從業(yè)人員健康管理制度通用范本

1、內(nèi)部編號 ：AN-QP-HT676版本/修改狀態(tài) :01 / 00從業(yè)人員健康管理制度通用范本In A Group Or Social Organization, It Is Necessary To Abide By The Rules Or Rules Of Action And Require ItsMembers To Abide By Them. Different Industries Have Their Own Specific Rules Of Action, So As To AchieveThe Expected Goals According To The Plan A

2、nd Requirements?編輯： 單位： 從業(yè)人員健康管理制度通用范本使用指引：本管理制度文件可用于團體或社會組織中，需共同遵守的辦事規(guī)程或行動準那么并要求其成員共同逍守，不同的行業(yè)不同的部門不同的崗位都有其具體的做事規(guī)那么，目的是使各項工作按方案按要求到達預計目標。資料下載后可以進行自定義修改，可按照所需進行刪減和使用。、從業(yè)人員按?中華人民共和國食品安全法?的規(guī)定，每年至少進行一次健康檢查，必要時接受臨時檢查。新參加或臨時參加工作 的人員， 應經(jīng)健康檢查，取得健康合格證明后 方可參加工 作。凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病，活動性肺結核，化膿性或的,不得從事接觸直接入口食品

3、的工作。_者滲出性皮膚病以及其他有礙食品平安疾病從業(yè)人員有發(fā)熱、腹瀉、皮膚傷口或感染、咽部炎癥等有礙食品平安病癥的，應立即脫離工作崗位,待查明原因并將有礙食品平安的病癥治愈后 方可重新上崗。三、建立從業(yè)人員健康 檔案。從 業(yè)人員食品平安知識培訓制度、食品生產(chǎn)、經(jīng)營、餐飲人員必須在接 受 食品平安法律法規(guī)和衛(wèi)生知識培訓合格后， 方可 從事食品生產(chǎn)、經(jīng)營、餐飲工作。二、 認真制定 培訓方案 , 在食品藥品監(jiān)管部門的指 導下，定期組 織從業(yè)人員進行食品平安法律法 規(guī)知識和職業(yè)道 德的培訓。三、食品生產(chǎn)、 經(jīng)營、餐飲人員的培 訓包括負貴人、衛(wèi)生管理 人員和食品從業(yè)人員， 初次培訓時間分另懷少 于 20 、50 、15 課時。四、 新參加工作人員包 括實習工、實習生、必須經(jīng)過 培訓、考試合格 前方可上崗。五、培訓方式以集 中講授與自學 相結合，定期考核，不合格者離崗 學習一周， 待考試合格后再上崗。六、建立從業(yè)人員衛(wèi)