洗空調(diào)， 提高空調(diào)能效水平。節(jié)約辦公設備用電成本，計算機、打印機、復印機及傳真機等辦公設備在長時間不使用以及下班后，及時切斷電源，減少了待機消耗。實施了照明系統(tǒng)節(jié)能改造，提倡在全局辦公室、會議室等

8、場所盡量采用自然光，除陰雨天外，原則上白天不開照明燈具，室內(nèi)亮度足夠時不開燈，無白晝燈”現(xiàn)象，做到了人走燈關，無長明燈現(xiàn)象。四是加強節(jié)約用水力度。大力推廣使用節(jié)水設備，加強用水設備日常維護和管理，建立了用水設備日常檢查、計量登記、維護管理制度，防止出現(xiàn)跑、冒、滴、漏現(xiàn)象,在醒目處設置節(jié)約用水提示標識，及時提醒干部群眾節(jié)約用水。 五是加強節(jié)約辦公用品力度。 建立了辦公用品采購、配備和領用登記制度，辦公用品數(shù)量和費用每年降低 3%3%以上。辦公設備采購時選擇能耗低、環(huán)保、質(zhì)優(yōu)、價廉的設備，不采購高耗能辦公用品，且無規(guī)避政府采購辦公用品的現(xiàn)象發(fā)生。 積極推行無紙化辦公， 嚴格控制文件印刷數(shù)量， 文稿用紙基本做到了兩面使用， 盡量減少一次性簽字筆的使用， 打印機、復印機的墨粉用完后，盡量重新灌裝，再次使用。六是加強公務車管理。加大了對公務用車的日常管理力度， 嚴格執(zhí)行公務車編制和配備標準， 選購節(jié)能環(huán)保型車輛，制定了車輛使用管理制度，對公務車輛統(tǒng)一實行定點維修、定點保險和定點加油，推行一車一卡、?？▽Ｓ玫闹悄?ICIC 卡加油制度，嚴格執(zhí)行單車油耗定額，努力降低油耗，堅持科學、規(guī)范駕駛，按時保養(yǎng)，